在研究和制定一切方案前，分析是必不可少的步骤，也是在评估自己的价值时需要考虑的要素。为了确保方案的质量和实用性，我们应该认真而详细地撰写一份工作方案。那么，如何写一份切实可行的方案呢？通过在网上搜索关于“酒店方案”的信息，并整理得出以下内容，希望能给您一些启发。如果您对文章有所感悟，请收藏本网页链接以便随时访问或分享给他人！此外，您还可以浏览范文大全栏目的大学生旅游调研报告的范文。
酒店方案 篇1
酒店消防安全方案是确保酒店安全的重要举措。随着酒店行业的快速发展以及人们对休闲旅游的普及，酒店的消防安全问题愈发凸显。因此，制定一套完善的酒店消防安全方案至关重要，既能提高酒店员工和客人的安全意识，也能有效地防范和控制火灾等事故的发生。
一、消防设施完善
首先，酒店应确保消防设施的完善性。这包括：消防系统、疏散通道、灭火器、自动喷水灭火设备等。酒店应配备专职消防人员，确保设备的正常运行和维护，并定期组织消防演习，提高员工的应急处理能力。
二、消防设备管理
其次，酒店应加强对消防设备的管理。定时检查设备的状况，确保其正常运行。当发现设备存在故障或损坏时，应及时修复或更换，并确保备用设备的充足。同时，酒店还应建立设备档案，记录设备的检查、维修和更换情况，方便日后的管理和维护。
三、建立消防组织体系
建立完善的消防组织体系是酒店消防安全方案的重要一环。酒店应按照规定建立酒店安全管理委员会，负责制定和执行酒店的消防安全方案，并确保消防工作的顺利进行。同时，应设立酒店消防安全管理部门，负责具体的消防工作，包括设备的管理、员工的培训和演习的组织等。
四、员工培训与意识提高
为了提高员工的消防安全意识，酒店应加强员工的培训。培训内容涵盖火灾的预防、逃生技巧、灭火常识等。同时，酒店还应定期组织员工参加消防演习，提高员工应对火灾等突发事件的应急处理能力。另外，还应定期组织消防知识的考核，确保员工的消防安全知识水平。
五、消防宣传和意识增强
为了提高客人的消防意识，酒店应加强对客人的宣传和教育。在客房内设立消防安全宣传牌，向客人传达火灾预防和逃生的知识，提醒客人在入住期间保持警惕，并详细介绍酒店的消防设施和疏散通道。酒店还可以通过宣传画册、宣传片等形式将消防安全知识传递给客人，提高客人的消防安全意识。
综上所述，酒店消防安全方案是确保酒店安全的重要举措。酒店应完善消防设施，加强设备的管理和维护，建立完善的消防组织体系，加强员工培训和意识提高，同时通过宣传和教育提高客人的消防意识。只有重视酒店消防安全，制定并执行科学的消防安全方案，才能保障酒店的安全，让客人放心入住。
酒店方案 篇2
借助酒店周年庆典之际，采用多种方式向广大消费群众传达某大酒店的***x年的几大变化的形象以及进步之处，与消费者进行一次良性沟通，树立良好的形象，加大某大酒店的大众认知率。
活动时间：从xx，xx到xx，xx
活动地点：某大酒店
活动内容：
1、凡1月5日过生日的客户凭相关证件在酒店消费的顾客均享受餐饮折，客房折，并可获赠酒店送出的生日蛋糕1个
2、凡在活动期间在餐饮散餐每桌消费达800元(含800元)以上，或在餐饮设宴席达10桌(含10桌)以上，赠明珠茶馆50元代金券1张、餐饮20元代金券1张。
3、凡在活动期间入住客房凭房卡当天可免费享受2小时的健身、球艺服务;赠明珠茶馆20元代金券1张、免费办理200分明珠积分卡1张(每间客房仅限1张)。
4如果您在活动期间在棋牌室消费，4小时后您将获得2小时的免费时间。
酒会流程
19： 00音频**背景**，礼仪小姐，工作人员，物品齐全。
19： 礼仪小姐领客人入座
20： 主持人宣布仪式开始，并介绍了领导、嘉宾和新闻。
20：30第一个节目(开场舞)
20：35总经理致词
20：40嘉宾代表贺词
20：45第二个节目(唱歌)
20：50某五星级大酒店四年历程回顾(专人讲述、投影仪****或影像)
21：00第三个节目(舞蹈)
21：05游戏
21：15第四个节目(国标舞)
21：20自由舞会
23：00酒会结束
1、报刊宣传
a：**选择：三湘***
b：发布时间：12月31日
c：发布形式：主题套红广告(值此新春来临之际，热烈祝贺某五星级大酒店开业四周年)祝贺单位：(待定)
2、户外广告：酒店外墙巨幅喷绘，内容同“红头广告”
3、网络宣传：短信平台、酒店**、耒阳**网、耒阳旅游局**，内容：待定 4、条幅置于酒店大楼：4条(时间：12月31日)，内容：热烈庆贺某大酒店开业x周年
【房务部】
1、 邀请酒店vip客户(12月15日前最终落实嘉宾名单)。
2做好相关区域的清洁卫生工作。
三。负责相关区域的花草布置。
4、做好大堂的引领工作。
【餐饮部】
1、 邀请旅游机构负责人、酒店vip客户(12月15日前最终落实嘉宾名单)。
2、负责酒会所需的食品及饮料(标准待定)。
三。以鸡尾酒会的形式，按10人/桌设10桌，台上设1个演讲台和1盆鲜花。
4请于1月4日下午18:00前在现场搭建3层6磅蛋糕和7层香槟塔。
5、请于1月4日17：00之前安排大堂、明珠厅门口各2名迎宾、并做好酒会期间领导发言引领、端酒工作。
6请在接待前半小时检查所有物品、设施和设备，并派人全程跟踪。
7负责现场的临时安排和接待。
【康乐部】：
1、邀请酒店vip客户(12月15日前最终落实嘉宾名单)。
【行政人事部】：
1、 负责组织各部门经理、酒店优秀员工和在酒店工作四年的员工及相关人员参与酒会(主动与客户沟通邀请客户跳交谊舞)，并负责全程人力资源调配。
2组织客服团队做好舞场互动工作。
三。请于1月3日前与集团工会联系，安排好艺术节目和排练。
4、 负责安排主持人一名。
5、 联系集团提供公司上级领导、董事、酒店老领导、酒店同行参加(12月15日前最终落实嘉宾名单)
【保安部】：
1、保证整个活动的安全工作，安排2名保安做好现场秩序的维护，同时对酒会期间整个活动的情况进行监控，随时掌握有关情况。
2负责到店期间车辆的移动、停放和疏通。
3.负责现场的临时安排和其它工作。
【工程部】：
1负责接待期间设施设备的安全运行，不停电。
2负责协助餐饮部进行现场布置。
三。负责现场声光控制，准备各种舞曲。
4.负责临时安排和其它现场工作。
【财务部】：
1.负责在大约5分钟内完成酒店的四年历史回顾以及现场投影。
2、请安排2名人员于承情处给客人派发礼品(待定)。
3、邀请酒店**商及酒店同行参加(12月15日前最终落实嘉宾名单)。
4、负责舞台背景投影：“某五星级大酒店开业四周年盛典庆祝酒会”的**。
5、财务部联系赞助商花篮40个(以酒店各大客户名义祝贺)，放置于酒店门口台阶两侧、明珠厅门口两侧、通往现场的楼道。
6负责赛事期间门票的审核和发放。
【策划服务部】
1负责户外巨人、门票、电梯、水标、珍珠报、三湘、酒店**、短信平台、电视广告的设计。
2邀请耒阳电视台、三湘电视台、衡阳电视台参加。(12月31日前最终落实嘉宾名单)
三。负责所有客户邀请函的设计和制作。
4、明珠厅横幅内容：“某五星级大酒店开业四周年盛典庆祝酒会”。
5、设计舞台背景：“某五星级大酒店开业三周年盛典庆祝酒会”。
6、旋转门横幅：“热烈祝贺某五星级大酒店开业四周年”。
7、酒店前车坪布置：置一个充气龙形拱门(文字：热烈祝贺某五星级大酒店开业四周年盛典祝酒会)，置4个空飘汽球(文字分别为：热烈祝贺……)
8、酒店大门正上方条幅8条(可做祝贺单位广告)
9、多功能厅门上方悬挂“贺”字，红布金字。
10、1月4日17：00前摆放好明珠厅的横幅及大堂指标牌。
11负责舞蹈现场的拍摄。
12.负责临时安排和其它现场工作。
酒店方案 篇3
尊敬的各位客人，欢迎来到我们的酒店开业庆典现场！我们感到非常荣幸能与你们一同见证这个重要时刻。作为一家新开业的酒店，我们将竭尽全力为您提供最优质的服务和最舒适的居住体验。
为了确保这次庆典的成功，我们精心准备了以下方案：
1. 庆典场地布置
在酒店大厅内，我们将搭建一个舞台，供嘉宾们表演和演讲，并在现场设置数个鲜花装饰区，增加庆典的气氛。同时，我们也将准备数个摄像机和屏幕，以便所有嘉宾们都能够充分地参与到庆典活动中。
2. 庆典活动流程
我们将在庆典上进行多项活动，这些活动将包括讲话、音乐表演、现场抽奖和自助餐等。同时，我们也设置了精美的饮品和点心台，以保证每一位嘉宾都能尽情享受到这个难忘的时刻。
3. 嘉宾邀请
我们将邀请所有当地政府官员、业内知名人士、酒店其他分店经理以及合作伙伴到场，这些嘉宾们将为开业庆典增色不少。同时，我们在社交网络平台上也会公开邀请所有酒店的忠实客户和粉丝们，为大家带来高水平的庆典体验。
4. 安全保障
在计划和组织此次庆典的过程中，酒店安保人员将全程跟踪监控，确保一切进展顺利。同时，庆典现场也将配备专业医疗人员，以确保嘉宾们在庆典场地所有时间健康和安全。
最后，在这个庆典的时刻，我们也想借此机会向每一位嘉宾致以最诚挚的感谢。我们感谢你们为我们选择了这个酒店，展现了对我们的支持和信任。我们将继续努力为大家提供最好的体验，同时也会不断改进和完善自己的服务。感谢大家的光临，祝愿我们的酒店在未来取得更大的发展！
酒店方案 篇4
【篇一：酒店店庆策划方案】
蜀山名城大酒店
4月18日二周年庆典策划方案
2014年4月18日是我酒店开业两周年纪念日。
活动主题：
热烈祝贺蜀山名城大酒店开业二周年《 魅力名城，精彩无限》 活动目的：
在我酒店开业二周年庆典之即五一节的来临之际，借助周年庆典与**周扩大酒店的知名度，对外树立酒店形象，加强对客户的感情联系，进一步提蜀山名城大酒店在大铺头地区的影响力，为蜀山产业园为基础做铺垫，从而取得一定的经济效益和社会效益。
活动要求：
1节日现场布置，整体上掀起了轻松、欢乐、热闹的气氛。注重庄重、大方、朴素的氛围
2紧密结合大众消费，关注大众饮食习惯，借助大众习惯进行营销，推出周年庆典和**周**活动。
3、酒店内外环境的布置。
4.回顾酒店成立二周年及其特殊活动的经历。
5借助周年庆典和**周，增加**的内容，从而获得经济效益和社会效益。
酒店内外环境布置：
电子显示屏内容：“蜀山名城二年感谢有你”倾情**月序幕启动，敬请光临！
彩虹桥：祝贺蜀山名城酒店开业两周年！
横幅、竖幅悬挂位置：酒店正门前8
***祝贺蜀山名城大酒店成立2周年！6条
正门前布置
1．正门前铺红色地毯
2．正门前摆放立式讲台，讲台上放置鲜花。
三。在停车场周围插上彩旗（啤酒**商提供）
气拱和气球布置（种子酒提供）
1在入口处放置一个12米的彩色拱门。
带桁架的大海报（长6米，高3米）
2两个氢气球放置在酒店入口两侧，两个氢气球放置在大楼前面入口空间的两侧。
蜀山名城大酒店董事长张良军先生携全体员工，衷心感谢各界朋友在过去一年里对我们的支持和厚爱！在店庆之际，我们将在4月18日至5月18日期间推出一项反馈**的特别活动。我们欢迎并期待您的惠顾！
餐饮活动庆典:全场8.8折
**箱：
一等奖礼包：3000元储值卡一张。
二等奖礼包：本桌免费赠送，赠送房卷2张，金卡1张。三等奖**：一晚免费豪华客房。
四等奖礼包：酒店赠送的精美礼品。
惠顾奖赠品：5张客房券和2张餐饮券
活动期间：
1客房全套会员卡**，入住客房赠送礼品一份，
2、客房入住当晚，送晚安点心一份，
活动道具：黑色布袋子一个
黑色玻璃球10个
黑色玻璃球10个
抽重10：10 则为一等奖
抽重1：9 则为二等奖
抽重2：8 则为三等奖
抽重5：5 则为四等奖
抽重4：6 则为惠顾奖
【第二部分：五星级酒店四周年庆典策划】
五星级酒店四周年庆典策划
借助酒店四周年庆典之际，多方位向目标消费者传达某五星级大酒店的2008年的几大变化的公关形象，与消费者进行一次良性沟通，逐步确立品牌形象，加大某五星级大酒店的大众认知率。
时间：2009年1月4日-1月10日
活动地点：某五星级大酒店
活动内容：
一、店庆优惠
1、凡1月5日过生日的客户凭相关证件在酒店消费的顾客均享受餐饮8.8折，客房7.5折，并可获赠酒店送出的生日蛋糕1个
2、凡在活动期间在餐饮散餐每桌消费达800元（含800元）以上，或在餐饮设宴席达10桌（含10桌）以上，赠明珠茶馆50元代金券1张、餐饮20元代金券1张。
三。活动期间入住客房，凭房卡当天免费享受2小时健身和球类服务；赠明珠茶馆20元代金券1张、免费办理200分明珠积分卡1张（每间客房仅限1张）。
4如果您在活动期间在棋牌室消费，4小时后您将获得2小时的免费时间。
2、 某五星级酒店四周年招待会（2009年1月4日，珍珠（多功能）厅）接待流程
19： 00音频**背景**，礼仪小姐，工作人员，物品齐全。
19： 礼仪小姐领客人入座
20： 主持人宣布仪式开始，并介绍了领导、嘉宾和新闻。
20： 30第一个节目（开场舞）
20：35总经理致词
20：40嘉宾代表贺词
20：45第二个节目（唱歌）
20： 五星级酒店四年回顾（专人讲解、放映机或**）21:00第三期节目（舞蹈）
21：05游戏
21:15第四节目（国标舞）
21：20自由舞会
23：00酒会结束
三、宣传推广
1、报刊宣传
a：**选择：三湘***
b：发布时间：12月31日
c： 发布形式：主题红色广告（在春节之际，热烈祝贺五星级酒店开业四周年）祝贺单位：（待定）
2、户外广告：酒店外墙巨幅喷绘，内容同“红头广告”
三。网络宣传：短信平台、酒店**、耒阳**网、耒阳市旅游局**，内容：待定
4酒店大楼内摆放横幅：4（时间：12月31日），内容：热烈庆祝五星级酒店开业四周年
四、各部门协助工作：
【房务部】
1、 邀请酒店vip客户（12月15日前最终落实嘉宾名单）。
2做好相关区域的清洁卫生工作。
三。负责相关区域的花草布置。
4、做好大堂的引领工作。
【餐饮部】
1邀请旅游机构负责人和酒店vip客户（客人名单将在12月15日前最终确定）。
2负责接待所需的餐饮（标准待定）。
三。以鸡尾酒会的形式，按10人/桌设10桌，台上设1个演讲台和1盆鲜花。
4请于1月4日下午18:00前在现场搭建3层6磅蛋糕和7层香槟塔。
5、请于1月4日17：00之前安排大堂、明珠厅门口各2名迎宾、并做好酒会期间领导发言引领、端酒工作。
6请在接待前半小时检查所有物品、设施和设备，并派人全程跟踪。
7负责现场的临时安排和接待。
【康乐部】：
1、邀请酒店vip客户（12月15日前最终落实嘉宾名单）。
【行政人事部】：
1、 负责组织各部门经理、酒店优秀员工和在酒店工作四年的员工及相关人员参与酒会(主
动与客户沟通邀请客户跳交谊舞)，并负责全程人力资源调配。
2组织客服团队做好舞场互动工作。
三。请于1月3日前与集团工会联系，安排好艺术节目和排练。
4、 负责安排主持人一名。
5联系集团提供公司上级领导、董事、老酒店领导及酒店同行参加（12月15日前最后一次下线）
实嘉宾名单）。
【保安部】：
1、保证整个活动的安全工作，安排2名保安做好现场秩序的维护，同时对酒会期间整个活动的情况进行监控，随时掌握有关情况。
2负责到店期间车辆的移动、停放和疏通。
3.负责现场的临时安排和其它工作。
【工程部】：
1负责接待期间设施设备的安全运行，不停电。
2负责协助餐饮部进行现场布置。
三。负责现场声光控制，准备各种舞曲。
4.负责临时安排和其它现场工作。
【财务部】：
1.负责在大约5分钟内完成酒店的四年历史回顾以及现场投影。
2请安排2人在招待会上给客人送礼（待定）。
三。邀请酒店**商户和酒店同事参加（客人名单将在12月15日前最终确定）。
4、负责舞台背景投影：“某五星级大酒店开业四周年盛典庆祝酒会”的**。
5、财务部联系赞助商花篮40个（以酒店各大客户名义祝贺），放置于酒店门口台阶两侧、明珠厅门口两侧、通往现场的楼道。
6负责赛事期间门票的审核和发放。
【策划服务部】
2邀请耒阳电视台、三湘电视台、衡阳电视台参加。（12月31日前最终落实嘉宾名单）
三。负责所有客户邀请函的设计和制作。
4、明珠厅横幅内容：“某五星级大酒店开业四周年盛典庆祝酒会”。
5、设计舞台背景：“某五星级大酒店开业三周年盛典庆祝酒会”。
6、旋转门横幅：“热烈祝贺某五星级大酒店开业四周年”。
7、酒店前车坪布置：置一个充气龙形拱门（文字：热烈祝贺某五星级大酒店开业四周年盛典祝酒会），置4个空飘汽球（文字分别为：热烈祝贺??）
8酒店大门上方有8条横幅
9、多功能厅门上方悬挂“贺”字，红布金字。
10、1月4日17：00前摆放好明珠厅的横幅及大堂指标牌。
11负责舞蹈现场的拍摄。
12.负责临时安排和其它现场工作。
五、广告预算
第三章星级酒店x周年活动策划
内部公文
致：办公厅日期：2011年9月22日：
计划部档案号：**-11090008抄送：相关部门主题：
关于2011年酒店八周年庆典活动提案历经近3000个璀灿的日日夜夜，我们将在2011年11月26日迎来酒店的八周岁生日。 酒店至开业以来，秉承“知微见卓越、服务显品牌”的经营理念，以精品、时尚为经营目标，积极追求、务实开展个性化服务，在东莞南城酒店业获得了消费宾客和各界人士的一致好评，亦给酒店多年来持续、超常、跨越式的经营与发展打下了坚实基础，为集团公司在区外开拓发展酒店产业倍添信心。
在这不久的未来，续现有***x、***x之后，更有诸多“xx”品牌酒店走出东莞、 走往全国、走向世界??
再接再厉，更续辉煌！藉此周年庆即将来临之际，特拟八周年庆典活动案具体如下：
1、 主题：见证成长，启航未来
活动目的：借酒店八周年庆之际，向社会宣扬酒店成长与发展及外拓宏图计划，以提高酒店的蓬勃发展社会形象和公众美誉度。
活动日期：2011年11月23日18:00-21:00（星期三），（店庆是间为11月26日，考虑到
届时商务客人周末要回家，不方便参加，所以提前举行）
活动形式：餐前招待会+自助餐+晚间演出地点：尊贵大厦三楼多功能厅
参加人数：1人。南城区**、胜和区主要领导（约5人）
2商业公司前20名簿记员和公司领导（约30人）
3、vip卡充值客户（钻、金卡）及8年来一直支持的熟客（约20位） 4、销售部潜力客户10位左右（开发中及待开发的公司关键人员） 5、集团本部领导及旗下各公司主要领导（约5位） 6、酒店8年工作时长老员工（8位）
预计人数：80人（每各部门在10月26日之前提交给销售部门的宴会清单，并提交给办公室进行筛选和实施，销售部门有32人，
前厅2位，西餐2位，康乐10位，沐足棋牌5位，私房菜2位，财务2位，记者3位）
二、八周年庆活动亮点：
1、同行8年老员工表彰：特邀酒店8年工作时长的老员工，颁发“风雨同行”奖；2中天集团酒店业务链整合发展宣传（后xx假日酒店、北京俱乐部、越南酒店等）； 3、购置增设配套舞台灯光、器具（电脑灯、par灯、烟雾器等），丰富舞台表演效果，亦为日后酒店的宴会、婚庆接待提高一个层次；
4现场送出大型活动、万元时尚电子产品及周年商务礼品。
三、周年庆酒店优惠周（2011年11月23日至11月30日，8天） 1、酒店充值卡、积分卡：积分双倍，充值增加1个百分点赠送额度；2酒店行政客房套票2888元/10间客房（合同价338元/晚，散客398元/晚）；三。入住行政客房及以上的客人，赠送周年特色菜礼券一份（相应费用转入西餐）；4.消费满168元或以上的7楼西餐厅可获8.8折优惠券（限以后使用）；5棋牌室消费超过5小时，另加8小时
八折优惠卡一张（现有5免1折优惠将延长）； 6、沐足套票买10送2；沐足消费5位同行，送券1张（限次日后使用）； 7、针对网络订房推出周年庆礼包。
酒店方案 篇5
陕西九朝装饰工程****文件
签发人11年hzqh第02号
关于周末家装知识课堂
及“厨房送到家”活动
各部门：
为了提高市场客户量，提高公司业绩，我们组织了这次家装讲座式活动。 此次活动是为了解决公司近期以来处于客户量短缺，及设计师手上单子少的情况，其次是调动各部门人员的积极性，及公司一线团队的主动性及凝聚力 。 通过此次家装知识讲座所为客户提供的装修专业知识来调动业主的积极性，向业主贯穿秋季装修的好处及秋季装修涉及到环保方面的重要性，使其能够提前重视，提前关注装修。
为保证活动有序进行，活动分为两部分，具体步骤及注意事项如下：
1、 家装讲座（特种材料与施工工艺）
二、 推出“金秋快乐家装”优惠活动
活动主题：金秋‘饰’家环保家居倾城豪放
目标：增加新客户数量，签订设计意向保证金，宣传**活动，调动业主积极性
时间：2011年8月27日-8月28日（本周
六、日）
活动内容：1、“金秋快乐家装”**活动
2材料工艺讲解，秋季装修注意事项
精品户型案例分析。
三。手握户型图，现场分析户型，与总设计师一一沟通
4现场存款客户可参与以下**链接：
一等奖：电磁炉
二等奖：热水器
三等奖：食用油
活动地点：待定
活动准备：市场部从周四开始进行宣传，邀请新老客户，宣传到周五。在星期五晚上工作结束前准备好一切。其次是会场布置及奖品的准备。
设计部提前做好接待客户的准备、针对现已有小区的户型图进行共享、提前进行秋季装修知识整理的准备（客户登记表、主材建议单、及**活动协议）。市场部应在周五晚上前与设计部核对新旧清单的详细情况，然后分发。
会场负责人
客户登记：蒋婷婷、王敏
礼品发放：刘莉娟
****、*****：张岚
主持人：陈诚
全场摄像：温靖
全场总负责：谢逸恒
需要与部门合作：设计部门，准备各社区成功的设计案例，并提供各种风格的效果图供客户**；工程部，做好材料和工艺课件，便于向客户讲解。
活动说辞： 市场部人员向业主宣传活动的核心主题及好处(家装环保材料及标准工艺讲解、金秋家装大礼相送)，设计部向客户贯穿秋季装修的好处及秋季装修涉及到环保方面的重要性，其次向客户讲解此次大型**活动细则引起客户的兴趣，使其能够提前重视，提前关注装修。使客户能轻松掌握装修的基本情况。
主要活动是以家装课的形式预订客户，主要的**活动都是现场讨论。争取收定金。
活动签单目标
1， 预计到会40人（两天）
2， 签设计意向单8个
会场布置
1、 九朝装饰“大型家装知识讲座“横幅两天条
2活动**3个展架，3个图象展示架
3、 效果图展板10个
4、 投影仪，幕布。
具体时间安排：
下午：14:30-16:00流程讲解（白博）
16： 00后与设计师一对一咨询。
整合**。
希望各部门积极配合，确保活动成功！
陕西九朝装饰工程汉中分公司
2011年8月25日
关键词：关于家居装饰夜市具体活动方案的通知
抄报：总经办打印：张岚拟文：张岚校对：陈诚共打印：5份
cc部门：设计部■市场部■工程部■财务部■行政部■
cc级别：经理及以上级别■
酒店方案 篇6
策划书是每个公司都会做的文案，要写好策划书也是需要一定技巧的，策划书网将为您奉献很多策划书的范文，包括活动策划书汇总精选、2018策划书格式大全汇总。以下提供的策划书是酒店春节促销策划方案。
每年的春节，出行的人流变得庞大起来，这对于酒店来说，是促销的绝佳时机，同时，十月份又是婚庆高潮，找准自己的位置，就可以在这场促销盛宴中旺中取利，准备一份酒店春节促销方案则是活动举行的`前提，那么酒店春节促销方案该如何去写呢?
