趣祝福范文大全：写报告时可以查询和借阅有关的书籍或资料，在现实生活中。报告的使用频率呈上升趋势，一篇好的报告应该要包括哪些内容？编辑为大家精心整理了“县税务局长述职报告”，希望以下总结能够对有需要的人带来一定的帮助！
县税务局长述职报告 篇1
尊敬的领导、各位同事：
大家好！今天，我很荣幸能够在这里向各位领导和同事汇报税务局的工作情况和成绩。在过去一年里，税务局全体干部职工团结一致、奋发向前，克服了各种困难和挑战，不断提升工作能力和水平，为税收事业的发展做出了积极的贡献。
一、税收征管工作取得显著成效
在税收征管工作方面，我们始终坚持以人民为中心的理念，积极为企业和个人提供优质高效的税收服务。我们加强了对纳税人的宣传教育工作，通过举办税收知识讲座和培训，提高了纳税人的税收意识和纳税合规意识，有效减少了纳税人的纳税风险。我们建立了全面规范的纳税申报和征收管理体系，通过优化税收征管流程，提高了税收征收的效率和准确性。
二、打击税收违法犯罪行为取得阶段性成果
我们高度重视打击税收违法犯罪行为，坚决维护税收法律的尊严和权威。在过去一年中，我们加大了对偷税漏税等违法行为的打击力度，加强了与其他执法部门的合作，形成了打击税收违法犯罪的合力。我们积极宣传税收法律法规，加强了对重点行业和税收重点对象的监管，取得了一定的阶段性成果。
三、税收政策落地见效
税收政策的落地是税务局工作的关键。我们积极参与税收政策的研究和制定，提出了一系列切实可行的政策建议。并通过强化沟通协调，确保落地政策得到及时、有效的宣传和推广。我们注重对政策的执行情况进行监督和评估，及时发现问题并提出解决方案，确保政策的顺利实施，为企业和个人提供便利。
四、税务文化建设取得新突破
税务文化建设是税务局工作的重要组成部分。我们通过组织各类文化活动和学习培训，营造了积极向上、团结互助的工作氛围。我们大力弘扬税务局的工作精神和团队精神，建设和谐、健康的工作环境。我们注重员工的职业道德和素质培养，提高了干部职工的整体素质和服务意识。
五、税务信息化建设取得新成就
在税务信息化建设方面，我们深入推进“互联网+税务”工作，通过建设“一网通办”平台，实现了纳税人在线办税，提高了办税效率和便利性。我们加强了税务数据的加密保护和信息安全管理，有效防范了税务信息泄露和滥用风险。我们通过信息化手段，提高了税务工作的准确性和可靠性。
以上就是税务局过去一年的工作总结。在过去的一年里，税务局全体干部职工紧密团结在一起，凝聚力量，不断坚定信念，为税收事业的发展做出了突出的贡献。展望未来，我们将继续发扬团结协作、奋发向前的工作精神，进一步提升税务征管水平，为实现税收事业的更大发展贡献力量。
感谢各位领导的支持和信任，感谢全体同事的辛勤工作，让我们携手并进，共同创造税务局更加美好的明天！
小编感谢您的阅读！
县税务局长述职报告 篇2
2021年本人在市局党委和区委、区政府的正确领导下，深入贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，认真落实上级决策部署，紧密围绕国家税务总局“四力”要求，全面加强党的领导，紧盯工作重心、真抓实干、主动作为，统筹推进疫情防控和经济社会发展，团结带领区局全体干部职工克难奋进，推动各项税收工作，为助力疫情防控和复工复产尽心尽责，现将一年来履职尽责和廉洁自律情况报告如下：
一、心有所向，砥砺品德修养
作为一名基层税务部门主要负责人，必须时刻强化学习意识，加快知识更新，加强实践锻炼，才能保证自己在政治上、思想上、知识上、能力上不落伍，才能避免陷入少知而迷、不知而茫、无知而乱的困境。为此，本人秉持学习为先原则，努力做到“三个注重”：
（一）注重理论修养，锻炼绝对忠诚的品格。政治上的坚定来源于理论上的清醒。我深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大五中全会精神，研读《习近平谈治国理政》第三卷及系列对税收工作的重要论述以及上级领导和有关重要会议、文件精神，坚持撰写心得、交流体会、学思践悟。坚持参加支部“三会一课”，同支部的党员一起互相学习交流。以坦诚的态度参加民主生活会的查摆剖析、批评与自我批评，使自己在政治、思想、作风、党性上“补钙”和“加油”，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。
（二）注重业务学习，提高工作实践的能力。面对新形势，基层工作综合性、系统性很强，既需要扎实的政策理论功底，也需要丰富的业务知识。本人坚持学习党建、财经、法律等知识，跟进税收政策动向。我还特别加强了对增值税、消费税、企业所得税等业务知识的学习，做到学以致用。通过学习不断提升政治站位，提高指导工作实践的能力，对今年来一系列疫情防控助力经济发展、“六稳”“六保”重点业务政策的改革与落实，做到拥护有激情、落实有思路、推动有成效。
（三）注重调查研究，谋求破解难题的方法。坚持深入一线，了解掌握工作现状，摸清存在的问题，思考研究解决的办法。主题教育期间，深入基层调研走访，认真听取基层党支部和党员群众意见建议，认真思考谋划突破基层党建工作难点和薄弱环节的对策办法，区局党建“三化”工作亮点纷呈，着力打造具有区局特色的支部党建示范点。
二、心有所系，强化责任担当
