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公司运作方案

公司运作方案

祝福语通常是指对人们送上美好的祝福和祝愿,在生活中许多不同场景都会用的上。公司运作方案专题给大家汇集了大量关于公司运作方案、公司运作方案精选等,希望丰富的公司运作方案内容能够对大家有所帮助!

1公司运动会方案10篇

一个人应该放弃那些令人烦恼的想法,为了顺利实现目标。有效的方案对于项目进行必不可少,制定方案可以提升经济效益,一篇好的方案要怎么才能写好呢?趣祝福的编辑发现《公司运动会方案》这篇文章值得一读,或许你能从中找到需要的内容!

公司运动会方案(篇1)

一、活动目的

为丰富全院干警的业余生活,提高干警工作热情,增强各庭室、部门的凝聚力,经院工会委员会研究决定,并报处领导同意,定于20xx年12月12日开展一次“远足健身、趣味娱乐”为主题的工会活动。

二、活动主题

远足健身、趣味娱乐

三、活动宗旨

友谊第一,比赛第二

四、活动整体安排

活动时间:20xx年12月12日8:30-17:30

活动地点:洞坎村农家乐

活动参与对象:全院干警

五、活动流程(主持人:李罡)

1、全院干警吃完早点后于8:30分到院停车场集合

2、全院干警从法院出发沿金孔雀大街走路前往洞坎村

3、院工会委员管有际、杨丽菊进行人员分组并介绍比赛项目;

4、开始比赛;

5、颁奖。

六、相关人员活动分组情况

第一组:穆勒门、李罡、王宏程负责活动场地的联系并负责队伍行进过程中的安全,穆勒门、李罡任活动总指挥及总裁判。

第二组:张帅等负责照相。

第三组:管有际、杨丽菊负责现场趣味活动的组织安排奖品发放,段丽红、杨菊香、杜鹃、熊会云负责现场记分。第四组:谢贤君负责联系农户(牛主人)。

七、活动要求

1、工会活动属集体活动,除参赛干警外,其他干警需要到场。若因工作或身体原因不能参加活动的职工,需提前给工会小组长请假,小组长应及时通报机关工会。

3、比赛时,各组负责人应及时清点参赛人员,协助比赛顺利进行。

八、活动记分规则

1、本次比赛项目均为集体参与项目,每个项目设参与奖和鼓励奖。

2、所有干警按现场抽组分为4组集体参赛,每组在每个参赛项目中的得分汇总后作为本次趣味体育活动的评奖依据。

3、各项目记录人及时将比赛结果交给刘镇莲汇总,汇总后得出名次交主持人。

九、奖金设置

第一名鼓励奖50名,其他参与奖120名十一、宣传十二、活动项目简介

十人九足

一、项目类型:团队协作型

二、场地要求:一片空旷的大场地

三、需要道具:

每组一条长约五米的绳子

四、详细游戏规则:

以系别为单位,共七个队伍。每队十人,五男五女叉排成一横排,相邻的人把腿系在一起,一起跑向终点,用时最短的胜出。分成三组进行比赛,抽签决定比赛次序。

五、

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2运作方案

运作方案 篇1

xx年春运工作从1月19日开始至2月27日结束,历时40天。为贯彻落实市、区政府关于认真做好xx年春运工作指示精神,结合我乡具体情况,特制定本方案。

一、指导思想和工作目标

今年全乡春运工作的指导思想是:以党的十七大和十七届五中全会精神为指导,以构建和谐平安春运为目的,按照国家提出的“科学组织、安全第一、以客为主、优质服务”的春运工作指导原则,加强领导、强化责任、精心组织、周密安排、合理调度、突出重点抓安全、保畅通。圆满完成xx年的春运任务,渡口秩序井然;旅客购票,乘船安全有序;无治安和刑事案件;运输生产现场安全监管到位;无长时间群众性滞留,服务优质,旅客满意。

二、组织领导

为切实做好春运工作,乡政府成立了以乡长……为成员的春运工作领导小组,乡春运领导小组负责全乡的春运工作的组织指导、协调、服务、督办。各村、居委会也应成立相应机构并立即开展工作,乡值班电话xxx.