这里为大家准备了一份春节促销方案，给大家做个参考。
一、活动背景
年底是婚庆的高潮，酒店可以利用这样的环境来做促销。
二、活动时间
9.20-10.10
三、活动主题
与国同庆，共谱天伦
四、活动内容
1、活动期间，推出黄金套餐
良朋相聚宴：699元/桌
金玉满堂宴：799元/桌
富贵吉祥宴：899元/桌
2、中秋之夜推出团圆饭：
588元/桌 、688元/桌、888元/桌 ;提前预定，赠送礼品一份。
3、活动期间，婚庆宴消费达万元以上，赠送价值达千元的蜜月礼物。
4、活动期间，凡是外地到本店就餐者，凭身份证就可获得中秋小点一份。
5、与旅游团联合促销，指定旅游点，发赠就餐券，同时，到本站消费的客人，可以获得XX旅游景区门票一张。
五、促销宣传
1、背景音乐：
以国庆，中秋为主要音乐风格。
2、门厅装饰：
酒店用气球做彩门装饰，营造热闹氛围。
3、媒体宣传：
电视台，无线电，网站，报纸。
4、视觉宣传：
提前三天开始宣传，主要以条幅、易拉宝、彩页菜单、口碑传播、向新老客户介绍等多种形式推广，以达到最佳的效。
六、人员培训
1、促销内容及目的要与工作人员介绍清楚，以达到促销的目的。
2、加强工作人员的服务意识及操作规则培训。
七、预算：(略)
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酒店方案 篇7
标题：酒店生日宴会策划方案
生日，这个特殊的日子对每个人来说都意义非凡。每到这一天，我们常想和家人、朋友聚在一起，共享欢乐。所以，如何才能策划一场难忘的生日宴会呢？本文将为您提供一份完整、系统的酒店生日宴会策划方案，让您的生日派对留下美好回忆。
一、主题设定
主题是整个活动的灵魂，它将决定宴会的风格、装饰、菜品等一系列方面。这不仅仅需要考虑到寿星的个人喜好，也要考虑到参加宴会的人群特征。例如，孩子可能更喜欢卡通动漫主题，而成年人可能更喜欢复古、豪华或者低调简约的主题。根据主题，我们可以设计出符合主题的邀请函、菜单、背景音乐，甚至互动游戏，使整个活动更为一体化。
二、场地布置
酒店应提供多种布置方案，如椅子的摆放、桌布颜色和样式，甚至烛火映照的氛围等等。灯光、花卉、气球、烛光、桌布等都是必不可少的元素。对于孩子的生日宴会，我们可以考虑增加气球地毯、卡通形象的拱门，或者一些互动式的游戏设施，如跳跳床、彩色沙发等；对于成年人的生日宴会，我们可以试着用花卉、灯光以及烛光创造一个浪漫的气氛。
三、菜品选择和服务
酒店提供的菜品和服务是宴会成功的重要保证。寿星最爱的菜品肯定不能少，同时也要考虑到参加宴会的宾客的口味。另外，除了基本的美食，还要配置一定的小吃、饮品和甜点。服务质量同样重要，服务员要有良好的服务态度和专业素养，保证每位宾客的用餐体验。
四、活动策划
适当的互动和娱乐活动可以使宴会增添许多乐趣。快乐的游戏、精彩的节目表演、生日赠歌和寿星致辞，都可以烘托出生日宴的气氛。尤其是生日祝福环节，可以是寿星的家人、朋友上台发表，也可以通过录像的形式播放，增加感情互动。
五、音乐与舞台表演
考虑到生日宴会的性质，音乐选择上应偏向轻快和欢乐。我们可以安排DJ或者乐队进行现场表演，也可以播放寿星最喜欢的歌曲。舞台表演部分，我们可以请专业的舞蹈团来献艺，或者举办更亲民的猜谜游戏，让宾客参与其中。
六、摄影和纪念品
生日宴会上，我们需要专业的摄影师来记录这个重要的时刻。事后，还可以制作成生日相册，作为回忆。此外，我们还可以为每位到场的宾客准备一份小礼物，作为对他们参加宴会的感谢。
总的来说，策划一场酒店生日宴会是一个需要细致考虑和周全安排的过程。我们需要把每一位宾客的感受放在心上，酒店则需要提供专业、全面的服务，以确保活动的顺利进行，为寿星和宾客留下一个难忘的记忆。
酒店方案 篇8
智能酒店解决方案
随着科技的不断进步和人们对便利性的追求，智能酒店逐渐崭露头角。智能酒店指的是利用互联网和先进技术，为顾客提供更智能化、更便捷的住宿体验的酒店。它的出现改变了传统酒店运营模式，给顾客和酒店管理带来了许多方便和创新。本文将详细介绍智能酒店解决方案，探讨其优势和未来发展趋势。
首先，智能酒店提供了更高效的入住和退房流程。传统酒店入住过程繁琐，需要前台排队办理入住手续，而智能酒店通过刷脸、刷指纹等生物识别技术实现快速入住，大大缩短了入住时间。此外，智能酒店还可以实现无感退房，顾客在离店前无需办理退房手续，直接离开即可。这种高效的入住和退房流程大大提高了顾客的满意度，同时也减轻了酒店的运营成本和人员压力。
其次，智能酒店提供了个性化的服务体验。通过人工智能技术，智能酒店可以收集和分析顾客的偏好和习惯，进而提供更加个性化的服务。例如，智能酒店可以根据顾客的入住记录和评价，自动为顾客安排最适合的房间、床品和用品。同时，智能酒店还可以根据顾客的需求，智能调节房间的温度、照明和音乐等环境，使顾客感到宾至如归。
智能酒店还具备安全性和节能性的优势。智能酒店采用了先进的安防系统，如安装高清摄像头、感应器等设备，对酒店内部和周边环境进行实时监控。一旦发现异常情况，智能酒店可以及时报警并采取相应措施，确保顾客的安全。此外，智能酒店还利用智能控制系统对电力、空调、照明等设施进行精确控制，实现能源的有效利用和节约，降低酒店的运营成本和对环境的影响。
智能酒店解决方案的未来发展具有巨大的潜力。随着物联网和人工智能技术的不断进步，智能酒店将实现与其他智能设备的互联互通，实现更多功能和服务。例如，智能酒店可以通过连接顾客的手机，提供智能语音助手、智能家居控制等功能。此外，智能酒店还可以与景点、商场等合作，提供更加便捷的服务、优惠和活动，增强顾客的旅游体验。
然而，智能酒店也面临着一些挑战和问题。首先，智能酒店的设施和技术投入较高，对酒店的经济实力和管理能力提出了更高的要求。其次，信息安全和隐私保护是智能酒店亟需解决的问题。智能酒店需要建立健全的信息安全体系，确保顾客的个人信息和隐私得到保护。此外，智能酒店还需要加强员工的技能培训，提高其对智能设备的操作和维护能力。
综上所述，智能酒店解决方案在提升住宿体验、提供个性化服务、提高安全性和节能性等方面具有重要意义。随着科技的不断发展和应用，智能酒店解决方案的未来发展潜力巨大，将为酒店业带来更多机遇和挑战。酒店业应积极拥抱智能化趋势，更好地满足顾客的需求，提高运营效率和竞争力。
酒店方案 篇9
酒店接待方案设计
随着旅游业的发展，酒店作为旅游行业的重要组成部分，已经成为了现代社会的不可或缺的一部分。对于酒店接待方案的设计，受众不仅包括顾客和游客，同时也包括酒店员工和管理者。因此，一个优质的酒店接待方案不仅需要具备细致的服务，还需要注重质量和效率。
第一步：客户调查
在制定酒店接待方案之前，首先需要进行深入了解当前顾客的需求和偏好。可通过网络调研、问卷调查等方式，寻求顾客的反馈意见。根据调查结果，对酒店的产品服务和接待流程进行调整，从而提升客户体验。
第二步：员工培训
为了确保酒店接待方案的顺利实施，需要对员工进行专业的培训。员工应该熟练掌握酒店的各项服务规范，熟悉顾客的需求和偏好，提高与顾客沟通的效率和质量。此外，酒店管理者应定期组织员工内部培训，提高员工的素质和业务技能。
第三步：提供丰富多样的服务
酒店接待方案的质量，主要体现在服务的质量和效率，因此，需要提供丰富多样的服务。可以提供不同的住房类型、丰富的餐饮和娱乐服务。此外，可以为客人提供定制化服务，例如预先安排顾客的行车路线和旅游路线，根据顾客的需求提供不同的订票服务和商务会议服务。
第四步：突出差异性
在市场竞争激烈的环境下，酒店需要突出自身的差异化优势，以吸引更多顾客。可以从供应商、价格、产品、营销推广等角度入手，进行差异化策略的制定和实施。
第五步：建立完善的管理体系
酒店接待方案涵盖的服务内容较多，需要建立完善的管理体系。管理者应该根据需求和现有条件，建立符合企业的管理体系。这个管理体系应由酒店的最高管理层制定，并由中层管理人员和基层员工积极执行。此外，应对该体系进行定期的监督和评估，以保证能够持续地提供高质量的服务。
总结：
随着社会发展和人们生活水平的提高，酒店行业的竞争日益激烈，为了获得更多的市场份额，必须制定符合市场需求的酒店接待方案，提供高质量的服务，提高客户满意度和忠诚度，才能赢得市场的青睐。
酒店方案 篇10
为了更好地贯彻落实《中华人民共和国防震减灾法》、《破坏性地震应急条例》和《四川省防震减灾条例》，保证地震应急工作高效有序地进行，提高应急反应能力，根据镇政府的方案，特制定我社区防震减灾演练方案。
坚持“安全第一，预防为主”的方针，通过地震应急演练，进一步增强小区百姓的防震减灾意识，掌握应急避震的正确方法，熟悉地震发生时紧急疏散的程序、方式、路线和安全避险区域，培养自我保护、自救互救、团队协作的基本能力，确保在地震来临时我社区地震应急预案能够快速启动，各项工作能够快速、高效、有序地进行，从而最大限度地保护小区百姓的生命安全，特别是减少不必要的非震伤害。
1、负责制定、落实系防震抗震宣传教育方案和计划。
2、负责制定、宣传、落实地震逃生演练方案。
3、拟定地震逃生演练的时间和范围。
4、负责对地震逃生演练的组织、指挥、协调及各项工作的检查、指导。
5、负责地震逃生演练后对各项工作的总结及逃生方案的修改、完善。
6、负责与上级部门、专业部门及友邻单位的联系与沟通，邀请有关领导和专家指导，演练方案和总结的上报、归档等。
全面负责系《地震应急演练方案》的组织、指挥、协调、监督等，保证演练的安全、有序、真实、有效。
对系教职工和学生进行防震抗震知识教育培训，向院、系领导组报告演练准备和进行情况，协调演练中的各项事宜。
参照学院《地震应急演练方案》中职工工作组的职责，负责做好教职工地震应急演练的组织、动员、实施和总结工作。
参照学院《地震应急演练方案》中人员工作组职责，负责做好本组人员地震应急演练的组织、动员、实施和总结工作。
(一)、全体人员在警报拉响后尽快离开房间，紧靠墙角有秩序的离开房间，远离建筑，到达指定的紧急避难场所。
(二)安全区：
小区安全区域设置于小区广场之上，设立紧急避难场所告示牌。
(三)疏散注意事项：
1、疏散时要遵循就近、优先、秩序的原则。要从两个安全出口的中间向两边楼梯分流，由近及远疏散。
2、小区人员从各楼疏散出来的人员，要迅速就近向东西两路的安全路段集中。
在小区建筑内进行地震应急避震和紧急疏散演练。
1、演练总指挥发出演练启动指令。
2、信号员发出“地震警报”第一声信号。
3、进入紧急避险状态。全体人员尽快离开楼道。
4、约1分钟后，信号员发出第二声警报信号，所有人员做好疏散准备。
5、信号员发出“紧急疏散”信号(第三声警报)后，疏散开始，所有人员按疏散要求疏散，注意保持好疏散的秩序。
6、人员进入临时避险区域，有秩序集合清点人数，并及时报告总指挥。
7、确定无异常后，总指挥向地震演练领导组组长报告演练结束，请组长指示。
8、总指挥按照领导组组长指示发布演练结束指令，全体人员有秩序地回到自己家中
1、领导组要认真做好对人员的宣传教育工作，学习有关地震、防震、避震、逃生和自救互救等方面的知识与技能，熟悉各种场合下应急避震的正确方法，懂得地震发生后如何自我保护和安全逃生。
2、教习组要向全体人员做好教育、解释工作，明确地震演练的目的、意义和注意事项，认识地震应急演练的重要性。同时讲明演练的内容、程序、时间和纪律要求。
延伸阅读
酒店宣传方案系列
我们不应该坐等机遇，而是需要主动创造机遇。当我们在应对各种工作时，需要开始思考如何制定和实施计划。计划的制定需求更加科学精确，你在编写计划时是否感到迷茫和困惑？编辑经过精心研究，特别推荐了一篇名为“酒店宣传方案”的文章给你，继续读下去，获取更多相关知识！
酒店宣传方案 篇1
因xx大酒店新店开业，xx县的客源暂时没有新的变动，将来xx县的客房市场将出现“僧多粥少”的局面，为了稳住我们酒店在xx的龙头地位，刺激市场消费，开拓潜在客源市场，本部特作以下调整：
一、活动时光：20xx年4月xx日起—20xx年5月xx日；
二、活动地点：xx大酒店；
三、活动主题：温馨享受午夜房，特价标间天天有，打折金卡新体验，会员充值任您选；
四、活动目的：在原先的基础上更新设施设备和实施新的经营战略，使客房服务多样化；
五、促销对象：住店散客；
六、活动宗旨：完善酒店客房软件管理模式及提升客房创新意识，为客人带给个性化服务；
七、活动资料：
1）午夜房：从7月xx日起，实施午夜房（当日凌晨1点入住——当日中午12点退房），仅限酒店商务单、标间，房价为：99元/间/晚，酒店将视行情定活动终止日期；
2）特价标间：从7月xx日起，酒店每一天推出特价房（108元/间），每一天推出5间，如当日满房或房量较紧则停止。
3）打折金卡：从7月xx日起，推出酒店打折金卡，金卡售价30元/张，购卡后即可享受房价每间/夜打折30元的优惠，如原房价168/间变为138/间，每张卡每一天可开房3间。同时打折金卡可在洗浴享受每位洗浴xx元的优惠。
4）会员充值卡：从7月xx日起，推出会员充值卡，20xx元起充，充值20xx元赠送1000元。会员充值卡开房价格在前台最低优惠价的基础上打6。6折。
八、宣传推广：
1、人力推广：各部门互相配合在适当时光为客人宣传本次活动资料和优惠措施，并邀请相关客人入住体验；
2、媒介推广：大堂易拉宝海报1个、电梯广告1个、巨幅喷绘1幅，大力宣传本次活动资料，
广告标题：温馨享受午夜房，特价标间天天有，打折金卡新体验，会员充值任您选；广告资料：
活动时光：20xx年7月xx日起；
活动地点：xx大酒店酒店；
1）午夜房（仅限商务单、标间）
当日凌晨1点入住——当日中午12点退房，房价为：99元/间/晚；
2）特价房
酒店每一天推出特价房（108元/间），每一天推出5间；
3）打折金卡
从7月xx日起，推出酒店打折金卡，金卡售价30元/张，购卡后即可享受房价每间/夜打折30元的优惠。
4）会员充值卡：
从7月xx日起，推出会员充值卡，20xx元起充，充值20xx元赠送1000元。会员充值卡开房价格在前台最低优惠价的基础上打6。6折。
注：酒店将视情形定活动终止日期，以上活动最终解释权归本酒店所有。
酒店宣传方案 篇2
六月份，节日较多，儿童节（6月1日）、端午节（6月8日）、父亲节（6月15日），为体现酒店对宾客的尊贵礼遇，营造欢乐祥和的消费氛围，以节日酬宾为契机，以客房促销为重点，开展一系列活动，提高酒店整体业绩。经协商，特制定本方案。
一、儿童节期间：“游泳池里浪滔天”
◆ 6月1—3日，“父子同猜谜，游泳乐翻天”——客房、西餐在房间或餐台摆设谜团（红色信封），其中有五条谜语，父子共猜，猜中者得奖品（免费游泳卡一张（半月），及小礼品或眼镜一副）。
◆ 6月1—3日，光顾西餐的儿童（身高1.2M以下）可获赠果汁饮品1份
◆ 儿童节当天，父母陪同，同行的一位小童可以免费享用自助晚餐。
◆ 儿童节当天，自助餐价格调整为：成人98元，儿童58元。
二、端午节期间：千人＂粽子宴＂活动
◆ 6月5—8日，西餐楼面组织客人举行“现场包粽比赛”，让客人体验包粽之乐趣，优胜者可享赠父亲节入住客房特价（268元/当晚），或送粽子一串红酒一盅（预计10份）。
◆ 端午节当天，西餐厨房推出各款粽子及海鲜大餐，6月7日前团体或个人预定自助餐，均可享8.5折（西餐部操作）。
◆ 千人＂粽子宴＂活动：
娱乐千人＂粽子宴＂——6月5—8日，各包房派发粽子，供客人品尝，节目部部编演《端午纪念屈原》的特别节目。
员工千人＂粽子宴＂——6月8日当天，员工饭堂同时供应各款粽子，让员工有驻店如家的感觉。
三、父亲节期间：“客房20万元现金券惠赠风暴”
◆ 父亲节当天， 在西餐消费的男士可获赠滋补炖品一盅或名牌红酒一杯（发券）.