抓牢税收主业，全力落实落细减税降费政策，着力提升组织收入质量、优化税收营商环境、提升干部队伍素质，扎实做好各项税收工作，不遗余力服务好地方经济发展。
（一）坚定落实减税降费政策的决心。把落实减税降费政策作为重要政治任务和硬任务来抓，按照“四实四硬”和“三个百分百到位”要求，做到“控增量、消存量、提质量”，全力促进减税降费政策在我区落实落细落地。坚持靠前指挥，统筹抓好本系统减税降费工作，重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调。主动向区委、区政府汇报，区委曾春书记、区长彭敏群、区纪委郑军书记先后专门听取工作汇报，对税务部门“部署早、推进快、措施实”给予充分肯定，并作出肯定性批示。大力倡导一线工作法，主动深入高信化工、荣成机械等重点税源企业宣讲减税降费政策，征求对税务部门落实减税降费等工作的意见建议，召开座谈会找短板，面对面破难题，不断推动减税降费工作精准落实。
（二）坚定提升收入质量的信心。坚持组织收入原则，多次在会议上强调严守组织收入纪律，落实好组织收入原则要求，把握好收入“质量”与“速度”、“服务”与“管理”、“目标”与“任务”的关系。正确处理减与收的关系，依法征管、应收尽收。全区入库税收22.08亿元，同比增长2.26%，减税效应明显；社会保险费收入1.504亿元，同时办理免抵调库，科学调节税收以保障地方可用财力。
（三）坚定服务经济发展的诚心。坚持把税务工作放到全区经济社会发展的大局中谋划，主动对接区委、区政府产业转型升级布局，深入开展“降成本优环境”专项行动，为稳增长、促改革、调结构、兴产业、补短板、惠民生、防风险作出了应有贡献。本人全面落实各项税收优惠政策，将推进简政减税降负作为税收工作的重中之重，采取走访调研、宣讲政策协助解决企业反映问题。落实“环境大整治”、“双创双修”和精准脱贫攻坚等重大部署，切实承担起税务部门的社会责任。高度重视支持民营经济发展，瞄准民营企业需求热点，举办税企交流纳谏座谈会，与区工商联联合定期收集行业协会、地方商会等提出问题和建议，并传递至税务部门快速响应，确保涉税诉求及时知、疑惑专人解、事项快速办。破解企业发展难点，组建帮扶服务队，开展民营企业精准帮扶专项行动。通过努力破题、深入研究、积极建言，充分发挥了以税资政的作用。区局撰写《后疫情时代**区工业税收的思考》、《从开票数据看新冠肺炎疫情对我区资源综合利用企业税收的影响》先后获区委曾春书记、区长彭敏群同志肯定性批示，为服务地方政府经济发展决策参考。
（四）坚定税收执法检查的公心。本人坚持依法治税，进一步推动文明规范执法。持续推进法治税务建设，区局成立了依法行政领导小组，组建区局风险应对团队，主要承担区局组织的风险应对任务。团队成员在风险应队中发挥了骨干带头作用，进一步完善税收风险管理工作运行机制，推进税收风险动态监控体系建设。深入开展扫黑除恶专项斗争，坚持以风险应对为抓手，重点做好涉税类涉黑涉恶线索摸排和“打财断血”工作，净化行业领域的税收环境。
（五）坚定为民便民利民的初心。深入开展“便民办税春风行动”，优化推进税务领域“放管服”改革，抓好“强基固本”及“回头看”问题整改。办税厅入驻当地行政服务中心后，以着力优化营商环境、提升税务便民办税水平为目标，实现“实体大厅‘一门’办税、业务通办全面推行、智能服务上线运行、人力资源持续优化”的整合目标，推行错时、延时、预约服务，不断提升纳税人、缴费人办税缴费的便利感和满意度。充分展示新税务新服务新形象。扎实做好纳税人满意度调查和优化营商环境工作，降低纳税人的税费负担和办税成本，努力打造政策最优、成本最低、服务最好、办事最快的“四最”营商环境。
（六）坚定破解税务发展难题的雄心。本人结合区局工作实际，创新推行党建筑魂、夯基固本、管理创新、加速融合、文化聚力、素质提升“六大工程”承载“五型”机关建设任务，力求通过上层设计、基层落实、上下联动，推进形成以思想建局、事业兴局、文化活局的“融合共进”局面。今年，强化基层经费保障，改善基层基础条件，在符合条件下优先解决基层分局办公条件的提升。建立干部关怀帮扶机制，建立完善心理疏导、工作减压等人文关怀机制，回应合理诉求，关心生活困难，做到身体有体检、生日有祝福、患病有看望、困难有救济，先后向19名困难干部职工发放慰问金1.53万元，为1人办理异地调动。落实好老干部“两项待遇”，开展重阳节“敬老、爱老”慰问活动，开展系列党建活动，抒发爱国情怀、奉献老干余热。
（七）坚定强化监督执纪的恒心。本人全力支持推动纪检部门开展监督执纪，自觉主动接受同级纪检对自己履职尽责情况进行监督；全力支持纪检监督部门全面开展提醒监督、“两权”监督、决策监督、专项监督、日常监督。强化警示教育，召开全系统警示教育大会，不定期开展监督检查和明察暗访，下发通报，严肃执纪问责，2020年度给予党纪处分1次、提醒谈话30人次，通报批评12人，抓早抓小，防微杜渐。
三、心有所畏，锤炼过硬作风
在做好工作的同时，本人能够自觉以共产党员的标准严格要求自己，心存敬畏、手握戒尺，勤于修身、慎独慎微，时刻坚守勤政廉洁规矩，自觉从严要求，始终做到“三个坚持”：
（一）坚持廉洁自律、弘扬正气。坚决贯彻中央“八项规定”精神及其实施细则精神，反对“四风”特别是形式主义、官僚主义，培养健康的生活情趣，做到廉洁自律、慎独慎微。主动履行党风廉政建设主体责任，自觉遵守领导干部廉洁从政若干准则，主动将自己置于组织和群众的监督之下，积极弘扬清风正气。
