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会计工作总结(经典十篇)

会计工作总结(经典十篇)

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会计工作总结(篇1)

胜利民办小学2010学年第二学期

学校工作总结

本学期,我校在上级教育主管部门的正确领导下,遵照教育局提出的“提高教学质量,提升办学品质”的指示,进一步贯彻落实《两个基本要求》的文件精神,围绕“办学行为规范、教育质量稳定、校园安全和谐、学生健康发展、家长社会认可”的总体目标,认真履行青教师生服务社关于本学期学校工作的部署和安排,积极工作,开拓进取,在规范管理、教育教学、后勤服务等方面取得了显著成绩,基本完成了学期初制定的各项工作目标。现将本学期所做工作回顾如下:

一、提高认识,加强集体领导,健全完善各项管理制度

1、学期开始,校长、委托管理者组织多次会议,及时、准确传达教育局、师生服务社关于新学期学校工作的各项要求,组织教师认真学习《两个基本要求》、《民办农民工子女学校上半年工作计划》等文件,明确民办学校教育教学的发展趋势以及新学期学校工作的重心和走向,根据上级指示和本校实际情况制定《学校工作计划》,并使其真正落实到学校工作的每一个具体工作环节当中,把学校各项工作推向科学管理、规范运作的轨道。

2、加强集体领导,明确分工,落实责任。选拔优秀教师走上领导岗位,组建行政领导班子,加强学习,切实履行各部门的职责。严格执行“两会”制度,加强集体领导,民主议政,施政。行政会议每两周一次,教职工例会每周一次,通过两会加强学习,统一思想,部署、实施和协调学校各项工作。

3、建立健全各项管理制度,提高制度的执行力。本学期在上学期的基础上,进一步补充、修正、完善了学校的各项规章制度。目前学校制定的基础性制度共有33项,较好地覆盖了学校各方面的工作。其中《学校奖惩制度》、《家校联系制度》《教师招聘和培训制度》等都是新建制度,适时填补了学校工作的空白。为了实现学校的制度化管理,本学期在贯彻落实各项制度时采取了一系列措施。如“明确分工、责任到人”;“量化细化、跟踪管理”;“公正公平、奖惩分明”等。通过这些办法,加强了各项制度实施时的配套措施和检查力度,有效地提高了制度的执行力,使学校各项工作进一步走上了科学、稳定和健康的轨道。

二、规范开展教育、教学活动

1、教育方面

德育工作以小学生日常行为习惯养成教育为重点和主要目标,通过班主任、学科教师、少先大队三个层次展开。班主任制订详细的学期工作计划,明确培养行为规范的具体目标,并予以落实,重视实效;学科教师融德育、培养良好习惯于课堂教学之中。少先大队认真制定学期工作计划,通过升旗仪式、红领巾广播站、板报橱窗、中队主题活动等方式有力地配合了德育教育。通过以上措施,本学期,我校学生的行为规范有了较大的改变。“有礼貌、守纪律、勤学习、讲卫生”成为了校园时尚,“三风”建设得到了进一步加强,精神文明不断向前推进,同时也丰富了校园文化生活。 本学期,我校按计划于中考后成功召开了家长会,并同时成立了家长委员会,确定家校开放日,定期合作交流,虚心听取家长们合理化意见和建议,在实现家校一体,形成合力的目标上迈出稳健的一步。

2、教学工作

教学工作严格按照《教学基本要求》、《2010学年

一、二年级使用上海“二期课改”教材的实施意见》的文件精神为指导,开齐课程,开足课时。不随意提高课程难度,不随意增减课程或周课时总量、不随意提前上学时间和延后放学时间。

常规教学以《学科教学常规》管理教学过程,以《学科教师岗位责任制》规范教学纪律,以《教学月考评制度》检查教学效果。加强了对教学过程的监控和检查的力度,收到了显著成效。

扎实开展校本教研和校本培训活动。本学期校本教研和教师培训活动集中浓缩在学期初制定的《教学大练兵计划》中。

开学初期,教育局、教研室领导曾先后来我校检查指导教学工作,校领导也深入课堂,随堂听课,了解教学现状。根据本校实际,决定举办由全校教师参与的教学练兵活动。活动的总体目标是:

1、练就扎实的教学基本功;

2、提高教师的备课(教学设计)能力;

3、显著提高教师的课堂教学水平和质量。为保证活动的有效性,实现和达成预期目标,主要采取了“组织学习”、“开展实践”、“交流反思”等方法和途径。

教学练兵计划从启动至完成持续了三个月时间,在做好学校其他各项工作的同时分三个阶段实施:三月份,教研组内开展活动,重点是组织学习和开展个体实践;四月份,教研组内开展活动,重点是组织集体备课,分别进行个体展示,然后再集中交流;五月份,由校教导处组织优秀教案、优质课大比武活动,并对本次活动作评价和总结。实践证明,此次的教学练兵活动提高了教师加强学习钻研业务的积极性,提高了教师的专业技能和素养,收到了预期的效果。于此同时,学期中经朱家角团委的牵线搭桥,还实现了和公办学校的多次互动交流,对本校教学工作起到了良好的促进作用。

四、安全是保障,总务后勤提供优质服务

校园安全、师生安全是学校存在和发展的前提条件。本学期,修订完善了各项安全制度,安全工作由校长亲自主抓,分工明确,责任到人。学期中开展不同课题的演练六次,通过演练有效地增强了我校师生的安全防范意识和自我保护能力。本学期继续保持了安全事故为零的记录。

总务后勤为教育教学提供优质服务的理念进一步得到了加强,本学期根据服务社下发的相关文件,制定了《学校资产管理制度》、《学校财务管理制度》,后勤工作逐步向着规范方向改变,食堂管理与服务质量有较大提高。

总之,本学期我校各项工作取得的成绩是显著的,这归功于全体教职员工的的团结与努力。但反思一学期工作,缺陷和不足依然存在,主要体现在以下几方面:

1、制度建设仍需加强和提高,特别是科学程度和执行力仍有提升空间

2、教育教学水平不够高,提高教学质量难度仍大。教师的专业水平和业务能力与现实需求的差距仍大。针对我校实际和农民工子女的素质状况,寻找有效的教育教学方法,大面积提高教学质量仍是我们面临的严峻课题。

3、技能学科的师资力量配备不足,教学质量与效果受到严重限制。

在未来的学校工作中,我们将继续秉承正确的办学思想和先进的办学理念,严格执行教育局和师生服务社的指示和各项规定,努力克服发展中的困难,锐意进取,积极探索,不断创新,争取把学校工作推上一个新的高度,向着更高的目标孜孜不倦地追求。

2010/6/18

会计工作总结(篇2)

会计工作计划总结(会计工作计划总结) 会计工作总结(会计工作总结) 财务会计工作总结

时光荏苒,2014年很快就要过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千……时间如梭,转眼间又将跨过一个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺,财务会计工作总结。

今年,是本人在参加财务工作的第二年。按说,我们每个追求进步的人,免不了会在年终岁首对自己进行一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。在一年的时间里,在领导及同事们的帮助指导下,通过自身的努力,无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高,并取得了一定的工作成绩,本人能够遵纪守法、认真学习、努力钻研、扎实工作,以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作,在财务岗位上发挥了应有的作用。为了总结经验,发扬成绩,克服不足,现将xx年的工作做如下简要回顾和总结。

今年的工作可以分以下三个方面: 一、加强学习,注重提升个人修养。

一是通过杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体,以***理论和“三个代表”重要思想为行动指南,积极参加政治学习,遵守劳动纪律,团结同志,热爱集体,服从分配,对后勤工作认真负责,在工作中努力求真、求实、求新。以积极热情的心态去完成园里安排的各项

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会计工作计划总结(会计工作计划总结) 工作。积极参加园内各项活动,做好各项工作,积极要求进步加强政治思想和品德修养。二是认真学习财经、廉政方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事。三是努力钻研业务知识,积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训,严格按照***同志提出的“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求,坚持“讲学习、讲政治、讲正气”,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作;四是不断改进学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,注重融会贯通,理论联系实际,用新的知识、新的思维和新的启示,巩固和丰富综合知识、让知识伴随年龄增长,使自身综合能力不断得到提高。

二、爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担,热情服务,在本职岗位上发挥出应有的作用。

1、顾全大局、服从安排、团结协作。今年,根据园内的工作安排,本人从原来的记账岗位上调整到报账岗位上。在岗位变动的过程中,本人能顾全大局、服从安排,虚心向有经验的同志学习,认真探索,总结方法,增强业务知识,掌握业务技能,并能团结同志,加强协作,很快适应了新的工作岗位,熟悉了报账业务,与全员同志一起做好财务审核和监督工作。

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会计工作计划总结(会计工作计划总结) 2、坚持原则、客观公正、依法办事。一年以来,本人主要负责财务报账工作,在实际工作中,本着客观、严谨、细致的原则,在办理会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督,严格执行财务纪律,按照财务报账制度和会计基础工作规范化的要求进行财务报账工作。在审核原始凭证时,对不真实、不合规、不合法的原始凭证敢于指出,坚决不予报销;对记载不准确、不完整的原始凭证,予以退回,要求经办人员更正、补充。通过认真的审核和监督,保证了会计凭证手续齐备、规范合法,确保了我园会计信息的真实、合法、准确、完整,切实发挥了财务核算和监督的作用。

3、任劳任怨、乐于吃苦、甘于奉献。今年以来,由于教育系统财务规范化整改工作,财务工作的力度和难度都有所加大。除了完成报账工作,本人还同时兼顾园里的后勤工作及其他业务。为了能按质按量完成各项任务,本人不计较个人得失,不讲报酬,牺牲个人利益,经常加班加点进行工作。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神,对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。在完成报账任务的同时,兼顾后勤工作,出色地完成各项工作任务。

4、爱岗敬业、提高效率、热情服务。在财务战线上,本人始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。在工作过程中,不刁难同志、不拖延报账时间:对真实、合法的凭证,及时给予报销;对不

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会计工作计划总结(会计工作计划总结) 合规的凭证,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服务质量,以高效、优质的服务,获得了园内教职工的好评。

三、努力学习,增强业务知识,提高工作能力。

为了能够适应建设现代化文明幼儿园和实现我园会计电算化的目标,xx年,本人能够根据业务学习安排并充分利用业余时间,加强对财务业务知识的学习和培训。通过学习会计电算化知识和财务软件的运用,掌握了电算化技能,提高了实际动手操作能力;通过会计人员继续教育培训,学习了会计基础工作规范化要求,使自身的会计业务知识和水平得到了更新和提高,适应了现在的工作要求,并为将来的工作做好准备。四、遵纪守法、廉洁自律,树立起劳教工作人民教师和财务工作者的良好形象,工作总结《财务会计工作总结》。

本人作为教育系统的一名财务工作者,具有双重身份。因此,在平时的工作中,既以一名人民教师的标准来要求自己,学习和掌握与幼儿教育有关的教育教学知识,做到教学相长,为人师表。又以一名财会人员的标准要求自己,加强会计人员职业道德教育和建设,熟悉财经法律、法规、规章和国家统一会计制度,树立了幼教教育工作人民教师和财务工作者的良好形象。

五、在工作之中也存在很多不足,主要表现在:

1、服务上还达不到要求,有时态度生硬,不使用文明用语。

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会计工作计划总结(会计工作计划总结) 2、在本职工作上,由于经验和专业水平不足,有很多地方做的不到位,不够熟练。

总之,在工作中我享受到收获的喜悦,也在工作中发现一些存在的问题。在今后的工作中我应不断地学习新知识,努力提高思想及业务素质。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,更上一层楼。

回顾一年的工作,可以归纳为四句话:责任倍感沉重,付出并不轻松,感受非常深刻,工作还算成功。

今年,本人负责税收管理工作,在分局领导的正确领导和股室同志的大力帮助下,已圆满完成了各项工作任务。一年来,本人的工作情况如下: 一、以学习为本,努力提高政治业务素养

人生在世,要安身立命,惟有学习最重要。我牢固树立\"终身学习\"的观点,也时刻把学习作为提高自身政治业务素质的头等大事来抓。在学习过程中,我努力做到\"三学\"即学政治、学科技古学业务。在政治学习方面,我重点抓好\"三个代表\"的学习,从精神的领会,到思想的剖析,到问题的整改,一环扣一环,一丝不苟。在学习期间,我记下了2万余字的读书笔记,撰写了1万余字的心得体会,使自己的世界观、价值观、人生观得到有益的改造。在学科技方面,挤出点滴时间忙操练,已基本掌握了办公自动化、浏览网页等操作,熟悉了\"金税工程\",基本适应了

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会计工作计划总结(会计工作计划总结) 当前国税系统信息化建设的需要。在业务学习方面,我确定了新征管法实施细则和世界贸易组织有关知识两大重点,积极参加培训,加紧自学,做到学习有笔记,认识有体会,以不断提高自身的业务素质。

二、以诚信为本,努力理顺各个方面的关系

在工作、生活中,我始终坚持\"诚心\"待人,以\"诚恳\"感人,以\"诚实\"做人。组织布置的工作无条件地服从,全局利益无条件地维护,对工作没有阳奉阴违,对同事没有里外是非,祥和为上,热情待人。在与纳税人打交道的过程中,纳税人常常会提出一些难以答复的政策问题,遇到这种情况,我总是先把问题记下来,然后就请教同仁或请示上级业务部门,并及时向纳税人作解答,决不糊弄纳税人,向纳税人摆架子。到

三、以勤奋为本,努力完成各项工作任务

我经常深入纳税户调查研究,宣传政策,特别是宣传新征管法,义务辅导纳税人进行账务处理,努力融洽征纳关系。在我负责黄砂税收管理期间,我因病住院,但我念念不忘工作,每天上午住院治疗下午上班。根据黄砂管理混乱、价格变化大的特点,我多次深入挖砂船进行调查摸底,宣传政策,在此基础上对挖砂船进行清理结算,共查补税收××万余元,特别是在12月份,在分局领导的支持和其他同志的配合下,经过艰苦的努力,一举查获某单位少缴代扣税款近×××万元,全额入库。

四、以自律为本,努力树立良好的个人形象

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会计工作计划总结(会计工作计划总结) 在工作中,我总是告诫和提醒自己:首先做到思想上力求过硬,一是慎欲,\"无欲则刚\"。二是慎权,杜绝\"有权不用,过期作废\"的错误思想,正确处理好权与法、权与责、权与利的关系,坚持依法治税。三是慎微,\"勿以善小而不为,勿以恶小而为之\",不应该做的哪怕再小也不能去做,应该做的哪怕再小的也要去做。我时刻保持清醒头脑,做到不以税谋私、不以权谋私,依法办事、依率计征,严格按照公务员\"五要十不准\"准则办事。一年来,我共拒纳税人吃请10余次,从没有发生过一次\"吃、拿、卡、要、报\"事情,在每月分局举行的特殊监察员座谈会上,纳税人对我的廉政行为给予高度评价。, 当然,在工作中我还存在许多不足和亟待改进的问题: 一是思想上进取心不强。自走出校门,至今尚未向党组织递交过一份入党志愿书。因为自己思想上一直存在着一种自卑感,认为自己的条件还远远不够。二是工作深度不够。有时做工作因对实际情况不了解,没有认真调查,或满足于现状,导致有些工作质量大低。三是工作方法简单。有许多工作,不能适应新情况、新问题,工作方法过于陈旧,想问题办事情没有超前意识,主要还是学习不够的问题。

总之,一年来,尽管本人做了很大努力,但离领导的要求还相去甚远。在今后的工作中,我决心加倍努力,克服不足,恪尽职守,为分局工作的整体推进作出应有的贡献。

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会计工作计划总结(会计工作计划总结) 在公司领导的正确领导和各部门同事的大力支持配合下,财务部以强烈的责任心和敬业精神,出色完成了财务部各项日常工作,较好地配合了各分公司及合作方的业务工作,及时准确地为公司领导、有关政府部门提供财务数据。当然,在完成工作的同时也还存在一些不足。

(一)作为后勤工作部门,合理控制成本费用,以“认真、严谨、细致”的精神,有效地发挥企业内部监督管理职能是我们工作的重中之重。财务部在成本控制方面比往年有了一定的提高,随着公司业务的不断拓展,新增项目前期投入较大,成本费用也随之增加,每月的日常办公消耗用品和办公设备是一笔不小的开支,财务部积极主动配合公司行政部门,在采购工作中严格把关,成本控制方面取得了一定成效。