◆ 60岁以上的老人享用西餐自助餐5折优惠。
◆ 父亲节当天，用信封向VIP客人赠送父亲节贺卡、客房体验券等。
◆ 开设父亲节特价房：268元/晚。要求在6月14号前预订。
◆ 父亲节当天，在至尊会消费满1500元，送客房体验券面值50元。
◆ 6月1—14日，凡在西餐单次消费满200元、桑拿消费满500元、娱乐消费满1500元，均可获赠（以下其中一项）：
A、游泳卡或健身卡1张（免费使用一个月）
B、客房体验券30元 （此券每次限用1张）
四、6月下旬主要营销活动
1、通过“现金券赠送风暴”，吸引客人回头消费，同时，严抓服务质量，由总办督查组建立客服中心、在各部门设立投诉意见本、投诉专线电话，每日投诉意见由督查组收集交总办处理。
2、发行客房套票2680元/套（10张券）X100套=26万，在酒店各营业部门友情支持促销，旨在锁定大客户，增加现金流量。
3、购客房套票或桑拿套票，均可享受：
去桑拿消费可享8.8折（一个月）；
去娱乐消费可免最低消费房间（三晚）。
4、6月15——30日，娱乐部逢周六，分大中小房设最高消费奖，鼓励客人消费，（奖品等级可分为，800元酒卡、500元酒卡、300元酒卡）
5、其它建议：大厅可举行卡拉OK比赛；或请一档嘉宾，为下月活动人气搭基础；桑拿加强套票促销，锁定VIP客户。
五、宣传方案
1、设计、印刷6月份综合宣传单5000份，外发宣传。
2、网站、LED、横幅、海报、电视广告、报纸同时发布。
3、短信群发：VIP客户、签约客户、厂商、台商、旅行社。
4、节日环境布置
儿童节：汽球、礼品、门口福娃、吊旗、灯谜信封——西餐负责
父亲节：贺卡、厅内小横幅、吊旗、海报
端午节：吊旗、粽子串图案、包粽比赛专区牌
酒店宣传方案 篇3
一、活动背景
2月14日情人节就要到了，为消费者创造一个既浪漫又温馨的节目，是每一家酒店都在努力的工作，多年来，也一直是送玫瑰、送巧克力布置一下场地来向消费者传送这个节目的讯息。
根据我们山庄自身的经营特色，根据常消费熟客的消费习惯。今年，我们制定出以下情人节推广计划，供总办审阅。
二、活动主题
xx山庄xx情人节粉红之旅。
三、活动时间
2月14日
四、活动地点
主要地点：丽骏会大厅
次要地点：客房 桑拿房
五、活动方法
1、通过浪漫的场景布置，为消费者创造一个温馨，旖旎的爱的殿堂；
2、设立“情人留言板”，供情侣在上面写上爱的挚言。
3、通过彩色荧光棒挂在身上的方式，区分单身和有情人之间的身份，单身客人可参加大厅举办的“情侣对对碰”活动（另附活动方案）
4、客房、桑拿房设立“粉红情侣套房”，巧妙布置，并赠送玖瑰花、巧克力、香槟酒及双份早餐。
5、洒吧推出情侣鸡尾洒内容。
六、氛围营造
夜总会：
1、大门口用松枝、鲜花、粉红色雪纱扎成心形拱门。
2、进大门横梁上注明活动主题。
3、二楼玻璃墙处设立4×2米“情侣留言板”。
4、大厅内用粉红色雪纱，玫瑰花，粉红色汽球点缀。
客房、桑拿房：
用粉红色雪纱，玫瑰花，粉红色汽球点缀。
七、广告方法
1、宣传单：xxx份，自行派发。
2、短信发布：xxx元。
3、内部广告发布：（含喷画、电脑屏幕）。
4、广告文字：
a、拥有你，我此生有幸。
珍惜你，我毕生力行。（广告词）
b、春信绽放，玫瑰花开，爱情来了，你的故事开始了；
情人节到了，在东莞山庄准备一份珍爱的礼物，然后温柔地携上你的的她或他，就在这个浪漫的日子开始相约。（短信）
c、2月14日情人节，“粉红情侣套房”xxx元，恭祝您情人节快乐！
2月14日xx山庄单身贵族“情侣对对碰，”party恭候您的光临！
玫瑰花雨，美酒烛光，丽骏会情人节粉红之旅，等待您的参与！
八、促销计划
1、客房设八间“粉红情侣套房，”每间每晚xxx元，并赠送玫瑰x支，巧克力一盒，香槟酒一支。
2、桑拿房设八间“粉红情侣套房，”每间每晚xxx元，并赠送玫瑰花x支，巧克力一盒香槟酒一支。
3、夜x会大厅推出“情侣鸡尾酒”套餐。
4、夜x会大厅“单身贵族”“情侣对对碰”活动。
九、活动安排
1、营销部：2月xx日前推出活动广告
2月xx日前做好情人节氛围营造工作
2、娱乐部：2月xx日前结合营销计划，制定好情人节活动细则：
2月xx日前做好情人节氛围营造工作
3、桑拿、客房部：2月xx日做好粉红情侣套房的布置工作
4、工程部：结合活动计划，做好用光、用电工作的安排及特殊道具的制作。
十、费用预算
1、仿真玫瑰花：xxx元
2、玫瑰花：xxx元
3、巧克力：xx元
4、粉红色雪纱：xxx元
5、宣传单：xxx元
6、喷画：xx元
7、其它：xx元
合计：xxx元
酒店宣传方案 篇4
一、酒店筹建筹备工作的主要阶段和任务
1、前期准备及专业设计阶段
2、系统设计安装阶段
3、装修装饰阶段
4、开业前筹备阶段
二、酒店筹建处组织架构
1、组织架构
2、筹建处人员编制
3、筹建处人员分工
4、建立筹建处各项管理制度
三、酒店筹建筹备工作总体计划表
厦门__酒店的筹建筹备工作是一项极其繁杂、细致和专业性的工作，涉及专业设计、系统安装、装修装饰、设施设备诸过程;涉及消防、安全、卫生、环保、工商、物价等现行的国家有关法规和标准;涉及业主、物业协调等各个环节。其筹建计划的周密性、总体设计的前瞻性、功能设置的特色性、区域布局的合理性、现场管理的科学性，是决定避免投资浪费，酒店工程质量优良，未来资源闲置最小化的关键所在。为创建一个厦门最具特色、有个性化、有文化内涵、有高品位的高端精品酒店。因此，特提出以下方案和建议：
四、酒店筹建筹备工作的主要阶段和任务：
酒店筹建筹备工作的主要阶段为：前期准备阶段、专业设计阶段、系统安装及装修装饰阶段、设施设备选型购买进场阶段、开业前筹备阶段。
1、前期准备及专业设计阶段：
主要任务：
(1)项目可行性报告及初步预算报告;
(2)设计单位邀请;
(3)平面设计方案审定;
(4)建设项目总平面图设计方案;
(5)确定装修工程方案及设计总图;
(6)项目投资评估概算;
(7)组建筹建班子及确定办公场所;
(8)筹建筹备费用报告。
2、系统设计安装阶段：
主要任务：
(1)各系统设计及施工;
(2)工程项目消防设计及施工;
(3)建设项目环境影响报告;
(4)建设工程消防验收;
(5)环保竣工验收;
(6)市政工程设施和园林绿化工程竣工验收;
(7)建设项目档案专项验收;
(8)系统工程竣工质量验收监督。
3、装修装饰阶段：
主要任务：
(1)装修设计邀请、装修公司邀请及选定;
(2)对装修公司进行考察;
(3)装修施工;
(4)大型设备及酒店用品配置、考察、选定、购置;
(5)大型设备及酒店用品配置进场;
(6)设备运行调试;
(7)装修工程验收。
4、开业前筹备阶段：
主要任务：
(1)《开业前的各项筹备工作及经营管理、营销战略方案》;
(2)《开业典礼筹备策划书》;
(3)《开业典礼场景布置策划方案》;
(4)《开业典礼程序》;
(5)《开业典礼公关活动方案》;
(6)《开业典礼酒店各部门工作安排》;
(7)《酒店经营预测及指标下达》;
(8)《酒店各项经营管理制度》;
(9)《人员招聘及岗前强化培训计划》。
五、酒店筹建处组织架构：
1、成立“酒店筹建处”，编制如下：
2、“酒店筹建处”人员编制：
人员编制本着“精简高效、专业性强、办事能力精明干练”的原则而制定。
总编制为：12人。具体人员分布如下：主任1名;副主任2名;项目部经理1名;工程师4名;财务人员2名;行政人员2名。
3、“酒店筹建处”人员分工：
人员分工本着“既明确分工，又团结协作，充分体现团队精神”的原则。
(1)主任全面负责酒店筹建工作，负责协调政府有关部门关系及筹建处各部门的工作关系;监督、检查筹建期间的各项工作进展和工作质量;总体控制资金运作和筹建费用支出;负责调配筹建处人员及选聘任用。
(2)副主任协助主任工作，对主任负责并报告工作;副主任A主要分管项目部，分工负责工程技术、安全、质量等业务工作及协调施工现场、施工队伍的工作;副主任B主要负责酒店的可行性研究、功能设置及合理酒店筹建筹备的工作方案提要：主任全面负责酒店筹建工作，负责协调政府有关部门关系及筹建处各部门的工作关系;监督、检查筹建期间的各项工作进展和工作质量布局、酒店装修配套的预算、选型、购置、酒店开业前的所有筹备工作。
(3)职能部门经理在筹建处分管领导的具体督导下，负责本部门的工作，其它人员按岗位职责范围和筹建处管理制度团结协作、各负其责。
4、建立“酒店筹建处”各项管理制度和岗位职责范围。
六、酒店筹建筹备工作总体计划：
酒店筹建筹备工作总体计划表(仅编入主要内容)
序号 工作内容 完成时间 责任人 计划费用
1 项目可行性报告及初步预算报告
2 设计单位邀请
3 平面设计方案审定
4 项目总平面图设计方案
5 确定装修工程方案及设计总图
6 报批方案总平设计图
7 组建筹建班子及确定办公场所
8 筹建筹备费用报告
9 各系统设计
10 工程项目消防设计
11 初步设计审批
12 施工图设计
13 施工图审查
14 消防审核书
15 资质审查报批
16 监理单位的选定
17 项目投资评估概算
18 施工方案邀请
19 施工合同签订
20 办理开工手续
21 施工单位进场
22 质量监督申报表
23 项目开工备案表
24 环境评估及环境影响报告书
25 工程正式开工
26 供电手续办理
27 供水手续办理
28 通讯手续办理
29 有线电视手续办理
30 绿化施工许可证
31 绿化竣工验收
32 室外工程(道路、管网)质监申报表
33 室外工程施工许可证
34 室外工程开工备案
35 质监许可证
36 消防许可证
37 环保许可证
38 档案许可证
39 工程竣工验收及验收备案证明书
40 二次装修设计方案
41 二次装修预算书
42 消防审查
43 方案确定
44 大型设施设备选型、考察、预算
45 大型设备确定
46 安装公司确定
47 酒店用品选型、考察、预算
48 酒店用品确定
49 考察装修公司
50 装修公司邀请
51 装修公司确定
52 大型设备安装
53 装修公司进入
54 设备运转调试、验收
55 装修质量验收
56 酒店用品进入
57 编制《酒店开业筹备总体计划方案》
58 制定酒店经营管理方案
59 制定开业前营销计划及营销战略
60 酒店主要骨干招聘及员工培训计划
61 酒店员工招聘计划及招聘实施
62 酒店员工岗前培训
63 开业典礼筹备策划书
64 开业典礼场景布置策划方案
65 开业典礼公关活动方案
66 制定酒店各项经营管理制度
67 酒店经营预测及指标下达
68 开业前卫生清理工作
69 酒店各部门岗前演练、考核、整改
70 举办开业庆典仪式
说明：
- 酒店筹建筹备工作计划是按20____年5月30日各系统工程、装修装饰工程全面竣工的时间编制的;
- 酒店开业筹备工作，计划于20____年4月1日起为期2个月，20____年6月18日试营业;
- 酒店筹建筹备工作主要包括70项内容;
- 酒店筹建筹备是一项繁琐复杂而具有专业性的工作，要求在时间观念、环节配合、细节流程上严格周密;
- 由于各系统工程、装修装饰工程等因素拖延竣工时间，试营业时间顺延，本计划也同时顺延。
酒店宣传方案 篇5
一．背景分析
5月1日是世界劳动节，是一个长假。我们的酒店已经是五星级的高端酒店，但我们渴望做的更好，成为宁波的顶级酒店。在此背景下，我们将大力向公众宣传我们的酒店，让公众更好地了解我们酒店，提高我们酒店的知名度。
二．活动主题
大力推广酒店人气，让大家真正认识石浦酒店。
三．活动口号
为了让所有人都能享受到贵宾服务，请来到石浦大酒店给您一个全新的感受。
四．目的
1向公众宣传酒店，进一步了解酒店，提高酒店知名度。
2吸引顾客使51位游客到宁波来我们酒店消费。
五．时间
2012年5月1日
六．地点
宁波市中心和各大广场
7．参与人员
酒店活动策划员。部门经理
8．活动项目与实施步骤
1.一块宣传展板。内容：在酒店门口设立宣传展板。
2.1000张酒店宣传海报：让员工在全市各处张贴海报。
3.**人物买来一些**的衣服给员工穿搞出特色。
4.5000份传单：请一些送传单到各个商场和街道的人来提高他们的知名度。
5举办劳动和美食活动：在酒店举办烧烤会吸引顾客。
9．经费预算
1收入收入由财政部拨发
2支出预算
19．效果**与评估
1.活动经费的使用应在预算中严格控制。
2烧烤现场参加人数不少于800人
3有**报道
4活动期间不得有任何大失误。
5活动结束后，这家旅馆的知名度提高了
6活动期间，酒店的收入有了很大的提高
酒店宣传方案 篇6
一、活动总体目标
通过圣诞、元旦的策划活动，扩大酒店的知名度，加强与商务客户的感情联系，引导周边地区居民的餐饮消费，从而取得一定的经济效益和社会效益。
二、活动策划内容
活动主题：
迎圣诞，庆元旦，砸金蛋，欢欢喜喜拿大奖。
活动时间：
12月24日至01月03日21：00止。
活动地点：
酒店里面
活动内容：
从12月24号晚上18：00开始到01月03日21：00，餐饮一次性消费满20xx以上，在活动期内本人客房入住达二晚以上，在ktv一次消费满300元以上的客人结帐时可到收银台领取幸运金蛋卡，每天限提供50个金蛋，凭幸运金蛋卡可到大堂金蛋林中从工作人员手中领取幸运小锤，选择自己喜欢的几号金蛋，奋力砸下去，顿时金花四溅，幸运瞬间降临，给来酒店消费的客人带去节日的祝福与慰问。客人凭掉落的奖品卡片到商场领取相应的奖品。
活动宣传安排：
宣传广告（预计支出：0.5万元）
（1）在特区报、商报、南山报上做一些宣传报导和硬性广告（营销部负责）
（2）悬挂宣传横幅、条幅（营销部负责）
（3）短信群发（营销部负责）
奖品说明：
特等奖2名（奖品价值1000元左右，由供应商赞助）
1等奖4名（奖品价值500元左右，由供应商赞助）
2等奖8名酒店标准客房1间或餐饮消费券1张（200元/张）
3等奖30名酒店自助餐券一张或消费券一张（价值50元）
幸运奖（价值15元左右）酒店商务小礼品（毛绒玩偶一个）
酒店宣传方案 篇7
活动时间：12月25日晚
主办单位：
承办单位：
活动概述：
随着现代人们生活水平的日益提高，接受新兴事物的能力也在逐年上扬，圣诞节这个只有西方国家重视的节日，然而现在在中国每到这一天，这个泊来节日的庆典活动也是开展的如火如荼，20xx的奥运会更是拉动了中国与世界的距离，数据表明自进入21世纪以来，圣诞节效应为中国所制造的经济产出是不可小觑的，仅酒店一项就占到五分之一的比例，这就使酒店行业更加追捧这一节日主题性活动的开展，从而使之成为酒店业一年之中的传统营销项目。
借此__________年圣诞节的临近，大厦以“平民消费，与民同享奥运欢乐”的主题开展“20xx圣诞夜名品菜肴拍卖自助晚宴活动”，本着回馈热心消费者、快速树立优秀品牌企业形象、集聚拉动市场空间、增添市场份额的原则进行本次活动的开展，力求把活动创建成为酒店独树一帜的品牌活动，使“”的企业形象更加深入人心。
活动内容及细节描述
1、以“圣诞夜嘉年华名品菜肴大众消费拍卖”为活动主题，吸引消费者的光顾，前期进行广泛宣传，吸引消费者参与到酒店主题活动中来，活动参与设立一般消费门槛(如80元/位)，提供精制自助餐;
2、在参与者进餐的间隙举办名品菜拍卖会，吸引参与者的注意力，通过有力的途径组织参与者投入到活动当中，每款名菜低价1元起拍，上不封顶;
3、竞拍菜品以高端菜品为主，使用烹饪原料需考究，使参与者亲身感受消费所带来的尊贵体验;
4、消费者在竞拍的同时，厨师则现场制作，菜品制作完毕，菜品必须拍出，第一时间呈现在消费者面前(附带礼品相送);
5、为更好的带动活动的热烈气氛，每款菜品竞拍第二名也将得到由酒店送出的纪念奖品一份;
6、活动场地分为主会场一个及分会场一个，活动提供预定名额，预定者可有权利享受竞拍场地主会场的前排位置，更加清晰的观看活动现场的每一次竞拍;
7、会场内运用先进的实况转播设备进行全程大屏幕跟踪拍摄，拍摄内容包括：主持人菜品介绍、菜品原料、厨师制作菜品过程、竞拍场面、服务生传菜等，设置多机位，全方位展示活动现场;
8、每位参与者落座后，服务生发给竞拍铭牌一张，告知参与者参与规则，竞拍全程引进抢答器设备，使竞拍能够更加准确精细;
9、活动时间为晚上17：30-24：00，参与者可享受整晚的美食和竞拍活动，并且观看活动期间穿插的文艺表演，参与百人圣诞倒计时祈祷活动;
10、由于活动时间较长，拍品的设置上分为3部分，第一部分设置为菜品、第二部设置为快速消费品(如数码相机、移动存储设备等)、第三部设置为名品店产品等。
活动体现的效果特点：
1、打造符合自身的企业活动，创造品牌影响力
2、轻松的活动氛围，提高品牌服务认知度
3、平民化消费标准，便于吸引消费者接受
4、迅速拉动节日经济文化，引进的消费模式
5、广泛宣传企业文化，增添企业形象美誉度
酒店宣传方案 篇8
酒店宣传推广方案
作为酒店业的从业人员，无论是酒店的经理、市场部经理还是销售人员，都明白一个道理：市场推广是酒店事业成功的关键之一。在如今激烈的酒店市场竞争中，一份完善的酒店宣传推广方案必不可少。本文旨在为酒店业提供一份详细、具体、生动的酒店宣传推广方案，以帮助酒店取得更大的市场份额。
把握互联网平台
随着互联网技术的不断发展，越来越多的消费者选择通过网络来预订酒店。因此，酒店宣传推广方案中必须要把握好互联网平台。首先，酒店需要建立自己的官网，展示酒店的设施、服务、房型和价格等信息。其次，酒店要在各大OTA（在线旅游平台）上注册，并保持良好的评价和服务质量。除此之外，酒店还可以通过等方案来增加互联网曝光度。
加强社交媒体宣传
在如今社交媒体盛行的时代，通过社交媒体平台宣传酒店已经成为了一种趋势。通过微信、微博、抖音等社交媒体平台，酒店可以和客户展开双向互动，不断推送优质的酒店信息和服务。同时，酒店还要根据消费者的喜好，定时推出针对性的活动和促销，提高客户的互动参与度，拉近酒店和客户的距离。
邀请媒体互动报道
在酒店开业、新上线产品、举办主题活动等各类活动中，邀请媒体进行报道和互动，将能够为酒店带来较好的曝光度。选择线上和线下各类媒体，邀请记者、编辑进行报道，将能够无形中增强了酒店品牌的可信度和形象。同时，酒店也可以利用微信朋友圈等社交网络将酒店活动进行微信直播，增加互动性和知名度。
提供会员福利
为了吸引更多高层次客户，酒店可以开展会员制度，吸引会员参与并享受酒店的福利。会员福利可以包括酒店内部的各类服务提供方案，比如优惠、特价、送券、加床、特色餐饮等服务。通过会员制度，在提升用户忠诚度的同时也取得了更好的市场宣传效果。
举办公益活动
无论是公司、社区、志愿者组织还是其他类似团体，其实都具备一定的影响力和话语权，酒店可以利用这些资源，举办公益活动，扩大酒店品牌的知名度和美誉度。公益活动可以包括慈善义卖、环保宣传、文化体育活动等。通过公益活动，不仅能够为酒店带来商业爆发力，在企业形象上也能获得积极的推广效果。
结语
今天的酒店市场竞争越来越激烈，酒店宣传推广方案已经成为了酒店事业成功的关键之一。通过以上方案，酒店可以在互联网平台、社交媒体、会员福利、公益活动等方面进行宣传和推广，在确保服务质量的前提下提升品牌知名度和市场份额。让我们一起为酒店业的繁荣发展而努力吧！
酒店劳动合同(系列10篇)
发现了一篇关于“酒店劳动合同”的网络文章非常值得一读。我们活在一个法治社会，合同参与到我们的方方面面，不可逆转。签订合同可以更好地避免许多无谓的经济损失。若方便，可以参考本文，希望你喜欢！
酒店劳动合同 篇1
__________________(以下简称甲方)和__________________(以下简称乙方)，就甲方聘请乙方烹饪技师一事，进行了友好协商，取得一致意见，在中国湖南省长沙市签订本合同，条文如下：
一、服务项目
1.乙方应甲方聘请，派遣八名烹饪技师赴____________________酒家进行技术服务。职责是：_____遵照甲方的要求，准备_____菜菜谱，主理×菜的精加工，出成品;
2.乙方向甲方供应为反映_____菜特色需要的原材料、辅料、调料，其费用由甲方负担。原辅、调料的品种、数量及价格等，由双方另行协商确定。
二、待遇及费用
(一)乙方应聘人员在甲方工作期间，享受下列待遇：
1.甲方负担乙方人员的膳食、住宿、交通、医疗、保险和一切税捐等费用，并提供当地同行业职工的同等劳保用品;
2.应聘人员住房应设有空调和冬季保暖设备，以及家具、卧具等生活用具;
3.乙方人员享受中国的七天休假日(元旦一天、五一一天、国庆节二天，春节三天)，工资照发。
4.乙方所有应聘人员在现场工作________月后，享受两周有薪休假。其往返机票(包括食宿)由甲方负担。
5.乙方人员因病或工伤事故需要医治或休养时，应按当地政府的有关规定办理。如发生伤残，死亡时，其抚恤金亦按当地政府的有关规定办理，甲方应协助乙方处理好善后事宜。
(二)甲方向乙方支付下列费用：_____
1.乙方应聘人员第一次赴美工作时，甲方应向乙方支付每人__________元的准备费。
2.甲方支付给乙方八名应聘人员每月净工资为__________元;(其中特一级烹饪技师工薪为_________元，特二级烹饪技师为__________元，特三级烹饪技师为__________元，中一级烹饪技师为_________元，中二级烹饪技师为__________元)，工作每满______年，即从第__________月起，给每人每月加薪10%。
3.乙方人员每周工作六天，每天工作八小时。具体作息时间，按甲方编排办理。如平时需延长工作时间或节假、公休日需要加班，甲方应支付加班费。加班费以小时为单位计算，每小时的加班费为小时工资额的150%。
小时工薪按下列公式计算：
小时工薪额=净月工资÷25天÷8小时
三、双方责任
甲方责任
1.负担乙方应聘人员自中国____________到达工作地点的往返旅费(包括交通食宿)，并在乙方人员赴任启程前三十天内，将机票和准备费汇至中国__________________分行中国____________公司外汇账户(帐号：_______________________)，待中方人员到达后据实向甲方核销;
2.负责办理乙方应聘人员进入甲方境内的签证、居留证、工作许可证以及其他需要办理的手续，并负责其费用;
3.为乙方人员提供工作方便，尊重其生活习惯，保护其人身安全，并在合同期满后按时返回中国。
乙方责任
1.选派技术能胜任、身体健康的烹饪技师;
2.向甲方书面提供赴聘人员的姓名、履历、以及健康检查表等有关资料;
3.负责办理赴聘人员在中国境内的有关出境手续，并负担其费用;
4.负责缴纳起点聘人员在中国境内应付的一切税款;
5.教育赴聘人员遵守甲方国内的法律法令，尊重当地的风俗习惯;不准参加所在国工会组织和一切政治活动;
6.乙方人员如有违犯甲方国内法律，经当地政府判令离境者，其回国旅费由乙方负担;
7.乙方人员要遵守甲方店规，并遵照甲方编排的工作时间服务，无故旷工者按工时扣薪，如继续故犯，屡戒不悛者，甲方有权向乙方提出解雇，其回国旅费，由乙方负担;
四、支付
1.甲方向乙方支付的准备费、加班费及工薪等，均以美元支付;
2.每月五日为上月工薪和加班费的结算日，甲方应在收到乙方结算清单通知后七日内，把上月工薪和加班费汇至中国____________分行中国____________公司外汇账户;
3.上述汇款所需费用均由甲方负担;
4.甲方如不按时支付，过期一天则按应付工薪和加班费总额的0.5%付罚款。超过三十天不支付，则视为违约。
五、应聘人员的更换与解雇
1.乙方在征得甲方同意后，可以临时招回、更换个别应聘人员，由此发生的费用由乙方负担;
2.甲方如要求缩短个别应聘人员的工作期限，需提前________月提出，并征得乙方同意后，方可实行，由此发生的全部费用，由甲方负担;
3.应聘人员工作态度不好，甲方可以解雇，但需提前________月通知乙方，并说明其原因。回国旅费由乙方负担。
六、仲裁
双方在执行合同的过程中所发生的一切争议，应通过友好协商解决。如双方达不成协议时，可提交仲裁。
七、合同的生效和终止
1.本合同自双方签字之日生效。合同期为_______年。有效期从乙方应聘人员离境到达________酒家之日起计算。
2.在合同有效期内任何一方对合同的某些条款要求修改，必须以书面方式向另一方提出要求，由双方商签补充合同。如需延长合同期限，必须于本合同期满前_______月向另一方面提出，经双方商得一致意见，并办妥合同延期手续后，方可延长。
3.如一方违反合同而造成中断合同时，除乙方人员归国费用由违反方负担外，违反方还需负担按当时应聘人员人数累计三个______月的工薪总额赔偿给对方。
4.本合同未尽事宜，将由双方通过友好协商解决之。
本合同共两份，以中、英文书写，双方各执一份。两种文本具有同等效力。
甲方代表__________________乙方代表__________________
法定地址：_______________法定地址：_______________
________年________月______日
酒店劳动合同 篇2
编号：
甲方(用人单位)：广州市商务酒店PACOBUSINESSHOTEL
法定代表人(主要负责人)：
经济类型：
通讯地址：
联系人：
联系电话：
乙方(员工)：性别：
身份证号码：
户籍地址：
通讯地址：
联系电话：
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同(以下简称合同),共同遵守。
一、合同期限和工作内容。
第一条本合同期限为年，自年月日起
至年月日止。期限为年(月)。
试用期从年月日起至年月日止。
第二条根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位(工种)工作。
第三条乙方应按照甲方规章制度，按时完成规定的岗位工作任务，达到规定的质量标准。如乙方达不到规定的岗位职责要求，甲方可以调整变更乙方工作岗位(工种)。
二、工作时间
第四条甲方根据乙方的工作岗位需要，实行标准工时制，即每日工作时间小时，平均每周工作时间小时的工时制度。乙方应在工作时间内有效完成规定的岗位工作任务，尽量避免利用非工作时间完成工作任务。