（二）坚持团结共事、和谐干事。作为主要负责人，积极履行主责、首责、全责，坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要事件亲自督办，带头学习贯彻党中央关于全面从严治党的部署要求，做好学习传达、安排部署、责任分解、组织推动、执行落实、责任追究等工作。引导各班子成员立足自身职责，协助党委书记履行主体责任，严格履行一岗双责。从讲政治、讲规矩、讲担当角度，同班子成员之间相互尊重、相互配合，力求简单轻松的人际关系，团结共事、和谐干事。
（三）坚持依法办事、依规办事。深入学习宪法、中国特色社会主义法治理论以及习近平总书记关于全面依法治国重要论述，做到敬畏法律、遵守法律、维护法律。紧密跟进国家税制改革和税收立法的进程，学好税法、用好税法，坚持依法办事、依规处事、谨慎从事。
一年来，自己认真履职、扎实干事、勤奋工作，做了些富有成效的工作，这得益于区局党委各位委员的同心同德、共促共进，得益于全体税务干部职工的辛勤付出、不懈努力。但我深知这离上级党委的要求和同志们的期盼还有一定的差距。比如知识更新方面有差距，理论学习还要进一步加强；工作创新方面有差距，出特色、破难题探索还不够，税务文化、队伍建设仍需加强。
当前和今后一个时期，我将始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大六中全会精神为指导，在市局党委和区委、区政府的坚强领导下，团结带领全区税务系统干部职工，以时不我待的干劲、逢山开路的闯劲、久久为功的韧劲，不忘初心、牢记使命，不负期待，干好税务带好队伍奋力开创**税收事业发展新局面。
以上述职述廉报告如有不妥，敬请同志们批评指正。同时，也借此机会，向一直关心、支持和帮助我的各位同仁表示诚挚的谢意。
县税务局长述职报告 篇3
大家好!
以来，在市委、市政府和省地税局的正确领导下，我们认真贯彻落实“三保一弘扬”有关要求，紧扣市委、市政府“四大一新”发展战略，以科学发展观为统领，抓项目、重服务、聚财力，抓征管、夯基础、保增长，抓效能、帮企业、促发展，为促进我市经济社会平稳较快发展作出了积极贡献。现述职如下，敬请评议。
一、去年以来取得的主要成绩
1、收入规模实现新跨越。，全市各级地税部门累计组织地方税收8.13亿元，同比增收2.37亿元，增长41.1%，连跨了6、7、8三个亿元大关，增幅列全省第一，为我市改革、发展、稳定提供了充足可靠的财力保障;另外，代征代收教育费附加、价格调节基金、防洪保安资金等五项基金(费)6796万元，同比增长12.7%，有力地支持了教育、文化、水利、工会、残疾人等各项社会事业的发展。今年1-3月，我们在上年基数高、增幅大的基础上，克服金融危机带来的税源减收影响，组织地税收入2.28亿元，同比增长3.9%，代征各类基金(费)1587万。
2、依法治税迈出新步伐。税收优惠政策进一步得到落实，去年以来，全市依法减免地方各税(费)7825万元，惠及36户企业、7600余人;税收法制宣传教育进一步加强，纳税人对税法的遵从度进一步提高，全市一季度地方税收申报率、入库率分别为99.6%、98%，比去年同期提高了0.6和3.8个百分点。
3、干部队伍焕发新生机。干部综合素质全面提高，目前，全系统大专以上人数占干部总人数的96%，其中硕士研究生占5.7%，取得计算机等级证书人数占干部总人数的93%，通过注册税务师、注册会计师等各类执业资格考试人数占干部总人数的15.6%，均高于全省地税平均水平;干部工作效能全面提升，，我市地税干部人均征收税款288.3万元，高于全省平均29.2万元。
4、社会形象获得新提升。作风建设全面加强，全系统连续五年实现了税务行政投诉、行政复议、行政诉讼“零”记录，被省局评为“民主评议政风行风工作先进单位”;文明创建喜结硕果，市局机关荣获“全国文明单位”，下属五个单位被授予“江西省第十一届文明单位”，市局办税服务厅被评为“全国三八红旗集体”、“全国五四红旗团支部”，驻行政服务中心窗口连续四年被市政府评为“最佳服务窗口”;各项工作成效显着，在去年市直部门单位领导班子述职考评中，我局位列97个参评单位第二、驻鹰条管单位之首。
二、一年来的主要工作情况
(一)围绕中心、服务大局，将地税工作始终置于促进经济社会发展大局中去
一是树立大局意识，努力在服务发展大局中体现部门价值。始终坚持把服务地方经济社会发展，作为地税工作的永恒主题。围绕我市实施“四大一新”、推动全民创业、融入鄱阳湖生态经济区建设等一系列重大战略决策和部署，我们思谋全局，积极作为，创造性地用足用好税收政策，制定实施了《支持促进全民创业80条》、《促进全面融入鄱阳湖生态经济区建设60条》、《支持大项目建设税收优惠政策和服务措施50条》等地方税收优惠政策和服务措施，有力地促进了我市经济社会科学发展、超常发展;结合深入学习实践科学发展观活动，开展了岗位先锋评比活动，广大干部责任意识、大局意识和服务意识进一步增强。