(二)xx年度,财务部的日常会计核算工作具体如下:

1、在借款、费用报销、报销审核、收付款等环节中,我们坚持原则、严格遵照公司的财务管理制度,把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。

2、在凭证审核环节中,我们认真审核每一张凭证,坚决杜绝不符合要求的票据,不把问题带到下个环节。

3、每月核算100多人的工资是财务部最为繁重的工作,除了计算发放工资外,我们还要为新入职员工说明工资构成及公司相关规定,

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会计工作计划总结(会计工作计划总结) 这就要求财务人员必须耐心细致,尽量做到少出差错或不出差错。经过努力,公司每月基本上能准时发放工资。

4、按时完成公司的纳税申报、发票购买和管理、台帐登记工作。 5、完成各政府相关部门下达的工作:

公司的工商年检、会计师事务所的财务审计、对统计局的季度申报等。

6、催收款项是财务部门最为重要的工作。由于受其他原因影响,工程款的催收难度也有所增加,虽然我们尽了很大努力,也取得一定的成效,但却不是很理想。

总之,随着公司业务的不断扩大,xx年度财务部工作量越来越大,财务人员的人数并没有相应增加。但我们能够分清轻重缓急,有序地开展各项工作。一年来,我们完成了财务部的日常核算工作,并及时提供了各项准确有效的财务数据,基本上满足了公司各部门及外部有关单位对我部的财务要求。

二、分公司及合作方的财务核算工作

(一)跟进收取各分公司的款项,在经营部的帮助下,基本上能够按照协议准时收取各分公司的款项。

本年度,由于a分部的业务量增大,b分公司、c分公司和d分公司等的部分业务转到总公司开具发票、收退合作款,(请收藏本站)大大增加了我们的工作量。比如,a分部的年产值比xx年增长了50%;对

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会计工作计划总结(会计工作计划总结) b、c和d三个分公司xx年的开具发票、合作款的收取跟进、核算退回、投标保证金的支付收取等工作,财务部做了全力配合。

(二)今年合作方的业务量也比往年有较大的增加,这部分的利润占公司的利润比重较高。同样,对合作方的开具发票、工程款的收取跟进、核算退回,投标保证金的支付收取等工作,财务部也全力予以配合完成,工作态度和工作成绩得到了合作方的充分肯定。

三、不足和有待改善的地方

一年中,财务部尚有应做而未做、应做好而未做好的工作,比如在资产实物性管理的建章建卡方面,在各项管理费用的控制上,在规范财务核算程序、统一财务管理表格方面,在更及时准确地向公司领导提供财务数据、实施财务分析等方面。在财务工作中我们也发现公司的一些基础管理工作比较薄弱;日常成本费用支出比较随意;这些应是xx年财务管理要着重思考和解决的问题。

作为财务人员,我们在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等方面还应尽更大的努力。我们将不断地总结和反省,不断地鞭策自己,加强学习,以适应时代和企业的发展,与各位共同进步,与公司共同成长。

2014年即将过去与2014就要到来之际,我先祝贺各位同事在度过愉快丰收的一年和在未来一年中万事顺意!自己在局与中心领导和全体同事的关心、支持和帮助下,坚持自我严格要求、加强学习、踏实工

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会计工作计划总结(会计工作计划总结) 作,在政治思想、工作学习等方面取得了不小的进步,下面把自己各方面的表现向领导和同事们作个工作总结。

一、爱岗敬业,坚持原则树立良好的职业道德

在工作中,自己按照发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要新举措的要求,在工作中要能够坚持原则,秉公办事,顾全大局,以新《会计法》为依据。遵纪守法,遵守财经纪律。认真履行会计岗位职责,一丝不苟,忠于职守尽职尽责的工作。服从组织安排,并能按时保质保量完成岗位任务工作。主动利用会计的优势和特长,给领导当好参谋,合理合法处理好财会业务。对各办公室人员所需报销的单据进行认真审核,为领导把好第一关,对不合理的票据一律不予报销,发现问题及时向领导汇报,认真做好会计基础工作,认真审核原始凭证,会计凭证手续齐全,装订整洁符合要求,科目设置准确,帐目清楚,会计报表要准确及时完整定期向领导汇报财务业务执行情况,除按时完成本职工作之外,还能完成临时性工作任务。

二、加强政治学习努力提高自身素质

我深知作为财务工作人员,肩负的任务繁重,责任重大,为了不辜负领导的重托和大家的信任,更好的履行职责,就必须不断的学习,因此把学习放在重要位置,认真学习业务知识和煤矿兼并重组的新形势下的政策,自己无论是在政治思想上还是业务水平方面,有了

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会计工作计划总结(会计工作计划总结) 较大的提高。坚持把学习和积累作为提升自身素质,提高工作能力的基本途径,坚持把参加各种学习活动与业务学习结合起来,并认真做好重点学习笔记。工作中能认真执行有关财务管理规定,履行节约,勤俭办公,务实开拓。

三、重视日常财务收支管理

收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重,加强收支管理,既是缓解资金供需矛盾,发展事业的需要,也是贯彻执勤俭办一切事业方针的体现。为了加强这一管理,我们建立建全各项财务制度,财务日常工作,就可以做到有法可依,有章可循,实现管理的规范的制度化。对一切开支严格按财务制度办理,对一些创收积极进行催收,使得局和中心财务财务能够集中财力办公,通过财务室认真落实的执行,收效非常明显。在经费相当紧张的情况下,既保证局和中心一系列政党业务活动和财务收支健康顺利地开展,又使各项收支的安排使用符合发展的要求,极大的提高了资金的使用效益,达到了增收节支的目的。

四、认真做好年终决算工作

年终决算是一项比较复杂和繁重的工作任务,主要是进行结清旧账,年终转账和记入新账,编制会计报表等,财务报表是仅反映单位财务状况和收支情况的书面文件,单位领导了解情况,掌握政策,指导本单位预算执行工作的重要资料,也是编制下年度财务收支计划的

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会计工作计划总结(会计工作计划总结) 基础。认真细致地搞好年终决算和编制各种会计报表。写出分析,能过分析总结出管理中的经验,提示出存在的问题,以便改进财务管理工作,提高管理水平也为领导的决策提供依据。

五、科学调度,厉行节约

本着节约,保证工作需要地原则坚持做到多请示,多汇报,不该报的不报,不该购的不购,充分利用办公现有资源,科学高度,合理调剂,能用则用,能修则修,以最小的支出取得最佳效果。

总之在2014年的工作中,自己在局、中心和科室同志们的艰苦奋斗是分不开的,在新的一年里,我们将更加努力工作,发扬成绩,改正不足,以勤奋务实,解放思想,转变观念,抓住机遇,改变命运。以事业为基础,以经济为导向,以稳定为前提,以学习为补充,以发展为动力。为我煤炭局、培训中心的建设和发展贡献自己的力量。

主管会计工作总结

时光飞逝,日月如梭,转眼间我在主管会计岗位工作已经一年了,在这一年里,在各级领导和同事们的帮助、支持、配合下,我顺利完成了各项工作任务。按照支行工作部署和工作安排,加强业务知识的学习,认真履行会出辅导职责,促进了会计工作规范化、制度化。现将工作汇报如下:

一、强化学习、严于律己,努力提高自身素质

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会计工作计划总结(会计工作计划总结) 作为一名新任主管会计,必须不断地学习,不断地更新知识,才能提高自己的理论水平和业务能力。因此,我认真学习了各类金融法律、法规以及会出规章制度,从而拓宽了知识面,开阔了视野,为干好本职工作打下了基础。我一直告诫自己:在工作中要勤勤恳恳、任劳任怨,不怕多做事,不怕多吃亏。在今年新系统上线的过程中,我有幸被选派到省里学习,回来后又组织了相关培训,通过近一个月的锻炼,自身业务素质得到了提升,为顺利实现核心系统上线打下了坚实的基础。

二、以优质服务为主线,立足本职、争做业绩

作为主管会计,协助行长做好内勤管理,做好优质文明服务是一项日常工作。在工作中,我积极主动跟前来办理业务的客户沟通交流,不断营销各类金融产品,千方百计筹措资金。我与内勤的同事们一道,时时注意服务的言行,热情对待每一位客户,耐心细致地做好解释,做好优质服务工作。2014年,我个人组织存款300余

万元,组织内勤员工拦截清收不良贷款本息10万多元,较好地完成了各项工作任务。

三、加大管理力度,认真做好会出辅导、案件防控等工作作为一名主管会计,必须要有较强的责任心,在工作中以身作则,带头遵守规章制度。加大对柜员管理、大额资金管理、账户管理、重空凭证管理、现金管理、联行往来等规章制度检查力度,遏制和杜绝了各类案

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会计工作计划总结(会计工作计划总结) 件的发生,实现了“零”发案率的目标,确保了全年无事故的发生。组织临柜人员学习业务知识,对会出工作进行细致检查、认真辅导,发现工作中有违规违纪和失误之处,当面指出,及时化解经营风险,防止案件发生。

四、转变工作职能,做好管理工作

新系统的上线及平稳运行,让主管会计从繁重的统计报表中解脱出来,除了日常的营业外,我们的工作重心已逐步转到业务辅导、内部管理上来。我注意研究新系统上线带来的变化,并提出了一些有针对性的工作方法和建议,得到了运用与采纳,有效地提高了工作效率。

纵观全年的工作,尽管我个人取得了一些成绩,能力提升迅速,但也存在一些不足:一是学习业务知识较多,但应用的不够。对日常工作中出现的新问题、新情况,思考地多,但系统地总结不够,缺乏对问题的深刻剖析和对策分析。二是工作魄力不足。对内勤员工的辅导培训远远不足,工作仅仅侧重于内勤,对外勤的督促管理不够。

明年的工作应侧重于管理。工作重心与岗位的变化,对我提出了更高的要求:做好内勤管理,组织优质文明服务;做好业绩考核的统计、分析、督促、反馈;扎实做好安全保卫、案件防控工作,确保业务稳健发展。

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会计工作计划总结(会计工作计划总结) 本文由好范文小编辑收集整理,提供一篇会计工作总结报告,为您提供帮助!

20xx年上半年我xx酒店各部门都取得了可喜的成就,作为公司会计,我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责,特别是在××期间,仍按时到银行保险等公共场合办理业务。

在过去的一年里在不断改善工作方式方法的同时,顺利完成如下工作:

一、日常工作:

1、与银行相关部门联系,井然有序地完成了职工工资发放工作。 2、清理客户欠费名单,并与各个相关部门通力合作,共同完成欠费的催收工作。

3、核对保险名单,与保险公司办理好交接手续,完成对我公司职工的意外伤害险的投保工作。

4、做好20xx年各种财务报表及统计报表,并及时送交相关主管部门。

二、其他工作

1、迎接公司评估,准备所需财务相关材料,及时送交办公室。 2、为迎接审计部门对我公司帐务情况的检查工作,做好前期自查自纠工作,对检查中可能出现的问题做好统计,并提交领导审阅。

3、按照公司部署,做好了社会公益活动及困难职工救济工作。

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会计工作计划总结(会计工作计划总结) 在上半年工作中:

1、严格执行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目,发现现金金额不符,做到及时汇报,及时处理。

2、及时收回公司各项收入,开出收据,及时收回现金存入银行,从无坐支现金。

3、根据会计提供的依据,及时发放教工工资和其它应发放的经费。

4、坚持财务手续,严格审核算(发票上必须有经手人、验收人、审批人签字方可报帐),对不符手续的发票不付款。

税务会计工作总结 财务会计年终工作总结 会计工作年终总结 会计年度工作总结 2014年会计年终工作总结

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会计工作总结和计划

财务会计工作总结和计划

出纳及会计工作总结和工作计划

工作计划和总结

工作总结和工作计划

会计工作总结(篇3)

作为一名新手会计需要学习的地方有很多,工作到尾声也是需要作出工作总结的,下面是小编为大家精心整理的“新手会计工作总结”三篇,供大家阅读!

篇一:新手怎么写会计工作总结_2019新人会计工作总结

20XX年,是我从事会计工作的第一年。这一年来,本人在领导及同事们的帮助指导下,通过自身的努力,由一名初涉会计行业,没有任何经验的新人,转变为煤炭销售会计的行家里手,个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到很大提高,圆满地完成了领导赋予的各项工作任务,并取得了一定的工作成绩,现将本人一年以来的工作、学习情况汇报如下:

一、主要工作情况

1、加强业务学习,提高工作能力。

我是一名没有任何经验的会计人员,我深知销售会计是一项专业性相当强的工作,在煤炭销售这么重要的岗位担任会计人员,我感到肩头的担子是沉重的,压力是极大的。有压力才有动力,每当工作中遇到棘手的问题,我都虚心向身边的同事请教,直到弄懂弄通为止。 同时,为了能熟练应用erp系统,我还利用业余时间自学了《erp系统操作指南之一(之二)》、《erp财务与会计》等书籍,提高了自己的业务水平,丰富了自己的营销理论知识,为更好地做好煤炭销售工作打下了坚实的基础。在20XX年1月份,我刚接触erp系统时,每办理一笔业务需要2分钟以上,而现在办理一笔业务只需要不到1分钟,通过自己业务水平的提高,真正为客户带来了方便,受到了领导与客户的一致好评。在20XX年11月份,举办的全面质量管理考试中,顺利通过,并取得了优异成绩。

2、勤奋敬业,热情服务。

在销售会计工作中,本人始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。面对公司煤炭销量大、品种多、结算复杂的情况,严格按照《地销煤统一销售管理办法》、《兖州煤业股份有限公司煤质运销部地销煤财务管理办法》的规定,从煤炭销售收入做原始凭证到审核、装订,记账凭证的填列,以及增值税发票的开具等等,都坚持实事求是的原则,每项工作都一丝不苟,做到了账清、账实、账表相符、账薄整齐。遵守财务保密制度,对未公开的煤炭价格、财务数据严格保密,决不泄漏。积极协调与计财部、银行、税务等部门的各项工作、各种关系。

3、工作敢于创新,提高工作效率。

本人积极配合本班组人员、科领导探索煤炭销售的新思路、新方法。不断规范财务工作程序,简化各种手续。例如:以前开具增值税发票时,一个订单一开,本人和同事积极探索新的工作方法,按厂家、品种将发票合开,然后再打好明细附在上方,既节省了发票的使用张数,又提高了工作效率而且方便了查找。

二、存在的不足

20XX年是紧张而繁忙的一年,自己所取得的成绩,除了自己努力工作外,更主要的是领导的指导和同志们帮助的结果,但这些成绩离上级的要求还有较大的差距,还存在许多不足。一是学习的深度和广度还需要加强;二是遇到困难强调客观原因较多,没有充分发挥主观能动性。上述不足,自己决心在今后的工作中将认真加以改正。

篇二:新手怎么写会计工作总结_2019新人会计工作总结

20XX年的各项工作基本上结束了,在这里我简要的总结一下我在公司这段时间的工作情况。 我是在20XX年11月的时候有幸加入公司,至今已有两个月的时间了。 公司财务部就只有我和某某两个人,我们都算是个新手。所以在工作过程中也是锻炼我自己,磨练我自己。

慢慢的熟悉自己的本职工作的时候,也在尽量做好自己的本职工作。这期间也很谢谢大家的配合。

财务工作从建账开始,一切都在有序的进行,并慢慢的完善中。在财务核算工作中我都尽职尽责,认真处理每一笔业务,为公司节省各项开支费用尽自己最大的努力。虽然有很多不懂的地方,但是有总公司的财务总监的指导和公司各位同事的帮助下,都顺利的完成了。 主要工作内容为:

一、做好日常的会计核算工作,加强会计凭证的审核和检查,保证基 础会计数据的准确记录和会计资料的真实完整。

二、及时准确的编制各类报表,每月按时报税并提供给总经理和财务 总监各一份报表。

三、规范票据管理,严格票据领用和缴销制度,从源头上抓好各项收 入和暂存款项的收缴工作。认真执行收支两条线制度,防止了坐 收坐支现象的发生。

四、加强货币资产的管理。严格遵守财政部关于货币资金管理和控制 的规定,随时掌握资金收付的动态和库存余额,认真核对银行存 款账户余额,及时盘查库存现金余额,保证账实相符和资金安全。