第五条甲方延长乙方工作时间的，除乙方自行要求延长工作时间完成岗位工作任务外，应按有关规定支付加班加点劳动报酬或安排乙方补休，但乙方需办理书面加班手续。
三、劳动保护、劳动条件
第六条甲方按国家和省、市有关劳动保护规定为乙方提供符合国家劳动卫生标准的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
第七条甲方为乙方提供政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
第八条甲方按国家和地方有关规定，做好女职工和未成年工的劳动保护工作。
四、劳动报酬
第八条乙方完成本合同及规章制度规定的岗位责任工作任务，甲方每月日前以货币形式支付乙方劳动报酬，劳动报酬不低于元，其中试用期间劳动报酬为元。
第九条上述劳动报酬包括固定底薪、奖金、夜班补贴等，具体操作由规章制度确定。
第十条规章制度在执行过程中因客观原因出现变化，甲方有权根据新修订且有效的规章制度调整各项劳动报酬标准。
五、社会保险和福利
第十一条甲方提倡甲、乙双方必须按照国家和省、市有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费;社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方劳动报酬中代扣代缴。如因乙方拒绝缴纳社会保险费或申请异地缴纳社会保险费的，经乙方申请，甲乙双方可在本第十二条乙方在试用期及转正后可以享受甲方提供的工作餐;可以享受甲方提供的夜班补贴，夜班补贴标准为每工作日元;乙方可以向甲方申请使用员工宿舍，水电费用及宿舍管理费用等有关费用由乙方自行承担。
六、劳动纪律和规章制度
第十三条乙方在签订本合同时，甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律已依法告知乙方。
第十四条乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
第十五条乙方有权参加业务(技术)学习(培训)，享有参与民主管理和提出合理化建议、评选和被评选为先进员工等权利。
第十六条甲方有权按照规章制度的岗位责任等规定，检查考核乙方完成工作任务的情况，并根据考核情况对乙方实施奖励或处分。
第十七条乙方有权拒绝甲方安排违法、不道德或损害乙方身心健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。
第十八条乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方同意，不得公开或泄露甲方客户资料、培训资料、公司运营管理指引、财务帐册等商业秘密。甲方对乙方的个人资料，未经乙方的同意，不得公开和泄露。
第十九条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的处分、经济处罚等，直至解除本合同。
七、劳动合同的变更、解除、终止及续订
第二十条符合《劳动合同法》规定的条件或者经甲、乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容或者解除合同。除因乙方不胜任工作，甲方可以依法适当调整其工作内容外，变更劳动合同，双方应当签订《变更劳动合同协议书》。
第二十一条甲方解除本合同，应提前三十日以书面形式通知乙方。有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
(一)在试用期内的;
(二)乙方违反或不履行劳动合同的;
(三)乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;
(四)乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度;
(五)乙方被依法追究刑事责任或劳动教养的;
(六)乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(七)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。
(八)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的;
(九)经有关部门确认，甲方歇业或合营、合资期满关闭，宣告破产或者濒临破产处于法定整顿期间的;依照第(六)、(七)、(八)、(九)条解除劳动合同的，甲方应提前三十日以书面形式通知乙方。
第二十二条乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：
(一)在试用期内的;
(二)甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(三)甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
第二十三条因企业关闭、企业严重亏损等不可抗力原因不能履行合同的，甲乙双方可以解除合同，各自承担各自责任。
第二十三条本合同期限届满，劳动合同即终止。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。
八、违反本合同的责任
第二十四条甲方有下列情况之一的，应当承担违约责任：
(一)违反法律、法规规定，单方面解除本合同的;
(二)
第二十五条乙方有下列情况之一的，应当承担违约责任：
(一)未按规定，单方面解除本合同或者不履行本合同的;
(二)严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度，符合开除、辞退条件的;
(三)严重失职，营私舞弊、泄露或其它形式侵犯甲方商业秘密，对甲方的利益造成重大损害的;
(四)被依法追究刑事责任的。
第二十六条当事人一方违反本合同时，应承担违约责任，向对方支付违约金元。
第二十七条乙方违反规定或本合同的约定解除合同的，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方下列损失：
(一)由甲方出资培训和招接收的人员，为其支付培训费和招收录用费;
(二)对生产、经营和工作造成的直接经济损失;
(三)本合同约定的其他赔偿费用。
九、通知和送达
第二十八条甲乙双方在本合同履行过程中相互发出或者提供的所有通知、文件、文书、资料等，均可以当面交付或以本合同所列明的通讯地址履行送达义务。一方如果迁址或变更电话，应当及时书面通知另一方。
十、因履行本合同发生纠纷的解决办法
第二十九条乙方认为甲方侵害自己合法权益的，可以先向甲方书面提出，寻求解决。属双方因履行本合同发生争议，应当先协商解决;协商不成的，可自争议发生之日起法定期限内向甲方劳动争议调解委员会申请调解，或者法定期限内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十一、其他
第三十条以下专项协议和规章制度作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。
(一)
(二)
(三)
第三十一条本合同未尽事宜，双方可另协商解决;与今后国家法律、行政法规等有关规定相悖的，按有关规定执行。
第三十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
(特别提示：以上条款内容甲乙双方在签署本合同前，均应事先仔细阅读，并详细了解本合同以及附件内容，双方签字后即行生效。)
甲方：(盖章)乙方：(签名)
法定代表人
(委托代理人)：身份证号：
年月日年月日
(注:乙方已收到此《劳动合同》原件一份签收人：签收日期：年月日)
酒店劳动合同 篇3
甲方：
乙方：
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及甲方所在地的有关法律、法规和条例的规定，本着合法、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同，并全面履行本合同约定的各自义务。
一、劳动合同期限：
合同期限 年，自______年___月____日起至_____年___月____日止，其中试用期自_______年___月____日起至______年___月____日止。合同期满即行终止。如经双方协商一致，可办理续订下一个劳动合同的期限手续。
二、工作内容和工作地点：
甲方根据经营业务的需要，安排乙方担任 工作，乙方必须根据岗位职责认真履行岗位工作内容。服从甲方的领导，按时、按质、按量完成工作任务。
甲方可根据经营业务需要，或根据乙方的实际能力和工作表现，在约定的工作职责范围内调整乙方工作岗位，也可临时安排乙方从事其他岗位工作。乙方应服从甲方所作的调动。 乙方的工作地点在甲方酒店大楼(包括大楼内部和大楼外部属于酒店管辖的区域)，以及与甲方经营有关的场所(如：出差、外卖、外出销售等)
三、劳动保护和劳动条件：
甲方为乙方提供安全、卫生的工作环境，保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境下从事工作。甲方根据工作的实际需要，向乙方提供与其工作相适应的统一劳动保护用品。乙方应自觉根据甲方的要求使用劳动保护用品，按甲方的操作规程和有关安全、卫生方面的规定进行操作，增强自我保护意识。
四、工作时间和休息休假：
(一)甲方根据本酒店生产经营的特点，针对不同岗位，分别实行标准工时制、综合计算工时制、不定时工作制等三种工时制度。乙方根据所在岗位的工作特性实行相应的工时制度。
(二)甲方由于经营任务需要，可以延长乙方工作时间或安排乙方加班，但必须有部门领导审批的加班申请表作为结算加班费的依据。乙方延长工作时间的时数不超过法律规定的时数，乙方的休息日及上下班时间由甲方根据工作需要作统一安排。
(三)有下列情形之一发生时，乙方应当服从甲方的加班安排：
1、发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁酒店客人或酒店员工的生命健康和财产安全，需要紧急处理;
2、酒店设施设备发生故障影响经营，必须及时抢修;
3、酒店设施设备需要连续运转以调试、检修或清洁、保养;
4、大型宴会服务、重要贵宾接待。
(四)乙方享有法律、法规规定的各类休假日以及甲方规定的各类假期。乙方享有各类假期的具体规定详见《员工手册》。
五、劳动报酬：
(一)乙方在试用期内，每月基本工资为税前 元人民币。试用期满后，每月基本工资为税前 元人民币。 元为绩效考核工资。
甲方对乙方实际出勤情况及业绩考核情况发放绩效考核工资。
(二)乙方工资实行月薪工资制。发薪日期为每月28日，发放当月工资。发薪日如遇法定节假日或公休日，甲方应提前支付工资。
(三)甲方安排乙方加班加点工作后，应支付加班工资或安排乙方同等时间补休。
(四)甲方按国家、上海市和甲方的有关规定支付乙方的各类假期工资。假期工资基数的具体规定详见《员工手册》。
(五)合同期内，如遇乙方因个人原因(违纪、旷工、事假等)给甲方造成重大经济损失或严重恶劣影响，甲方可按酒店的相关规定，降低乙方的职级和工资标准。
(六)合同期内，如遇甲方经营发生重大变化出现减产或停工，乙方在减产停工期间的工资或生活费按照国家或上海市的有关规定发给，乙方所得工资不低于当年上海市规定的最低工资标准，或所得生活费不低于当年上海市规定的城镇居民最低生活保障标准。
(七)合同期内，如遇乙方发生工伤事故或患病，其工伤及患病期间工资按国家及上海市的有关规定发给，乙方所得不低于当年上海市规定的最低工资标准。
六、社会保险：
甲方根据国家和上海市有关社会保险的法律、法规和行政规定为乙方缴纳以下第 种形式社会保险费。法律规定应由乙方个人缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。
(一)上海市(城镇)社会保险
(二)上海市外来从业人员综合保险及管理费
七、劳动纪律与奖惩：
乙方遵守甲方的规章制度和劳动纪律，在工作过程中严格遵守安全生产规则、操作程序和工作规范，钻研技术，掌握必需的技术本领，爱护甲方的财产，维护甲方的利益和声誉，参加甲方组织的各类培训，努力完成本职工作和上司临时指派的任务。
甲方依据规章制度对乙方进行管理和奖惩。乙方违反规章制度和劳动纪律，甲方有权给予纪律处分或经济处罚，直至解除劳动合同，详见《员工手册》及相关规章制度。若乙方工作表现均符合甲方要求并有杰出表现的，甲方按《员工手册》规定给予嘉奖。
酒店劳动合同范本
八、劳动合同的解除与终止：
(一)双方协商一致，可以解除劳动合同。
(二)乙方在合同期内提前三十日以辞职书形式通知甲方，可以解除本合同。乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除本合同。
1. 乙方在提出辞职之后的法定通知期内，应当继续履行本合同约定的义务，不得擅自提前离职。若有违反，则乙方属于违约解除劳动合同，并支付与法定通知期相等天数的`工资转为赔偿金。
2. 若乙方在工作期间给甲方造成经济损失而尚未承担相应责任或赔偿的，乙方应当在办理离职手续前承担其应负的责任或赔偿经济损失。
3. 乙方提出辞职后，应当履行办理工作交接、归还甲方所属财物的义务。
(三)合同期内，甲方如有属于《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条所描述的情形之一，乙方可以解除劳动合同。
(四)合同期内，乙方如有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，并不支付经济补偿：
1. 试用期内，被证明不符合录用条件的;
2. 严重违反劳动纪律或甲方规章制度，程度达到《员工手册》"立即解雇"规定的范围的;
3. 严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损失的;
4. 甲方因破产或濒临倒闭而宣告解散或经营期满的;
5. 同时与其它单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，经甲方提出后，拒不改正的;
6. 以欺诈、胁迫的或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同。(如提供虚假应聘资料、隐瞒重大病史等)
7. 被依法追究刑事责任的以及被拘留、劳动教养、强制戒毒的。
8. 未按甲方规定及时取得有效健康证，持无效健康证上岗违反了国家有关食品卫生安全和公共卫生安全的相关法律和行政法规的规定的;
(五)合同期内，如有下列情形之一，甲方提前30天以书面形式通知乙方或额外支付一个月工资后，可解除劳动合同：
1. 劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排工作的;
2. 劳动者不能胜任工作，经培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
3. 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经协商未能就变更劳动合同内容达成协议的。
(六)如有属于《中华人民共和国劳动合同法》第四十条所描述的情形之一，本合同即行终止, 双方办理终止劳动合同手续。
九、法律责任及违约赔偿：
(一)甲方违反本合同约定，应当按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关的法律和法规规定承担法律责任和法定赔偿责任。
(二)乙方违反本合同约定，或违约解除劳动合同，应当承担赔偿责任。赔偿范围包括下列内容但不限于以下内容：
1、甲方为招聘乙方而支付的中介费或其他高额招聘费用;
2、乙方因个人原因，对生产、经营和工作造成的直接经济损失;
3、乙方损坏或丢失甲方财产、设备的账面价值;
4、乙方违约解除劳动合同给甲方造成的损失;
5、乙方泄露甲方商业秘密给甲方造成的损失;
6、甲乙双方约定的其他赔偿项目：赔偿费用的具体计算标准按照甲方的有关规定执行。
(三)乙方尚未履行完约定的服务期，提出辞职或合同到期不愿续签的，应当向甲方支付违约金。乙方支付的违约金数额不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。违约金的具体计算标准按照甲方的有关规定执行。
十、合同变更：
本合同自签订之日起即具有法律效力，双方必须严格执行。经双方协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。书面形式包括《劳动合同变更书》、《人事变动表》、《工资变动表》等。相关的书面形式经双方签字后，即成为本合同内容变更的协议文本。
十一、员工手册
(一)《员工手册》是本合同的组成部分，已由甲方发给乙方，乙方已阅读知晓《员工手册》的内容并同意遵守执行。
(二)《员工手册》的内容因甲方经营管理的需要可随时修订。修订《员工手册》中直接涉及劳动者切身利益的规定时，甲方应与酒店职代会协商确定，并将修订后的内容以酒店备忘录的形式发布，并进行公示或告知乙方。
十二、劳动争议的处理：
甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决。协商不成的，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼。
十三、劳动关系相关文件、文书的送达地址：
乙方确定以下地址作为本合同期内必要情况下有关劳动关系管理相关文件、文书的送达地址。以下地址如果今后发生变化，乙方应及时书面通知甲方。甲方按约定地址寄送即为送达，甲方对由此而导致的一切后果不负责任。
地址：
邮编：
十四、附则：
(一)本合同的未尽事宜，按国家和上海市的有关法律、法规和行政规定执行。
(二)本合同内容若有与国家和上海市的有关法律、法规相悖的，按有关法律、法规执行。
(三)本合同一式二份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字之日起生效。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________
法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
酒店劳动合同 篇4
(1)甲方根据国家有关法律、法规和有关政策制定本单位的《员工手册》及其他规章制度。
(2)乙方应严格遵守甲方的《员工手册》及其他规章制度。
(3)乙方须按时按质完成甲方规定的工作任务。达到甲方规定的工作标准，并遵守甲方制定的安全、卫生操作守则。
(4)乙方须爱护甲方的财产，保守甲方的商业秘密。乙方在合同期内和期满以后，不得向任何人泄露本企业的商业秘密信息。乙方在职期间不得同时与其他任何企业兼职。
(5)如果乙方违反合同规定，贪污受贿，严重玩忽职守或有不道德之粗鲁行为，引起或预示将引起严重损害到他人人身和财产利益，乙方触犯刑律受到法律制裁等，甲方有权立即予以开除。由乙方不端行为所引起的他人人身和财产利益之损失由乙方负责承担法律责任和经济责任。
第七条劳动合同的变更、解除和终止条件
(一)经合同双方当事人协商一致，劳动合同的内容可以变更。
(二)劳动合同的解除：
1、试用期内，甲乙双方均可提前七天书面通知对方终止合同，或以偿付七天工资代替通知，乙方违约需缴纳培训费用。
2、试用期满后，根据岗位不同，一般岗位甲乙双方均可提前一个月书面通知对方或以偿付一个月工资代替通知。
3、符合下列情况的，甲方可以解除劳动合同：
(1)甲方因营业情况发生变化，而多余的职工又不能改换其它工种;
(2)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(3)乙方患病或因公负伤，规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能调整做其它工作或患有慢性疾病及传染病;
(4)乙方严重违反酒店劳动纪律和规章制度，并造成一定后果，根据酒店有关规定应予以辞退的;
(5)乙方不服从工作分配或不胜任本职工作的;
(6)严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成一定损害的;
(7)乙方因触犯国家法律法规被拘留、劳动教养、判刑，甲方将作开除处理，本劳动合同随之终止。
4、有下列情形之一，乙方可以解除本劳动合同：
(1)经国家有关部门确认，甲方劳动条件、卫生条件恶劣，严重危害了乙方身体健康的;
(2)甲方不按规定支付乙方劳动报酬的;
(3)甲方工资低于当地劳动人民政府规定的最低工资标准支付劳动者工资报酬。
(三)劳动合同的终止：
1、劳动合同规定的期限届满时;
2、双方约定的终止劳动合同的条件出现;
3、劳动合同一方主体消亡，劳动合同即行终止。
(四)其他事宜：
在合同期满前一个月，甲方应当向乙方提出终止或续订劳动合同的书面意向，并办理有关手续。甲方未及时办理合同终止、续订手续而形成事实劳动关系关发生争议的，应当承担相应的法律责任。
酒店劳动合同 篇5
甲方__________________________________
经营地址______________________________
乙方__________________________________
居民身份证号___________________
出生日期_____年_____月_____日
家庭住址_________________________________________
邮政编码________________________
户口所在地_____省(市)_____区(县)______乡镇______村
根据《劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条 本合同_____年_____月_____日生效，_____年_____月____日终止。
其中试用期至_____年_____月_____日止。
劳动合同期限在6个月以内的，试用期不得超过15日;劳动合同期限在6个月以上1年以内的，试用期不得超过30日;劳动合同期限在1年以上2年以内的，试用期不得超过60日;劳动合同期限在2年以上的，试用期不得超过6个月。
第二条 乙方担任________________________岗位(工种)工作。
乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告，并即时脱离工作岗位。
甲乙双方对乙方岗位(工种)的其他约定_____________________ ___________________________________________________
第三条 甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生，食品安全卫生，服务规范，职业道德，职业技能，甲方规章制度方面的培训
第四条 甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查。
甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施，发放必要的劳动保护用品。
第五条 甲方加强安全生产管理，建立，健全安全生产责任制度，完善安全生产经营条件;健全内部服务和食品质量管理制度，严格实施岗位质量规范，质量责任以及相应的考核办法。
乙方严格遵守甲方的各项规章制度，防止服务质量事故。
乙方违反服务规范，劳动纪律及甲方规章制度，出现服务质量事故，甲方可以根据规章制度的规定进行处理。
酒店劳动合同 篇6
甲方：________
乙方：________
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，共同订立本合同，共同遵守本合同所列条款。
（一）合同期限和工作内容
第一条、本合同自________年________月________日起至________日止期限为________月。
第二条、根据甲方工作需要，乙方同意从事________岗位工作。
第三条、甲方向乙方免费提供食宿，甲方延长乙方工作时间，应安排乙方同等时间补休。
（二）劳动报酬
第四条、甲方每月以人民币的形式足额支付乙方工资大写：________元，（小写：________）不得拖欠。
（三）劳动纪律和规章制度
第五条、乙方应严格遵守甲方制定的规章制度，完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
第六条、乙方应保守甲方的商业秘密，甲方对乙方的个人资料，未经乙方的同意，不得公开和泄露。
第七条、乙方违反劳动纪律，甲方可根据单位规章制度，给予相应的经济处罚。
第八条、甲方解除合同应提前十五个工作日通知乙方，乙方解除合同，应当提前三十天以书面形式通知甲方。
（四）违反劳动合同的责任
第九条、当事人双方违反本合同时，应承担违约责任，向对方支付违约金
（五）其他
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
酒店劳动合同 篇7
甲方(用人单位)名称：
地址：
乙方(劳动者)姓名：
出生年月：
家庭住址：
居民身份证号码：
根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，建立劳动关系。
一、劳动合同期限
个月，其中试岗7天。
日起至法定的终止条件出现为止。
工作完成之日为止。
二、生产(工作)任务
，乙方同意甲方的安排。甲方可以根据工作需要调整乙方的工种或岗位。
三、劳动保护和劳动条件