二是提高服务能力，努力在创新服务举措上有所突破。以“始于纳税人需求，终于纳税人满意”为目标，从事关纳税人利益的小事做起，营造了和谐的税收环境。积极开展了国、地税联合办证试点工作，进一步减轻了纳税人负担;全力推行网上报税、pos机刷卡、银行批扣等多种申报缴税方式，大大降低了纳税人的办税成本;大力开展了税收知识培训，提高了纳税人对税法的知晓率;继续推行查前告知、查中辅导的阳光稽查，避免了纳税人因不了解税收政策受到处罚;此外，除规定的税务登记、领购发票工本费，从未向纳税人收取任何费用，摊派任何款物，切实保护纳税人合法权益。同时，我们还推出了“五免”服务，免费代开门市发票、免费提供涉税资料、免费提供纳税培训辅导、免费提供市话服务和免费提供复印服务，每年减少纳税人相关费用20多万元。
三是坚持规范管理，努力在打造阳光政务中发挥更大作为。按照市委“打基础、立规距、守底线”要求，我们牢固树立规范意识，把企业先进的iso质量管理理念引入地税管理之中，全面推行规范化建设，构筑了“凡事有人负责，凡事有章可循，凡事有据可查，凡事有人监督”的工作格局，进一步优化了工作流程、规范了执法行为、提高了工作效率。同时，实行阳光办税，对个体工商户推行计算机参数定税，让纳税人交“放心税”、“明白税”。
(二)突出重点、狠抓落实，将市委市政府各项决策部署落到具体工作中去
一是全力以赴保增长、促发展。认真落实省局支持重大项目服务举措50条、支持返乡农民工创业就业等税收优惠政策，制定出台了“保增长、促发展”地税服务举措17条，力促我市地税收入平稳较快增长。结合“效能建设年”活动，在全系统开展了“抓效能、帮企业、保增长、促发展”百户行活动，各级地税领导分
片包干，进园区下企业开展调研，宣传“保企业，促发展”的各项税收政策及措施，了解企业发展困境，帮助企业增强发展信心，受到了企业一致好评。
二是真心诚意为民生、促稳定。充分发挥政策引导作用，认真落实下岗失业人员再就业税收优惠政策，为9户企业和932名下岗再就业人员减免地方税收329万元;积极帮扶返乡农民工创业、就业，制定出台了《支持返乡农民工创业就业15条》和《促进农业发展农民持续增收意见》，开展了“全员进乡村，帮扶农民工”活动，并发挥部门联系广、渠道多的优势，将企业用工信息及时送到农民工手中。截止目前，全系统已与2100余名返乡农民工建立了联系，对自主创业的返乡农民工和安排了农民工就业的19家工业企业，制订了税收减免预案，预计减免税收285万元。
三是千方百计抓帮建、促和谐。我们从有限的经费中挤出近20万元资金，帮扶新农村建设，被评为市直部门定点包村工作先进单位和支持少数民族发展先进单位。其中，筹措资金近8万元帮助新农村建设点――贵溪市志光镇太上村，用于新农村的规划建设;在过去帮助贵溪市余家乡畲族村解决喝水难的基础上，我们又为他们赠送了节能灯，帮助村民节电降耗，减轻了村民的负担;帮助党建帮扶点、村建包扶村――细叶老屋村修建了村民活动中心，丰富了当地群众的精神文化生活。同时，我们深入开展和谐平安建设，积极参与联建共创，出资数千元用于四海路下水道改造，所管理的路段被评为全市样板路段。积极配合全市“一大四小”造林绿化工程，在被评为省级园林绿化单位的基础上，我们加强机关庭院绿化建设，被市有关单位列入了园林绿化示范单位。
(三)夯实基础、强化征管，将经济发展成果及时客观反映到收入增长上来
面对金融危机带来的不利影响，我们努力化危为机，深入开展“税源管理年”活动，坚持向项目要税源，向管理收入。
一是夯实征管基础。为及时化解金融危机以及政策性减收等诸多因素带来的不利影响，我们全面开展了税源普查工作，对占地税收入总额比重高、影响大的建筑安装、房地产、物流等重点行业进行了专项调查，做到了税源明、底数清，为做好组织收入工作打下了坚实的基础。同时，建立了与国税、工商、房管等部门的联系协调工作机制，加强了工作交流和信息沟通，全面准确掌握纳税户的生产经营情况，强化了社会综合治税。
二是强化税源管理。在重点项目税源管理方面：强化“大项目就是大税源”的税收管理理念，坚持项目带动战略，制定出台了《落实服务大项目建设责任制》，对在大项目服务管理中，因服务不力、引起纳税人投诉和因管理不到位、造成税款流失的，实行连带责任追究。密切关注重大项目开工和形象进度，力争把潜在税源变成实实在在的税收收入;在重点行业税收管理方面：建立和完善了建筑安装业税收管理办法，采用预售房款专用发票，推行了房地产税收管理软件，强化了对建安房地产业税收的跟踪问效。，全市建安房地产业实现地方税收3.23亿元，同比增长20%;着力把物流业税收培植成为新的税收增长点，制定了物流业税收管理办法，完善了物流业税收服务措施。目前，全市办理税务登记的物流企业85户，仅今年一季度实现地方税收1287万元，同比增长149%;在重点税种管理方面：认真做好了企业所得税和个人所得税的管理工作。，我市入库企业所得税1.21亿元，同比增长72.2%;今年我市年所得12万元以上个税自行纳税申报人数达1294人，同比增长22%，缴纳税款3100余万，完成进度列全省第三。
三是规范税收秩序。针对税收征管中的薄弱环节，有针对性地对高收入行业和长期零申报户、纳税申报异常户开展了税收检查，并在全市范围内开展了打击利用假发票违法犯罪专项整治工作，做到以查促收。，全市共检查纳税人119户，辅导企业自查补报税款856万元，查补税款520万元，成功查处了两起偷税大案，移送公安部门刑拘2人，有效地净化了税收环境。