五、严格按照会计基础工作规范化的要求做好每一项会计基础工作。 健全内部会计控制制度。

六、严格按照财政法规和财务管理制度的规定办理各项财务收支业 务。厉行节约,杜绝浪费,注重资金使用效益,严把财务关。严 格按照中国人民银行结算规定办理有关的现金和银行支付业务。 不符合现金支付范围的款项,一律按规定通过银行转账支付,杜 绝超范围支付现金和借用银行账户等违规现象的发生。

七、及时核对、清理、回收往来款项。 其它日常事务性工作。 新的一年里我为自己制定了新的目标,那就是要加紧学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我,我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实,目光不能只限于自身周围的小圈子,要着眼于大局,着眼于今后的发展。我也会向其他同志学习,取长补短,相互交流好的工和经验,共同进步,争取更好的工作成绩。

篇三:新手怎么写会计工作总结_2019新人会计工作总结

从学校生活到社会工作的转变,从在基层的锻炼到市局机关的具体工作,在党和各级领导的教育、培养下,以及同事的关心帮助下,我一路走来。自参加工作以来,我在思想上积极要求进步,认真学习了十六届三中全会精神和“三个代表的重要思想;在业务工作中,我主动学习相关业务知识,并将其运用到具体工作中,也使自己在工作中得到了成长。现将我在思想和业务工作中取得的成绩总结如下:

1、在政治思想上,我坚持社会主义道路,认真学习十六届三中全会精神和“三个代表”的重要思想,深入把握其精神实质。伴随行业改革的深入和不断规范,行业发展也越发引得烟草人的关注。怎样领会和实践市局党组“以市场为导向,以效益为中心”的发展思路,做为烟草的一分子,我积极参加思想政治学习,积极关注行业发展动态,以期提高自己的政治理论水平和综合素质,积极参与和支持行业改革,并在实际工作,根据自身岗位特点,切实作好本职工作。

2、认清岗位职责,切实作好现金及银行会计工作。作为企业经济活动的起点,货币资金的管理责任重大。自在市局从事会计工作以来,我严格按照中国人民银行规定的现金管理办法和财政部关于各单位货币资金管理和控制的规定,办理市公司的日常费用报销业务。为作好现金的管理,并结合会计电算化工作,我坚持日清月结,作到每日库存数与现金日记账余额核对,确保账实相符;月末现金日记账余额与现金总账余额相符。作为银行出纳,我认真把握XXXX银行的《支付结算办法》和财政部关于货币资金的内部控制制度,作到了严格按相关规定和在单位财务制度范围内办理银行存款、取款及转账业务,对不符合制度的资金业务坚决不予办理。同时,我还注重与货币资金相关的票据及单据管理。结合市公司资金活动的特点,单位银行户头达30多个,票据的购买、保管、领用及注销等环节我都要一一把关,确保不发生因票据引发的资金安全问题。每月结束后定期主动与银行对账单核对,进行银行存款余额调节表的编制,确保了单位资金的安全与会计核算的准确。20XX年6月至20XX年9月我在市公司投资的房地产公司从事会计工作。在此期间,我严格按现金及银行结算制度和公司的资金使用要求进行资金结算活动,确保了在个人职责范围内的三个项目的资金作到了专款专用。

3、深入学习《会计法》,积极参与会计基础规范工作。按照国家局规范会计基础工作的要求,针对市公司前期会计基础工作的不足,我配合处内同事在拟定的原始凭证粘贴规则后分处室制作了自制凭证粘贴样本,并于20XX年12月试行。在新的原始凭证粘贴规则实行后,我尽量做好宣传、解释工作。对于不熟悉的同志,我亲自示范,直到达到要求为止;尤其是离退人员报销医药费用时问题层出不穷,我都能细心讲解、热情帮助。在工作中既坚持原则,又不拘泥于形式,工作得到大家的肯定,也使会计基础规范工作得到其他部门的支持,也为整体提升市公司会计基础工作水平打下了良好的基础。通过近半年的不断摸索与实践,会计基础规范工作从凭证这一源头取得明显的进步。

4、立足本职,作好本部门其他工作的配合。由于市公司本部核算人员较少,结合财务工作的特性,我除作好本职工作外,认真学习市公司机关财务开支审批制度、差旅费开支管理办法等内部控制制度等,认真把握经济事项的实质,作好会计基础核算工作;协助完成市公司各项税收的解缴;定期根据人劳通知编制公司职工工资表及其发放;每月与结算中心往来账的核对;以及对营销中心的利润上划下拨。这些工作虽然琐碎,但是我始终能保持良好的心态,认真的作好每一项工作,为处内各项工作能顺利开展尽自己的努力。

5、认真学习《企业会计准则》,积极参加会计人员后续教育。伴随我国会计制度、法规的不断完善,新的制度、新的准则对会计人员提供更高质量的会计信息提出了要求,提高自身的专业素质成为必然。只有在工作中不断积累经验,在学习中丰富知识,认真把握会计制度和税收等相关政策,才能为行业财务管理水平提高打下基础。在过去取得的成绩的同时,我深知自己的进步相对于行业改革和发展的需要来讲还有不小的差距。在今后的工作中,我将进一步发挥自己的主动性,注重自身思想修养的提高,努力提高自己的业务工作能力,力争出色完成自身工作和领导安排的任务,为行业的发展作出应有的贡献。

会计工作总结(篇4)

服务行业个人工作总结【篇1:服务行业个人总结】

服务行业个人总结

一、勤奋学习,与时俱进

理论是行动的先导。作为电信基层服务人员,我深刻体会到理论学习不仅是任务,而且是一种责任,更是一种境界。一年来我坚持勤奋学习,努力提高理论水平,强化思维能力,注重用理论联系实际,用实践来锻炼自己。

1、注重克服思想上的“惰”性。坚持按制度,按计划进行理论学习。首先不把理论学习视为“软指标”和额外负担,自觉参加每季度的党课集中学习;其次是按自己的学习计划,坚持个人自学,发扬“钉子”精神,挤时间学,正确处理工作与学习的矛盾,不因工作忙而忽视学习,不因任务重而放松学习。

2、注重理论联系实际。在工作中用理论来指导解决实践,学习目的再于应用,以理论的指导,不断提高了分析问题和解决问题的能力,增强了工作中的原则性、系统性、预见性和

创造性。到公司三年来,我注重把理论转化为自己的科学思维方法,转化为对实际工作的正确把握,转化为指导工作的思路办法,积极研究新情况,解决新问题,走出新路子,克服因循守旧的思想,力戒“经验主义”,拓展思维。

二、立足本职,爱岗敬业

作为客服人员,我始终坚持“把简单的事做好就是不简单”。工作中认真对待每一件事,每当遇到繁杂琐事,总是积极、努力的去做;当同事遇到困难需要替班时,能毫无怨言地放弃休息时间,坚决服从公司的安排,全身心的投入到替班工作中去;每当公司要开展新的业务时,自己

总是对新业务做到全面、详细的了解、掌握,只有这样才能更好的回答顾客的询问,才能使公司

的新业务全面、深入的开展起来。

一年来,为了能积极贯彻局党委提出的“顾客至上,服务第一”的工作思路,使自己更好地

为客户服务,我一边向公司的老同志虚心请教,努力学习和借鉴她们的工作经验,一边严格要求 自己,对顾客提出的咨询,做到详细的解答;对顾客反映的问题,自己能解决的就积极、稳妥的

给予解决,对自己不能解决的问题,积极向上级如实反映,争取尽快给顾客做以回复;对顾客提

出的问题和解决与否,做到登记详细,

天天查阅,发现问题及时解决,有效杜绝了错忘漏的发生。

以上是自己对全年工作的总结,但自己深知还存在一些不足之处,离上级的要求还有差距,

一是工作经验欠缺,实际工作中存在漏洞。二是工作创新不够。三是工作中有急躁情绪,有时急

于求成。在下步工作中,要加以克服和改进。

【篇2:服务行业个人工作总结】

服务行业个人工作总结

一、勤奋学习,与时俱进

理论是行动的先导。作为电信基层服务人员,我深刻体会到理论学习不仅是任务,而且是一种责任,更是一种境界。一年来我坚持勤奋学习,努力提高理论水平,强化思维能力,注重用理论联系实际,用实践来锻炼自己。

1、注重克服思想上的“惰”性。坚持按制度,按计划进行理论学习。首先不把理论学习视为“软指标”和额外负担,自觉参加每季度的党课集中学习;其次是按自己的学习计划,坚持个人自学,发扬“钉子”精神,挤时间学,正确处理工作与学习的矛盾,不因工作忙而忽视学习,不因任务重而放松学习。

2、注重理论联系实际。在工作中用理论来指导解决实践,学习目的再于应用,以理论的指导,不断提高了分析问题和解决问题的能力,增强了工作中的原则性、系统性、预见性和创造性。到公司三年来,我注重把理论转化为自己的科学思维方法,转化为对实际工作的正确把握,转化为指导工作的思路办法,积极研究新情况,解决新问题,走出新路子,克服因循守旧的思想,力戒“经验主义”,拓展思维。

二、立足本职,爱岗敬业

作为客服人员,我始终坚持“把简单的事做好就是不简单”。工作中认真对待每一件事,每当遇到繁杂琐事,总是积极、努力的去做;当同事遇到困难需要替班时,能毫无怨言地放弃休息时间,坚决服从公司的安排,全身心的投入到替班工作中去;每当公司要开展新的业务时,自己总是对新业务做到全面、详细的了解、掌握,只有这样才能更好的回答顾客的询问,才能使公司的新业务全面、深入的开展起来。

一年来,为了能积极贯彻局党委提出的“顾客至上,服务第一”的工作思路,使自己更好地为客户服务,我一边向公司的老同志虚心请教,努力学习和借鉴她们的工作经验,一边严格要求自己,对顾客提出的咨询,做到详细的解答;对顾客反映的问题,自己能解决的就积极、稳妥的给予解决,对自己不能解决的问题,积极向上级如实反映,争取尽快给顾客做以回复;对顾客提出的问题和解决与否,做到登记详细,天天查阅,发现问题及时解决,有效杜绝了错忘漏的发生。

回顾一年来的工作历程,我们主要有以下几点体会:

一、领导重视,是服务行业工作发展的组织保证

镇党委、政府加大对服务行业工作的领导,把三产服务业工作作为全年工作的重要内容,并列入各村全年工作考核,党委分工纪委书记主抓三产服务业,一名党政领导协抓,经常听取全镇三产服务业工作的汇报,适时的拿出工作方案和实施意见,使全镇三产服务业工作有人抓、有事干、有责任,不使这项工作流于形式。

二、加大投入是服务业发展的力量源泉

政府加大了对三产服务业工作的投入。年初,为了使之成为招商引资的一大亮点,着力建设好一个新?。xx年,政府投资500多万元在一个月内,建设了?一期工程,并成为?。2009年,政府又投入200多万元,进行了二期工程建设,努力把景观区打造得更为靓丽,使之作为招商引资的一个品牌。今年春节前后,连续多场的大雪将去年改造好的农贸市场造成破坏,为了使群众过一个欢乐祥和的春节,镇领导和三产办全体人员在市场坚守岗位,保证市场安全运行。春节一过,政府即投入几十万元,改造加固,完善市场的各项功能,改变了原来的脏乱差的现象,极大的方便了群众的生产生活,丰富了群众的菜篮子,给了群众一个安全、卫生、文明的购物环境。且对原团结农贸市场的改造正在进行之中,由于政府对三产服务业工作的重视,带动了全镇整个服务业工作的良性发展。

三、招商引资是服务业发展的主要途径

大力招商引资、营造良好的创业环境,吸引有识之士创办三产服务业企业。2009年,?村通过积极招( )商引资,利用原有的村集体土地,新办了一家民营食品加工企业,年生产能力将达到600万元;?村在原小学旧址的基础上,也招引了一家食品加工企业,目前进展情况良好。由于政府在服务管理等方面营造了宽松的投资环境,已有两家大型超市连锁店陆续进驻我镇,既给群众购物带来了方便,又把先进的管理经验带进了我镇,推动了我镇的服务业工作向前发展。

四、强化服务,是服务业发展的内在需要

为了营造健康、文明、和谐的经商环境,我们针对三产服务业中的不同行业,不同门类、不同组合相应采取不同的管理服务方法,对食品、药品行业实行“三网”服务结构,加强食品药品的安全,以确保人民群众健康为宗旨,对整改的农贸市场,我们从招标、定摊定点制订市场管理制度入手,加强农贸市场的规范管理。同时,我们与工商、环保、物价和安监卫生部门一起,对各个服务业门类进行经常性的检查和监督,使文明经商、安全生产、守法经营、诚实守信、不制假、不售假成为每个商户的行动指南,维护社会公德,注重环境保护,形成良好的经商氛围。

五、三产服务业工作的不足之处

六、2009年工作打算

为了使我镇的三产服务业有一个新的发展,2009年,我们将在镇党委、政府的领导下,认真贯彻执行市委、市政府下达的目标和任务,结合我镇的实际,完善我镇的三产服务业规划,以满腔的工作热情、认真的工作态度、高效的服务措施,努力完成目标任务,为建设?作贡献

【篇3:2015年服务行业个人年终工作总结】

2015年服务行业个人年终工作总结

总结过去,即是对自已过去一年的工作做个回顾,总结、审视工作中的各种问题,吸取经验,发扬优点,更好的做好下一年的工作。现将20xx年工作总结如下:一、思想方面:

重视理论学习,坚定政治信念,积极参加各项活动,能够针对自身工作特点,学习有关文件、报告和辅导材料,通过深刻领会其精神实质,用以指导自己的工作。二、工作方面:

认真做好本职工作,做到腿勤、口勤,笔勤,协助领导圆满完成各项工作。作为单位,一言一行都代表着单位的整体形象。因为是服务部门,每天都会接触形形色色的群众,对待他们,我始终遵循一个原则一张笑脸相迎,一个满意答复,每次看着群众满意而归,作为工作人员的我,心里总会有小小的成就感。不是有句歌唱的好吗?你快乐所以我快乐,小我之后要成就大我,群众满意,我们的价值也就得到了体现。及时了解单位发生的事情,及时向领导汇报,努力做好领导的参谋助手。在实际工作中,把理论和实践相结合起来,把工作和创新结合起来,拓宽思路,努力适应新形势下对本职工作的要求,通过近段时间的学习,理论水平有了明显的提高,工作逐步走向正轨,我会更加倍努力工作,也许会有一些的辛苦,但人不常说吗?辛苦是一种磨炼,何况是我们大家一起同甘共苦,在辛苦中,才会锻炼自己的能力;在辛苦中,才会充实的体现着自己人生。

三、生活方面:

个人生活意识在逐步走向正轨,摆脱旧阴影下的本位主义思想。摆脱感情困扰,重新塑造以一个全新的自我。

四、存在不足:

一是政治理论学习不够,虽有一定的进步,但在深度和广度上还需继续下功夫。二是工作中不够大胆,创新理论不强。三是感情纠葛很大,需要正视自己的情感纠葛。为了把xx年工作做的更出色,制定工作学习目标,加强个人修养、理论学习,以此提高工作水平,并适应新形势下本职工作的要求,扬长避短,以饱满的精神状态来迎接新的挑战。取长补短,向其他同志相互交流好的工作和情感经验,争取12年的工作更上一个新台阶!