(一)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的，应当定期进行健康检查。
(二)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。
(三)甲方应按照国家有关部门规定，对女职工实行特殊劳动保护。
四、工作时间与劳动报酬
小时，并保证乙方每周至少休息一日(经批准实行不定时工作制或综合计时工作制的工种或岗位按国家有关规定执行)。
(二)甲方因生产经营需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般不得超过国家规定的标准，但《劳动法》第四十二条规定的情形不受此限制。
工资制，并保证以货币形式按月、足额支付乙方的工资报酬。元(实行计件、计天工资的，月工资按计件、计天单价结算)。
(四)在法定工作时间内，若乙方提供了正常劳动，甲方支付给乙方的工资不低于当地政府规定的最低工资标准。
(五)加班加点工资报酬的支付，甲方按照国家规定的标准执行。
(六)乙方在试岗期间，甲方不向乙方收取任何培训费用，同时也不支付工资报酬。待试岗期满后，从乙方上班之日统一进行结算。
五、社会保险与福利待遇
(一)乙方在签订合同后，由于甲方的工作性质导致人员流动较大，故在第一年内应由甲方缴纳的社会保险费在给员工发放工资时，一并发放在工资中，由乙方自行办理，从第二年起，双方按照国家相关规定向劳动行政部门所属的社会保险机构缴纳社会保险费。
(二)乙方在本合同期内的病、伤残(因工或非因工)等保险福利待遇按国家以及甲方的规定执行。
六、劳动纪律
(一)甲方应根据国家有关法律、法规，制定各项规章制度。
(二)乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度，服从甲方的领导、管理和指挥。
七、劳动合同的变更和解除
(一)有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本劳动合同的相关内容，并办理合同变更手续：
1、本劳动合同订阅时所依据的法律、法规已经修改的;
2、甲、乙双方协商同意，且不损害国家、集体和他人利益的;
3、由于不可抗力致使本劳动合同无法完全履行的;
4、法律、法规规定的其他情形的。
(二)经甲、乙双方协商一致，本劳动合同可以解除。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同：
1、在试用期间被证明不符合录用条件的;
2、严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;
3、严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的;
4、被依法追究刑事责任的;
5、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的。
(四)、有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同，但是应该提前三十日以书面形式通知乙方本人：
1、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能胜任工作的;
3、本劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行，经甲、乙双方协商不能变更合同达成协议的。
(五)乙方有下列情形之一的，甲方不得依据本条第(四)款的规定解除本劳动合同：
1、患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
2、患病或负伤在规定的医疗期内的;
3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
4、法律、行政法规规定的其他情形的。
(六)乙方解除本劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方，但有下列情形之一的，乙方可以随时通知解除本劳动合同：
1、在试用期内的;
2、甲方以暴力威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
3、甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
八、劳动合同的终止与续订
(一)劳动合同期满或者甲、乙双方在本合同中约定的终止条件出现时，本劳动合同即行终止。
(二)由于生产、工作需要，以甲、乙双方同意的条件下续订劳动合同，但双方需要在合同期满前30日内重新协商有关事宜，并按规定办理续订合同手续。如不终止执行，又不履行续订手续，则本劳动合同视为续订同一合同期限。
九、违反劳动合同的责任
在本劳动合同的有效期内，任何一方违反劳动合同，给对方造成损害的，应当根据其后果和责任大小予以适当赔偿。
十、劳动争议的处理
劳动争议发生后，甲、乙双方可以协商解决或者向本单位劳动争议调解委员会申请调解;也可以在60日内直接向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。
十一、其他事项
(一)本劳动合同未尽事宜或条款与国家规定有抵触的，按国家现行规定执行;国家没有规定的，由甲、乙双方协商约定;
(二)本劳动合同一式二份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
十二、双方协商约定的其他内容
1、双方签定本合同后，乙方不得在合同期内再受聘其他单位或从事第二职业;
2、乙方应保守甲方的商业和经营秘密，在终止或解除劳动合同后二年内不得从事与本单位有竞争关系的原同类工作岗位，否则甲方将按照违反《劳动法》和违反《不正当竞争法》的有关规定，追诉乙方的赔偿责任;
3、乙方在与甲方签定劳动合同前，应解除与原用人单位的劳动合同。否则，若发生劳动争议，应由乙方承担责任;
4、由甲方出资培训的乙方，双方应签定《培训合同》，因乙方未履行合同而解除劳动合同需赔偿甲方的培训等费用，具体赔偿标准执行《培训合同》;
5、双方任何一方未按规定提前解除双方的劳动合同，均应按规定支付违约金。
6、乙方应遵守甲方的各项规章制度。
甲方(盖章)：
法定代表人(签章)： (委托代理人签章)
乙方(签字)： 签证人(签章)：
合同签订日期： 年 月 日 合同签证日期： 年 月 日
酒店劳动合同 篇8
甲方(用人单位)名称：________________________________法定代表人(主要负责人)或者委托代理人________________注册地址______________________________________________联系电话______________________________________________乙方(劳动者)姓名：__________
甲方(用人单位)名称：________________________________
法定代表人(主要负责人)或者委托代理人________________
注册地址______________________________________________
联系电话______________________________________________
乙方(劳动者)姓名：__________________________________
居民身份证号__________________________________________
户口所在地_____省(市)____区(县)_______乡镇___________村
邮政编码__________
现住址_________________________联系电话________________
根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
1、合同期限
第一条甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限：
(一)有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(二)无固定期限：自____年__月__日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(三)以完成一定工作(任务)为期限:自____年__月__日起至____________工作(任务)完成时终止。
2、工作内容和工作地点
第二条乙方从事____________________岗位(工种)工作。
乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告，并即时脱离工作岗位。
乙方的工作地点为___________________________________。
经双方协商一致，可以变更工作岗位(工种)和工作地点。
乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。
乙方违反服务规范和劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处理。
3、工作时间和休息休假
第三条甲方安排乙方执行以下第___种工时制度：
(一)执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为__________。
(二)经当地劳动行政部门批准，执行以_______为周期的综合计算工时工作制度。
(三)经当地劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。
甲方保证乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定节日假、产假、带薪年休假等假期。
甲方因顾客服务需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的，甲方按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。
4、劳动报酬
第四条甲方采用以下第___种形式向乙方支付工资：
(一)月工资____元，试用期间工资____元。甲方每月_____日前向乙方支付工资。
(二)日工资____元，试用期间工资____元。甲方向乙方支付工资的时间为每月___日。
甲方生产经营任务不足，乙方同意待岗的，甲方向乙方支付的生活费为______元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务。
甲乙双方对工资支付的其他约定_______________________
5、社会保险
第五条甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。
乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。
乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家有关规定执行。
乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家有关生育保险政策规定执行。
6、劳动保护和劳动条件
第六条甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生、食品安全卫生、服务规范、职业道德、职业技能、甲方规章制度方面的培训。
甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查。
甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施，发放必要的劳动保护用品。
甲方加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产经营条件;健全内部服务和食品质量管理制度，严格实施岗位质量规范、质量责任以及相应的考核办法。
7、解除和终止
第七条本劳动合同的解除或终止，依《劳动合同法》规定执行。
乙方患岗位工种及行业禁忌的疾病，在医疗期满后不符合国家和本市从事有关行业、工种岗位规定，甲方无法另行安排工作的，可以提前30日以书面形式通知乙方解除本合同，并依法向乙方支付经济补偿金。
8、劳动争议处理
第八条甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决，也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。
9、其他
第九条甲乙双方约定的其他事项___________________________________________________
_____________________________________________________。
第十条本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份。
本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。
甲方___________
乙方___________
____年_____月_____日
酒店劳动合同 篇9
甲方(用人单位)名称：
地址：
乙方(劳动者)姓名：
出生年月：
家庭住址：
居民身份证号码：
根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，建立劳动关系。
一、劳动合同期限
个月，其中试岗7天。
日起至法定的终止条件出现为止。
工作完成之日为止。
二、生产(工作)任务
，乙方同意甲方的安排。甲方可以根据工作需要调整乙方的工种或岗位。
三、劳动保护和劳动条件
(一)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的，应当定期进行健康检查。
(二)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。
(三)甲方应按照国家有关部门规定，对女职工实行特殊劳动保护。
四、工作时间与劳动报酬
小时，并保证乙方每周至少休息一日(经批准实行不定时工作制或综合计时工作制的工种或岗位按国家有关规定执行)。
(二)甲方因生产经营需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般不得超过国家规定的标准，但《劳动法》第四十二条规定的情形不受此限制。
工资制，并保证以货币形式按月、足额支付乙方的工资报酬。元(实行计件、计天工资的，月工资按计件、计天单价结算)。
(四)在法定工作时间内，若乙方提供了正常劳动，甲方支付给乙方的工资不低于当地政府规定的最低工资标准。
(五)加班加点工资报酬的支付，甲方按照国家规定的标准执行。
(六)乙方在试岗期间，甲方不向乙方收取任何培训费用，同时也不支付工资报酬。待试岗期满后，从乙方上班之日统一进行结算。
五、社会保险与福利待遇
(一)乙方在签订合同后，由于甲方的工作性质导致人员流动较大，故在第一年内应由甲方缴纳的社会保险费在给员工发放工资时，一并发放在工资中，由乙方自行办理，从第二年起，双方按照国家相关规定向劳动行政部门所属的社会保险机构缴纳社会保险费。
(二)乙方在本合同期内的病、伤残(因工或非因工)等保险福利待遇按国家以及甲方的规定执行。
甲方(盖章)：
法定代表人(签章)： (委托代理人签章)
乙方(签字)： 签证人(签章)：
合同签订日期： 年 月 日 合同签证日期： 年 月 日
酒店劳动合同 篇10
按照全面实行劳动合同制度的改革要求，需要签订劳动合同的对象包括：新招用的劳动者、原有的固定工以及原固定工身份的特殊人员。
甲方： 法定代表人：
乙方： 身份证号：
第一条 根据《中华人民共和国劳动法》以及国家、自治区有关劳动政策法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同。
第二条 乙方为符合就业年龄的中华人民共和国合法公民，有自主选择就业岗位的权力和承担民事、法律责任的资格。
第三条 乙方的基本情况：籍贯 现住址： 性别： 年龄： 健康状况： 婚姻状况： 已选择的工作岗位： 。
第四条 本合同的期限为一年。合同期从 年 月 日起至 年 月 日止。 第五条 甲方的权利和义务：
1、甲方有权根据工作需要安排乙方合适的岗位工作，并为乙方提供必要的工作条件。
2、甲方依据餐饮业的特殊性安排乙方的工作时间，并为乙方提供必要的劳动保护用品。
3、甲方有权根据不同的岗位技术要求和劳动强度确定乙方的劳动报酬。
4、甲方有权制定相关的企业管理制度，有权依据制度对乙方进行行为规范和考核，对违规违纪者有权进行处罚、处分和辞退。
5、甲方不得对乙方进行人格侮辱和人身攻击，发生类似事件乙方有权辞职酒店劳动合同范本20xx酒店劳动合同范本20xx。
第六条 乙方的权利和义务：
1、乙方必须保质保量完成甲方确定的工作任务，服从甲方的统一管理、统一指挥和调度。
2、乙方必须严格遵守甲方的店规店纪和各项管理制度，不得违背甲方的合理安排和意愿。
3、乙方必须按操作规程进行工作，凡违反操作规程而导致的人身伤害事故，甲方不承担任何责任。
4、乙方在工作之余(如休息期间或假期)发生的意外伤害等责任事故，甲方不承担任何责任。
5、乙方在工作期间，不管有任何理由，不得打架斗殴，如有发生甲方将无条件辞退所有参与者，并扣除其个人行为保证金、工资和其它应得资费。
6、乙方应爱护公共财产和设施，如有损坏按原价赔偿酒店。
第七条 为了避免乙方在聘用期间因非正当程序离职或发生违规违纪事件给甲方带来负面影响和损失，乙方应向甲方交纳个人行为保证金500元(含工作服、工牌、锁具、餐具、用具等费用)，个人行为保证金从乙方劳动报酬中三个月内扣齐。中层以上管理者的个人行为保证金按工资比例计存，原则不少于一个月的工资。
第八条 甲方每月发放一次薪酬，如遇特殊情况不能按时兑现薪酬，甲方将向乙方说明。
第九条 个人行为保证金符合下列条件，甲方将如数退还：
1、聘期届满，或因特殊原因乙方提前15天向甲方递交了书面辞呈，并经甲方负责人准许的。
2、甲方违反本合同第五条第5款之规定的。
第十条 个人行为保证金符合下列条件，甲方不予退还：
1、不按规定程序办理辞职的。
2、因违反店规店纪或触犯法律被甲方辞退的。
3、打架斗殴，给酒店带来负面影响和损失的。
4、偷窃客人财物和酒店财产的。
第十一条 乙方在甲方处的试用期为 10-30天，试用期的工资待遇按预定工资的60%兑现。被正式录用者按预定工资全额发放，未被正式录用离店时兑现60%酒店劳动合同范本20xx企业信息管理师
乙方自动离职，取消试用期工资。其余按《员工手册》相关条款执行。服务员、服务生试用期为7天，试用期工资10元/人天，被正式录用后享受酒店正常待遇。
第十二条 乙方在甲方处工作满一周年，如继续被本店聘用或在隶属于甲方的任何单位或部门工作，可享受每年60元的工龄工资。满三周年可在县级以上医院享受一次全身体检。
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一、活动主题
《好礼迎新春—一元计划》
美丽，健康，品质生活是每个女性的追求和梦想。----国际突破了传统经营理念的界限和模式，以一种全新的经营理念，开创了女子美容养身先河，巧妙的与休闲，商务组合为一体的专业美容院，在全国已经取得了举世瞩目的经营奇迹，连锁店迅速渗透到全国各大城市，众多女性已经体会到了人生的另一种快乐!
春节即将来临之际，----全部店面联盟迎新春，并且隆重推出，“好礼迎新春”活动全面启动，再次让爱美女士享受人生的另一种快乐!
二、活动目的
(一)通过此次活动，锁定目标客户。
(二)利用促销制造店内人气，氛围，留住老顾客。
(三)强力提高品牌知名度，让消费者对品牌产生信赖感。
三、活动时间
-----月---日至----月-----日(建议活动时间一个星期)
四、促销活动形式(活动分前，中，后三个阶段进行)
(一)在活动前一个星期为第一阶段：在活动前一个星期通过报纸、杂志、网络、dm等媒体上刊登广告，大力度宣传，告知消费者活动日期，参与形式及参与范围。通过电话，电子邮件、传真，会员短信等形式获取目标顾客资料。(广告宣传资料详见内部资料。
(二)活动期间为第二阶段：活动广告之后，工作人员将所有的顾客资料进行评估，分为a，b，c 类顾客分析后，邀约体验(体验流程见内部培训资料)
(三)活动开始为第三阶段：通过前面顾客的体验，这时候店内有了一定的人气，此时利用这些体验人看的见的效果，再次加大宣传，提高品牌知名度。然后挖掘b，c类及有潜力的顾客。
五、活动内容
活动期间 月 日至 – 月 日，为了体现国际领先实力，面向市推出“好礼迎新春”活动全情启动，从即日起凭此广告您只需1元就可以体验一次面部补水护理。
(一)凡在活动期间消费500元以上的顾客，即可获得补水膜一盒。价值 元。
(二)凡在活动期间办理会员卡的顾客，加一元，另可获得一套补水产品。价值 元
六、活动前期宣传安排
(一) 在活动前10日 开始筹备前期活动宣传彩页10000-----张，店门头条幅，店内外海报的等宣传资料。(公司提供样片)
(二)在活动前一个星期刊登广告做前期宣传工作，工作人员分别
在美容院附近(500-800米内)的企事业单位、写字楼、商厦、大型超市、娱乐场所等地大量散发传单，邀约顾客，建议最好是和大型商场联系，在商场专设柜台咨询宣传并邀约顾客
(三) 现场咨询和报名参加的消费者，当场获得奖品。
七、活动中期安排：(即活动开始)
(一) 将所有顾客资料进行整理并评估分析，列出第一天邀约的顾客名单，电话预约。
(二) 安排专人接待，以先后顺序。接待----沟通-----填写个人档案----参观室内—介绍项目-----讲述活动内容 ------我们能为客人做什么----客人为我们义务提供什么------免费体验------安排下次体验计划----叮嘱客人配合事宜----电话回访-----电话提醒客人生活相关事项-----二次体验。
促销方案 篇2
春节是一年当中最重要的节日，对于客流量较大的超市业态，即是不做活动生意也不会淡，但是在有竞争的情况下，好的企划方案不仅是提高客单价的有效途径，同时也是增强顾客好感度，提升企业美誉度的良好契机。
在做方案之前，我们可以把前来购物人群按购物的目的性分为三大类————
第一类：普通百姓家庭为储备年货而进行的较大金额的购物。
消费高峰从腊月二十三开始到腊月三十。一般消费金额在50、100或200不等，所购商品主要是柴米油盐和特色年货，那么针对这类人群一定要在采购上下大功夫把一些相对实惠的民生用品或是比较有特色的年货精品采回来，这样在宣传环节可以把这些做为主推产品，吸引顾客前来购买。企划方案可以从提高客单价入手，以100为单位进行操作，从而达到提高销售的目的。当然为了突出春节的喜庆气氛，活动可以溶趣味性和参与性于一体给顾客留下深刻的印象。
第二类：普通百姓家庭为走亲访友而准备的烟酒副食类礼品。
消费高峰应该在正月十五之前。因为走亲访友一般会带至少两样礼品，我们可以考虑捆绑销售的方案，但是根据以往的经验，要捆绑销售的商品一定得是畅销品，而且必须得让顾客感觉实惠，例如火腿肠+牛奶+方便面+桶油=？钱或牛奶+桶油=？钱等，可以定为两件套，三件套，四件套等，要么从价格上给予优惠，要么以实物买赠的形式。为了突出“套”这一亮点，可以把这几件东西做上同一标示或系上飘带等，增加喜庆的气氛以促进销售。
第三类：个别单位的大宗团购。
消费高峰期从进入腊月便陆续开始，针对这一群体，往年我们仅仅做的是宣传口号，没有明确的优惠措施，今年可以尝试把不同金额的团购优惠在DM单上详细的进行宣传，明码标示，刺激销费。
经过以上分析，搞清楚目标客户群的不同消费特点，今年的春节要从年货宣传入手，把活动时间拉长，并且把活动内容多样化真正突出“节”的气氛，实现老百姓开心购物，享受实惠的心愿。
一、活动主题：
佳美精品年货节
二、活动时间：
三、整体活动广告语：
欢乐佳美中国年购物惊喜不间断
说明：可用作公交车前后的宣传、一店前厅入口、一店店内气氛、各店对联等
四、活动内容
（一）新春到，“福”送到！活动时间：
购物送福送到家，福运连连，惊喜不断！
凡在佳美各店购物满50元者，送价值5元的金字“福”联一个（共20xx个送完为止）
（二）新年送“鲤”年年有“鱼”活动时间：
新年送吉祥，新年有“礼”年年有“鱼”，风调雨顺，天降鲤鱼，购物满200元送一条！
（三）特别企划情人节专版活动时间：
我亲爱的情人节，特供商品乐开怀，玫瑰、鲜花、巧克力一个也不能少！
买情人节特供商品满38元送情装玫瑰一支
凡购物满60元者免费包装情人节礼物
服装区购物满300元送价值38元的巧克力一盒+玫瑰花一支
（四）新年“福”运一把抓，抓到什么送什么
活动时间：
新年到福运到，佳美让您购物乐陶陶，购物满额抓，福运带回家，购物满100元抓一把
说明：这其实是一个抽奖活动，与以往不同的是在奖品的设置上可以多样化，可以设一个大奖造出轰动效果，也可以不设大奖，把礼品直接写在奖券上，抓到什么送什么，如果采用后者方案，可以把企划部以前所剩的奖品以及以前业务争取的赠品统计一下，按数量分写在奖券上抓到什么送什么，如果礼品不足可以买一些小的中国结或小吊坠补充，虽然这些东西很小很便宜但因为是在过节期间，人们往往更加在意的是“福”运一把抓活动喜气洋洋的参与过程。
注：可设一二三四五等奖及参与奖。一等奖：1000元礼券2名（1名）二等奖：500元礼券5名（2名）三等奖：100元礼券（3名）四等奖：50元礼券20名（10名）五等奖：20元礼券50名（30名）