(四)创新管理、提高效能，将带队治税水平提高到新形势新任务发展需要上来
一是加强廉政建设，不断改进行业作风。一方面，创新形式，加强廉政教育，极力构筑“不想为”的思想防线。开展了廉政格言警句征集、“廉政漫画比赛”和廉政楹联诗词比赛等活动，举办了预防职务犯罪专题讲座，组织干部职工到市看守所接受警示教育，做到警钟常鸣;另一方面，完善机制，强化监督检查，极力构筑“不能为”的制度防线。认真落实党风廉政建设责任制，建立健全各项规章制度，强化财务监督，对系统内经费执行情况进行了审计，努力压缩经费开支。同时，加强对税收行政执法权和税收执法权的监督，开展了税收执法监察和“纳税人评地税机关和地税管理员”活动，对干部职工廉洁从税情况实行廉政保证金制度，确保了全系统连续七年无干部违法违纪现象发生。市党风廉政建设领导小组对此给予高度评价，肯定了我局的做法。
二是加强人本管理，不断创新管理模式。进一步优化管理模式，深入推进单位和个人绩效管理，使管理方式由过去人管人向制度管人转变，对干部的考核评价由过去重结果向能力、态度、业绩并重转变，提高了干部的工作积极性。以文化人，大力推进以“爱岗敬业，争先创优”为主题的岗位文化建设，积极开展了“优秀管理员、征收员、稽查员、机关工作人员和廉政标兵”的评选，培育和树立岗位工作标杆，增强了干部职工的责任感、荣誉感和归属感。
县税务局长述职报告 篇4
团结合作努力奋进 2003年7月6日，“ 玉龙z税”诞生了。我受组织的安排，到玉龙县地方税务局担任纪检组长。 一年来，在市局党组的正确领导下，我们认真践行“三个代表”的重要思想，开拓创新，扎实工作，团结一心，无私奉献。“玉龙地税”的各项工作都取得了一定的成绩。根据市局党组的要求,针对自己在纪检监察方面存在的问题，现从以下几个方面进行自我剖析，请大家批评帮助。 一、 主要工作成绩 （一） 以身作则率先垂范 中国古代思想家教育家孔子强调以身作则，为人师表，他曾经说：“其身正，不令而行，其身不正，虽令不从。”作为纪检组长，要监督别人，检查别人，我深知自己的一言一行，一举一动，在干部职工中的影响，因此，无论是在学习上、工作上、生活上，八小时以内还是八小时以外，我都力求以自己的人格和言行感染我身边的每一位同事，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。胸怀坦荡，不小肚鸡肠，善于听取不同意见和建议，虚心接受干部职工的监督，团结就是力量，稳定压倒一切。做到不利于团结的话不说，损坏干部职工利益的事不做，增强凝聚力，充分调动干部职工的工作积极性，解决干部职工在工作中遇到的困难，坚决反对不说实话，不办实事，当面一套，背后一套的两面派行为。小事不放松,大事讲原则。严格遵守《云南省公务员八条禁令》和各项管理制度，努力维护全局的整体利益和良好的声誉，树立领导干部为广大职工服务的思想意识。我最信奉的一句话就是要想让别人尊重自己，你首先要尊重别人我是这样说的，也一直是这样努力去做的。
（二）、扎实工作尽心竭力
人们常说：领导是关键，关键在领导。要真正管好一个单位，说起来容易，但做起来就比较难。因此，我感到肩上的担子很重，工作压力很大。我想既然组织上把这一份工作交给了我，说明组织上对我的信任。成功总是垂青勤奋向上的人。只要你付出了，只要你竭尽全力了，就一定会得到回报的。做人要做一个受别人尊敬的人，当领导就要当一个合格的领导。这是我为人处事的一个准则。众所周知，一个好的单位不仅需要一个好的领导班子，还需要一支业务精良作风过硬的干部队伍和高科技现代化的管理等等条件。我们玉龙地税条件相对落后，要想改变这种状况，需要我们大家扎扎实实的努力工作，竭尽全力的艰苦奋斗，更需要上级局一如既往的大力支持和关心。
在加强勤政廉政建设工作中,我们始终坚持了三个观点:一是坚持党风廉政建设与税收中心工作的高度统一性,从本质上认识党风廉政建设对税收中心工作的促进作用,从而增强党风廉政建设的自觉性；二是坚持党风廉政建设与履行职责的互融共进性,把党风廉政建设作为履行职责的基本保证和重要基础,要求每一位干部职工在履行职责的过程中自觉严于律己,维护党风、行风的纯洁；三是坚持党风廉政建设与工作实绩的关联性,加强党风廉政建设的根本目的是为了规范“两权”运行。基于上述三点认识,在整体部署上,我们始终把党风廉政建设当作地税工作的一个环节、一道程序,一同部署,一样督办检查。在具体操作上,力求做到带头守纪、以身作则,办事公道、不循私情,作风正派、勤政廉政,较好地发挥了示范作用,促进了全系统党风廉政建设工作的不断加强。年底,县局机关被评为全县“党风廉政建设先进单位”、“精神文明先进单位”。局党支部被评为“先进支部”
（三）、加强学习重视教育
从“玉龙地税”诞生的那天起，局党组就高度重视学习和教育。由于客观的“历史”的原因，我们玉龙县地方税务局各方面的基础都很薄弱，只有强化学习，提高整体素质，才能迎头赶上，才能开创地税工作的新局面。不仅自己要刻苦学习，更要带动每一位干部职工努力学习，营造全员学习的良好学习氛围，不仅要认真学习税收业务知识，掌握计算机基础知识，懂得法律法规知识，还要把握县情，了解国际国内的大事，从而用正确的世界观、人生观、价值观武装我们的头脑。学习是前进的基础，是自我发展的资本积累，走向成功的必备条件，是开创各项工作新局面的动力。坚持“互动学习”的理念，学习与工作密不可分，工作实践成为学习最重要、最现实的载体。在工作中学，在学习中干，学习、思考、创新，文明、法治、廉洁，全面提高干部队伍的整体素质，不断提升全局的凝聚力、创造力和竞争力。同时把思想教育工作放在首位，预防为主，关口前移，对干部职工进行任前谈话、岗前谈话，交心谈心，关心爱护职工，感悟生活，感悟人生，使我们大家快乐的工作、愉快的生活。使我们有限的生命得到美好的升华。全局没有出现任何违纪违规的人和事。