会计工作总结(篇5)

2011年财政局预算工作总结

(预算股)

2011年,我财政局预算工作紧紧围绕全局的中心工作思路,深入研究财税政策,深刻领会和落实科学发展观,努力从扩大总量、提升质量、改善结构上下功夫,大力培植财源,着力深化改革,完善理财机制;坚持依法治税,强化税收征管;加强支出管理,优化支出结构;高度关注民生,促进社会和谐,实现了年度收支平衡,在力地促进了全县经济和社会各项事业的健康协调发展。

一、1-10月财政收入完成情况

全县财政收入完成万元,占年初预算(11亿元)的%,同比增长%。地方财政收入完成万元,占年初预算(5亿元)的%,同比增长%。

分部门完成情况:国税部门完成万元,占年初预算的%,同比增长%;地税部门完成万元,占年初预算的%,同比增长99%;财政口完成9166万元,占年初预算的%,同比增长%。

回收企业增值税退税情况:2011年应退回收企业增值税万元(其中应退2010年万元,2011年1月万元)。1-10月全部退库。

二、乡镇及园区财政收入完成情况

1-10月份,全县乡镇及园区完成财政收入万元,占预算(9亿元)的%,同比增长%。

邓埠镇完成3332万元,占预算的%,增长%;

1 锦江镇完成3624万元,占预算的%,增长%; 中童镇完成2186万元,占预算的%,增长%; 潢溪镇完成万元,占预算的%,增长%; 画桥镇完成2152万元,占预算的%,增长%; 马荃镇完成1092万元,占预算的%,增长%; 春涛乡完成1388万元,占预算的%,增长%; 洪湖乡完成1927万元,占预算的%,增长%; 平定乡完成942万元,占预算的%,增长%; 黄庄乡完成5253万元,占预算的%,增长%; 杨溪乡完成1481万元,占预算的%,增长%。 工业园区完成万元,占预算的%,增长%。

三、11月份收入预测

预计11月份单月收入4560万元,其中:国税部门完成2550万元(回收企业1560万元),地税部门完成1710万元(个人限售股0万),财政口完成300万元。

预计1-11月全县财政收入累计完成亿元,占年初预算的80%,同比增长%。

四、全年收入预计

预计全县财政收入完成11万元,占年初预算(11亿元)的100%,同比增长22%。地方财政收入完成万元,占年初预算(5亿元)的102%,同比增长8%。

五、收支运行的特点

(一)财政收入稳定增长。

县财税部门克服再生资源退税政策取消,铜价下跌等不利因素,强化部门协作,创新工作方法,加强收入征管,确保全县财

2 政收入保持持续增长态势。一是强化收入序时进度。按照年初任务,财税部门逐月落实,确保以月保季,以季保年。二是深化收支两条线管理,强化非税收入征管。三是落实任务,完善机制。将收入任务落实到各乡镇,做到目标明确,责任到人。同时,完善目标激励机制,有效调动各乡镇当家理财的积极性,促进征收管理。五是多方筹措资金,支持产业集聚区及相关企业发展,努力培植财源。

(二) 各类产业稳步发展。

全县税收收入完成万元,同比增长%,税收收入占财政收入的比重为89%。高于全省平均水平5个百分点。一方面来源工业企业的税收收入万元,占财政收入的%,工业经济中,除医药器械行业、化工行业与上年持平外,再生资源回收、金属加工、眼镜、微型元件、节能、雕刻、行业税收都超过2位数以上增长。另一方面物流、总部经济、个人限售股、建筑、房地产等产业税收万元。其中:建筑业增长54%;房地产业增长39%;物流业增长90%;总部经济增长83%;限售股完成万元,同比净增。

(三)民计民生强力保障。

今年以来,紧紧围绕构建“民生财政”、“和谐财政”,统筹兼顾安排支出项目。财政部门积极调度财政资金,大力调整优化支出结构,全力保障重点项目支出、民生支出得到落实,全县涉及到民生的十类(教育、社会保障和就业、文化体育与传媒、医疗卫生、节能环保、农林水事务、城乡社区事务、住房保障、交通运输、粮油物资管理事务)支出完成万元,占全县一般预算支出的%。

3 一是优先保障机关事业单位基本支出。及时拨付全县机关事业单位工资、公务员津补贴和办公经费,以维持机关事业单位日常工作的正常运转。

二是增加对教育、农业和科技的投入。发放“两免一补”资金万元,拨付免费教课书资金 万元,拨付贫困寄宿生生活费 万元,拨付春季义务教育学校公用经费 万元,投入资金 万元支持 所农村中小学校校舍维修改造工程。拨付资金 万元,支持新农村建设,促进城乡统筹发展。筹措资金 万元支持农田水利、“小农水”重点县、林业生态县等项目建设。拨付企业科技扶持资金 万元,用于支持企业科技发展。 三是认真落实各项惠农补贴。发放粮食直补和综合直补 万元,补贴农户 万余户。兑付石油价格改革补贴资金 万元,补贴各类车辆 台 。

四是扎实推进家电及汽车摩托车下乡补贴工作。补贴家电下乡产品 台(部),补贴资金 万元;审核汽车摩托车下乡产品 辆,补贴资金 万元。

五是支持农村剩余劳动力就业。安排再就业支出840万元,加大农村劳动力职业技能培训力度,不断提高剩余农村劳动力就业能力。

六是不断提高社会保障功能。城镇居民基本医疗保险工作稳步推进,全县参保 人,为 名群众解决医疗费用 万元。继续实施新型农村合作医疗,全县共有 万农民参加农村合作医疗,参保率达到 %。支出 万元,为 万人次解决医疗费,受益率达 %,补助金额 万元以上的376人。低保覆盖面不断扩大,城市低保人员 人,农村低保人员 人,共拨付城乡低保

4 资金 万元。城镇职工基本医疗保险工作不断加强,全县参保 人,拨付参保资金 万元。

七是五保供养工作得到加强。五保供养人员工作经费由每人每月600元提高到700元,集中和分散供养标准分别为每人每年1320元和2600元,1-7月份共拨付五保供养资金204万元。

八是稳步推进新型农村社会养老保险。拨付新农保待遇资金2334万元,解决了农民养老的后顾之忧。

九是住房保障力度加大。拨付资金 万元,支持廉租房建设。

十是加大平安建设投入。争取上级政法装备专款 万元。拨付资金 万元,支持县巡警大队建设。

(四)乡镇及园区经济持续发展。

1-10月,乡镇都处于积极向前的发展势态,乡镇和园区财政收入达亿元,占全县财政收入的86%, 整体同比增长%,有力拉动了我县财政收入增长。8个乡镇增幅快于全县整体水平,其中有3个乡镇同比增幅翻番,增幅最高的黄庄乡达186%;8个乡镇提前完成全年预算,完成预算进度最快的黄庄乡达165%。

五、存在的主要问题

(一)财政收入增幅呈现前高后低态势。

今年以来,我县经济发展态势良好,全5个月财政收入增幅保持了100%以上增长。但受到再生资源增值税退税、限售股转让政策调整等因素影响,从6月份始增幅持续回落,至10月份的%,收入回归常态性增长。

(二)收入结构不尽合理。

5 一是国税部门税收收入主要集中在回收企业。1-10月国税入库数征收亿元,其中回收企业亿元(入库亿,退亿),占国税收入的82%。

二是地税部门税收收入9成集中在金融业(含限售股)、建筑业、交通运输业、房地产业。1-10月4行业共计征收亿元,占全部地税收收入的90%。

(三)财力增长与收入增长落差很大。

我县财政收入增长与财力增长不同步现象十分突出。如再生资源税收亿元占全县财政收入的53%,但可用财力很小,地方收入绝大部分都奖励给企业;个人限售股税收亿元占财政收入的%,但剔除上划及奖励地方实得仅为339万元。其他招商引资企业、物流企业、总部经济兑现奖励的比例都在85%以上,实际可用财力都很小。

(四)收入增长压力很大。

由于今年消化了去年回收企业未退增值税亿元,加上今年10月份,省财政厅要求对再生资源企业和个人限售股转让税收进行清理整顿,同时铜价一跌再跌,我县建鑫铜业等铜产业生产经营非常困难,要完成我县全年财政收入11亿元预算任务,压力很大。

(五)财政收支矛盾十分突出。

县财政一方面财力增长有限,另一方面需要追加的支出项目日益增加,财政收支矛盾十分突出。主要表现为:民生工程配套资金缺口大。如我县今年民生工程配套项目48个,需要配套资金亿元;其次是增支因素多。如津贴标准按省要求年年递增,今年如增加300元/月(7月1日)全县需要增加资金1800多万元。

六、今年后2个月工作

(一)任务分解,落实责任。

我县预计11月底完成财政收入亿元,与年初预算任务相比尚有亿元的差距。根据本年收入形势、结构的变化情况,现将财政收入任务分部门调整如下:

1、国税部门亿元,11月底预计完成元(退税后),尚有缺口9000万元。

2、地税部门亿元,11月底预计完成亿,尚有缺口3200万元。其次地税部门个人限售股任务2亿元,现已完成万元,另外还要将去年在市财政缴纳的个人限售股调回我县入库,请地税部门做好组织工作。

3、财政口1亿元,11底预计完成9700万,尚有缺口300万元。

(二)加强收入征管,确保目标完成。

我们要充分认清形势,对照任务,落实责任,切实加大收入组织工作力度,细化征管措施,挖掘增收潜力,堵塞税收流失漏洞,确保应收尽收。我局将根据各部门及乡镇财政收入完成情况,及时做好调度工作,确保11亿元财政收入顺利完成。

(三)积极调度资金,加快支出进度。

加强财政支出管理,优化财政支出结构,积极调度资金,确保各项重点支出的需要,加快支出进度,着力保障和改善民生。同进强化预算管理,确保财政收支平衡。

七、明年工作打算

2012年,全县各财政部门要认真贯彻省市财政精神,在县委、县政府正确领导下,认清形势,突出工作重点,坚持依法理财,

7 培植和壮大财源,不断优化支出结构,切实保障和改善民生,努力增收节支,保证完成全年各项财政工作任务:

2012年我县财政收入初步计划:全年财政收入安排13亿元,比2011年预计完成数11亿元增长%。分部门情况是:国税亿元,地税亿元(其中限售股2亿元,其他亿元),财政口1亿元。

(一)积极组织财政收入,强化税收征管,不断壮大财政实力。

一是努力培植税源。进一步发挥财政扶持、财政贴息等杠杆作用对产业集聚区、重点纳税大户进行资金支持,促进企业做大做强。二是狠抓收入征管,坚持依法治税,严禁税收流失;三是提高收入质量,切实提高可用财力。

(二)切实加强预算管理,确保重点支出需要。

在确保“保工资、保运转、保稳定”的前提下,着力保障和改善民生:一是大力支持加快水利发展,不断增加水利投入。二是稳步实施城乡居民社会养老保险改革。三是进一步加大财政教育投入;四是扎实推进保障性住房建设。

(三)继续深化改革,提高资金使用绩效。

一是深化预算管理制度改革,推进部门预算改革,完善国库集中收付制度,推进公务卡改革试点。二是强化财政监督管理,建立完善内控机制。三是稳步推进预算信息公开工作。

二〇一一年十一月

会计工作总结(篇6)

--- 间,调节好财务部每位员工都有同等的工作时间和休息时间。2、实际的工作中让我更深刻的理解书本的知识。在用用友做账的时候,顾客买车的车款,做“借:预收账款/新车预收款/新车”“贷:主营业务收入/新车收入/东风日产/(**车型),应交税金/应交增值税/销项税额”,然后结转车款存入银行。在这过程中让我明白为什么做“预收账款”而不做“预付账款”,是做“销项税”而不是“进项税”。3、入职培训对一个新员工来说非常重要。由于我来xx的时候,由于各方面的原因,我的入职培训相对其他的员工来说少了很多,但我没有因为培训少了而放弃向其他同事学习的机会,开机动车发票看似很简单的工作,业代把填好的开票申请单和出库单,然后对照他们送来的单据开票,就这样我也出了很多的错误,由于个人的不够细心和业代检查的疏忽,出现问题最大的还是车款的金额。经历了几次这样的事情之后,首先自己在开票时一点要认真,其次要求业代认

2 --- 工作,珍惜每一次历练的机会,认真、专注、负责地去做。6、团队合作精神是“克敌制胜”的法宝。任何一个人离开团队的支持,既便有再大的本事,也难以取得长久的成功。同事之间要相互帮助、相互配合,每月的值班表能得到很好的执行,是同事们的对我工作的很好支持。一位同事不在,他人顶替上来,将其工作漂亮的完成,这就是团队精神。这也是企业的核心价值观之一。7、xx是一所大学校。工作中学习无止境、创新无止境。在xx九年的发展历程中,形成了一整套完备的系统,各项工作流程非常清楚,大到管理制度、企业文化,小到每一项工作、每一个流程,都是我学习的机会。我个人认为做工作很简单,但是要把简单的工作做好,做到让大家都满意就不是那么容易了。如何顺应同事心声,推陈出新,激发大家的参与热情,这就需要在工作方法的创新上下功夫。未来的发展愿景1、继续学习,积累经验,为服务xx、服务同事打下坚实基础。2、

4 --- 揭晓 自身的一点见解。

该公司售后服务业务包含汽车零配件的销售、维修费用等,由于是通常纳税人所以执行17%增值税率,通常备件的利润率保持在20%左右,备件采购从该品牌汽车的生产厂家处采购,支付17%的进项税额。为了能够降低增值税税额,该公司计划把售后服务业务分离出去,办理一个小规模纳税人的营业执照,按照6%的小规模纳税人征收率纳税,但是本人认为这是不可取的,原由如下:

假设单以备件销售业务为例,本月采购备件1,000件,每件10元,共计10,000元。本月同时销售备件1,000件,每件保持利润率为20%,即售价为12元/件,以上金额均为不含税,通过银行存款结算,现在分别计算在通常纳税人和小规模纳税人情况下本月所须要支付的增值税额以及会计处理。

一、通常纳税人下

购买时,增值税进项税额

6 --- =1,000*12=12,000元

应交增值税额=销售收入*售价*6%=1,000*12*6%=720元

账务处理

借:银行存款

12,720

贷:主营业务收入

12,000

应交税费-应交增值税 720

结转成 借:主营业务成 11,700

贷:库存商品 11,700

本月应交纳增值税额为720元

第三,应交增值税额比较

差额比较=小规模纳税人应交增值税额- 通常纳税人应交增值税额=720-340=380元 比例比较=小规模纳税人应交增值税额/通常纳税人应交增值税额=720/340=

通过以上比较,该4s店将售后服务部门建立小规模纳税人单独核算,在增值税交纳上并不具

汽车4s店财务年终工作总结

本人曾经在一家4s店担任会计工作,虽然时间短但是还是觉得有一些东西值得总结的。该4s店经营某品牌汽车,

8 --- =1,000*12*17%=2,040元

账务处理, 借:银行存款

14,040

贷:主营业务收入12,000

应交税费-应交增值税(销项税额) 2,040

结转成本,

借:主营业务成 10,000

贷:库存商品 10,000

本月应交增值税=销项税额-进项税额=2,040-1,700=340元

二、小规模纳税人情况下

购买时支付价款=1,000*10*=11,700元

单价产品成本=11,700/1,000=元/件

账务处理 借:原材料

11,700

贷:银行存款11,700

销售时,销售收入=数量*单价=1,000*12=12,000元

应交增值税额=销售收入*售价*6%=1,000*12*6%=720元

账务处理

借:银行存款

12,720

贷:主营业务收入

12,000应交税费-应交增值税 720

10 ---

该公司售后服务业务包括汽车零配件的销售、维修费用等,由于是一般纳税人所以执行17%增值税率,一般备件的利润率保持在20%左右,备件采购从该品牌汽车的生产厂家处采购,支付17%的进项税额。为了能够减少增值税税额,该公司计划把售后服务业务分离出去,办理一个小规模纳税人的营业执照,按照6%的小规模纳税人征收率纳税,但是本人认为这是不可取的,原因如下:

假设单以备件销售业务为例,本月采购备件1,000件,每件10元,共计10,000元。本月同时销售备件1,000件,每件保持利润率为20%,即售价为12元/件,以上金额均为不含税,通过银行存款结算,现在分别计算在一般纳税人和小规模纳税人情况下本月所需要支付的增值税额以及会计处理。