三、工作措施和要求

1、加强宣传工作力度。针对今年春运工作中所出现的新情况、新变化、新要求,突出安全宣传重点,提高旅客出行的安全自我保护意识,弘扬好人好事,揭露不正之风,充分发挥舆论监督作用。

2、各村、居委会要加大春运期间民工的流动预测预报,及时向乡报告民工流动动态,密切配合交通部门做好民工返乡和返岗组织运输工作,并对道路和码头摊担晚点进行清理和整顿,不准占道经营。

3、水上交通的安全监管到位。我乡xx渡口被区定为重点部位,xx村要严格落实安全责任制,加强对船舶的安全技术状况检查,严禁无证上岗,要层层签订责任状,并建立村干部值班制度。

四、各村、居委会要广泛宣传

《道路交通安全法》和《道路运输条例》,严禁超载、酒后驾车、疲劳驾驶;严禁不符合春运安全条件的车辆上路运营;严禁农用车载客,确保道路交通安全。

五、各村、居委会要建立领导值班制

实行一把手负责制,分管领导具体抓,在春运高峰要坚持24小时值班制度,不分节假日,认真做好值班记录。重大事情及时向乡春运领导小组报告,并实行24小时限时报告。对玩忽职守出现重大事故的单位及其领导将坚决予以查处。

运作方案 篇2

职工餐厅管理运作方案需要考虑以下几个方面:

1. 人员管理:招聘、培训和管理团队是职工餐厅管理的重要方面。需要确保餐厅的服务员、厨师和其他工作人员具备必要的技能和知识,并能够适应餐厅的运营需求。

2. 食品安全:食品安全是职工

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3公司趣味运动会方案12篇

公司趣味运动会方案 篇1

一、活动背景

本次运动会不同于传统运动会的比赛项目,而是将传统运动的竞技项目和趣味游戏相结合,形成融合了体育、文化、趣味、智力等元素的趣味运动。本次活动为旌图信息举办的首届趣味运动会,具备示范作用。

二、活动意义

一方面可以增强大家体育锻炼的意识,工会以组织趣味运动会的形式为平时缺乏锻炼的员工创造运动机会,给员工提供展现集体风采的舞台,让员工更好的从中学会团队协作;

另一方面可通过比赛形成兴奋、热烈、互动的气氛,进一步锻炼员工的团队精神与协作能力,增强团队凝聚力和集体荣誉感。

三、活动主题

“我运动我快乐”

四、活动简介

(一)活动时间:拟定于9月中旬,利用下班后时间分开进行各项目(具体时间另行通知)。

(二)活动地点:软件园区内

(三)参赛对象:公司全体员工(不包括外业人员)

(四)比赛项目

二人三足、乒乓接力赛、背球接力赛、摸爬滚打、跳大绳、财源滚滚

(五)组队规则:

1、说明:

1)各部门按人数比例组成小队,每队8人,各项比赛均以小队为单位参加。

2)各小队自选领队、自取队名、口号,小队所参加的具体项目由小队成员集体决定;

3)待确定参赛人员情况后,再安排比赛详细赛程(详见附件);

2、分组方案:

数据工程部组成4队,领队与具体参赛人员汇总至张继泉处。(可指定项目小组长为领队,由项目小组长组织人员;也可由部门人员自荐或投票决定)

项目经理部组成1队,领队与具体参赛人员汇总至李瑞丽处。

综合管理部、财务部、品质管理部与项目管理部组成1队,领队与具体参赛人员汇总至党员国处。

技术质量部、软件系统事业部、三维应用事业部、市场营销部组成1队,领队与具体参赛人员汇总至周启超处。

如确实存在人员不够的情况,可加入其他部门人员做为外援(每队外援不得超过2人、不得重复参赛)。

(五)奖项设置:

1、团体奖:在财源滚滚项目中的冠军队伍获团体奖;

2、单项奖:各类单项比赛均会有奖品颁发给获胜人员;

比赛项目及规则

单项比赛

(一)、两人三足:

比赛道具:绳子(或布条)4段

比赛方法:

1)每小队推选出2人进行比赛;

2)2个人中有一只脚与对方的一只脚绑在一起。

3)比赛开始,2人从起点向终点跑去,用时少者获胜。

比赛规则:

1)比赛距离为50米;

2)绳子应系两人在脚腕处;

3)中途有人的绑腿绳子松开,其余人必须在原地等待绑好后重新站定,方能开始继续

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4公司运动会策划方案锦集5篇

编辑今天为大家推荐的是一篇优秀的“公司运动会策划方案”文章阅读,期待这篇文章能够让您更加深入地了解某个领域。有计划地做事,有计划的生活,很多时候为了提高工作效率。我们要规划一份详细的工作方案,在方案确定后,是有利于工作人员把注意力集中在工作目标上的。

公司运动会策划方案【篇1】

一、活动目的

为活跃企业的文化生活,增进企业之间、员工之间的了解和沟通,培育员工的凝聚力、向心力、归属感和集体主义荣誉感,籍此开展了职工运动会。

二、活动承办单位

主办单位:xx

承办单位:xx

三、活动时间、地点

时间:20xx年xx月xx日

地点:休闲运动中心

四、竞赛项目

1、(团体赛)气排球

2、(团体赛)拔河

3、(团体赛)游泳

4、(个人赛)环园长跑

5、(个人赛)游园竞技游戏

五、竞赛项目参赛要求

1、气排球(男女混合5人一组,男3女2,循环淘汰赛)

2、拔河(男女混合16人一组,男12女4,直接淘汰赛)

3、游泳(4*50米男女混合4人一组,男女不限接力赛)

4、环园长跑(3000米男女分组赛,人数不限)

5、游园竞技游戏(挑战世界杯突破进球、同心协力、乒乓球接力、板鞋比赛,个人可自由参加)

六、竞赛项目规程

各项目具体竞赛规程见《xxx职工运动会比赛规程》

七、录取名次和奖励

1、团体赛项目奖励前六名,颁发荣誉证书和奖金;

2、个人赛项目奖前十名,颁发荣誉证书和奖金(3000米环园长跑项目分男子组前10名和女子组前10名);

3、各竞赛项目团体设“体育道德风尚奖”。

八、运动会日程

xx月xx日

8:15运动会各单位领队、裁判员、教练员、运动员到场签到;

8:30职工运动会开幕仪式

9:00—18:00比赛项目赛程见《20xx年xxx职工运动会赛程表》

xx月xx日

8:00—11:00相关项目半决赛、决赛

11:15—12:00职工运动会闭幕仪式及颁将典礼

九、xxx代表队成员

领队:xx

教练员:xx

运动员:xx(共计:33人)

十、注意事项

1、运动员必须身体健康、无任何病发现象,适合体育运动者;

2、请运动员必须提前准备好运动服和运动鞋,参加气排球比赛的运动员服装由公司提供,其它项目运动员自备衣、鞋;

3、运动员参赛要做好一切相对应的准备工作,听从教练员的指导;

4、参赛中、裁判员发生争执,必须尊敬其它单位运动员和裁判员;

5、所有以运动员必须遵守比赛项目赛

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5公司规划方案

做事一定要有计划,有计划一定要按时完成,方案的种类繁多,有策划方案、运营方案等等,发现了一篇有趣的网络文章主题正是“公司规划方案”,还希望您能从本网页有所收获!