二、 存在的问题
一年来，虽然做了一些工作，取得了一些成绩，任劳任怨，不辞劳苦，但我无怨无悔，无愧党对我多年的培养，没有辜负各位领导对我的希望。同时，我清醒地看到存在的问题和不足，主要有：
县税务局长述职报告 篇5
2021年度财务总结
一、报告目的
本报告旨在向上级机构和相关方面介绍2021年度税务局的财务工作情况，总结财务工作成绩和存在的问题，并提出改进措施，以期为2022年度的财务工作提供参考和指导。
二、概况介绍
2021年度，税务局严格按照上级机构的要求，坚持稳中求进的总基调，认真贯彻落实国家的财税政策，积极履行职责，促进了地方财政收入的稳定增长。
在财务管理方面，税务局切实加强了内部控制，规范了财务流程和会计凭证的填制，做到了账务的真实性和准确性。同时，我们加强了对各项资金的监督和管理，确保了资金使用的合理性和规范性。
三、财务工作成绩
1. 财政收入增长稳定
2021年度，税务局通过改善税收征管工作和积极推动税收纳入法治化轨道，进一步优化税收营商环境，有效推动了地方的财政收入增长。税收总收入达到X亿元，同比增长X%。
2. 财务监督效果显著
税务局高度重视财务监督工作，加强了对资金的监管和管理。通过定期开展财务审计、内部控制审计等工作，及时发现并解决了一些财务风险问题，有效提升了财务运作的安全性和合规性。
3. 经费使用合理规范
税务局注重合理规划和使用各项经费，确保公共财政的有效支出。对于各项项目的招投标过程，我们严格按照相关法律法规执行，确保了公平竞争和合法合规的原则，提高了经费使用的透明度和公正性。
四、存在的问题和不足
1. 内部控制仍有待提升
尽管我们加强了财务内部控制，但仍然存在一些不完善的地方。我们发现了一些账务填制不准确或违规填制的情况，需要进一步加强对会计凭证填制的培训和管理，防范内部财务风险。
2. 资金管理流程有待优化
税务局资金管理流程繁琐，存在一些不必要的环节，导致财务处理效率低下，需要进一步优化流程，提高资金管理的效率和便捷性。
3. 经费使用监督不够严格
尽管我们加强了对经费的规划和使用，但对于经费的监督力度还不够，导致资金使用的透明度和公正性有待提高。我们需要加强对项目执行过程中的财务监督和审计，确保资金落地项目真正发挥效益。
五、改进措施
为进一步完善财务管理工作，税务局将采取以下改进措施：
1. 加强内部控制培训和监督，提高会计凭证填制的准确性和合规性。
2. 优化资金管理流程，减少繁琐环节，提高财务处理效率。
3. 加强对经费使用的监督和审计，确保资金使用的合理性和规范性。
4. 建立健全财务信息公开制度，提高财务处理的透明度和公正性。
六、总结和展望
2021年度，税务局在财务管理方面取得了一定成绩，但也存在一些问题和不足。在新的一年里，我们将进一步加强内部控制，优化资金管理流程，加强对经费使用的监督和审计，以期在2022年度完成更好的财务工作。
通过我们的共同努力，相信税务局的财务工作将更加规范、高效和透明，为地方财政收入的增长和经济社会的发展做出更大贡献。谢谢！
县税务局长述职报告 篇6
尊敬的各位领导、各位同志：
大家好!
20xx年以来，在上级局和县委、政府的正确领导下，在县局党组的帮助支持下，我以“勤政、廉政、优政”为目标，注重练内功，树精神，积极发挥自己的主观能动作用，竭尽全力，真抓实干，大胆工作，较好地完成了各项工作任务。现述职如下：
注重方法，努力提高保先教育学习效果
广泛深入开展理论学习和思想教育，进一步增强党员实践“三个代表”重要思想和落实科学发展观的自觉性、坚定性;牢牢坚持边学边改、边议边改、边整边改的主题，开展谈心活动，解决全员关注的热点问题，忠实落实“三个代表”的具体要求;虚心听取各方面意见和建议，制定出了高新区局党支部党员先进性标准;坚持以正面教育、自我教育为主，深入剖析，每名党员均认真写出了个人党性分析材料，扎实开好民主生活会，认真开展批评与自我批评，确保了教育效果;充分发扬党内民主，坚持走群众路线，全部活动的开展均吸纳非党群众代表全程参与，每个阶段均召开不同层次的座谈会，征求党内外群众的意见和建议，赢得了群众的充分肯定;紧密围绕中心工作开展活动，切实做到“两不误、两促进”，上半年提前20天完成计划任务，整个教育活动也得到市局直属机关党委的好评，市局直属机关党委先后两次在我局召开阶段总结座谈会，对我局保持共产党员先进性教育活动取得的成效给予了充分肯定。随着税收信息化建设步伐的不断加快，我深感自己对新知识、新业务了解不够，因此，在搞好日常工作的同时，自加压力，明确目标，强化对新知识、新理论的学习和钻研。