一、一般纳税人下

购买时,增值税进项税额=1,000*10*17%=1,700元

12 ---

应交增值税额=销售收入*售价*6%=1,000*12*6%=720元

账务处理

借:银行存款

12,720

贷:主营业务收入

12,000应交税费-应交增值税 720

结转成 借:主营业务成 11,700

贷:库存商品 11,700

本月应交纳增值税额为720元

第三,应交增值税额比较

差额比较=小规模纳税人应交增值税额- 一般纳税人应交增值税额=720-340=380元

比例比较=小规模纳税人应交增值税额/一般纳税人应交增值税额=720/340=

通过以上比较,该4s店将售后服务部门建立小规模纳税人单独核算,在增值税交纳上并不具有优势。

篇3:4S店售后工作月度总结

4s店售后服务上半年工作总结及下半年工作计划

众所周知,目前娄底的4s店如雨后春笋般迅速增长,随之人们消费观念的越来越理性及

14 --- 克售后部制定了完整的物业的设备检修制度,定时对

所有的物业的设备进行检查,发现问题及时解 决问题,避免问题由小变大,造成更大的损失。故上半年我们别克售后的物业及设备的

维修费用仅有xx元,这是因大家的共同努力才使得物业维修费用不但不超标,并有节约。

三、人才资源现状

现在许多公司都普遍存在人员流动性较大及人力资源配发等问题,我别克售后现在全体

工作人员为xx人,其中管理人员为xx人,员工为xx人(除管理人员外,前台接待为xx人,

机修人员为xx人,钣喷为x人,仓管及保洁各x人)以上人员并不包括实习生,我别克售后

也同样面临着关键岗位人员缺失等问题。故下半年我们将继续加强对员工各方面的培训及领

16 --- 们需增强管理人员、职工对工作的责任心,让职工知道目前企业

现状和未来规划,及市场和未来走势,让他们意识到自己的稳定工作和收入公司的的企业发

展是直接挂勾,从而使得员工们由被动变主动。从现在的服务行业来看,公司想长期稳定的

发展,服务是重中之重。前台接待是别克售后对外窗口,前台接待人员的一举一动,代表着

别克售后部的形象,所以我们必为别克售后部乃至企业树立良好形象,在客户心目中得到认

可,这样我们企业才能继续发展壮大下去。

三、从营销策略上,上半年别克售后部在忠诚客户维系上有所不足,客户在不断新增时

也有着一定量的流失,所以下半年我们必须培养和维护一批长期稳定与我们合作的老客户,

18 --- 的定期维护,及时发现损坏或无法正常运作的设备并

进行修理,从而提高车间的整体运作效率,降低

成本。

七、面对上海通用对我司的明察暗访,我们应努力打造一支上下团结,和谐有凝聚力的

团队。遇事大家必须心往一处想,劲往一处使,我们共同想办法、拿措施,解决问题,度过

难关。

最后请公司各位领导放心,别克售后部一定确保全年的工作任务,争取超额完成2010

年公司下达的工作任务。篇2:汽车4s店售后服务部工作总结 ---年售后服务部工作总结售后服务,是现代汽车维修企业服务的重要组成部分。售后服务是窗口,是公司整车销

售的后盾和保障,今年又迎来了自---年成立以来的售后维修高峰,为此,对售后服务部门提

20 --- 六月份后,在新的领导班子的领导下,售后业绩显著 。在

完成公司下达的目标计划方面,取得了飞跃的提升,尤其csi成绩的提高更是显著,第三季

度获得了郑州日产的提升奖励。在这年里主要从以下方面开展了工作:

一、维修接待前台:

1、客户管理细化,确定并重点服务忠诚客户。将保险与索赔交由专人负责,大大的提高

了工作效率和客户的满意度。针对索赔件的保管,站上安排了专门的索赔件保管室,为索赔

人员对

篇3:4s店售后服务上半年工作总结及下半年工作计划

4s店售后服务上半年工作总结及下半年工作计划 -计划

众所周知,目前娄底的4s店如后春笋般迅速增长,随之人们消费观念的越来越理性及

成熟,对要求也越来越高,。弹指一

22 --- 制度,定时对

所有的物业的设备进行检查,发现问题及时解决问题,避免问题由小变大,造成更大的损失。

故上半年我们别克售后的物业及设备的维修费用仅有xx元,这是因大家的共同努力才使得物

业维修费用不但不超标,并有。

三、人才资源现状

现在许多公司都普遍存在人员流动性较大及人力资源配发等问题,我别克售后现在全体

工作人员为xx人,其中人员为xx人,员工为xx人(除管理人员外,前台接待为xx人,机

修人员为xx人,钣喷为x人,仓管及保洁各x人)以上人员并不包括生,我别克售后也同样

面临着关键人员缺失等问题。故我们将继续加强对员工各方面的及领导,从企业内部培训并

发掘新的人才,能更好的为公司服

24 ---

工对工作的心,让职工知道目前企业现状和未来,及市场和未来走势,让他们意识到自己的

稳定工作和公司的的企业发展是直接挂勾,从而使得员工们由被动变主动。从现在的服务行

业来看,公司想长期稳定的发展,服务是重中之重。前台接待是别克售后对外窗口,前台接

待人员的一举一动,代表着别克售后部的形象,所以我们必为别克售后部乃至企业树立良好

形象,在客户心目中得到认可,这样我们企业才能继续发展壮大下去。

三、从策略上,上半年别克售后部在忠诚客户维系上有所不足,客户在不断新增时也有

着一定量的流失,所以下半年我们必须培养和维护一批长期稳定与我们的老客户,发展新的

忠诚客户。我们会从日常工作中给这些客户真正的关心,当然照顾是建立

26 ---

修理,从而提高车间的整体运作效率,降低成本。

七、面对通用对我司的明察暗访,我们应努力打造一支上下,和谐有凝聚力的团队。遇

事大家必须心往一处想,劲往一处使,我们共同想办法、拿,解决问题,度过难关。 最

后请公司各位领导放心,别克售后部一定确保全年的工作任务,争取超额完成xx年公司下达

的工作任务。

〔4s店售后服务上半年工作总结及下半年工作计划〕随文赠言:受惠的人,必须把那

恩惠常藏心底,但是施恩的人则不可记住它。——西塞罗篇4:4s店售后服务经理工作总

2004年是xx公司重要的战略转折期。 国内轿车市场的日益激烈的价格战、国家宏观调

28 ---

把双刃剑”,适度的价格促销对销售是有帮助的,可是无限制的价格战却无异于自杀。对于淡

季的汽车销售该采用什么样的策略呢?我们摸索了一套对策: 对策一:加强销售队伍的目标

管理

1、

服务流程标准化 2、

日常工作表格化 3、

检查工作规律化 4、

销售指标细分

化 5、

晨会、培训例会化 6、

服务指标进考核对策二:细分市场,建立差异化营销

1.细致的市场分析。我们对以往的重点市场进行了进一步的细分,不同的细分市场,制

定不同的销售策略,形成差异化营销;根据04年的销售形势,我们确定了出租车、集团用户、

高校市场、零散用户等四大市场。对于这四大市场我们采取了相应的营销策略。对政府采购

30 --- 雪铁龙的品牌介绍和文化宣传,让他们感受雪铁龙的悠久

历史和丰富的企业文化内涵。另外我们和xx市高校后勤集团强强联手,先后和xx理工大后

勤车队联合,成立校区xx维修服务点,将xx的服务带入高校,并且定期在高校组织免费义

诊和保养检查,在高校范围内树立了良好的品牌形象,带动了高校市场的销售。

对策三:

注重信息收集 做好科学预测当今的市场机遇转瞬即逝,残酷而激烈的竞争无时不在,科学的市场预测成为了阶段性

销售目标制定的指导和依据。在市场淡季来临之际,每一条销售信息都如至宝,从某种程度

上来讲,需求信息就是销售额的代名词。结合这个特点,我们确定了人人收集、及时沟通、

专人负责的制度,通过每天上班前

32 --- 边的备件市场,尤

其是大客户市场的同时,结合新的商务政策,出台了一系列备件促销活动,取得了较好的效

果。备件销售营业额xx万元,在门市销售受到市场低价倾销冲击影响较大的情况下,利用售

后服务带动车间备件销售,不仅扭转了不利局面,也带动了车间的工时销售。售后服务是窗口,是我们整车销售的后盾和保障,今年分公司又迎来了自96年成立以来

的售后维修高峰。为此,我们对售后服务部门,提出了更高的要求,在售后全员中,展开了

广泛的服务意识宣传活动,以及各班组之间的自查互查工作;建立了每周五由各部门经理参

加的的车间现场巡检制度,对于售后维修现场发现的问题,现场提出整改意见和时间进度表;

用户进站专人接待,接车、试车、

34 --- 了从事多年服务

工作的员工成立了客户服务部,建立了分公司自身的客户回访制度和用户投诉受理制度。每

周各业务部门召开服务例会,每季度结合商务代表处的服务要求和服务评分的反馈,召开部

门经理级的服务例会,在管理层强化服务意识,将服务工作视为重中之重。同时在内部管理

上建立和完善了一线业务部门服务于客户,管理部门服务一线的管理服务体系;在业务部门

中重点强调树立服务于客户,客户就是上帝的原则;在管理部门中,重点强调服务销售售后

一线的意识。形成二线为一线服务,一线为客户服务这样层层服务的管理机制。积极响应总

部要求,进行服务质量改进,强化员工的服务意识,每周召开一次服务质量例会,对上周服

36 --- 动,在客户中取

得很大的反响,分公司的服务意识和服务质量也有了明显的提高。

三、追踪对手动态 加强自身竞争实力对于内部管理,作到请进来,走出去。固步自封和闭门造车,已早已不能适应目前激烈

的轿车市场竞争。我们通过委托相关专业公司,对分公司的展厅现场布局和管理提出全新的

方案和建议;组织综合部和相关业务部门,利用业余时间,对xx市内具有一定规模的服务站,

尤其是竞争对手的4s站,进行实地摸底调查。从中学习、利用对方的长处,为日后工作的开

展和商务政策的制定积累了第一手的资料。

四、注重团队建设

分公司是个整体,只有充分发挥每个成员的积极性,才能。年初以来,我们建立健全了

每周经理例会,每月的经营分析会

38 ----

39

4s店新车会计工作总结

4s店售后会计工作总结

4s店售前会计工作总结

4s店会计年终工作总结

4s店会计年终工作总结2021

会计工作总结(篇7)

在职场上,一段时间过去了,做好一份工作总结,不仅是对过去工作的总结,也有利于指导下一阶段的工作计划,下面由小编给大家带来银行会计年度个人工作总结范文,一起来看看吧!

银行会计年度工作总结范文(一)

经过X年的岗位调整,我本人被聘任为“X级执行会计师”,在新的岗位面前,我一再告戒自己尽快找准位置、进入角色,因为营业室不允许有无所事事的人。卸掉了部分管理方面的担子,我把精力集中到抓前台业务和产品营销上,尤其是对储蓄存款及相关新产品的营销,更是紧抓不敢松懈。

一、“求生存”压力变成了动力

进入X年,通过认真学习领会我行的一系列职工大会、中层干部会议及我行的第一次“经营分析会议”的会议精神,新一届领导班子超常规、跳跃式发展的崭新思路,既激发了营业室全体人员的工作热情,同时也拓宽了我本人的工作思路。

“求生存”压力变成了动力,在劳动竞赛中以求生存、促发展为主题,不断加大工作力度,在充分挖掘各方面潜力的基础上针对实际情况,站在快速发展的高度上,我和营业室主任客观分析了面对存款增量份额与其它行的差距,在会计主管的指导下详细制定了工作计划和方案,切实遵循行党总支确立的“大发展、大市场、大营销”的工作思路,在土地补偿资金归集、职工买断资金代发、收复失去的代发工资阵地、集团企业工资源头上及来兖投资商找突破点,巩固扩大了营业室的客户群体。营业室作为核算主体行,是全行各项工作的枢纽,是全行会计核算的中心。要提高我行的会计管理水平和会计核算质量,必须从营业室的会计基础工作抓起。

按照内部控制制度的要求,通过对营业室不同岗位、不同业务种类进行认真分析,重新制定和细化了岗位职责,调整了轮岗制度,严格了操作流程,制定了钱箱现金管理办法、钱箱单证管理办法、证券业务管理办法、凭证整理装订办法、会计差错考核办法等一系列管理规定。明确专人对钱箱现金、单证、重点会计科目及帐户进行实时监控,确保出现问题,及时发现,及时解决。同时通过制定二次分配办法,将营业室人员的绩效工资与业务量、存款任务完成、核算质量、服务质量、劳动纪律等内容相结合,打破了分配上的“小锅饭”“小平均”,促进了各项任务目标的完成和服务质量、核算质量的提高。

此外我本人积极投入到吸存增储的热潮中去,班上谈存款、班下跑存款,以自身的行动启发引导前台柜员提高存款意识、指标意识。并和同志们总结了“新客户以服务吸引,老客户用感情稳固”这一经验,3月份一个X年存入营业室1000美圆的老年客户密码遗忘,我先后X上门为其办理挂失解挂手续,该客户非常感动,将其他银行的各种存款都转存到营业室来。为了提高自身和营业室人员的业务素质,保证我行会计核算质量,我们制定了详细的培训计划和文件传阅学习制度,利用业余时间组织营业室人员进行会计业务、会计法规学习和职业道德教育,此外,我还积极参加行里举办的统一业务培训,学习中,注重实效,不走过场,使自己的业务知识趋向全面,业务操作更加熟练规范。

二、以身作则,努力学习内控制度,提高工作效率

X年本人和营业室主任在分管行长、会计主管的要求及指导下严格按照内控制度的要求,研究不同业务量、不同业务种类的岗位设置和劳动组合形式,重新制定细化了会计岗位职责,严格了操作流程,并根据不同的营业人员经办的业务权限,确定相应的职责。同时,根据上级行的要求和我行各网点的实际情况,今年先后参与制定了钱箱现金管理办法、钱箱单证管理办法、证券业务管理办法及凭证装订管理办法、会计差错考核办法等一系列规章制度,进一步规范各网点帐务,使我行的核算手续更加严密,业务办理程序更加安全科学,做到了相互制约、职责分明。强化了内部控制,提高了工作效率。在日常工作中,通过主动观察和总结,发现问题和业务操作中不合理的地方,都能及时给主任和主管汇报,并能及时给柜员和网点提醒,起到了警示建议作用。

三、努力提高自身服务和业务素质

优质文明服务是金融行业永恒的话题,但如何落实行动上,彻底改变我行社会形象,营业室全体人员确实动了一番脑筋。

一是摆正位置,靠服务赢得客户,靠客户吸收存款,靠存款保住饭碗。消除了思想上的松懈和不足,彻底更新了观念,以客户满意为标准,自觉规范自己的行为,认真落实我行各项服务措施。

二是把业务技术和熟练程度作为衡量服务水平尺度,苦练基本功,加快业务办理的速度,避免失误,把握质量。虽然我们营业室尽心尽力的搞服务,但是,因各种因素,营业室的服务质量仍是不尽人意。

三是努力学习新业务知识大力拓展业务营业室的业务领域,创造良好的发展环境。

对于我本人来讲,尽力做到了“三个服务”。

一是给客户服好务,由于我主主要任务是分管前台,柜员几乎每天都有不好处理的业务和客户介绍给我,本着“客户就是上帝”的意识,每次我都能圆满的让客户满意而归,有一些较难处理的事情,我都是带着礼物主动上门,最终看到的都是客户满意的笑脸。就这样,有的客户甚至已经和我交上了朋友,也成为了建行的忠实客户。

二是给本营业室的柜员服好务,不论柜员业务、设备出现了问题,我都能主动解决,柜员身体不适、家庭不顺心,我都能主动关心和帮助。

三是给各网点服好务,因营业室是全行业务的中心枢纽,我和各网点的业务联系也较为频繁,工作中不论网点因设备问题或业务问题找到我,我都能积极为他们联系或者亲自上门想方设法的帮助他们解决。

四、做好新业务学习和营销工作

今年,可以说是我行产品的营销年,今年以来我行新的金融产品层出不穷,我本人也抓紧时间在最短的时间内领会新业务,掌握新技能,把我行的产品营销作为今年的重点,大力宣传和营销我行产品,同时指导、协助其他网点开展新业务的推销活动,努力发展中间业务。截止到年底,由我主持办理的基金业务有十余种,金额近X万元,代理记帐式和电子国债X万元,在市行排名中名列前茅。我还在行里的安排下对全行柜员就网上银行、call center系统、贷记卡业务、vip客户等新业务进行了多次授课。

五、身先士卒,起到党员的带头作用

X年是建设银行重大改革的一年,在X年中,我本人除认真学习与改革相关的文件精神,作好心理准备外,还积极主动的和营业室的同志们谈改革,探讨改革的必要性和必然性,加强同志们对我行改革的信心,端正同志们对改革的态度。日常工作中,自己身先士卒,加班加点工作多干,主动关心帮助他人,发现问题及时汇报,主动解决。尽最大的努力体现出一个党员、一个中层干部应起到的带头作用。

X年是繁忙而紧张的,我本人在会计主管的指导下和同志们的帮助下,各方面有了一定的进步,但仍被许多缺点和不足所束缚,如对一些问题上强调客观困难多,没有充分发挥主观能动性;对一些新问题的解决,不能系统地考虑问题,对问题的理解和看法站的高度不够等。这都是我本人急需解决的弱点。

X年是我行重大变革、快速发展的一年,也是金融系统竞争更加激烈的一年,机遇和挑战的共存将会进一步激发我和我们营业室全体人员的斗志和工作热情,我将一如既往的工作、团结、奉献。

银行会计年度工作总结范文(二)

20X年年底岗位调整,现在的我由一个普通员工成为一名主管会计,压力也相应的增加了!羡慕的眼神、支持和赞许的话也听了不少!而我到觉得没什么,心里比较平静,心中似乎也没有什么可喜悦的!可能是因为上学就当过班干部,工作后也有从事过管理的岗位。又是一个新的起点新的开始银行会计工作总结,确实是个锻炼人的机会!