公司规划方案 篇1

一、前言

栾川作为一个小县城,在以前经济不发达照相都是很奢侈的一件事,随着栾川经济和科技的飞跃发展,人民的生活水平的提高,人们都想留住自己最美的时刻,在三八妇女节到来之际,由这个女性节日带动的美丽经济骤然升温,商家各出奇招,希望在节日商战中多一份收获,各大影楼消费也再掀热潮,对此我公司对栾川各大影楼提出一套广告策划方案,网能得到您慧眼的认可。

二、活动方案

活动主题:爱心送红颜

活动业务:个人写真、全家福

活动方式:

1、设置爱心红颜写真套系。设立爱心送红颜,写真套系定为***元--***元之间,送***寸放大一张,所选***张相片(含大片)底片免费奉送拍摄等。

2、制作真情互动卡,。

印制真情互动卡,拟在三八节前发售、顾客持卡拍摄。

三、广告策划

1、条幅8元/米

条幅用语(仅供参考):

a、爱心送红颜、******有好礼

b、真情卡五折发售 有情人浪漫百分

c、迎三八男人献爱心真情卡好礼换得女人心

请于3月8日前悬挂完成。

2、店前宣传

3、宣传单:

a、铜板纸精印,要求精美。105铜板大16开彩页5000张650元。

b、简易传单文字版。文字版宣传单3000份*0.1元=300元

发放地点:所在(县 )及所属下级(镇村)

发放数量:所辖区人口数量

4、dm报纸:

(各位先生:三八妇女节就要到了,在此时你是否应该为家中日夜操劳的妻子,愿与其一生相伴的女友做些什么呢?抓此机会我们推出一套打折优惠活动,现在,某某婚纱摄影连锁机构推出爱心送红颜真情互动卡活动。为节日的女性朋友们特别定制一套爱心红颜,靓丽写真艺术摄影套装,时尚、靓丽,定能展示她的最美一刻。先生们买一张卡送给你的那个她。表达的爱,献上你的情。好男人时尚,好男人智慧,好男人知道如何赢得取她的芳心。取一张精美的真情互动卡放在她的手上,你所得到的可能会还有很多......拨个电话......或店内查询,还有更大的惊喜等着您)

5真情卡制作

a、制作成pvc卡形式450元/1000张。

b、或制作成名片形式80元/1000张

真情卡发售办法:

顾客进店购买,派出业务人员与当地机关的工会、妇女组织联系以替代福利形式发放。

建议:重

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6公司分配方案

有改动才需要策划,有了策划才能察觉问题,并实施公司的各项目标。我们应该积极准备一份方案,制定方案时需要充分听取他人的意见,广泛吸收优点,如何制定一个全面的工作方案呢?这篇名为“公司分配方案”的文章非常值得阅读,编辑建议您不要错过,希望在这里我们可以共同寻找阅读的乐趣和意义!

公司分配方案 篇1

一、分配原则

1、贯彻按劳分配、效率优先、兼顾公平的分配原则。对教师工作量、考勤和工作业绩进行考核,适当拉开分配距离,充分体现多劳多得,优绩优酬的分配原则。

2、统筹兼顾学校内部各类人员绩效工资的分配关系,科学安排,建构符合我校实际的分配激励机制。

二、领导机构

学校成立绩效工资分配工作领导小组,负责对教师工作量、工作业绩的考核,以及绩效工资的分配、发放、解释等方面的工作,确保绩效工资公平、公正地发放。

三、发放对象

本校在编在岗教职工。

四、工资构成

1、绩效工资总量=全体教职工绩效工资累加最后得数—全校班主任津贴和教干津贴费用。

2、教职工个人绩效工资由工作量津贴、考勤等部分构成。

五、分配额度及办法

(一)工作量:

根据《庄厉初中教师年度考核办法》,每学期末教导处统计教学检查累计课时数、教案数,以此作为课时量津贴、教案津贴的根据。

1、语文、英语等学科辅导早饭后早读每节按1节音体美信劳校本课工作量计算,班主任、体育教师跟操按每周3节音体美信劳校本课工作量计算。

2、教职工兼职微机室、实验室、广播室、网络维护、音美器材管理等临时性工作(指无报酬的)由考核小组根据工作完成情况据实计算工作量。

3、学校副校长的行政工作量为教师正常工作量2/3,中层管理人员承担的行政工作量为教师正常工作量1/2。教辅、后勤人员按一线教师平均工作量计算。

4、对男满55周岁、女满50周岁,同时教龄满30年(女教师教龄满25年)的老教师,在完成学校所安排工作的情况下,可适当予以照顾。

5、学校将从每人年终绩效工资中调出适当份额,量化为工作量以课时津贴、教案津贴等形式发放给教师。

(1)教学人员工作量津贴

20xx年上半年工作量计算办法:教学人员按实际任教学科课时量、备课量计酬,上课每课时2、5元,每个教案2元,超课时量的超出部分另行计算。

20xx年下半年工作量计算办法:教学人员按实际任教学科课时量、备课量计酬,上课每课时5元,每个教案4元。同时为鼓励教师任课,本学期语数外任两个班教师补助4

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7公司手机方案

只有提前规划好计划,才能够在工作项目停滞不前的情况下从容地完成重要的任务。我们应该从多个方面综合制定完整、详尽的方案。在众多的资料中,笔者特意挑选了一篇非常有益的“公司手机方案”,相信其中的内容一定对你有所帮助!

公司手机方案 篇1

手机银行的营销

在手机银行的营销上我取得了一点成绩,我想把在手机银行营销过程中的喜悦和工作经验跟大家分享一下。

对手机银行的营销,我想第一步就是要自己先开通手机银行,自己先对手机银行好好操作一遍,对它的各种功能熟悉一下,这样才能给客户讲解手机银行,才能给客户讲解手机银行的优势,才能让客户接受手机银行。

在手机银行营销上,第一次营销很重要。不妨大家试一把,好好总结一下第一次自己的营销过程,这样会受益匪浅。

在手机银行营销的前期,我先锁定目标客户。因为手机银行在对外地转帐汇款手续费三折(是在柜台正常收费的基础上打三折,比电话银行和网上银行优惠更大),是很有吸引力的啊。我刚开始把客户群体锁定在向个人转帐汇款和向外地企业帐户汇款的客户上。一看到向外地转账汇款的客户,我就给他们讲手续费的优惠。他们很动心,免费使用三个月,能省不少钱呢,能省为什么不省呢。他们大多都会欣然同意,接下来就简单了,拿出签约表让他们填好后,去柜台做签约。签约完后,他们就会来找你的。

在手机银行的操作上,一定要熟练,不要慌,要有耐性,否则就前功尽弃了。我们拿到客户手机先问他能否收到彩信或是否开通gprs。如果他没有开通gprs,先帮他开通一下,发ktgprs到10086。这时你也要告诉客户如果经常汇款的话可以打10086作个包月,这样会更省钱,因为还有上网流量费。一般客户是可以马上收到建行手机银行网址的,直接登陆就ok了。如果没有收到,可以直接在手机网络服务里输入网址.或在服务收件箱直接选择建行手机银行登录就又ok了。对于一些很着急的客户我们可以帮他操作,先帮他把钱汇出去,这样我们就不会使我们的营销泡汤。在手机银行上网操作上,要求我们对各种品牌和各种型号的手机都要熟悉。如果客户的手机你不会操作、没有上网功或一直上不去,不要害怕,可以把他的手机卡安到咱们行配的手机银行演示机上,一定会ok的。一定不要忘了激活手机银行或成功进行一笔交易啊。最好让客户自己试一把,他们会很有成就感幺。

随着我们手机银行营销,我们会发现手机银行的客户群体很大。不光是向外地汇款,本地转帐也可以营销成

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8公司旅游方案

弱者坐待良机,强者制造时机,制定方案应该参考大量的资料或理论政策,以下是趣祝福编辑为您准备的有关“公司旅游方案”的内容,以下资源仅供参考希望大家关注!