一是认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和税收业务知识，突出重点，切实解决思想方法和工作方法中存在的问题，着重在掌握科学的理论体系上下功夫，在确立正确的世界观、人生观、和价值观上下功夫，在掌握马列主义的立场、观点、方法指导工作实践上下功夫，在解决工作中的“热点”、“难点”等实际问题上下功夫。几年来，坚持勤学不缀，积极撰写学习心得和调研报告，为党组正确决策提供参考依据。二是加强经济理论的学习，不断拓宽自己的视野。自觉参加市局和县委、县政府组织的各类培训班学习，丰富自己的经济理论知识，不管“有用”、“无用”以学到知识为本。今年先后参加了市局举办的科级领导干部《两个条例》学习、税源精细化管理和纳税评估培训班等，从政治理论和业务技能上不断充实自我，丰富知识积淀，拓宽了视野、拓展了知识面。三是注意向同志学习，不断总结积累工作经验。在具体工作中，不论别人是什么身份，不论年龄大小，只要他有一定的专长，对某一特定事物认识深刻，我就能悉心请教，以充实自己，从而保证在工作上，既能与党的路线、方针、政策和上级的要求相一致，又能与基层工作实际相符合。根据国税工作面临的形势和要求，及时地向县局党组提出自己的合理意见和建议，保证了分管工作的顺利开展。在具体工作中，能身先士卒，不计得失，起到了很好的先锋模范作用。
维护团结，努力增强班子的战斗力和凝聚力
维护班子团结是班子建设中的一个重要问题，只有团结才会有战斗力。作为班子成员中的一名副职，首先，我摆正自己的位置，明确正职的核心地位，自觉尊重和服从。多请示、多汇报、多商量。遇事讲规矩、讲程序，与正职主动配合不较劲，不争位置、抢“镜头”。遇到重大问题主动通气，既不超权越位，又不一味奉承讨好，唯唯诺诺，而是积极向“一把手”汇报情况，出主意，提建议，当好参谋，做到大胆负责不越位，真心实意补台，维护“一把手”和班子的整体威信，并大胆负责，对自己分管的工作，不分难易，不论苦乐，勇于去管去办，不上推下卸，对一些棘手和难处理的问题，敢于站到一线，不拈轻怕重，躲躲闪闪。对正职临时交办的工作，敢于勇挑重担，积极抓好落实。当正职考虑问题不周到时，敢于直言;当正职出现失误时，决不袖手旁观、隔岸观火，而是及时补缺、补偏、补漏。今年个体工商业户起征点调整后，我县有1500余户纳税人达不到起征点，如何管住管好这1500余户纳税人，局班子成员各执已见。通过调查，我发现单靠税法宣传还不够，还应让这些业户按时到征收大厅进行纳税申报，这样才能全面掌握业户的经营状况，才能对一些规模逐渐增大的业户及时进行营业额调整，从而有效堵塞了税收漏洞。由于我及时将自己的意见提交局班子讨论并很快形成决议。对达不到起征点的业户进行纳税申报管理，有效堵塞了税收征管漏洞。其次，严格遵守党的纪律，不折不扣地执行集体决议，做到不棚架、不梗阻，不变通执行，更不搞小动作。凡事讲党性、讲原则，敢于坚持真理，不当和事佬，不搞自由主义，不搞亲亲疏疏，对问题发表见解不带框框，不带偏见，不分亲疏远近，只对事不对人。再次，讲原则的同时，讲友谊，讲友情。做到理解人和谅解人，对工作中的不同见解和矛盾，诚心诚意，开诚布公，心平气和地进行讨论和争论，澄清问题，消除误解，达到相互信任，相互谅解。
廉洁奉公，促进班子影响力和号召力的提高
无论工作多么繁忙，我都要抽出时间认真学习党的各项廉政条规，尤其是“两个条例”颁布以来，我积极地进行学习领会，弄懂吃透，浸入脑海，时刻警醒自己，“廉”字当头。在工作中，作为一名班子成员，经常与人、财、物打交道，如果稍不注意，就可能出现以权谋私的问题。对此，自己时刻保持高度的警惕，在与人、与钱打交道时，坚持原则，并充分发挥监督制约作用。一是努力学习，提高认识，紧绷廉政这根弦;我把县局印制的
“党风廉政建设手册”当做作常备工作手册放在案头，时时翻，并经常对照，借以警示自己，避免“湿鞋”。二是自觉遵守规章制度，自己分管财务工作，时刻告诫自己“近水楼台不恋月”，在单位接待不搞铺张浪费，外出办事不忘节俭。要求同志们做到的，我自己首先做到。三是对所分管的范围，把廉政建设作为第一要务，经常检查督促，发现问题苗头，及时提出改进意见，从而保证了各项工作的顺利、健康发展。
实干奉献，圆满完成各项工作任务
根据组织的安排，在工作中，我具体分管计财科、办公室两个职能科室的工作。具体工作中，我都尽职尽责，尽心尽力，满腔热情地开展工作。
(一)加强财务管理，确保各项经费的合理作用。成立了局财务领导小组，负责全系统财务管理和对执行情况的监督检查。在经费开支上，按照预算申请、审批拨款、支出核销的程序，严把经费支出关，不符合规定的开支一律不报，对于正常的经费开支，按照审批权限报批，决不越权。本着量入为出，量力而行的原则，确保把有限的资金用在了税收工作最需要的地方。在今年县局经费极度紧张的情况下，合理调配，统筹安排，先后对三个基层所进行了整修维护，改善了基层同志的办公生活条件。对老办公楼进行了利用改造，解决了城区所长期租房办公的问题，按照规范化的标准建起了办税服务大厅，健全了服务设施，极大地方便了广大纳税人，保证了各项工作的顺利开展。