（五）团购价低更有礼，财运吉祥送到家！
活动时间：
团购满20xx元送价值50元的一件
团购满3000元送价值99元的酒
团购满5000元送价值150元的酒
团购满10000元送价值280元的礼盒
促销方案 篇3
一、活动目的：
对市场现状及活动目的停止论述。市场现状如何展开这次活动的目的是什么是处置库存是提升销量是打击竞争对手是新品上市还是提升品牌认知度及佳誉度只要目的明白，才干使活动有的放矢。
二、活动对象：
活动针对的是目的市场的每一团体还是某一特定群体活动控制在范围多大内哪些人是促销的主要目的哪些人是促销的主要目的这些选择的正确与否会直接影响到促销的最终效果。
三、活动主题：
在这一局部，主要是处理两个问题：
1、确定活动主题
2、包装活动主题
降价价钱折扣赠品抽奖礼券效劳促销演示促销消费信誉还是其它促销工具选择什么样的促销工具和什么样的促销主题，要思索到活动的目的、竞争条件和环境及促销的费用预算和分配。
在确定了主题之后要尽能够艺术化地“扯虎皮做大旗”，淡化促销的商业目的，使活动更接近于消费者，更能感动消费者。几年前爱多VCD的“阳光举动”可谓经典，把一个简简便单的降价促销举动包装成维护消费者权益的爱心举动。
这一局部是促销活动方案的中心局部，应该力图创新，使活动具有震憾力和排他性。
四、活动方式：
这一局部主要论述活动展开的详细方式。有两个问题要重点思索：
1、确定同伴：拉上政府做后台，还是挂上媒体的“羊头”来卖自已的“狗肉”是厂家独自举动，还是和经销商联手或是与其它厂家结合促销和政府或媒体协作，有助于借势和造势；和经销商或其它厂家结合可整合资源，降低费用及风险。
2、确定安慰水平：要使促销获得成功，必需要使活动具有安慰力，能安慰目的对象参与。安慰水平越高，促进销售的反响越大。但这种安慰也存在边沿效应。因而必需依据促销实践停止剖析和总结，并结合客观市场环境确定适当的安慰水平和相应的费用投入。
五、活动工夫和地点：
促销活动的工夫和地点选择妥当会事半功倍，选择不当则会费力不讨好。在工夫上尽量让消费者有闲暇参与，在地点上也要让消费者方便，而且要事前与城管、工商等部（续致信网上一页内容）门沟通好。不只发起促销战役的机遇和地点很重要，继续多长工夫效果会最好也要深化剖析。继续工夫过短会招致在这一工夫内无法完成反复购置，很多应取得的利益不能完成；继续工夫过长，又会惹起费用过高而且市场形不成热度，并降低顾客心目中的身价。
六、广告配合方式：
一个成功的促销活动，需求全方位的广告配合。选择什么样的广告创意及表现手法选择什么样的媒介炒作这些都意味着不同的受众抵达率和费用投入。
七、前期预备：
前期预备分三块，
1、人员布置
2、物资预备
3、实验方案
在人员布置方面要“人人有事做，事事有人管”，无空白点，也无穿插点。谁担任与政府、媒体的沟通谁担任文案写作谁担任现场管理谁担任礼品发放谁担任顾客投诉要各个环节都思索清楚，否则就会临阵出费事，捉襟见肘。
在物资预备方面，要事无巨细，大到车辆，小到螺丝钉，都要罗列出来，然后按单清点，确保万无一失，否则必定招致现场的忙乱。
尤为重要的是，由于活动方案是在经历的根底上确定，因而有必要停止必要的实验来判别促销工具的选择能否正确，安慰水平能否适宜，现有的途径能否理想。实验方式可以是讯问消费者，填调查表或在特定的区域试行方案等。
八、中期操作：
中期操作主要是活动纪律和现场控制。
纪律是战役力的保证，是方案失掉完满执行的先决条件，在方案中对应对参与活动人员各方面纪律作出细致的规则。
现场控制主要是把各个环节布置清楚，要做到忙而不乱，头头是道。
同时，在施行方案进程中，应及时对促销范围、强度、额度和重点停止调整，坚持对促销方案的控制。
九、前期延续
前期延续主要是媒体宣传的问题，对这次活动将采取何种方式在哪些媒体停止后续宣传脑白金在这方面是高手，即便一个不怎样样成功的促销活动也会在媒体上炒得盛况绝后。
十、费用预算：
没有利益就没有存在的意义。对促销活动的费用投入和产出应作出预算。当年爱多VCD的“阳光举动B方案”以失败告终的缘由就在于没有在费用方面停止预算，直到活动展开后，才发现这个方案公司基本没有财力支撑。一个好的促销活动，仅靠一个好的点子是不够的。
十一、不测防备：
每次活动都有能够呈现一些不测。比方政府部门的干涉、消费者的投诉、甚至天气突变招致户外的促销活动无法持续停止等等。必需对各个能够呈现的不测事情作必要的人力、物力、财力方面的预备。
十二、效果预估：
预测这次活动会到达什么样的效果，以利于活动完毕后与实践状况停止比拟，从安慰水平、促销机遇、促销媒介等各方面总结成功点和失败点。
促销方案 篇4
目的：圣诞与元旦相隔时间比较近，为抓住节日销售契机，聚集人气，吸引客流，创造良好的 销售业绩，特制定以下系列促销活动：
一、 卖场气氛布置及宣传：
1. 对各分店的圣诞气氛进行统一布置，由企划总部设计组根据各分店实际情况统一策划，以写真广告、手工制作和圣诞物料一起布置，要求各店布置隆重并突出主题。
2. 各店对自行采购回来的圣诞饰品进行集中陈列展销。
3. 企划总部对各分店所有布置的物料进行统筹，统一申请购买。
4. 卖场员工佩戴圣诞帽，大厅摆放圣诞树衬托节日气氛（12月5日完成）。
5. 采购部与供应商洽谈节日期间的特价商品，并制作快讯宣传。
6. 各店制作圣诞节的吊旗进行悬挂（数量：张）。
7. 卖场服务台进行活动内容的广播宣传。
8. 各店大门口展板进行活动内容宣传。
9. 各店服务台进行圣诞音乐播放。（12月5日开始播放）
10. 各分店的卖场气氛布置在11月30日前完成。
11. 快讯DM海报宣传 期：海报数量： 份
活动一
活动主题：冬至汤圆半价售
活动时间：12月22日（冬至当天）
活动门店：
活动内容：冬至节当天凡在我商场一次性购物满38元以上,加3元即可换购原价5元/包的“480g
包，或买满48元以上，加4元即可换购原价8元1升斧头牌柔顺剂一包，单张小票限换
一次，小票不可累计，数量有限，换完即止！（家电、服装、黄金除外）
雪波比水饺一包，买满48元以上，加4元即可换购原价9.6元/包的500g海霸王汤圆一
活动二
活动主题：冬至水饺半价售
活动时间：12月22日（冬至当天）
活动门店：便利店
活动内容：冬至节当天凡在我商场一次性购物满38元以上，加2.9元即可换购原价
5.8元/包的“400g 飞翔泰水饺一包，单张小票限换一次，小票不可累计，
数量有限，换完即止！
活动三
活动主题：狂欢圣诞，礼品不断
活动时间：12月24日、25日
活动门店：
活动内容：活动期间,凡光临我商场的小朋友，均可获得由圣诞老人派发的糖果或小礼物；礼品 有限，送完为止。
注：由各分店自行安排一位具有幽默感的男性员工和一位亲切可爱的女性员工穿上圣诞老人服装，在门口及卖场内为小朋友派发糖果和配合有需要拍照留影的顾客一起合影。
散装糖果数量分配：
注：糖果由采购部洽谈
活动四
活动主题：开开心心过圣诞，漂漂亮亮来留影
活动时间：12月24日、25日
活动门店：
活动内容：活动期间,凡在我商场一次性购物满58元，凭单张小票即可到“开开心心过圣诞，漂 漂亮亮来留影”活动现场拍照一张，现拍现取，每人单笔消费只限拍照一张；还等 什么？赶快行动吧！xx为您留下最美好的笑容。
操作方法：活动当天在布置好的圣诞场景处设置一个给顾客拍照的地方，凡在我商场购物满58 元者即可到现场拍照一张，活动开始之前，电脑维修部负责将电脑、打印机在活动 现场安装好，确保其能正常操作运行，企划部安排人员现场拍照及负责打印相片给 顾客，
活动五
活动主题：会员积分，超值兑换
活动时间：20xx年1月1日、2日、3日（共3天）
活动门店：茶园商场各分店
活动内容：活动期间，凡持有我商场会员卡的顾客，均可用卡内积分兑换以下商品：1000分兑换“价值168元帝高150cm*210cm中空柔舒被，500分兑换“价值65元的美式汤锅一个”；300分兑换“价值35元云涛浴巾一条”；200分兑换“价值24.90元720ml舒肤佳沐浴露一瓶”或“价值22.50元多力葵花油一瓶”；100分兑换 “价值14元贝柔纸巾一提”；50分兑换“价值7.8元维达500g压花方巾一包”或“价值8.3元茶园洗衣粉一包”或“厨邦360ml味极鲜酱油一瓶”；积分兑换时仅限单张会员卡内积分兑换，不可多张会员卡累计积分兑换，数量有限,换完即止！ 注：如果不想兑换商品的顾客可兑换成钱存入该卡内当现金使用，现金兑换标准每10分兑换一 元钱，以此类推！
各店费用分配
活动六
活动主题：新年“给利“送现金券
活动时间：20xx年1月1日、2日、3日（共3天）
活动门店：
活动内容：活动期间,凡在我商场一次性购物满98元以上，送5元现金券一张，一次
性购物满195元，送10元现金券一张，小票不可累计，单张小票最多限送
3张，数量有限，送完即止！（家电、服装、黄金除外）
各店分配费用：
费用结算：
促销方案 篇5
对于企业而言，促销作为一种拉动销售的促销手段与方式，总是要阶段性的或者连续频繁的实施的;但是多数企业由于促销策划没有系统概念，策划与实施的不科学与不合理;也经常会出现预支未来销售或者“促”而未“销”的现象。这些都与促销策划不无关系。
笔者在这里举几个典型的失败的促销案例：
案例1：mg公司,是一家大型的乳业公司，产品销售一直运作的不温不火;为推动本品销售，该企业每隔一两个月就会推出一项“三赠一”或者“四赠一”的配货促销政策，针对终端门店也会做阶段性的实施买赠促销。时间长了，无论是经销商还是终端店主，他们已经摸清了企业市场运作套路，不促销(“搭赠”)就不进货;没货了，搭赠力度小，就少进货;搭赠力度大就多进货;促销力度大时直接透支了后期2-3个月的销量，没有促销时，有些客户甚至出现断货而不进货的现象。这样的促销显然是没有起到促销的作用!
案例2：ys公司使一家大型的快速消费品公司，为了推动市场动销，企业实施促销品随货配发制;即公司购买大量的促销品随公司的产品一并配发给经销商(促销品配发根据当月进货量按比例配发);由于企业缺乏渠道控制，终端窜货严重;经销商并没有将企业配发到仓库的促销品配发给终端，甚至出现变卖促销品折价冲货或者充作经销商经销竞品促销品的现象。这样的促销不仅没有起到促销的作用，甚至成了扰乱市场的祸端、给别人做了嫁衣!
案例3：by公司虽然规模很大，企业的市场部却非常弱势，公司虽然投入了大量的促销费用，却从未策划过全国的、大型的促销活动;公司总是根据区域进货量简单的将费用配发给区域，区域更是根据市场的需求，采购五花八门的促销礼品，还美其名曰“灵活高效”;终端甚至出现了卖食品送洗衣粉的现场;也有些市场虽然没有送“洗衣粉”却是在送大米与花生油，这更方便了终端客户将促销品变现折价销售，用by的产品冲击竞争门店，产品终端利润趋零，终端销售积极性下降;当然，由于by的促销是区域行为，更缺少统一的促销标示与促销主题，即便是按照要求投入到了终端的促销费用，也并未形成促销造势的作用。
类似的案例还有很多，但是从上述几个案例我们就可以看出，促销一旦失去系统规划或者策划不够严谨，不仅会造成促销费用的严重浪费、促而不销的现象，甚至会出现负面冲击产品销售、影响品牌形象的现象。
促销策划应该是一个系统工程，是一个连贯的市场推广行为;只有目标明确、策划严密、主题清晰、连贯性强的促销推广才可以真正推动产品的旺销。
促销网曾经为一个新品牌n做了一个系统的年度促销推广策划，现在回想起来，在促销推广系统设计方面还是有些指导意义的。
促销网首先将n品牌的全年促销活动按季度规划为四个阶段，第一个阶段定义为“会员制营销”阶段，所有的促销活动围绕着新客户的开发与老客户的维护进行实施;第二个阶段定义为“促销大练兵阶段”，目的在于让所有的市场人员投入到全国性的促销推广活动中去，并使得整体团队的执行力在促销活动的实施中得到大幅度的提升;第三个阶段定义为“公益促销”阶段，所有的促销活动围绕着产品增量与大日期产品处理进行实施;第四个阶段定义为“促销爆量”阶段，即通过促销活动的实施，推动品牌整体销售量获得质的提升。
同时，促销网又围着者既定的年度促销规划，在不同阶段实施不同的主题促销活动，让设计的促销活动更有新意、让渠道客户更有信心、让终端消费者忠诚度更高。
会员制营销，是一个针对扩充消费群体、提升消费者忠诚的有效手段;于是我们就策划了“健康1+1”与“入户销售”计划;这就是围绕着店内消费者与店外消费者实施的两个主题促销活动;其中“健康1+1”更具备典型意义，促销活动的“1+1”一方面是指在新客户的开发与老客户的维护过程中，不仅消费者会受益，推广n品牌的终端门店同样会受益;另外一个方面是指，我们的不仅给消费者送去额外的促销赠品，还将在促销实施的过程中传播健康的饮食观念。这样的促销活动，不仅吸引了竞品的客户、同时增加了既有消费者的忠诚;不仅提升了品牌销量，更增加了合作伙伴的经营受益，提升了渠道对品牌的忠诚度。
进入第二个促销阶段，我们设计了不同形式的促销推广活动，让品牌与消费者形成互动，让我们的团队在不同的促销方式与不同主题的促销活动推动下，迅速的提升团队的战斗力与执行力。在这一主导思想下，我们推出了“烈日风暴”与“健康中华行巡演”计划。我们通过“烈日风暴”在全国展开统一的主题促销活动，让全国的销售人员参与进来，并实施促销大比拼活动，以此提升团队战斗力;同时我们又以“健康中华行巡演”计划在全国展开不同形式的消费者互动促销活动，增加消费者对n品牌的更多了解与认可;同时在活动的实施活动，不断的挖掘团队的活动创新能力与经验总结能力;并在活动的实施过程中，推动团队自我纠偏能力的提升;从而使团队的整体促销策划与实施能力得到全面提升，并使得团队的整体业务素养得到全面锻造。
到了第三个阶段，我们就希望使得团队的战斗力变成生产力，运用“公益促销”的方式，在全国全面展开促销推广活动，在提升产品销量的同时提升品牌影响力。这一阶段，我们开始将我们大量的市场费用向重点市场、重点客户进行倾斜，同时整合品牌资源，与大日期产品处理结合在一起;我们通过“关爱下乡”与“双节乐购”的方式，让困难家庭的消费者与特殊消费群体感受到n品牌的关爱，从而提升品牌美誉度;并利用消费者的信任与忠诚，以我们公益支持的特殊群体为核心展开为起一个月的“双节乐购”(中秋、国庆)活动;让更多消费者了解n品牌并尝试成为n品牌的忠实消费群体。有了第二阶段的练兵，第三个阶段的促销推广自是风生水起!不仅推动了样板市场、标杆市场的树立，同时还解决了产品滞销市场“大日期”产品无法处理的遗留问题;让全国的所有客户都在本次促销活动中得到收益!这还是一项将处理遗留问题的费用转化为市场支持费用的资源整合行为。
有了前三个阶段针对消费者实施的各项促销活动的推广铺垫与团队整体推广能力的提升，第四个阶段就水到渠成的成了“促销爆量”的阶段。这个阶段的促销活动主要针对经销商与终端店主实施促销激励。通过阶梯激励与订货会激励的方式让重点市场与重点客户获得更多销售支持;同时，让渠道客户将获得的部分激励灵活的用于自行设计的终端促销推广;让品牌的整体销量获得质的提升。这一阶段促销活动的成功实施，为第二年销售目标的设定树立新的高度与标杆;同时还可以将年终市场推广推向新的.高度与高潮!
从上述四个阶段规划与落实来看，每项主题促销活动，不仅环环相扣，而且吸引力逐步加大;并在促销活动的推动实施活动中，让各个环节的销售因素都能够很好的参与进来并最大化的发挥作用;整个促销活动规划不仅系统化强，而且阶段性促销目的清晰、主题明确;同时由于活动的周期性强、目标明确监控性就会很强，促销控制与评估做起来也更加简洁。这样的促销活动策划对目标促销群体的吸引力、品牌的影响力、销售的推动力是起到拉动作用的;是在实践中得到验证的。
促销网认为，真正的好的促销活动策划就应该如这样是“环环相扣步步惊心”的。
促销方案 篇6
一、咖啡厅布局图及详细说明
吧台实际分为两部分，距离收银台较近的为摆放及制作糕点的地方，而距离库房较近的为制作饮品的地方。
二、咖啡厅岗位责任制
（一）岗位体系
（二）岗位人员设置总经理：1名财务：2名办公室：2人店长：2名咖啡师：2名糕点师：2名服务生：2名
（店内岗位实行两班倒政策）
（三）岗位工作职责
1、总经理：负责咖啡店的各项工作，包括制订咖啡店年度、季度、月度的经营计划，领导全体员工积极落实制定的各项任务和经营指标；分析并报告年度、季度和月度的经营情况；推广咖啡店产品，宣扬咖啡店经营理念和文化；负责本地促销计划的制订和销售过程的监督；妥善处理客人投诉，收集顾客的信息反馈；制定适合本店的各项考核制度；抓好员工队伍的基本建设，熟悉掌握员工的思想状况、工作表现和业务水平；定期收集处理各类数据，保持与投资人的良性沟通。
2、财务人员：收银员的主要工作是为顾客点单，收取顾客的付款；促销咖啡店的产品；准备充裕的零钱、发票；接听电话并做好记录与传达；目标顾客群的建立与培养，特别是积分卡的签发与管理。
3、办公室人员：必须很好的掌握市场信息，开拓新货源，优化进货渠道，降低采购费用。会同财务人员确定合理物资采购量，及时了解存货情况，进行合理采购。并且要详细对待购物品的待购数量进行预测记录,作出价格预算，并将所需款项向咖啡厅财务部汇报以取得采购经费。主要负责外出采购，包括进行市场调查，选择、评审、管理供应商，建立供应商档案，与供应商进行谈价，签订买卖合同并负责货品在运输过程中的安全，以及采购过程中的退、换货工作。负责记录采购部货物和资金的进出情况，必须详细记录货物的名称、规格、数量、进货日期、采购经费、支出数目、余额等，以便月末进行核查。
4、店长：店长是一个班的负责人，主要负责协助总经理安排日常工作，并对本班员工负责任。店长的具体工作职责包括：对销售的产品进行检查与及时补给，对服务进行监督，工作岗位安排与缺位顶替；人员与物品的调配，咖啡店卫生和安全的维护；紧急事务的处理，对咖啡店总体管理的总结和建议，顾客反馈意见的整理等。
三、咖啡厅商品促销活动方案
（一）活动主题“恋人物语
缘定今生”
（二）活动背景
2月14日情人节来临之际
（三）活动对象年轻的情侣
（四）活动时间2月12日——2月14日
（五）主办单位雕刻时光咖啡厅
（六）活动地点雕刻时光咖啡厅店内
（七）活动步骤
1、召开会议
在会议上，首先提出活动主题，然后与财务人员、办公室人员商议活动的可行性，并且请他们提出自己的意见或建议，最后将意见或建议统一化，整理出一套可行的活动方案。
2、布置工作
首先请办公室人员列出采购预算表；然后请财务人员制定出活动期间的财务费用预算；店长需要将具体的活动方案与注意事项通知到各位咖啡师、面点师、服务生；服务生将店内布置好，并将促销看板摆在店门口；咖啡师、面点师，积极准备促销产品。
3、设促销地点
雕刻时光咖啡厅店内
4、商品进货
咖啡师、面点师注意查看库房，及时准备出活动时需要准备的商品及用料，若库存不够，需向办公室人员报告，以便于办公室人员及时补料。
5、促销商品
除自助咖啡类不参与促销外，其余产品均参加本次活动；并且推出情人节特价套餐
（八）活动前准备活动时间为2月12日——2月14日，所以宣传需要从2月5日起开始宣传，宣传方式有：传单、会员短信、网络宣传等。
（九）活动目标和宗旨
活动的主要目标是进一步提高咖啡厅的知名度及认识度，并且带动咖啡厅活动期间的营业额及活动后的销售额；活动的宗旨只要是让大家感受2月14日情人节的甜蜜感，并且让顾客感到放松，并且被人祝福、被人尊重的感觉。
（十）活动事项————促销的措施（方案）与实施
首先需要加大宣传力度，在活动期间参加本次活动的产品全部商品打8.5折；推出的情人节特价套餐，套餐内包含两杯巴西咖啡（或炭烧咖啡、哥伦比亚咖啡），慕斯蛋糕两块（蓝莓、草莓、芒果），蛋挞六个，套餐售价58元；并且单笔消费满188元者可以获得精美小礼品一份。
（十一）经营效果预测
由于加大了宣传力度，可以使更多的人知道这次活动，并且优惠套餐可以吸引很多的年轻情侣们，而“满消费送礼”活动则主要针对于除了情侣以外的群体，这样来的人多了，也可以加大咖啡厅在忠实客户的交际圈中的知名度。这样既可增加咖啡厅在活动期间的营业额，同时也可使咖啡厅在活动结束后的知名度上升，从而带动咖啡厅的日常营业额。
（十二）活动结果总结
此次活动在活动期间取得了重大的成果，，又增加了活动期间的营业额，同时也成功的起到了宣传作用，所以这次的主题活动取得了很大的成功。
促销方案 篇7
一、冬至的简介：
冬至，是我国农历中一个非常重要的节气，也是我国汉族一个传统节日。冬至俗称“冬节”、“长至节”、“亚岁”等。在我国古代对冬至很重视，冬至被当作一个较大节日，曾有“冬至大如年”的说法，而且有庆贺冬至的习俗。《汉书》中说：“冬至阳气起，君道长，故贺。”人们认为：过了冬至，白昼一天比一天长，阳气回升，是一个节气循环的开始，也是一个吉日，应该庆贺。现在，一些地方还把冬至作为一个节日来过。北方地区有冬至宰羊，吃饺子、吃馄饨的习俗，南方地区在这一天则有吃冬至米团也称汤团或汤圆、冬至长线面的习惯。各个地区在冬至这一天还有祭天祭祖的习俗。
活动背景：
为进一步弘扬民俗文化，继承传统习俗，享受健康娱乐，彰显传统文化魅力。在这充满激情的十二月份，冬至节的步伐慢慢迈近，这正是我们举行活动的好时期，也是我们宣传自己，锻炼自己综合能力的大好时机。而作为新时代的代言人，大学生总是洋溢着青春的活力、充满着狂热的激情，对新奇的活动必定会踊跃参加，同时也是为了展示大学生的青春风采,增进思想交流,繁荣校园饮食文化,拓宽同学们的兴趣爱好。
活动目的：
1、丰富同学们的课余生活，活跃同学们的课余气氛。 展示大学生的青春风采，繁荣校园文化。 弘扬民俗文化，继承传统习俗。
2、 感受节日气氛、发扬传统文化。 塑造有健康、有活力、有艺术特色的闽南理工学生形象。
活动时间：20xx年12月22日晚19：00-21：00包汤圆煮汤圆、 21：00——22：00邀请老师品尝汤圆。
活动地点：蚶江校区亿家餐厅
参加对象：闽南理工学院蚶江校区全体大一学生
活动内容：“汤圆”的制作及共庆冬至吃汤圆活动
活动的前期准备工作：
（一） 宣传：海报，LED，广播站宣传、横幅、报名单传单
1、出4张海报，3张贴在膳委宣传栏，1张南生活区宣传栏，1张贴在①号宿舍门口的宣传板。
2、LED的宣传，主教楼（待定）
3、广播搞3篇，于20至22号连续广播宣传。
4、横幅：5条，内容：（待定）。挂在校园醒目处、活动现场，以增加赞助商宣传力度。
5、报名及组队：13号——16号
(二)参加方式：各班通知报名
1、安排人员到各班进行通知，选出各班的代表团于22日晚7:00到食堂的班级定点进行团员的制作。（各班选派5——8人作为代表）
2、晚自习9：00下课，各班同学到各班活动地点同庆冬至，共品汤圆。
3、各班以班费出资购买材料（材料单膳委准备一份），材料由各班自行决定，22号晚6:00-7:00摆放到各班活动地点。
（三）邀请主持人：4名（待定）。
（四）会场所需物品：照相机4台，邀请摄影协会。调音器两台、无线麦克风4支。
（五） 布置场地：
1、 在主教楼宣传栏及食堂膳委宣传栏各贴一张海报场地设置指
示图。
2、 嘉宾席设于食堂二楼三张圆桌
3、 市营：一班二班三班，会计：一二班，会计：七八班，会计：
九十班，工管：一二班、物流：一班二班三班，在第一食堂一楼，共十四个班级
4、 国贸：一班二班三班、港口：一班二班，英语：一二班，会计：
三四班，会计：五六班，在第一食堂二楼，共十一个班级
活动流程：
1、17:00-19:00布置会场、音响设备、工作人员、各班安排人员将食材排放入各班的活动地点
2、19:00各班代表团入场
3、19:15由经管系学工办主任林益彬老师致开幕辞
4、各班进行汤圆的制作（过程中主持人、、、小游戏、、）
5、20:50邀请嘉宾入场，进嘉宾席
6、有请嘉宾致节日庆贺
6、21:10各班同学就席，同庆冬至
、、小游戏（待选）
7：由请到场嘉宾致闭幕辞（待定）
活动的后续工作
1、 拍照留恋：各位领导嘉宾，膳食委员会成员，全体人员。
2、 膳食委员会全体人员留下整理现场卫生
3、 对活动的照片进行展示（待定）
4、 全体膳食委员会成员做工作总结
经费预算：
1、横幅5条：单价60元／条 5×60=300（元）
2、预备面粉10斤：单价5元／斤 5×10=50（元）
3、活动气球：单价5元／包 5×4=20（元）
4、一次性手套：单价4元/包 20×4=80（元）
5、饮用水：单价22元/箱 4×22=88（元）
总经费：300+50+20+80+88=538（元） 注：以上为我方调查的市场价格，部分物资商家可以直接提供以节省开支。
我们将本着最真诚的态度与您合作，愿合作愉快！！！
促销方案 篇8
一、活动背景
三八妇女节正是美容院向女性消费者促销的最好时机，同时本院年初推出新产品，正好借此机会可以向新老朋友推荐出去，让新产品更好的进入市场。
二、活动目的
促进销量；推广新产品。
三、活动主题
对女人好一点
四、活动策划
三八妇女节是女性节日，女性在社会的角色有很多种，母亲，妻子，儿媳等，借助节日文化特点，近一步向消费者渲染要对女人好一点这一，利用情感共鸣来完成促销。
五、活动内容
活动一：折扣（针对老客户）
凡是在美容院三八节促销期间，老客户凭借会员卡，所有消费可以打八折。
活动二：赠送
凡是在促销期间在本店消费达到138元以上，再加3.8元，即可获得本院最新系列产品任意一款。
凡是在促销期间在本店消费达到138元以上，再加３８元，即可获得美容院健身月卡一张。
活动三：
促销期间，凡是陪伴妻子、女朋友到本店消费的男士，均可获得一张问候卡送给恋人，同时再加３８元即可获得女性美容套装和会员卡一张。
六、活动宣传
１、dm单，展板，宣传条幅
２、会员电话通知。
３、电台、网络做好宣传。
七、预算（略）
促销方案 篇9
1.店铺名称：尚艺家居专营店
2.店铺地址：
3.活动上线时间：4月16日----4月25日(16—22是预热，23—25正式)
4.活动促销文本(活动叠加的层层模式)：
⑴.收藏“单品”，23日18:00开始，前三位免单
⑵.参加免单没成功的赠送俩次抽奖机会，奖品为价值。。元的花瓶一个
⑶.满300减60，上不封顶。
活动说明：双重幸运，惊喜不断，掌柜发话了“偶系真心要送哦!!”