公司旅游方案(篇1)

根据市旅游局《关于印发全市旅游行业推进安全生产双重预防机制建设的实施方案的通知》精神,制定以下建设实施方案。

一、工作目标

20xx年,监督全县旅行社,督促指导a级景区、星级饭店建立完善风险管控、隐患排查治理双重预防管理制度。20xx年年底前,初步构建形成严格规范的惩治违法违规行为制度体系;构建形成完善的旅游安全准入制度,涉旅安全事故应急处置能力明显提升。

二、工作任务

(一)构建双重预防机制。20xx年底,全县旅行社、a级景区、星级饭店风险分级管控和隐患排查治理双重预防体系基本建成;20xx年,全县旅游行业形成较为完善的双重预防体系管理制度。

1、落实防控标准。各旅行社、a级景区、星级饭店按照《全县旅游行业安全生产管控和隐患排查治理双重预防管理措施》,落实安全风险和事故隐患辨识、评估、分级标准。

2、确定管控重点。旅行社要摸清出游安全提示,订购合格产品和服务,旅游包车安全等方面存在的安全风险;a级景区要摸清自然灾害防范、景区内道路交通、消防安全、高风险旅游项目安全、防止拥挤踩踏、反恐怖防范、各类游乐设施、特种设备等方面存在的安全风险;星级饭店要摸清消防安全管理、特种设备安全、治安安全、食品卫生安全、反恐怖防范等方面存在的风险,做到系统全面无遗漏。

3、实施分级管控。对旅行社、a级景区、星级饭店辨识出的安全风险,按照红、橙、黄、蓝四个等级(重大、较大、一般、较低)进行分级管理,绘制安全风险、重大事故隐患分布四色图,建立安全风险和隐患数据库。

4、建立管控责任清单。各旅行社、a级景区、星级饭店针对排查出的风险点,确定风险等级,建立管控责任清单,将每个风险点按照风险等级,落实经营部门、岗位,进行分级管理。制定管控措施清单,对每个风险点都要制定和采取具体严密的安全管控措施。严格实施安全风险公告、岗位安全风险确认和岗位责任卡制度。所有安全风险点逐一登记,建立安全管控档案。

5、深化隐患排查整治。对所有风险点,要实现隐患排查、登记、评估、报告、监控、治理、销账的全过程记录和闭环管理。

(二)严格落实主体责任。各旅行社、a级景区、星级饭店要严格落实主体责任,

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9公司方案12篇

公司方案 篇1

一、年终总结会

1、时间:年x月x日下午13:28时{农历20xx年腊月廿二日}星期六

2、地点: 心一号会议室

3、主席台就坐:董事长,总经理、主持人

4、13:28由主持人宣布会议开始,奏国歌,全体起立,

5、总经理做20xx年行政工作报告

6、宣读20xx年度嘉奖通报,颁奖

7、获奖代表发言,{暂定两位}

8、董事长做20xx年总结发言,并做20xx年战略部署规划发言。

9、闭幕

二、五点五十准点开餐,暨晚会【20xx年“ 大家庭”团年晚会】开始,

1、天元酒店送开场舞 历时5分钟

2、晚会主持人宣布晚会开始【 】 历时5分钟

3、18点,总经理致祝酒词 {三分钟}

4、第一轮抽奖,{266元} 历时5分钟

5、歌曲: {四分钟}

6、第二轮抽奖;{266元 } 历时5分钟

7、节目 10分钟

8、抽奖:666元,副总。 10分钟

9、节目 5分钟

10、抽奖:666元, 副总 5分钟

11、节目 6分钟

12、抽奖,1666,{预计两个} 总经理 6分钟

13、合唱 5分钟

14、抽奖,董事长抽奖,设三个,预计六个。 时间15分钟

公司方案 篇2

20__年度是x物业公司蓬勃发展、事业稳扎根基的一年,公司所取得的每一点进步和成就,离不开全体员工的的辛勤劳动和无私奉献!为增强企业凝聚力,表彰先进树立楷模,激励员工奋发上进,特制定20__年度公司年终总结表彰大会方案。