(二)积极参谋，协调落实，搞好税收宣传和综合服务工作。根据国税工作需要，结合办公室工作实际，我和办公室的同志一道，探讨工作举措，为局党组和局务会决策搞好服务，并抓好落实。今年开展的“依法诚信纳税、共建小康社会”税收宣传活动中，认真组织了“税收蓓蕾工程”作文、书法、绘画大奖赛、文艺演出会，召开企业座谈会，经我们选拔推荐，我县有5名选手的参赛作品在南阳市获奖，我局也荣获最佳组织单位称号。在市以上媒体上发表28篇宣传报道文章，收到了良好的舆论宣传效果。办公室的新闻报道、理论研究、综合信息、后勤服务等工作较往年有了新的进步，有力地服务了税收中心工作。此外，积极认真地完成地方政府分配的各项临时性工作，受到县委、政府和县直部门的好评。
回顾一年来的工作，虽然取得了一定的成绩，但存在的问题和不足也很多。一是学习力度不够，理论水平有待提高;二是开拓进取精神不很强，知识面窄，工作上还没有创出一流成绩;三是经验不足，处理问题方法简单，挫伤一些同志的感情等等。这些问题有待在今后的工作中狠下功夫，努力克服，力争以更好的成绩，来回报组织的信任和同志们的支持。
谢谢大家！
述职人：XXX
20XX年XX月XX日
县税务局长述职报告 篇7
各位领导、各位同事
县税务局长述职报告 篇8
税务工作汇报
我们即将圆满完成20XX年的各项工作，以良好的心态和饱满的热情迎接新的一年。在过去的一年里，我一直坚持总局十六字新政的指导。 11月，我因工作调动从调查司调到保税二司。现在，我将结合我在这两个部门所做的工作，为领导提供以下职位：
在发展中求稳，加强部门干部队伍建设
加强政策理论学习，提高思想政治素质
这一年，我可以注意加强对各种政治理论的理解。和业务学习，深入学习和理解依法行政，为国家检查，为经济服务，宣传发展工作新政策的意义和内涵，让我们的工作在检查的前提下体现服务，并依法保障地方经济。整体发展体现在具体的业务工作上。同时，可以注重部门宣传，灌输正确的思想观念和思维方式，培养党员干部的正确人生观、价值观和党性，定期组织大家学习。经验。沟通与自查
注意确保每个人都受过教育。通过学习讨论，大家提高了思想认识和理论水平，促进了日常工作的顺利开展。
在充分认识当前严峻的廉政形势的情况下，始终把廉政工作作为做好各项工作的基础和前提，注重学习与教育并重，监督与管理并重，纪律严明，管理严格。充分利用每周例会时间，结合典型案例开展干部廉洁教育，在工作中严格落实各项廉洁制度和规章制度，关注员工思想动态，开展有针对性的活动。廉洁教育工作提供保障。同时，管理好自己的前提是管理好自己，坚持自我检讨和自我反省，时刻注意以身作则，诚实服务大众，在工作中严于律己，处理好自己。文明办案，公正执法。各部门干部均未违反廉政规定。
规范运作，完善内部管理，为业务工作开展提供有力保障
随着国家宏观经济形势的变化和我国通关改革的推进，相应提出了新的调查和检查的要求。对此，我可以认真探索，积极适应侦查工作由办案向调查为主、以案调查为主的转变。向规范企业行为转变，认真落实斗防结合，重在预防 面对新情况新任务，开动脑筋，努力研究新工作方式，找出工作重点，合理安排，有序跟进。
不断完善各项内部管理制度，为依法行政提供前提保障。
年内，可以结合通关制度改革关注一系列新制度，组织部门同志认真开展相关业务制度研究，同时可以重点加强新制度在工作中。研讨研究《海关法》、《查验作业》、《侦查工作规则》等与业务密切相关的政策法规，努力提高同志政策法规水平，并以此为基础，不断完善和规范部门内部管理制度，在业务公开方面做了大量工作，如公开各岗位权限、程序、时限，加强与工作对象的沟通，宣传海关工作，大力拓宽工作监管渠道，树立良好海关工作形象。这为提高干部队伍执法水平和安全有效工作提供了保障。
2.增强主动服务意识，提高服务质量。结合入世后的新形势，适时调整工作思路，大力开展改善组织作风、提高工作效率、狠抓服务态度、提升本科教学质量的活动。
认真负责，推动侦查保税两处稳步发展
今年上半年，侦查分管工作期间； ①总科共受理各类案件98件，其中自查案件8件，案值1600万元； ②按照海关总署安排，开展“加强积极监管，打击通过加拿大贸易渠道走私”、打击价格欺诈等专项行动，较好地完成了上级交办的各项任务. .③多年来着力清理死厂，共清理死厂420家，对大部分案件进行了计税统计。税收转移工作。 ⑤按照总局规范企业行为的要求和步骤，完成对相关企业行为的审计、检查和规范工作。 ⑥完成了部分历史问题的验证。⑦核试验验证了各类企业365家。
11月开始执掌保税二司后，他已经能够转变思路，正确把握好报备率和核销率两大障碍，与同志密切配合，在人少、任务重的情况下，认真做好保税二司工作：
全面贯彻落实深圳海关关于加强加工贸易正面监管的会议精神，认真做好督促申报核查工作同时，积极与当地外经贸部门协商，协助督促和核查督促核查。
突出监管重点，与风险管理机制有机结合，组织综合部干部开展风险防控工作
结合为公立党、为公执法、整顿纪律、树立良好新形象等活动，惠州口岸海关切实强化了态度和作风对外经营窗口教育，不断改善工作态度，提高服务质量，以窗口项目为主体，实现对外服务承诺，树立海关新形象。
进一步完善保税二部涉外服务承诺自查制度，抓好检查落实，确保工作高效运行。
认真清理过去一年来，我一直能够跟上形势发展的要求，与时俱进，时刻提醒自己要认真履行基层领导干部的地位和责任，但今年还有很多需要加强和改进的地方。
方法和方法有待进一步完善。队伍的规范化和管理的科学化有待进一步加强。我也深深感谢领导的支持和兄弟部门的配合，这是我们各项业务工作顺利进行的关键。这一年，我一定要加强学习，勤于思考，积极改进，把各项工作做得更好。