20X年将要过去,回顾近一年来的工作,感触良多,收获不小。近一年来,在行长的正确领导下,各部门的全力支持下,严格自律,规范管理,踏实工作,热情服务,履职尽责,任劳任怨,锻炼了自己,提高了财务管理水平。当然,也存在些许不足,在此,对大家给予我的关爱和帮助表示衷心的感谢!下面就我近一年的工作情况简要汇报一下:

一、主要工作

本人将工作重点放在财务服务、规范上,我感到只有搞好服务才能做好工作,只有坚持规范才能减少风险与差错。此后,以优质服务为先导,以规范制度为理念,立足做好常规工作,着眼推进重点工作。取得了一定进展,收到了一定成效,做了大量事务性的工作。工作方面:踏实工作,履行职责,认真执行《会计法》,规范记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理性进行审核,强化会计档案的管理等。按规定时间完成每个季度单位存款账户的对账工作,另外按时完成市行布置的补发信用机构代码证得工作,及时申报各项税金。在各类年中审计、年终预审及财政税务检查中,积极配合相关人员工作。

学习方面:虚心请教,不断提高,完善各项财务基础制度,加强业务学习,提高业务水平,提升思想境界,剖析自我,查找不足,摆正自身位置,寻求良好的工作方式,提高工作效率,探寻人性化管理,振作精神,严格要求,胜任本职工作。在工作中学习,在总结中提高,在培养全面素质上下功夫,注重细节,养成良好习惯,做好工作。思想方面:积极上进,团结协作,充分发挥主观能动性和工作积极性,不断提高团队整体素质,营造和谐氛围,树立开拓创新、务实高效的形象。不断加强财务人员之间的相互学习、相互交流、互帮互助、互相补台,打造和谐高效工作团队,达到在工作中相互认同、相互理解、相互支持、共同提高。

二、存在不足

1、自身学习抓的不紧,理论学习不够认真,学得不深不透,忙于事务,创新不足;

2、疲于应付日常事务,前瞻性、系统性研究较为欠缺;

3、财务分析、预测水平有待提高,财务信息的决策能力有待增强;

4、工作中有时缺乏耐心有点急躁的现象,以后有待加以克服。

三、下步工作思路

20X年我国的社会经济形势将发生更加深刻的变化,将蕴藏着巨大的机遇,也包含着严峻的挑战。新年意味着新起点、新气象,随之要有新的精神面貌和新的干劲,我决心再接再励,与时俱进,继续搞好优质服务,努力坚持规范,着力推进创新,积极探索解决新形势下财务工作面临的新情况新问题,理好财、服好务、办好事。积极主动出谋划策,精打细算,确保营运资金流转顺畅、确保投资效益、确保财务优化管理。把财务做精做细,搞好成本归集。拓展财务管理与服务职能,实现财务管理“零”死角,挖掘财务活动的潜在价值,充分发挥支撑服务职能,合理有效配置有限资源,切实防范财务风险,最大限度降低成本,促进单位全面健康发展。在提高企业竞争力方面尽更大的义务与责任,不断鞭策自己,加强学习,以适应时代与企业的发展,和大家共同进步,与公司共同成长。

银行会计年度工作总结范文(三)

20X年,本人在党总支、分管行长、会计主管的关心指导下,配合营业室各位主任,认真执行营业室“以会计基础工作规范化管理为中心,以提高会计核算质量,防范金融风险为重点,扎扎实实地开展工作”的这一工作主线,经过营业室全体人员的精诚合作和自身的不懈的努力,营业室各方面的工作都有了不同程度的提高,我自身也得到了更好的锻炼。截止2019年12月20日营业室储蓄存款达万元,比年初新增4702万元,新增代发工资户4653户。尤其是今年1月份储蓄专柜存款突破了亿元大关,新创储蓄专柜历史。现将我本人在2019年一季度的工作情况总结汇报如下:

1、加快思想观念的转变

经过2019年的岗位调整,我本人被聘任为“8级执行会计师”,在新的岗位面前,我一再告戒自己尽快找准位置、进入角色,因为营业室不允许有无所事事的人。卸掉了部分管理方面的担子,我把精力集中到抓前台业务和产品营销上,尤其是对储蓄存款及相关新产品的营销,更是紧抓不敢松懈。进入2018年,通过认真学习领会我行的一系列职工大会、中层干部会议及我行的第一次“经营分析会议”的会议精神,新一届领导班子超常规、跳跃式发展的崭新思路,既激发了营业室全体人员的工作热情,同时也拓宽了我本人的工作思路。

“求生存”压力变成了动力.在劳动竞赛中以求生存、促发展为主题,不断加大工作力度,在充分挖掘各方面潜力的基础上,针对实际情况,站在快速发展的高度上,我和营业室主任客观分析了面对存款增量份额与其它行的差距,在会计主管的指导下详细制定了工作计划和方案,切实遵循行党总支确立的“大发展、大市场、大营销”的工作思路,在土地补偿资金归集、职工买断资金代发、收复失去的代发工资阵地、集团企业工资源头上及来兖投资商找突破点,巩固扩大了营业室的客户群体。营业室作为核算主体行,是全行各项工作的枢纽,是全行会计核算的中心。

要提高我行的会计管理水平和会计核算质量,必须从营业室的会计基础工作抓起。按照内部控制制度的要求,通过对营业室不同岗位、不同业务种类进行认真分析,重新制定和细化了岗位职责,调整了轮岗制度,严格了操作流程,制定了钱箱现金管理办法、钱箱单证管理办法、证券业务管理办法、凭证整理装订办法、会计差错考核办法等一系列管理规定。明确专人对钱箱现金、单证、重点会计科目及帐户进行实时监控,确保出现问题,及时发现,及时解决。同时通过制定二次分配办法,将营业室人员的绩效工资与业务量、存款任务完成、核算质量、服务质量、劳动纪律等内容相结合,打破了分配上的“小锅饭”“小平均”,促进了各项任务目标的完成和服务质量、核算质量的提高。

此外我本人积极投入到吸存增储的热潮中去,班上谈存款、班下跑存款,以自身的行动启发引导前台柜员提高存款意识、指标意识。并和同志们总结了“新客户以服务吸引,老客户用感情稳固”这一经验,3月份一个2019年存入营业室1000美圆的老年客户密码遗忘,我先后4次上门为其办理挂失解挂手续,该客户非常感动,将其他银行的各种存款都转存到营业室来。为了提高自身和营业室人员的业务素质,保证我行会计核算质量,我们制定了详细的培训计划和文件传阅学习制度,利用业余时间组织营业室人员进行会计业务、会计法规学习和职业道德教育,此外,我还积极参加行里举办的统一业务培训,学习中,注重实效,不走过场,使自己的业务知识趋向全面,业务操作更加熟练规范。

2、以身作则,努力学习内控制度,提高工作效率。

2018年本人和营业室主任在分管行长、会计主管的要求及指导下严格按照内控制度的要求,研究不同业务量、不同业务种类的岗位设置和劳动组合形式,重新制定细化了会计岗位职责,严格了操作流程,并根据不同的营业人员经办的业务权限,确定相应的职责。同时,根据上级行的要求和我行各网点的实际情况,今年先后参与制定了钱箱现金管理办法、钱箱单证管理办法、证券业务管理办法及凭证装订管理办法、会计差错考核办法等一系列规章制度,进一步规范各网点帐务,使我行的核算手续更加严密,业务办理程序更加安全科学,做到了相互制约、职责分明。强化了内部控制,提高了工作效率。在日常工作中,通过主动观察和总结,发现问题和业务操作中不合理的地方,都能及时给主任和主管汇报,并能及时给柜员和网点提醒,起到了警示建议作用。

3、努力提高自身服务和业务素质。

优质文明服务是金融行业永恒的话题,但如何落实行动上,彻底改变我行社会形象,营业室全体人员确实动了一番脑筋。

一是摆正位置,靠服务赢得客户,靠客户吸收存款,靠存款保住饭碗。消除了思想上的松懈和不足,彻底更新了观念,以客户满意为标准,自觉规范自己的行为,认真落实我行各项服务措施。

二是把业务技术和熟练程度作为衡量服务水平尺度,苦练基本功,加快业务办理的速度,避免失误,把握质量。虽然我们营业室尽心尽力的搞服务,但是,因各种因素,营业室的服务质量仍是不尽人意。

三是努力学习新业务知识大力拓展业务营业室的业务领域,创造良好的发展环境。对于我本人来讲,尽力做到了“三个服务”。一是给客户服好务,由于我主要任务是分管前台,柜员几乎每天都有不好处理的业务和客户介绍给我,本着“客户就是上帝”的意识,每次我都能圆满的让客户满意而归,有一些较难处理的事情,我都是带着礼物主动上门,最终看到的都是客户满意的笑脸。就这样,有的客户甚至已经和我交上了朋友,也成为了建行的忠实客户。二是给本营业室的柜员服好务,不论柜员业务、设备出现了问题,我都能主动解决,柜员身体不适、家庭不顺心,我都能主动关心和帮助。三是给各网点服好务,因营业室是全行业务的中心枢纽,我和各网点的业务联系也较为频繁,工作中不论网点因设备问题或业务问题找到我,我都能积极为他们联系或者亲自上门想方设法的帮助他们解决。

4、做好新业务学习和营销工作

今年,可以说是我行产品的营销年,今年以来我行新的金融产品层出不穷,我本人也抓紧时间在最短的时间内领会新业务,掌握新技能,把我行的产品营销作为今年的重点,大力宣传和营销我行产品,同时指导、协助其他网点开展新业务的推销活动,努力发展中间业务。截止到年底,由我主持办理的基金业务有十余种,金额近200余万元,代理记帐式和电子国债200余万元,在市行排名中名列前茅。我还在行里的安排下对全行柜员就网上银行、CALLCENTER系统、贷记卡业务、VIP客户等新业务进行了多次授课。

5、身先士卒,起到党员的带头作用

2018年是建设银行重大改革的一年,在2018年中,我本人除认真学习与改革相关的文件精神,作好心理准备外,还积极主动的和营业室的同志们谈改革,探讨改革的必要性和必然性,加强同志们对我行改革的信心,端正同志们对改革的态度。日常工作中,自己身先士卒,加班加点工作多干,主动关心帮助他人,发现问题及时汇报,主动解决。尽的努力体现出一个党员、一个中层干部应起到的带头作用。

2018年是繁忙而紧张的,我本人在会计主管的指导下和同志们的帮助下,各方面有了一定的进步,但仍被许多缺点和不足所束缚,如对一些问题上强调客观困难多,没有充分发挥主观能动性;对一些新问题的解决,不能系统地考虑问题,对问题的理解和看法站的高度不够等。这都是我本人急需解决的弱点。

2018年是我行重大变革、快速发展的一年,也是金融系统竞争更加激烈的一年,机遇和挑战的共存将会进一步激发我和我们营业室全体人员的斗志和工作热情,我将一如既往的工作、团结、奉献。

银行会计年度工作总结范文(四)

20X年已经过去了,回顾半年来的工作,在上级行的大力支持和行领导的正确领导下,本人能奋力拼搏,务实创新,围绕全行中心工作,认真学习贯彻中央精神,牢固树立和落实科学发展观,围绕争先进位的奋斗目标,执行稳健的货币信贷政策;积极开展维护金融债权和创建金融安全区活动,深化会计改革,狠抓基础建设,规范业务操作,强化监督职能,增强风险防范能力,特别是在存量个人账户身份信息真实核查这一块取得了不错的成绩。同时顺利的完成了银行的会计工作,X支行的会计工作有了全面提高,受到上级行和支行的肯定,现将本人一年来的工作总结如下:

一、正确履行会计职责和行使权限

认真学习国家财经政策、法令,熟悉财经制度。积极钻研会计业务,精通专业知识,掌握会计技术方法;热爱本职工作,忠于职守,廉洁奉公,严守职业道德;严守法纪,坚持原则,执行有关的会计法规。认真贯彻国家有关财经法规和建行各项财务会计规章制度及操作流程,正确组织会计核算,对重要会计事项进行审批、授权、签字,在全行员工的帮助和努力下,顺利完成了全年储蓄、会计、外币、信用卡、房信业务的核算工作。在X计工作规范化检查评比标准中荣获X名.按照上级规定的财务制度和开支标准,经常了解各部门的经费需要情况和使用情况,主动帮助各有关部门合理使用好各项资金。

二、以身作则,努力学习,提高工作效率

20X年本人在分管行长、会计主管的要求及指导下严格按照内控制度的要求,研究不同业务量、不同业务种类的岗位设置和劳动组合形式,重新制定细化了会计岗位职责,严格了操作流程,并根据不同的营业人员经办的业务权限,确定相应的职责。同时,根据上级行的要求和我行各网点的实际情况,上半年先后参与制定了钱箱现金管理办法、钱箱单证管理办法、证券业务管理办法及凭证装订管理办法、会计差错考核办法等一系列规章制度,进一步规范各网点帐务,使我行的核算手续更加严密,业务办理程序更加安全科学,做到了相互制约、职责分明。强化了内部控制,提高了工作效率。在日常工作中,通过主动观察和总结,发现问题和业务操作中不合理的地方,都能及时给主任和主管汇报,并能及时给柜员和网点提醒,起到了警示建议作用。

三、做到了存量个人账户身份信息真实核查

我深深的知道:“个人银行存款账户是老百姓的"钱袋子",现金存取和转账结算是否安全,关乎国计民生”,因此,我在会计工作中时刻注重存量个人账户身份信息真实核查。

1、对重点核查对象进行了核实

主要针对20X年6月30日(含)以前开立且尚未通过联网核查公民身份信息系统(以下简称联网核查系统)核查,或未向公安等身份证件发证部门核实,或未经第二代居民身份证阅读机具鉴别的个人人民币银行存款账户的存款人及其代理人的身份信息;同时在20X年X月X日以后开立,且开户证明文件为非居民身份证的个人人民币银行存款账户的存款人及其代理人的身份信息的重点核实。完成了对个人人民币银行存款账户包括目前尚未销户的个人人民币银行结算账户、个人人民币活期储蓄账户、个人人民币定期存款账户、个人人民币通知存款账户等各类人民币银行账户的核实。

2、抓结算账户清理工作

积极配合人民银行做好账户管理系统推广工作,在银行人员非常紧张的情况下,及时录入客户经理采集回来的客户资料报人行核准。到6月底止,共录入客户信息并经人行核准或报备的220户,其中基本账户150户,专用账户20户,临时账户3户,30户一般账户。并按时填报《人民币单位银行结算账户客户信息采集、录入进度报告表》。对未经人行核准或报备的120户仍在使用的账户采取了定的措施,其中60户在系统中执行“封存”。

3、信息的及时登记与更新

在开展身份信息核查及疑义信息核实工作时,及时在行内业务系统中登记核实结果、疑义身份信息种类、无法核实原因等。对于核实过程中存款人开户证明文件、联系方式等信息发生变更的,及时更新行内系统记录的信息。按照《个人人民币银行存款账户申报接口格式》规范进行工作,核实工作结束后,又重新开展了个人人民币银行存款账户信息向人民币银行结算账户管理系统的报备工作。

4、依法处理相关账户

遇到未提交有效身份证件原件进行核实的处理,对在银行通告时间结束后仍未提交有效身份证件原件进行核实的存款人,根据其风险管理要求,关于身份不明及身份证件过期的存款人,依据《中华人民共和国反洗钱法》第十六条第五款及《金融机构客户身份识别和客户身份资料及交易记录保存管理办法》第十九条第三款的规定,中止为其提供服务。依法采取处理措施,妥善保存了相应的账户处理、记录和资料。同时,按照账户管理及反洗钱等相关法规制度的要求,归档保存存款人开立账户的所有账户资料、身份资料和账户交易信息。