一、大会名称:20__年__物业服务公司年终总结表彰大会

二、大会主题:总结工作,表彰先进,展望未来。

三、大会主持人:x 副总经理

四、大会时间:20__年1月26日16:00——19:30

表彰与发言时间:16:00——18:00

晚宴及抽奖时间:18:00——19:30

五、大会地点:x1号 (地址:)

六、大会形式:总结发言-表彰先进-年会围餐-穿插活动抽奖-离场领取礼品

七、出席人数:公司领导、外缴领导、全体非当值员工,合计约50人;

八、评优具体标准及内容:行政人事另行制定安排

九、大会工作分工:

序号 内容 责任人 时间要求 备注

1 制定大会议程,编写大会工作方案 x 1月8日前

2 大会场地选定与菜单(±1000元/席)敲定 x 1月10日前

3 大会现场氛围

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10公司应急预案方案

为了在各种项目建设中顺利开展,我们需要制定活动方案并有效加强部门之间的协同合作。要成功写出一份优秀的方案,关键在于制定详细的计划并充分考虑各种可能出现的情况。为了更好地了解方案制定的重要性,趣祝福的编辑为您整理了一篇有关“公司应急预案方案”的研究报告,希望能够有所帮助,欢迎阅读!

公司应急预案方案(篇1)

一、总则

(一)编制目的

为切实做好冬季冰雪天气应急处置工作,有效防范与处置雨雪冰冻灾害,避免次生、衍生灾害发生,提高冬季冰雪天气的应急处置能力,保障社会公众的生命财产安全,制定本预案,应急除雪方案。

(二)编制依据

依据《中华人民共和国突发事件应对法》、《青岛市市政工程设施管理办法》、《青岛市冰雪天气应急预案》、《青岛市黄岛突发事件总体应急预案》等制定本预案。

(三)适用范围

本预案适用于长江路街道范围内的清雪工作,重点要保证城市主干道、次干道、公交线路集中的道路、坡度较大的道路、特殊需要部位等冰雪天气应急处置。

(四)事件分级

按照严重性和紧急程度,降雪突发事件分为特别重大(ⅰ级)突发事件、重大(ⅱ级)突发事件、较大(ⅲ级)突发事件、一般(ⅳ级)突发事件四个级别。

特别重大(ⅰ级)突发事件:24小时降水量5毫米以上及出现大面积道路结冰,对城市公共安全、城市交通、社会经济秩序带来极其严重危害或威胁。

重大(ⅱ级)突发事件:24小时降水量2.5-5毫米及出现道路结冰,对城市公共安全、城市交通、社会经济秩序带来较严重危害或威胁。

较大(ⅲ级)突发事件:24小时降水量2.5毫米以下及出现局部道路结冰,对城市交通和社会经济秩序造成较严重影响。

一般(ⅳ级)突发事件:指气象预报24小时内将出现冰雪天气,并预测将对城市交通和经济秩序造成影响,需督促和调度各有关单位充分做好人员、机械、物料等冰雪天气应急准备工作。

(五)工作原则

始终贯彻执行“安全第一,常备不懈,以防为主,全力抢险”的原则,把“预防重于抢险”的工作思路落实到各项工作中去,保证各项清雪工作有序进行,最大限度地减轻灾害损失,为经济社会发展提供安全保障。

二、组织指挥体系及职责

长江路街道办事处清雪工作应急组织体系由冰雪天气工作领导小组(以下简称领导小组)及其下设的办公室、各应急工作组组成。

(一)清雪工作领导小组

组·长:牟晓勇

副组长:薛清德

成·员:仲崇驹、刘发建、于瑛、

刘琳琳、于瑞岩、刘永红

负责组

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