参与免单的买家必须收藏该宝贝，在拍下并付款的买家中前三位即可享受免单，免单买家只需支付10元首重运费，没有抢到免单的买家也不要灰心，我们会赠送俩次抽奖的机会，在页面中完成抽奖即可，中奖者将产生于当天的买家中，双重幸运，双重惊喜，同时满300减60，上不封顶哦!
5.店内装修：
⑴.前期推广前店内打上活动预告的文案图片，文案内容+即将开始+点击收藏店铺等吸引内容。(4月8号前做好)
⑵.活动期间，首页顶通挂活动banner,连接到特价分类页面(单品库存仅限一个)，分类页面广告语：“本店承诺：全网唯一，抢到即赚到。”等类似内容的广告语。
6.推广(4月5号到15号)——重点
(推广的时候可更为系统和广泛，需要推广人员可根据自己的推广经验达到最好的推广效果。定一个详细的推广方案，可作为活动后期经验总结的参考。
推广内容参考：
⑴.老客户维护：客服用自己的方式通知到已经买过我们产品的老客户。
⑵.站内站外同时推广：
重点推：活动促销
⑴.收藏“单品”，23日18:00开始，前三位免单
⑵.参加免单没成功的赠送俩次抽奖机会，奖品为价值。。元的花瓶一个
⑶.满300减60
活动说明：双重幸运，惊喜不断，掌柜发话了“偶系真心要送哦!!”
参与免单的买家必须收藏该宝贝，在拍下并付款的买家中前三位即可享受免单，免单买家只需支付10元首重运费，没有抢到免单的买家也不要灰心，我们会赠送俩次抽奖的机会，在页面中完成抽奖即可，中奖者将产生于当天的买家中，双重幸运，双重惊喜，同时满300减60，上不封顶哦!
推广地址：淘宝论坛，淘宝帮派，百度，天涯，豆瓣，蘑菇街，微博，博客，大众点评网，等等等等，能插入链接的为最佳。
可选择有针对性的网站进行推广：天气逐渐转暖，准备结婚，装修房屋的人应该会很多，选择一些家具网站和婚庆网站等这类对象经常上的网站，宣传活动的同时宣传店铺。
宣传推广用语：
“双重惊喜，免费赠送，不容错过!!
免单+抽奖，双重好礼，看到此消息，即为您是幸运的，小店新开张，流量不多，别再担心那么多人，怎么可能会是我啊，您看见了，您知晓了，您就是幸运的，也许您就是中奖的那个人哦，因为知晓少，所以机会多，如果您此刻正好想买一个花瓶装饰您的温馨家，那么更应该抓住这次机会，也许被幸运免单的就是您，也许中奖的那个就是您，即使都没中，您得到了一个限时折扣的美丽花瓶，您也是值得的。”
促销方案 篇10
活动目的：双11到来之际，针对各电商大势炒作之际，香港路信准备借势造势，策划双11重大营销活动，针对双11这天卖场内的所有手机进行低价促销活动，以吸引顾客形成气势、促成销售。重点体现实体店也可以享受网购价，更安全、便捷、实惠、售后更有保障)
一、活动主题
购机狂欢节——__双11疯狂购全场2折起——实体店也可以享受网购价(安全、便捷、实惠、售后更有保障)
二、活动时间
20__年11月9日-11日
三、活动专柜
__卖场——__专柜
香港路综合营业厅(香港路怡信数码城正对面)
四、活动预热
1、群发短信、微信、QQ群：
双11来了，__营业厅——联想专柜，__营业厅(__数码城正对面)，全场疯狂机低至2折，实体店也可以享受网购价，你还在等什么?安全、便捷、实惠、售后更有保障，赶快来抢购吧!活动时间仅限11月9日——11月11日。
2、DM单页宣传：计划10000份(单页)
发放地点：大兴路、中华路、丁字口、香港路、万里路、澳门路
(临促10人，6人__5天__50元/天=1500元)
门店拦截：一句话营销：
手机5折了，仅限双11，赶快抢购吧!
发放时间：11月7日—11月11日
3、宣传车(由__公司支持)
宣传时间：11月8日—11月11日
五、活动内容
1、光棍不光惊喜满框
(1)“一”见倾心：活动期间所有进联想专柜用户试机均有好礼相送
(2)“一”如既往：凡在柜内办业务、交话费的用户，免费赠送“幸运刮刮卡”一张;(礼品为牙膏、抽纸、洗衣粉、洗碗精、陶瓷小杯子等)
(3)“一”诺千金：凡在柜内购机的用户(不限金额)，均可参加;扎“幸福金球“一次(礼品：充值卡、米，油，充电宝，牛奶，不锈钢锅)
(4)“一”面之缘：活动期间，每日第11位购机客户将享受特惠配件礼包
2、单身无罪低价万岁
双11疯狂购全场2折起
A、双11精选配件特惠全场2折起
B、“双十一老年专场——特惠5折”
中__原价298元5折价149元
x原价398元5折价199元
__原价358元5折价179元
C、(9号)“双十一__场——品牌直降”
__原价6999元优惠价5999元
__原价5699元优惠价4888元
__原价2588元优惠价2288元
__原价2790元优惠价2190元
D、(10号)“双十一__专场——品牌直降”
__原价1999元优惠价1590元
__原价1590元优惠价1111元
H__原价4980元优惠价4380元
__原价2199元优惠价1699元
E、(11号)“双十一全场特惠“
__原价1590元优惠价1111元
__原价1790元优惠价1290元
__原价1090元优惠价800元
__原价2090元优惠价1690元
x原价1090元优惠价800元
__990元优惠价800元
__原价1390元优惠价1111元
__价699元优惠价499元
__原价1090元优惠价800元
F、充电宝9元抢(每日限量10个)
双11精选品牌特惠
双11新款热销机型底价促销
说明：年末最后让利，双11疯狂购全场2折起，周末重点以品牌吸引用户，重磅推出__系列品牌机进行让利促销，双11则以全场优惠为主吸引用户，时间重点把控在下午的4点至6点进行最后的让利促销。争取借双11的打折嘘头形成一定的气势和带来可喜的销量。
六、外围炒作
1、活动现场免费“手机加香消毒”服务;
2、礼品区：通过礼品堆头陈列，激起客户购买欲
3、广告制作
地贴、舞台背景、横幅、X展架、气球拱门
4、路演
(1)活动主持1名
(2)学生舞蹈4人
1.最炫民族风2.遗失的心跳azy
(3)三星宝贝迷你秀4人：欢乐颂
(4)员工歌曲
__：1.爱死了昨天2.潇洒小姐3.火
__：1.你的眼睛背叛了我的心2.一个人的天荒地老3.听海
(5)员工卡通舞蹈6人(由销售组负责执行)
超市方案(系列10篇)
超市方案【篇1】
敲响团圆锣鼓过火红色大年
——年春节活动企划方案
前言春节是每年销售的顶峰时期，也是超市全年最繁忙的时间，为了能使门店在今年春节集中精力打好销售战，本次春节，我们将以商品组合销售为主要**方式，同时配以适当的**活动，以引导消费，挖掘潜在消费为提升途径，同时注重****，希望于正常销售途径之外尽量挖掘市场潜力，迎合顾客购物心理（大批量购物、一站购物），体现我们的经营特色，从而提高客单价，提升销售。
期本阶段的活动以突出**特色的商品和其他**商品相结合的形式，以商品为活动主要角色，挖掘节日前期的消费力量。
活动以****商品为主，以为主要体现形式，先期吸引单位集体购买，会员卡赠送主要针对市外门店
。他通过店面宣传、装修等方式，渲染了年底浓浓的购物氛围。同时，考虑到节后效应和情人节活动的配合，可以达到日程活动策划的完整性和全面性。
⒈商品组合以及要求
规格：小，个，余件商品
礼品主题：祝福心意表一表
主要产品有滋补品（含南北产品）、礼品、酒类、玩具、家用电器套装、小家电
这部分产品需要**商家**活动的支持
食品主题：佳肴美食齐送到
以年货为主，集各类礼品、干货、休闲食品、谷类、油面制品、饮料、酒类、休闲食品、糖果等为一体
百货：开门迎新
床上用品，服装，服装配件，家居用品
生鲜：鲜美啧啧过大年
调味品，新鲜的日本料理，冷盘，熟食，蔬菜
分类版面主题：这个冬天不太冷
红系列：本命年红色衣裤，春节特色的装饰品，主要是一些春联、对联、“福”字、红包等；
火系列：火锅，火锅料，调味料
保暖系列：床上用品、内衣、取暖器具
情人节主题：简单爱
超市方案【篇2】
秦禾苑无公害蔬菜超市开业策划方案
一、活动目的通过开业活动把无公害蔬菜的理念深入宣传，在短时间内迅速提高秦禾苑无公害蔬菜超市的知名度，集聚人气，为今后的经营做好铺垫工作。
二、活动时间：
三、活动地点：滨江新城门面房
四、宣传方式
1、制作过街横幅，分别悬挂于西单菜市场门口、家友超市门口、桃源路菜市场门口以及滨江新城小区门口。内容为“秦禾苑无公害蔬菜直销连锁超市滨江新城店即将于月日隆重开业！”
2、派发宣传单，宣传单分为2种形式，一种派发500张（质量较好），内容为“凭此单页进店可免费领取新鲜无公害蔬菜一份”，此种宣传单页可在各大机关门口和高档小区门口派发；另一种为普通宣传单页，内容为“凭此单页进店可免费领取秦禾苑无公害蔬菜专属购物环保袋一个”，此种宣传单页可在菜市场及大街上派发。
3、店门口宣传：
A、门头上设庆贺条幅一条，规格：8M*0.5M，内容为“热烈庆祝秦禾苑无公害蔬菜直销连锁超市滨江新城店隆重开业！”或者“热烈欢迎秦禾苑无公害蔬菜直销连锁超市进驻滨江新城小区！”；
B、门口摆放无公害蔬菜宣传展板及庆贺花篮；
C、拱形门（3天400元,10米长，标准6米的跨度）及红地毯
（6米*3米，50元/天），音箱系统(可租，租金800元；还可向文化馆或北街社区借用)，此方案待定；
D、橱窗展示：开业活动信息、商品特价、店长推荐商品； E、门口设三大活动区：剪彩区、咨询区、赠品发放区；
4、店内宣传：
A、店内悬挂彩色气球装饰；
B、特价台及促销台布置；
C、墙壁及柱子装饰；
五、促销活动
开业运作力求新颖、简约、热闹、轰动。
1、特价商品促销：
A、选取10种商品以成本价售出，每人限购1份，商品可跟供货商协调，以粮油及调味品为主；（品名原价现价限购/人限量）；
B、每天推出一款特价菜，不断更新，以蔬菜为主；
C、把蔬菜进行打包，5元或者10元一份，统一售价；
2、赠返还活动：
A、一次性购物满28元，送秦禾苑无公害蔬菜专属购物环保袋一个；
B、一次性购物满50元返还10元购物赠券一张，凭身份证还可免费办理会员卡一张；
C、一次性购物满100元返还30元购物赠券；
D、凭宣传单页进店免费领取活动。
超市方案【篇3】
要想生意好，活动少不了，不管是超市还是其他商品店，要想拥有一定的客流量，一定的优惠活动肯定是要做的。现在我们来看看超市315活动计划，欢迎阅读参考。
时间：3月10日-15日
活动主题：情系3·15爱心连万家
地点：购物广场、综合超市
副题：关注3·15投诉有理更有礼
活动内容：
超市“五优”
郑重承诺
1优雅的购物环境：装饰店铺，营造一个活泼的氛围和环境。
2优质商品质量：活动期间，在店内发现过期商品和质量问题商品，可获赠小礼品一份。
3、优异的服务品质：3。15当日，凡到超市购物的顾客均可到服务台领取一份“服务质量有奖调查活动”表，填好后交回，即可获得佳用“好口杯”一个。
4**特卖活动：活动期间将推出一批**商品（保证质量和质量），超低价**。
5内容丰富**内容：推出一批百货、小吃，开展“买3送1”活动。
超市诚信——与您互动
1、消法咨询：3月15日上午，由市消费者协会在第一购物广场门前设立咨询台，向消费者宣传消费者权益保**的有关条款，并现场接受和处理维权投诉。
2、请您监督：提前招募消费者代表50名，3月15日下午在第一购物广场门前举行授权仪式，聘请他们为佳用公司的监督员，负责佳用各超市的商品质量监督工作，定期给公司提出各种整改意见和建议，根据所提建议的采用价值高低，佳用为其提供价值20——100元不等的纪念品。
真情回馈消费者
1、您的新衣我的心意
①“告别冬天”服饰特卖：凡一次性购买所有**冬季休闲服装、西装、风衣、羽绒服、羊绒衫满80元均可获赠价值10元左右的手套一双或精美纱巾一条；超过120元的，赠送价值30元左右的棉拖鞋或围巾一条；超过160元可获赠价值50元的保暖内衣一套。（多买多送，送完为止）
②“走进春天”新品热卖：凡一次性购买各品牌新品春装、休闲服饰、鞋类满120元均可获赠价值10元的礼品一份；年满180元可获赠价值20元的礼品一份；超过220元可获赠价值30元的礼品一份。（多买多送，送完为止）
③ 童装展销：在时代百货组织童装秀，开展高品质童装秀，展显童真，促进销售。凡购买模特身上的童装，均可获赠精美风筝一只；购买其他童装也可以获得精美的礼物。（多买多送，送完为止）
2、鸡年有好味养好您的胃
①美食区：一些休闲小吃**了。
②生鲜区：⑴凡一次性购买生鲜满20元均可获赠鲜鸡蛋3只。（多买多送）
⑵限时**水果1元1斤20xx年3·15活动方案活动方案。（3·15当天早上9：00——10：
00、下午3：00——4：00、晚上8：
00——9：00；每人限买2斤）
特别策划：情涌柳北超市
来柳北超市，获幸运之奖：3·15当天，在超市内不同的地方放置10套加盖佳用印章的电脑打印字（佳用诚信购物放心），如能找齐一套，即可到服务台换取价值50元的奖品一份。（每人限找一套）
活动配合：
商品行政部安排**活动细则
采购中心组织产品和联系**商品安排**活动
营运部实施活动计划
策划中心负责策划和实施广告项目
广告支持：
1、柳州广播电视报（1期）
2柳州**晚报中缝（第三期提前2天发布）
3、店内pop
超市方案【篇4】
作为超市推广方案的制定者，我们需要综合考虑多个方面，包括市场环境、产品定位、消费者需求、竞争对手等因素，以制定出最优秀的推广策略。下面我们将从以下几个方面入手，提出一些实际可行的推广方案。
一、市场分析
在制定超市推广方案前，我们需要对市场做全面的分析。首先需要了解市场的现状，包括市场容量、市场结构、市场规模等方面。其次需要对目标市场做充分的了解，包括消费者的属性、消费促进因素、购买行为等方面。最后还需要考虑竞争对手的状况，包括它们的产品定位、品牌形象、营销策略等方面。通过这些分析，我们可以更好地把握市场动态，制定更具针对性的推广方案。
二、产品定位
超市的推广方案需要根据产品的定位制定，不同的产品定位需要采取不同的推广策略。如果产品的定位是低价位的商品，可以采取价格促销的方式；如果定位是高品质，可以强调产品的质量；如果是新上市的产品，可以采取免费试用或者满减等促销方式。在制定产品定位的同时，我们还需要注意产品的适销性和市场竞争力。
三、消费者需求
通过深入了解消费者需求，我们可以更好地制定出针对性的推广方案。针对不同的消费者需求，我们可以采取不同的营销策略，比如针对年轻人的营销策略可以采用折扣优惠、线上线下联动等方式；针对老年人的营销策略可以采取购物优惠券、送货上门等服务方式。此外，还可以通过市场调查、在线调研等方式获取消费者反馈，及时调整推广计划。
四、店内店外推广
超市店内外推广方案制定需要考虑多个维度。在店外，我们可以选取一些热门场所，如医院、学校、社区等地方进行宣传推广，通过发放传单、展示广告等方式吸引潜在顾客；在店内，我们可以采用多种方式，如店内促销、商品打折、全场八折等方式增加销售量，同时还可以借助LED屏幕、广告牌等展示一些独特鲜明的广告内容吸引顾客的注意力。此外，超市应该积极参与社会公益活动，采取环保、公益等方式营造正面品牌形象。
五、线上线下联动
随着互联网的发展，线上线下推广已经成为很多企业提高销量的重要手段。超市推广也需要采取线上线下联动策略，通过微信公众号、官方网站等渠道宣传超市产品和促销活动。可以通过线上分享、转发、点赞等方式吸引顾客关注，促进线上用户到实体店到访的销售转化。
综上所述，超市推广方案的制定需要综合考虑市场分析、产品定位、消费者需求、店内店外推广和线上线下联动等多个方面，着重打造有特色、针对性清晰、形式多样的品牌形象，大幅提升超市的市场竞争力及营销效果。
超市方案【篇5】
马上就要到开学的时候，你是不是也开始准备新学的超市**活动，我想你一定想到了开学季，学生消费的潜力了，本站为大家准备了超市开学活动方案，后面还有从9月到12月的节日**活动策划，希望对你有所帮助！
1、 目的：吸引学生会员，拓展学生消费市场
2、 时间：20xx年8月13日至20xx年8月21日
3、 活动主题：健康仪式，低价冲击波
四、活动对象：中小学生家长、高校学生
5、 主要产品：文具、玩具、洗漱用品、饮料
6、 **商品数量：非食品60-80件，食品30件，新鲜20件
7、 宣传方式：dm宣传单是大四开单页。pop喷绘
八、时间安排： 7号拍照8号效稿。10号发邮报
九、邮报版面(略)
超市开学活动方案二：
尽享超低价，新学期巨献
五、活动方式
1、活动期间，每3天前100名到超市的顾客都会获得康师傅饮品一瓶，而且一次性消费满58元可免费获得护手霜一支;满78元可免费获得精美套杯;满98元可获得高档鼠标一个;满108元可免费参加购物大**活动：特等奖：数码单反相机(1名);一等奖：
超市500元购物卡(3名);二等奖：大毛绒玩具一个，价值200元(5名);三等奖：高档毛巾一条(20名)。
2活动期间，生活必需品一律打八折，食品一律打八折。
三。限时购买，品牌化妆品和睡衣将作为限时**商品销售，时间为3月3日和4日。
4限购：将袋装满升纸抽洗液设为限购商品。由于****便宜，每人限购2件。
六、广告配合方式
1现场悬挂大横幅，突出活动主题，设立活动咨询台；
2安排员工在校园展板和宿舍张贴超市活动海报；
三。安排员工发放学生上课和课后必经之路的传单；
4在学校的校刊或报纸上登**广告
七、前期准备
人员安排：(1) 安排足够数量的服务人员,并佩带工作卡或绶带,便于识别和引导服务;
(2) 现场要有一定数的秩序维持人员;
(3) 现场咨询人员,销售人员既要分工明确又要相互配合;
(4) 应急人员(一般由领导担任,如遇**职能部门干涉等情况应及时公关处理)。
物资安排：2月26日前准备好**活动的所有物资。
人员培训：对现场咨询人员和销售人员进行培训，并努力在各个方面建立更有效的团队。
八、中期操作
1工作人员第一个到达现场并就位；
一、活动目的
1以新学期为契机，进一步提升校园超市的整体形象，提高校园超市在学生心目中的公信力和美誉度；
2用新学期刺激消费群体，最大限度地吸引目标消费群体和潜在消费群体
扩大销售，实现销售业绩的增长。
二、活动对象
所有大学生及周边社区居民
三、活动时间和地点
时间：20xx年3月1日、20xx年3月10日
地点：校园超市内
四、活动主题
2宣传人员发放宣传单，介绍活动和产品，引导顾客进入超市；
三。掌握活动节奏，维护现场秩序，防止哄抢等事故发生，避免负面影响；
4销售人员准备销售项目，介绍销售产品；
5礼品的发放不应在规定的时间太早或太迟。个人资料分发时应登记并签名；
6最后清理现场，保留可**的物品以备将来使用。
九、后期延续
1、 活动结束后要开总结会，比如本次活动销量情况，执行有效性,消费者评价与反应概况等;分析活动的优点和不足，总结成功之处，借鉴不足教训，只有不断的总结，才能更好的发展;
2跟踪报告、终端建设、终端交付和广告调整、汇踪报告归档。
十、费用预算
1横幅、咨询台、海报、现场装饰1000元；
2活动传单印刷：1000元；
三。校刊或报纸广告500元；
4、发传单工作人员，在活动前派发，300元; 5、(1)赠品：护手霜400支，2000元;精美套装200套，3000元;高档鼠标100个，3000元;
(2)奖品：数码单反相机1000元;购物卡3张，1500元;大毛绒玩具5个，1000元;高档毛巾20条,400元;
6康师傅喝300瓶，750元。
合计成本：15450元左右
十一、 意外防范