在过去的工作中,虽然取得了一定的成绩,但还不够扎实,应该多认真研究和学习,在以后的工作中,加强其他方面的学习,拓展知识面,了解更多银行业的情况,特别是对其它银行的会计业,多做撑握,今后我将继续以争先进位为目标,不断提高履职能力,努力开创工作新局面。

银行会计年度工作总结范文(五)

转眼20X就结束了,随之结束的,还有我在20X年的会计工作。在最后结束了这一年最后的工作之后,我也开始反思这一年的情况。这年里,我紧跟X银行的发展,按照领导的要求在自己的工作中,不断的改进,也在不断的调整自己的情况。让自己能随着银行的发展而改变,也能更好的完成自己的目标。

现在,一年过去,自己工作中发生了很多的改变,也圆满的完成了自己在这一年的工作。趁着总结之际,我也要好好的对自己这一年的工作做好总结,方便自己能更好的计划下一年对自己的要求和发展方向。我的年终工作总结如下:

一、个人情况

在这一年里,自己围绕着银行的前进方向不断的发展,在工作和生活中都有了不小的改变。现在总结如下:

思想上:思想上我贯彻银行理念,廉洁自律,对自己的工作认真负责。在工作中有充足的热情、上进心。同事自己不断的完善自己,让自己能在工作中团结同事,在一年的工作中有较大的进步。

工作上:工作中我认真、严谨,对待自己的工作从不马虎,认真的听从领导的教导和批评,根据领导的要求和银行的方向发展自己。与同事互帮互助,通过同事间的配合,我们在这一年里共同完成了很多的困难工作。

人际上:通过和同事们的交流,我我增加了很多新的朋友。而在交流中我们互相学习,提升了很多的工作技巧,而且也让部门中的人际关系更加和谐,整个气氛更加积极向上。

二、工作情况

作为X银行的会计人员,我在这一年里深入了解了银行的中心思想,围绕领导的要求专心做好个人的任务。同时在工作中加强对工作的了解,提升个人的工作能力。在工作之余,我专心强化自己关于财务的各种规定和政策,让自己能更加的准确的完成自己的任务。

我也时常反省自己,了解自己在工作中有什么不好的地方,将自己与优秀的同事互相比较,并积极的去学习,提升自己的不足,让自己能更好的发展。

工作中午努力的去充实自己的工作,主动去做一些力所能及的事情为大家带来便利。这不仅让我得到了锻炼,也让我在银行的人际关系得到了提升。我还利用休息时间和同事们一起谈论经验,听取他们的意见,让我能更好的避免发生同样的错误。

三、总结

这一年来,我都在努力的提升自己,让自己能做的更加优秀,但是,自己有很多地方依旧算不上圆满。我需要尽力去想办法弥补自己的不足,让自己在今后能更加出色的完成自己的任务。

会计工作总结(篇8)

蒙牛财务管理信息化案例

淘汰不赚钱的产品、增加高利润产品是蒙牛的不二法则。

9月,蒙牛乳业有限公司宣布其截至2006 年6 月30 日的中期业绩:上半年业务表现理想,收入上升%,达到人民币亿元,液体奶市场的占有率已经达到30%左右,国内排名第一。这份半年报让投资界更为欣喜的是,蒙牛在国内乳品行业利润整体下滑的大趋势下,上半年净利润增长39%,达到 亿元人民币,毛利率由% 增至%。业绩公布后,巴黎银行、花旗集团(Citigroup)分别将蒙牛的股票评级从持有和卖出上调为买进,美林(Merrill Lynch)维持了买进评级,并将其股价目标上调了27%,至 港元。

面对如此佳绩,蒙牛集团首席财务官姚同山表示,这主要是因为蒙牛调整了产品结构,淘汰了低附加值产品、增加了高附加值产品。

蒙牛之所以能够准确地对3大产品线(液态奶、冰淇淋、奶品)、数百种产品做出准确的效益评定,调整产品结构,除了在营销上成功地对消费人群进行了有效锁定外,还在对单一产品的效益管控有着独到之处。“我们并没有一味地单纯强调低成本,我们强调的是投入产出效益。”姚同山道出了蒙牛成本管理的精髓。

单品成本管理

近几年来,我国许多乳品企业比较重视发展速度,却不太注重经济效益,重视市场占有率,忽视销售利润率,以至于产量增加、销售收入提高,盈利水平却在降低。据国家统计局的资料显示,我国乳制品行业的销售收入利润率2002年是%,2003年是%,2004年是%。按企业所有制划分,外商投资的乳制品企业在2004年的销售收入利润率是%,集体企业是%,私营企业仅为%按企业规模看,大中型企业为%,小型企业为%。可以看出,我国乳品企业的规模效益并未得到发挥,大型企业的盈利水平同小型企业并没有明显差距。

这几年,外界眼里的蒙牛多是它的“超级营销”——通过杨立伟、超级女生形象代言人获得良好的品牌效应和产品市场占有率,少有人关注蒙牛还在积极打造自己的内功。“企业要迅速发展,蒙牛需要做的事很多,保证奶源、了解目标消费者需求、做好市场营销、保证产品质量,因此我们在中间环节一定要保证企业运转的健康环境。”姚同山强调。很多同行还在困惑是要“销量”还是要“利润”时,蒙牛已经开始一箭双雕。

每年,蒙牛都会投入销售收入的7%~8%的资金用于新产品研发。每年,近百种新上市的产品,包括液态奶、冰淇淋或其他奶产品,如奶片、奶酪等的“去”与“留”,在产的约170种液态奶产品、二三百种冰淇淋产品等淘汰与否都有着严格的参考投入产出比数据。那种仅凭简单的市场试销、粗放的消费者反馈的做法3年前就被蒙牛逐步弃用,而被科学的成本核算所取代。目前,这套投入产出比方法仍在不断完善之中。

如今,蒙牛的每种产品都进行着严格的监控和成本核算,其成本核算能细到单一产品。通过单一产品与标准配方下的成本数据比较,管理者能监控到生产投料环节是否有浪费现象。通过单品量本利分析,蒙牛能快速而准确地知道哪种产品盈利、哪种产品不挣钱,从而为销售定价和产品生产提供决策依据,主动地调整研发、销售等各环节策略。

据蒙牛的内部人士透露,外界往往认为越贵的产品利润越高,但是蒙牛人通过投入产出比方法进行的分析测算发现,有些价格非常便宜的产品,如零售价5角的冰淇淋的利润可能比卖2元钱的产品还高。“原因很多,比如低价产品销售量大,其单位原材料的采购成本、单品运输成本等都会随之降低。”

蒙牛今年新开发出的且非常畅销的高档牛奶“特伦苏”和“奶爵6 特乳”就是其运用投入产出比方法,进行价格定位和市场定位的两种产品。

姚同山之所以反复强调蒙牛追求的不是一味的低成本,而是投入产出效益,这是因为,投入产出比效益体系与单纯的低成本管理有着明显的区别。比如,投入产出比效益体系是对产品从成长期、导入期、成熟期及消费期整个生命周期的监控。在每个阶段,蒙牛内部有相应的考核指标,对于没有达到目标的产品要先进行改进,改进后还无法达标就会遭到淘汰。此外,蒙牛不是单独用产品成本作为考核产品是否成功的指标,管理层还要看产品的效益、毛利率、净利率指标,并且根据产品在各生命周期阶段的规律,制定科学的指标。

IT 打底

没有IT工具的介入,蒙牛几乎无法实现精细化成本核算。蒙牛从2002 年10 月开始实施金蝶K3 系统,其成本核算体系一下子从手工过渡到财务管理信息化。“2002年之前,在原有的财务管理体系下,我们的成本核算非常粗放,财务工作大部分是手工作业。”而2001 年时,蒙牛的年销售收入已经达到亿元人民币了,人工方式显然支撑不了蒙牛持续发展。

现在基于信息化平台,蒙牛财务部每月会按单品归集各项成本。首先车间要依据配方和指定的日生产任务量,配置料液。这得根据配方决定配什么料、配多少。由车间来统计每天生产每个产品需要的料,当天就做出相关单据和报表。这就形成了单品成本的直接材料费用。其次核算人工成本,根据计件工资或固定岗位工资,还有其他日常费用进行计算,即依据每条线生产何种产品、需要投入的人员和工时计算。第三部分是燃料动力费,即耗用的水电气等。每条生产线上都有统计水电气的仪表,每个产品的燃动都可以通过这些仪表,把当天耗用量统计出来,再由财务部归集到单品成本上。而其他共耗性费用,则是在月底核算时,按既定公式和比例分摊到单品中去,这样所有单品的成本费用都计算。最后,蒙牛的财务部门会通过财务管理系统的成本管理模块,按日统计出单品成本,每个月末再精细核算出单品成本。由于成本数据的及时性和准确性得到了保障,为分析决策提供了支持。

蒙牛集成化财务管理系统的一大特点是,大多数凭证无需财务人员手工录入,而是根据业务系统中的业务单据(如销售发票、产品入库单等)自动生成。这样不仅减轻了财务人员工作量,更重要的是财务数据与业务数据能集成共享,从财务凭证数据能一路追溯到业务数据。目前,蒙牛全集团拥有统一的办公自动化平台,各分子公司也都已经或正在建设采购、销售、物流等IT系统 。随着这些业务系统的进一步整合,蒙牛决策层对整个企业的成本管控将会更加得心应手。

“管理会计系统将我们集团每个产品的量本利关系汇总表现出来,获得这些信息,我们就可以进行财务分析。”蒙牛信息管理部张健说。

在IT 工具的支持下,蒙牛的财务信息及时性大大提高。蒙牛从2002年亿元的销售规模发展到目前100 多亿元的规模,集团总部的财务管理人员并没有大幅度增加。原来,集团财会报表合并工作在利用Excel的情况下,需要10天勉强才能完成,目前财务人员可以在宽松的状态下提前3 天完成。

更重要的是,工具的提升使得蒙牛的财务部门与企业战略结合得更为紧密。“业务部门提出新产品、新品类的市场预测、产生的效益和未来的发展前景,我们把这一些资料通过财务评估,使之定量化,再用投入产出比指标实现对产品全寿命过程的评价、监控,最后做出结论报告。”姚同山表示。根据蒙牛特有的评价系统,它会在评价报告的基础上,不断调整企业策略,包括销售、研发、生产布局等各种策略,产品的利润率也由此得到保证和提升。

严格考核

在蒙牛的投入产出指标体系中,除了产品外,人也是一个非常关键的考核对象。“没在蒙牛呆过的人,根本体会不到我们的考核制度有多么严格!”一位到蒙牛工作1年多的中层经理深有感触地说。

熟悉蒙牛的人都知道,蒙牛的考核制度名目很多,且非常严格。比如职工在厂区走路必须走在人行道上,不准在汽车道上行走。但也正是这些涉及面广而细的制度,使得蒙牛的任何目标都能够落实到位,投入产出指标也能发挥效果。

“我们并没有一味地单纯强调低成本,我们强调的是投入产出效益。”姚同山道出了蒙牛成本管理的精髓蒙牛集团总部信息中心会对财务办公系统安全与否按每月或季度进行考核,包括检查网络运行状况、办公系统是否感染了病毒、安全性如何。此外,还有很多绩效部门会从不同点和不同层面做相关考核,以确保制度和流程落实。其中,最广泛、最严格的当属OEC考核制度,全蒙牛集团数万名员工,上到总裁下到车间工人,没有人能够绕过OEC。OEC 是英文Overall Every Control and Clear的缩写,即全方位地对每天、每人、每件事进行清理、控制。OEC 管理是海尔流程再造和信息化建设的重要基础,它不仅要求组织所有的员工必须按规定的内容、时间、标准完成每一天的工作,而且还要求每个人每天都要以创新的态度做好每一件事,每天都要有所改进或创新;同时,每个人每天的工作都有人按时检查、考核和验收。

在考核的压力下,2002 年蒙牛的财务人员,为了保证工作万无一失,用整整3 个月的时间,手工记账与电脑记账并行。当时,财务人员的工作量可想而知,那时业务量最大的液体奶本部和冰淇淋本部的财务人员更不知在公司熬过多少夜。在前期的努力和经验积累下,蒙牛位于全国40 多家的分子公司、工厂,很快便实施完成了财务系统。2005年上半,年财务部门成功地将具有蒙牛特色的管理会计体系移植到了信息系统;2006年,贯穿核算业务的结算中心系统全面运行。

据了解,在信息系统的不断完善中,蒙牛新的预算管理体系可以将预算费用控制降低10%左右,因为蒙牛的预算管理不仅是预算编制的过程,更是在事中通过信息系统及时进行预算监控,有效地根据预算评估业务发生的合理性,从而合理控制各项费用开支,降低运营成本。

依照蒙牛的远景目标,它将于2010年前进入全球乳业20 强。但要实现这一目标,蒙牛乳业的销售额需要大大提高,目前这些乳品巨头的年收入至少也有50 亿美元,比蒙牛2005年的亿美元高出3倍多。正所谓大钱不是省出来的 ,而是挣出来的 。这样的管理思路可能会帮助蒙牛顺利地实现它的战略“ 野心”。

会计工作总结(篇9)

地质环境监测站2013年度工作总结

2013年以来,地质环境监测站按照市局和市应急中心的工作要求和年初与局机关签订的《目标管理责任书》安排部署,我站细化了工作任务,明确了工作责任。各项工作任务稳步推进,现就各项工作简结如下:

一、学习方面:

按照局里年初安排,我站认真组织人员学习了党的“十八大”精神,深入领会关于资源环境有关章节的论述,并就地质环境及灾害应急防治做了细致探讨、《地质灾害防治条例》、《突发事件应对法》、《地质学》及每期《地质矿产报》等内容进行了深入细致的学习沟通,撰写学习及心得体会1万多字。通过系统学习,对国家关于资源环境的方针政策有了更进一步了解和理性的认识,工作目标任务明确了,工作思路开阔了,起到了良好的促进作用,工作能力和水平有了显著提高。

二、主要工作

1、修订编制完善“两案”,针对我县地质环境点多面广特点,经委托省地矿局一勘院对我县的各地质灾害隐患点和异常变化区域进行了一次全面详细的排查,在准确了解掌握灾害资料的基础上,对全县各类地灾隐患进行了综合分析,在此基础上修订编制完成《清水县2013年度地质灾害防治

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措施、应急处臵和责任人员,做到了“一点一案”。7月26日以来,邀请省市地勘单位专家8名,组成4个调查评估组,利用4天时间,对全县18乡镇已发生的161个地质灾害点,跋山涉水深入险情一线,逐一进行了现场勘查和危险性评估。与专家组一道针对每个灾害点的具体情况,具体分析评定了灾害类型规模,预测发展趋势,并分别提出了应急处臵措施和防治建议,对适宜进行工程治理的地质灾害点提出了修复、加固等工程治理建议,为受灾群众搬迁避让方案和灾害重建规划制定提供了依据。

4、按照“五到位”工作要求,加强宣传、培训,夯实群测群防基础,确保技术培训和宣传到位。今年,我局组织召开了“清水县地质灾害防治暨群测群防培训会”,聘请省地质一勘院地灾防治专家,18乡镇及危险区、隐患点乡镇分管领导和村组干部共130余人进行了培训,专家分析了我县地灾基本情况,监测手段及应急避险及灾害类型等基本知识,并给每个乡镇分发地质灾害利普知识手提袋手册及图册光盘,切实提高了基层工作人员的防灾减灾和应急处臵能力。收到了较好效果。严格落实预警监测工作责任。汛期前,我站按照局里安排与各乡镇签订了《地质灾害防治与抢险救灾目标管理责任书》,确保每一个地质灾害隐患点至少确定一名村级监测员,进一步靠实了工作责任,健全完善“县、乡、村、户”四级监测网络。在重要地质灾害隐患点安装滑坡裂缝报警器4台,开通了地质灾害预报预警手机信息平台,

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刷方以及开挖立方米;土方外运立方米;土方回填:9600立方米;锚固工程:锚索:704米;锚杆:8493米;排水渠:114立方米,计划在2014年6月底完成全部工程并申请省市验收。

6、完成“矿山复碌”项目的前期调研摸底工作。按照“三区两线”原则和要求,上报了我县相关矿山企业地质环境复名单和基本情况。

7、灾后、我站按照市局的安排编制完成《甘肃省中东南部地质灾害防治专项规划---清水县地质灾害综合治理项目》、《地震灾后重建规划意见》、《暴洪灾后重建规划意见》及《县地质灾害治理项目实施意见》,共申报大型、特大型项目19个(其中大型6个,特大型13个),项目资金概算亿,作为我县项目储备,已报省厅审查备案。

8、协助矿产开发管理股完善我县矿业数设臵方案及地质矿产勘查管理办法的制定等工作。

9、完成区域地质灾害及新农村建设和异地搬迁选址危险性评估的前期踏勘调查及灾评费用统计。如草川铺乡水泉村、远门乡庙台村、土门乡梁山村阵窑组等68处。

10、按照市局的要求,配合其他股室人员对受灾严重的乡镇进行了摸底,共确定避难场所71个,占地面积.5平方米,容纳人数人。通过调查摸底统计,为我县今后自然灾害避难场所建设提供了一手资料奠定了基础。

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防治工作的高效开展。

3、学习的主动能动性不足,思想上有惰性,对政策法规的理解不深不透,多时仅停留在表面,影响到具体工作中,政策把握不深,专业知识相对欠缺等问题。

4、全站人员对地质环境站工作职责和责任的认识上还有差距,总认为不下雨就没事,没有从思想上引起足够的重视,有麻痹思想存在。

5、环境监测站专业人员偏少,亟待加强,办公设施不完备,亟待改善。

四、2014年度工作打算

1、继续加强地质灾害防治日常工作,搞好应急处臵,健全防治长效机制。

2、加强地质灾害防治制度建设,进一步完善汛期值班、灾情险情速报、汛前排查、汛中巡查、汛后复查等制度,形成规范性文件。

3、坚持把工作重点放在群测群防,进一步完善监测预警网络和预警机制。

4、坚持对地灾隐患的排查和监测,特别是在汛期加强对在建工地、在建矿山及人员聚集场所等地质灾害排查和巡查工作。

5、加快我县重大地质灾害治理工程进度,进一步完善地质灾害防治工作制度。

会计工作总结(篇10)

预算会计年终工作总结

预算会计年终工作总结怎么写?在工作的过程中,要做好总结,这样才能提升自我,完善自我,以下是为您整理的预算会计年终工作总结相关资料,欢迎阅读!

预算会计年终工作总结(一)

20XX年是高新区现行管理体制不断改革和变化的一年,也是高新区继续前进和发展的一年,截至年底,我局已完成管委会领导下达的主要指标,我在局领导的关怀下,全局同志的协作下,也较好的达到了局领导的工作要求。

我的岗位职责主要为两部分,预算会计工作总结第一部分是财政总预算会计、社会保障基金财政专户、高新区政府采购专户的核算工作。对这部分业务,我勤勤恳恳,踏踏实实的工作,较好的达到了局领导的要求,确保全局主要任务的完成。我能够及时根据收入变化情况进行汇报,便于上级掌握情况,及时做出部署,截止20XX年底完成高新区地方财政预算收入万元。

与市局国库处紧密协调,商调资金,当年从市库下划资金亿元,并及时从国库了解资金库存情况,保证了20XX年度预算支出的顺利实施;与高新国库、银行及各税务征收部门的加强协作,协调财政、国库、税务机关之间工作流程,当年审核退税、调库材料近600份,退税、调库金额1亿多元,预算拨款近511份,保证预算拨款业务的正常进行和税款的及时退付、调库。在管理政府采购专户的过程中及时核对政府采购项目的完成和付款情况,保证项目资金按时落实,及时付款,并在十月份做好与李鹏同志的专户会计核算交接工作,做到工作交接后不完全放手,保证接手同志能够全面独立完成相关工作,并与其积极探讨自己在前期管理工作中的得失,帮助其提高政府采购专户的管理质量。与社保中心经常核对账目,保证社保资金的安全性和及时发放社保基金。

预算会计工作总结第二部分工作是做好财政预算收支科目的转换衔接工作。20XX年财政部做出了实施政府收支分类改革的决定,新科目适应了政府职能转变和公共财政的要求,能够清晰的反映政府的职能活动,是财政管理科学化和信息化的要求。我认真做好这方面的学习和培训工作,在局领导的指导下和相关同志进行了将20XX年预算转换成新的政府收支分类科目的工作,在做好日常财政预算收支旬、月报上报工作的同时,积极做好每月新的政府收支分类科目数据的转换上报工作。

预算会计工作总结第三部分工作是组织编制、审核、汇总及上报20XX年度的财政总决算、城建、基建、行政事业单位的部门决算报表并为完成20XX年度这方面业务做好准备工作。我主要作了以下工作:认真学习领会市级决算会议学习材料,把如何填报报表学深学透,与高新支库把今年的收支情况进行了初步核对,并给所属各预算单位发放了对账单,核对拨款资金,及时解决发现问题。在决算编审工作积极帮助同志们解决决算审核中的问题,有问必答,碰到重大事项积极向领导反映,并出主意想办法解决问题,经常加班加点,终于在规定的时间内完成了任务。

除了以上工作,预算会计工作总结完成工作报告:

(一)审核、核对高新区划转其他区县税款的工作,核对了注册在高新区三期的企业名单和具体位置,确保企业税款不被错划、漏划。

(二)编制20XX年度收入预算。

(三)协助局领导先后接待了国家审计署、市审计局对高新区财政预算内外所有收支情况的审计检查,审计结果良好。

(四)编写高新区20XX年度财政年鉴,并送报西安市财政局。

(五)协助刘局长编辑、整理20XX年基建贷款财政贴息申报资料,为高新区争取了1441万元中央财政贴息补助,目前文件已落实。

(六)积极提供、计算企业数据,执行管委会“515”企业扶持计划;

(七)认真维护计算机及总预算会计软件,社保基金专户软件,不使用未经检测的计算机程序和文件,做好数据备份,保存好数据软盘,保证数据的安全性和保密性。

(八)其余各项局领导安排的任务。

在廉政工作方面,我时刻提醒自己不放松这方面的警惕,提高自己的思想水平和觉悟,积极向党组织靠拢,在工作中注意从小节做起,坚持原则。

在学习方面,先后参加了管委会、市财政局组织的多项业务知识、素质教育等多方面的培训,提高了业务能力。

在工作中注意团结同志,从大局出发,坚决维护高新区的利益。

在业余时间坚持锻炼身体,并努力带动同志们一同锻炼,取得了良好的效果。

在未来的工作中,我将继续努力,适应高新区的不断变化,解放思想,与同志们团结协作,把工作干好、干出色。

预算会计年终工作总结(二)

镇财政服务中心建成以后,这里就成了柳林街的中心,每天一开门,就不断的有几十人来办事。有办理家电汽车摩托车补贴的,有咨询各种财政惠农政策的,有报帐的,有丢了“一折通”存折挂失补办登记的,有把这里当银行前来支取存款的,还有因其他原因要求陪产的,也有要求解决多年遗留问题的;再有就是电话不断询问汽车摩托车补贴上帐的,有咨询相关情况的,还有麻烦找人的。

服务大厅正面“为国理财,为民服务”八个大字格外醒目,立足岗位是我们的职责,争先创优是我们的目标。

我的工作岗位是总预算会计,另外分管家电汽车摩托车补贴、新农合票据管理及资金的收缴划拨业务、镇政府安排的河湾村包村工作。

早晨首件事是参加镇政府机关会议,领取包村工作任务、汇报包村工作进展情况。包村工作中经常性工作主要有新农村建设工作、计划生育、综治维稳;阶段性工作可就多了,有新农合、新农保款征收工作、环境卫生整治、防汛抗旱、危房改造、灾后重建、民政救助等等,凡是政府部门的工作包村干部都要涉及。

晨会后回到财政所服务大厅,打开大门,等候办理汽车摩托车补贴的群众就把他的户口本、发票、还有一些不需要的东西往你手里塞,也有一些人直接拿着购车发票要求立马兑付现款的,接过农户资料一一告诉他缺少的东西。等的人多了就让他们按照汽车摩托车补贴申报程序牌要求准备资料,有些群众不会填写补贴资金申报表,我就填了一个表样贴在醒目处,用红字在旁边标注所填内容在那种表里。遇到不会填写的也常常为其代填。

这会儿办完事的群众走尽了,该利用空闲时间办理预算会计业务了,核对人员变动,修改工资数据,增资报批。跑银行办理各种资金转拨业务。如果中午下村搞工作,第二天来的群众就更多。合疗款征收期间,每天都要汇总各村缴库数据,天天做进度评比。

吃过午饭还没有到上班时间,就有人打电话办理补贴,还有直接找到宿舍办理的。今年柳林镇办理摩托车补贴的格外多。下午办补贴的人相对少些,可以抽出时间记帐了,也有机会上网录入农户汽车摩托车补贴信息资料了。但常是网络状态不好,输一个字老半天才上去。这个农户的信息资料眼看就要录完了,就差一步保存,糟糕出现了“服务器运行时间过长请重新登陆”。哎!大半会的功夫全废了。这会儿,家电下乡产品的经销商把农户购买家电产品的补贴资料送来了,又是厚厚的一百多份,这些资料只有在晚上上网审核了。

柳林大概是重点镇的缘故吧,家电下乡产品备案的销售网点就有五家、其中一家的分店在县城三佳购物广场大厅,规模还不小,客户辐射到宝鸡地区,但审核业务却在柳林办理。这几天农户交来的汽车摩托车补贴资料也有几十份了,得挤时间录入补贴网,哪几个家电销售网点的补贴资料估计也要送来了。

今晚的网速还算可以,四个小时就把这几天的摩托车补贴资料录完了。家电补贴审核因补贴系统漏洞,还需打电话和农户核对,曾有两次因打电话影响人家晚上休息没有得到该有的回答。

前段时间由于摩托车补贴资料积压过多,群众不时的催问,只好自己花钱雇人录入。上周财政局安排工资系统数据大维护,还有一部分财政供养人员的资料要变更,要求时间紧,我就一一通知这些人员先核对办理自己的折子,周六周日我来做变更登记。可还有来办理摩托车补贴的,告诉他下周内办理,哪些人还真是生气:今天你来挣加班费你就应该给我办理。哎,你说屈不屈,在乡镇工作什么时间发过加班费。

这些就是我们财政服务大厅的状况,这就是我们基层财政人的工作。要问下乡补贴工作群众满意否,试看今年办理的补贴资料堆起足有一米五。服务大厅的故事还很多,有空我再细细说。

预算会计年终工作总结(三)

行政单位为执行国家机关工作任务所需的资金,由各级政府财政部门从政府预算资金中分配和拨付,它是以收付实现制为记账基础,行政单位业务活动的目的是为了满足社会公共需要,具有明显的非市场性。与行政单位相比,事业单位的资金来源多渠道,支出使用多用途。

事业单位的资金除了来源于政府财政拨款外,还有来源于上级、单位业务活动的的资金等;事业单位资金的支出使用,有用于开展专业业务活动的,有用于开展经营活动的,有用于对附属单位补助的,有用于上缴上级的等等。它和行政单位最大的区别是对外没有监督和管理的职能.由于社会职能及资金来源、用途的不同,行政单位与事业单位在会计科目的设置与运用等方面具有各自的特点。

事业单位会计是核算、反映和监督各级各类事业单位预算执行情况及结果的专业会计。可分为: 1.农林、水利、气象等部门的事业单位。2.工业、交通等部门的事业单位。3.商业部门的事业单位。4.文化、出版、文物、教育等部门的事业单位。5.社会保障、卫生等部门的事业单位。6.科学研究事业单位。7.其他事业单位。特征1.不以营利为目的、不具有社会管理职能2.本篇所涉及:仅指纳入预算管理的国有事业单位,不包括非国有事业单位、实行企业化管理的事业单位以及事业单位的附属企业。 事业单位与行政单位有如下几点不同:

(一)资产类科目

第一,往来款项中,行政单位会计只有一个“暂付款”科目,而事业单位会计则有“应收票据”、“应收账款”、“预付账款”和“其他应收款”四个科目。这是因为行政单位往来业务内容比较单一,而事业单位的往来款项科目同企业会计一样。第二,行政单位的存货仅有“库存材料”一项,而事业单位有“材料”和“产成品”两个科目。这是因为事业单位可以制造产品,以便对外销售或为本单位所用,行政单位没有此类业务。第三,有价证券与对外投资科

目。为保证行政单位履行机关职责,行政单位不参与对外投资,但可以用经费结余购买国债,而且只能购买国债,不得购买其他有价证券。而事业单位对外投资,不仅包括购买各种有价证券,还包括货币、材料、固定资产或无形资产对外投资。第四,事业单位有“无形资产”科目,行政单位没有。行政单位只进行行政管理,不涉及无形资产问题。

(二)负债类科目

行政单位“暂存款”科目对应事业单位“借入款项”、“应付票据”、“应付账款”、“预收账款”、“其他应付款”、“应交税费”等科目。行政单位在业务活动中与其他单位和个人发生的待结算款项都纳入“暂存款”科目核算,,而且对于暂存款,应及时清理结账,不得长期挂账。而事业单位“借入款项”是指事业单位向财政部门、上级单位、金融机构借款和向其他单位借入有偿使用的各种款项;事业单位通过市场交易形成的负债用“应付票据”、“应付账款”、“预收账款”科目核算;由于实现应税收入形成的负债用“应交税费”科目核算;其他应付、暂收其他单位或个人的款项用“其他应付款”科目核算,如租入固定资产的租金、存入保证金等。

(三)净资产类科目

净资产是指资产减去负债后的差额。行政单位净资产类科目包括“固定基金”和“结余”两个会计科目。而事业单位净资产除固定资产的净资产形态用“固定基金”表示外,还包括“事业基金”、“专用基金”、“事业结余”、“经营结余”和“结余分配”等五个会计科目。而且因为事业单位既有经营性资金运动,又有非经营性资金运动,因此,设置经营结余科目来表示单位经营收支相抵后的余额,事业结余科目来表示各项非经营收支相抵后的余额。另外,事业单位要对结余进行分配,而行政单位对结余不能进行分配,只能结转下年继续使用。

(四)收入类科目

行政单位收入类科目包含“拨入经费”、“预算外资金收入”、“其他收入”三个会计科目,而事业单位收入范围非常广泛,包含“财政补助收入”、“上级补

助收入”、“拨入专款”、“事业收入”、“经营收入”、“附属单位缴款”、“其他收入”等多个科目。两者之间具体的区别包括:由财政部门或上级单位拨入的预算经费,行政单位计入“拨入经费”,事业单位则计入“财政补助收入”;为核算上级单位拨入的非财政补助资金,事业单位设置“上级补助收入”科目;财政部门、上级单位或其他单位拨入的有指定用途需单独报账的专项资金,事业单位计入“拨入专款”科目;因事业单位有市场取得的收入,因而分别设有“事业收入”、“经营收入”科目;按规定从财政专户核拨下来的预算外资金以及部分经财政部门核准不上缴预算外资金财政专户的预算外资金,事业单位将其并入“事业收入”核算,而行政单位则单独设置“预算外资金收入”科目来进行核算。

(五)支出类科目

行政单位支出类科目包括“拨出经费”、“经费支出”、“结转自筹基建”三个会计科目,而事业单位设置了“拨出经费”、“拨出专款”、“专款支出”、“事业支出”、“经营支出”、“成本费用”、“结转自筹基建”等多个科目。其中,行政单位的“拨出经费”对应事业单位“拨出经费”、“拨出专款”两个科目,用来核算单位按核定预算将财政或上级单位拨入经费转播给下属单位的预算资金或专项资金,因为只有在采用实拨资金方式时才会有这类业务,因而在国库集中支付制度下这类科目基本不再使用;行政单位的“经费支出”对应事业单位“专款支出”、“事业支出”、“经营支出”、“上缴上级支出”、“对附属单位补助”等多个科目,来对单位为完成各项业务活动所发生的支出进行核算;此外,事业单位为加强支出管理,对单位进行内部成本核算时,利用“成本费用”科目来核算事业单位内部核算应列入劳务成本的各项费用。


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