1.如果出现**商品短缺的情况，我们应尽快将其替换为其他商品，以避免不必要的混乱；
2如遇抢劫等混乱情况，应做好疏通工作，必要时可安排一定数量的保安人员；
3.对各种事故采取预防措施，维护现场秩序；
4.安排应急人员。 如有必要，请与公公安全和保安人员联系以寻求支持。
十二、效果评估
借助新学期这个契机，由于大学生们在开学之初资金都比较充裕，而且都需要购买一些生活用品等展开此次**活动，采用一系列的**手段，预期会产生满意的效果。
超市开学活动方案三：
一、**目的
二、**主题
新学期，新梦想
三、**时间
20xx年9月1日，20xx年9月7日
四、**地点
乐天玛特芜湖高校园区店
四、**策略
(一)****
1.****商品，助学在行动
(1)**商品范围
这个活动是针对寒暑假返校的大学生。各类生活用品和学习用品由学生本人持身份证持有
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及学生证均有优惠，具体商品有以下数种：
① 洗漱用品：毛巾、牙刷、漱口杯、洗发水、洗面奶等。
②纸类商品：卫生纸、面纸等。
③ 食物：方便面、饼干、火腿肠等。
④小型电器：台灯、插座等。
⑤ 学习用品：钢笔、笔记本、文件夹。
(2)**幅度
本次活动**产品数量达到100种左右，降价幅度为原销量的50-70%**。
(3)注意事项
在这次活动中，对**商品的制作要求高、标准严。禁止有任何特殊情况。
(二)趣味**
**期间，双重好礼等你拿
1、第一重好礼
凡于活动期间每天前来购物的前二十位(按结账时的先后计)同学，每人可获赠新学期大礼包(含牙膏一盒、漱口杯一个、价值10元购物卡1张)一份。
2、第二重好礼
(1)活动对象
活动第一天来我超市购物的学生，如果门票超过50元，可以到我超市指定地点参加活动。
(2)活动时间
8： 活动第一天00-22:00
(3)活动规则
顾客凭结账小票参与**活动，在预先准备好的**箱内放置了代表不同礼品的乒乓球，球上印有10-60等50各不同的数字，特定不同的数字可以兑换相应金额的奖品。
(4)活动流程：顾客购物满额→工作人员确认小票金额满额→顾客抓取乒乓球→按乒乓球的号数发放价值相应的礼品→工作人员盖已兑奖的章。
九月**方案实例(中秋节、换季、店庆、新学期)
十月**方案实例(国庆节、重阳节、水果节、店庆)
十一月**方案实例(护肤节、针纺节、火锅节、会员节)
十二月**方案实例(圣诞节、元旦、温暖季、会员感恩)
以上关于超市开业活动方案的文章就在这里为您介绍一下，希望对您有所帮助。如果你喜欢这篇文章，请与你的朋友分享。
超市方案【篇6】
一、前期工作(办公室)：
1、供货商删减名单确定——打印，与采购员讨论，删减，签字(6月18日前)。
2、书洋临时工联系——与人力资源部联系，保存联系方式，至超市再联络。
3、与电脑咨询员初次沟通交流盘点计划，如果封存商品档案及新建商品档案。
4、与电脑咨询员再次沟通交流盘点计划——20日上午电联，若有需要，晚上邀请其过来指导。
5、根据采购员提供数据清单，删除不合作供货商，保留合作供货商名单，电脑重新做帐。
6、整理盘点计划、策划、员工作息时间表、员工分工计划等。
二、盘点计划(XX超市)：
1、盘点方法：
第一，实际存货盘点。针对未销售的库存商品，进行实地的清点统计，清点时需要填写盘点标签，记录商品名称、单位、条码、数量、零售价、生产日期、保质期、到期日等，抄单人、初盘人、复盘人(随机，着重贵重物品)、复核人、录入人进行签名。
第二，全面盘点。在一周内，对店内所有存货进行盘点。
第三，停业盘点。在正常的营业时间内停业一周时间来盘点。
第四，不定期盘点。在调整价格、改变销售方式、人员调动、意外事故、清理仓库等情况下临时进行的盘点，每次盘点间隔时间可以不一致。
盘点组织
盘点工作由超市自行负责，总部(办公室)予以指导和监督。盘点工作由专职的盘点小组来进行盘点，盘点后所获得的资料立即输入电脑进行统计分析。确立了盘点组织之后，还必须规划好当年度的'盘点日程，以便事前准备。
盘点配置图
超市整顿前所设计的超市平面设计图可作为盘点用图。该平面配置图，应包括卖场的设施(冷冻冷藏柜、货架、大陈列区等)、后场的仓库区等，凡商品储存或陈列之处均要标明位置，以便分区负责实施盘点作业。其运作办法是：确定存货及商品陈列位置：根据存货位置编制盘点配置图;对每一个区位进行编号;将编号做成贴纸，粘贴于陈列架的右上角。做好上述工作之后，就可以详细地分配责任区域，以便使盘点人员确实了解工作范围，并控制盘点进度。详见XX超市盘点策划。
三、后期工作：
1、熟悉电脑操作(XX软件及收银台电脑)，培训超市新来员工。
2、将超市管理制度、各岗位职责、流程带进去给新来员工。
3、超市承包协议，寻找承包人，签定承包协议。
超市方案【篇7】
第一部分：大型超市外场活动流程
大型超市场外如何安排**活动
1.选择合适的卖场。
（1） 门店必须有很强的合作意愿，如备货、陈列、利润分成、宣传、定价等；
（2） **数量大，形象好，地理位置好；
（3） 超市及其客户群的定位应与**产品的定位一致。
2.制定有诱因的**政策。
（1）师出有名。消除以节日礼品或新产品名义变相降价对市场的负面影响；
（2）不做同产品搭赠。如“买二送一”；
（3） 成熟的产品可以用来带动新产品的销售。但应注意两个档次，定位层次应相近或相同；
（4） 消费政策的层面应根据实际情况，提供多种选择。
3.选择合适的产品为**品
（1）**品选择原则：
a)**品应与目标消费群体消费水平及心理一致；
b)pop上**价与原价同时标出，以示区别，尽可能减少文字，使消费者能在10秒内了解**内容；
c)写清限制条件；如：“限时抢购”“售完为止”等。
（2）赠品选择原则：
a)尽可能是实惠与新颖的常见用品；
b)高形象，低价位；
c)最好有宣传效果；如：围裙，伞等；
4.根据活动规模确定**人员数量，产品储备数量及物料需求**方案的制定必须包括效果预估和费用预估两个方面：
1)效果预估：根据所选超市的历史销量，综合考虑**政策对产品
流速带来的影响；
2)费用预估：根据销售预估配备相应的物料，并根据所选超市的规模及**期长短，准备相应的**人员预算。
5.准备工作注意事项：
1.应将准备工作的职责分配给每个人，并在活动前确认所有准备工作；
2在活动开始前，应对参与者进行一次简短的培训，明确活动的方法和方法
目的安排相应人员对**全过程进行跟踪指导；
3.陈列，备货，**品，卖场内宣传布置等工作应在活动开始前一晚完成；
4活动开始前，要做好参加者的通讯录，以保证通讯畅通。
6**活动现场实施注意事项：
1活动第一天，销售人员应提前到现场确认准备工作到位，相关人员负责
人们应该全程跟踪，了解和总结活动的不足和方案的不足；
超市方案【篇8】
前言：请**后自行适当编辑修改,相信《超市五一活动方案》这篇文章能帮到您五一劳动节，超市当然也免不了做一些**活动，那么超市五一活动方案应该怎么策划，才能真正达到这次**活动的目的，吸引消费者来购买超市里的商品呢？今天的计划书_计划书模板对您来说是特别的文章。 希望对您有所帮助！
活动主题：五一大**活动内容：
一、深呼吸海的味道在4月28日到5月7日期间，凡在某超市各分店购物满300元的顾客，可进行现场**，抽取幸运海南四日游的名额，到海南天涯海角去感受“海的味道”特等奖2名(5个店共10名)各奖海南四日游名额一个一等奖3名(5个店共15名)各奖美的吸尘器一个二等奖10名(5个店共50名)各奖立邦电饭煲一个鼓励奖100名(5个店共500名)各奖柯达胶卷一卷
二、服装打折自己做主在4月27日到5月26日期间，凡在某超市商场购买**、**、睡衣等的顾客，凭电脑小票可转动幸运转盘，转到几折，顾客即可享受几折的现金折扣。活动期间，还将举办服装展和服装限时抢购活动。服装限时抢购活动，每天举行两次，最低8折优惠。
三、五一惊喜三重奏一重奏：全城至低(各种商品**全城至低，便宜至极)二重奏：二十万积分卡顾客“五一”倾情大回馈4月28日至5月9日期间，所有积分卡顾客凭积分卡可以在某超市特惠购买指定商品。
三重奏：开心购物幸运有您5月1日至7日，一次性在某超市购物满30元的顾客可参加现场活动，奖品丰富，永不落空。奖品有：
精美的盒纸，1公斤大米，500毫升混和油。
四、超市“五一”部分**商品：五一期间某超市共推出了近千种的**商品，包括了日用百货、食品、电器、服装、生鲜等各种商品(具体定出**商品的**)。
超市方案【篇9】
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- 敲响团圆锣鼓过火红色大年 ——xx年春节活动企划方案前言春节是每年销售的顶峰时期，也是超市全年最繁忙的时间，为了能使门店在今年春节集中精力打好销售战，本次春节，我们将以商品组合销售为主要**方式，同时配以适当的**活动，以引导消费，挖掘潜在消费为提升途径，同时注重****，希望于正常销售途径之外尽量挖掘市场潜力，迎合顾客购物心理（大批量购物、一站购物），体现我们的经营特色，从而提高客单价，提升销售。 110期本阶段的活动以突出**特色的商品和其他**商品相结合的形式，以商品为活动主要角色，挖掘节日前期的消费力量。 活动以****商品为主，以dm为主要体现形式，先期吸引单位集体购买，会员卡赠送主要针对市外门店新客户的吸纳，挖掘和培养xx年的新消费群体，同时也希望籍此活动，吸引对我们的会员身份有兴趣的潜在消费群。
主题：福多春意浓 1． ****商品dm a) 规格：小8k，4p，共计80个商品； 食品：
40个百货：30个生鲜：10个 b) 要求所有**版商品**平均下降幅度在25%； c) 商品选择要求历年春节**需求量大的单品或品类。
2享受****的前提是：一次性**超过500元，可以在dm**特别版上购买**；三。辅助装饰：制作**商品标识卡，醒目标识，提示购买4。操作规则：
对所有**商品不进行调价，在**发生时，请门店**人员按dm**手工调价；5城外门店活动：每次购买500元以上商品，可获赠xx年会员卡1张，单笔销售1张；6参与**版产品的**商家需提供免费的批量购买措施，整合**商家的活动，体现**专版的优惠性质。 111期主题：
新春联华抢购第一站时间：— （年初一，情人节） 共计19天由于春节的特殊性，零售活动的策划侧重于通过dm商品的组合推荐，形象生动具体的诉求商品销售点，通过提醒顾客的购买需要、诱发购买欲望等多个手段的结合拉动销售。适当配合刺激性活动，结合店面宣传、装修等手段，渲染年底浓浓的购物氛围。
同时，考虑到节后效应和情人节活动的配合，可以达到日程活动策划的完整性和全面性。 1、 商品组合以及dm要求 a) dm规格：小8k，20个p，400余件商品 b) 礼品主题：
祝福心意表一表主要商品为滋补品（含南北货）、礼品酒类、玩具、家居用品套件、小电器…… 此部分商品要求**商**活动的支持 c) 食品主题：佳肴美食齐送到以年货为主打，综合各类礼品、干货、休闲食品、粮油面制品、饮料、酒品、休闲食品、糖果 d) 百货：开门迎新床上用品、服装、服饰配件、家用杂件…… e) 生鲜：
鲜美啧啧过大年调味品、生鲜中的日配、冷盘、熟食、蔬菜…… f) 分类版面主题：这个冬天不太冷i. 红系列：
本命年红色衣裤，春节特色的装饰品，主要是一些春联、对联、“福”字、红包等；二。火系列：火锅、火锅调料、调料三
暖系列：床上用品，内衣，取暖类电器 g) 情人节主题：简单爱情人节推荐商品，考虑到这部分商品可能与春节推荐商品重复，建议dm排版上，可以在相关商品在可以作为情人节特色的商品上，标注特殊记号，代表情人节推荐商品，以做提示作用； h) 长假消耗补给，联华为您考虑——民生用品大集合此活动主要希望推动节后的民生用品销售，刺激人们长假后的新一轮购买需要，可以通过将可推荐商品进行简单的文字组合的方式，提醒购买，以温馨提示的方法推动需求和购买，同时也加强卖场“为你所想”的亲民形象。
2、 一元风暴快速抢购事实证明，**竞争尽管是最低层次的竞争，确实打击和弱化其他超市最行之有效的手段，也是提高市场份额最直接，最有力的竞争手段，在春节这个特殊的节日，人们对各方面商品的需求都达到了一个鼎盛的时期，因此设计活动以买大赠小（买礼品类商品送调味品）为主要手段，刺激消费。 时间上的考虑主要是由于，在年夜前后是卖场相对非常繁忙的时间，也是希望通过此活动能在时间上分流客源，达到销售平衡，并有效避免销售的流失。本此活动需要商务管理部门的支持，活动费用优惠20万元左右。
a) 时间： b) 活动内容：在本超市购买保健品、酒品类礼盒类商品满100元，即可参加“一元风暴快速抢购”活动； 凭当日满足参与条件的单张购物小票到门店“特卖场”以一元**自由选购以下任意一种商品：
1瓶酱油，1袋味精，2瓶醋，4袋盐，2罐可口可乐； c) 操作细则：i. 有场地条件的门店单独开辟特卖场，面积比较小的门店在总台赠送，但都统一要求门店在活动开始前特卖场所在位置的醒目标识，并做好活动内容宣传；ii.
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p; 赠品事先要货，并打包，以免活动开始造成混乱；三、 要求顾客在专卖店排队购买商品，每张购票限购三种商品；四、 所有参加活动的购票均为当日单张购票，次日作废，不能累计；v.
若购“特卖场”商品后退超市所购商品，需凭购物小票办理退货手续，并将“特卖场”商品一同退货；vi. 所有赠送要求剪小票操作，并做好每日台帐；七。本活动的解释权属于超市。
d) 宣传文案：一元钱能买什么？一瓶酱油？
一袋味精或是四袋盐？能！只要你来联华超市购物，这样的梦想就能变成现实！
2月1日起，如果您在联华超市购买保健品、酒品礼盒类商品达一定数额，您就可以花一元钱，捧回一瓶酱油或一袋味精或其它指定的商品，这样的优惠看得见，这样的真情感受到。 一元风暴快速抢购，心动吗？那就快快行动！
3、 装饰 a) 卖场入口处采用大如意结装饰，部分***利用氦气球加大气氛渲染效果； b) 收银台采用大红绸和福字装饰； c) 卖场入口主通道的采用大型梅花盆景+对联的组合装饰形式； d) 货架笑脸设计； e) 井道特殊装饰：春满联华——广告公司出方案 f) 常规装饰：横幅、吊旗、竖幅、活动海报、dm喷汇等
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超市方案【篇10】
1、策动好又多的品牌竞争力与影响力；
3、展示好又多的新颖独特的文化魅力。
立足都匀，放眼全国，闭门造车、酒香不怕巷子深的时代已经过去，只有将自己展示出去，打造属于企业自身的知名度，让群众明白企业的所作所为，才能为大众所接受。宣传自身，也就成为当下企业必不可少的一种营销手段。作为一个好的合作伙伴，黔南电视台准备为好又多购物广场做360度的服务，同好又多人一起为好又多购物广场设计和共同创造一个美好的未来，树立成都匀零售业独一无二的典范。基于互相信任、互相协助的共识，一个好的契机与平台展现在彼此面前，我们将以重装庆典之事件为栈道，暗渡提升“好又多”品牌之陈仓。
作为一个超市，人脉和地缘是主要优势，即“天时、地利、人和”的概念。对于现在的零售业来说，中国的消费者是不忠诚的，是“唯利是图”的。那我们用什么来留住消费者的心呢？最有效的途径就是建立品牌通道。品牌的塑造其核心内容超不出独特的企业文化和企业经营理念，有了这种内涵的延伸，品牌才会与众不同。基于这种认知，我们便把好又多购物广场的重装庆典作为一个营销手段加以利用，以达到迅速提升品牌，扩大影响力与知名度。
超市经营追求人气的聚集，追求消费者对超市产生亲近感。因此，本活动应以消费者为中心，充分围绕消费者做文章，尽最大可能与消费者有效沟通、交流，让消费者通过各种途径积极参与到活动中来，以此来增加好又多购物广场的亲和力。庆典之前我们就落实开展该项活动，利用电视媒体等手段告知消费者，让消费者将其在超市购物时的切身体会和真实感受或对超市经营的好点子与我们沟通（短信、电话、或邮件），经过评审评出金点子、银点子、铜点子。即有机会获取超值礼品。
重装庆典日当天，凡生日为月日的消费者，凭身份证即可免费获赠会员卡一张、礼品（蛋糕）一份。凡20xx年x月x日出生的婴儿，由好又多购物广场赠送厚礼一份，并授予“终身荣誉顾客”称号，并授予相关证书。“终身荣誉顾客”在好又多购物广场消费时评证书均可享受打折优惠。
庆典日前后几天内（具体时间由好又多决定），凡在好又多购物广场消费达到68元以上，即可评小票参与幸运大抽奖，抽取奖券一张，消费满168，可有两次抽奖机会，每消费上升100元，相应多获取一次抽奖机会。
奖品设置：
新店新气象，庆典当天，邀请都匀市相关部门领导进行剪彩活动，剪彩活动热热闹闹，轰轰烈烈，既能给企业自身带来喜悦，又能令人产生吉祥如意之感。最主要剪彩可借自己的活动良机，向社会各界通报自己的“强势回归”，以吸引社会各界人士对企业的关注。
该项活动为此次系列活动的重点，暂拟定于都匀市人民广场举行，人民广场为都匀市广大市民休闲娱乐的聚集场地，人流量大，驻足观看的群众数量巨大。庆典当天，在人民广场开设属于老百姓自己的舞台。
参与人员：参与人员不分年龄、不分性别，只要有才艺绝活就可参加，个人、团体均可。
活动形式：唱歌、舞蹈、乐器、绝活等，形式不限。上台就有机会获得好又多购物广场购物券一张（具体奖品由好又多购物广场决定），面值不等，台上表演时间越长，面值越高，活动时间大约为两个小时。
活动规则：参与人获得奖品价值的高低取决于参与人在台上的表演时间，表演时间由评委决定，时间越长，获得奖品价值越高，表演时间没有超过40秒的获纸巾一包等价值不高的鼓励奖。奖品可在超市内寻求赞助。
活动前期准备：
音响、舞美将邀请市歌舞团进行指导，力求奉献一场有水平有特色的活动。
活动期间，我们将以电视媒体这一主流媒体进行全方位宣传报道。黔南电视台《12在线》和《综艺大看台》两大老牌栏目将强强联手、通力合作，以此打造属于都匀市人民和好又多购物广场的盛大节日。
1、金点子行动、同生缘、疯狂购物日，好礼送不断、开业剪彩活动中，黔南电视台王牌栏目《12在线》将会进行前期宣传和对活动内容进行新闻报道或视频录制。
2、“好又多百姓才艺大舞台”的活动中，黔南电视台收视率最高的《12在线》栏目将以新闻的形式对活动进行前期宣传，为活动的宣传添一把火。活动中，黔南电视台将提供专业的摄像团队进行录制，活动结束后将进行包装后重播，并制作影像光盘赠送作资料保存。
活动预计效果：通过此次活动的开办，大大提高好又多购物广场在人民大众心目中的形象和品位，获得硬广告不能达到的效果。从商致富以为民用，特别是好又多百姓才艺大舞台，其一，使人民大众的精神文化生活得以满足，当今社会，大众所追求的不仅仅是物质上的满足，更多是精神上享受，这一活动的开展，更多的是给人们一个展示自我的平台，也就带来来企业在当地的知名度，这就不是硬广告能带来宣传效果。最为典型的例子就是红花郎酒这一品牌，牢牢抓住春晚这一台中国人最为丰盛的文化大餐，最终使之深入人心；其二，提高企业形象和品位，良好的企业形象，不仅可以扩大企业的知名度，增加消费者的好感和信心，还可以得到消费者的信赖，为企业的商品和服务营造出一种良好的消费心理。总而言之，活动的开展肯定会给企业带来形象和品位的急剧提升以及最强大的宣传效果，给企业带来最大化的效益。
