控制方案(经典11篇)

控制方案(篇1)

摘要：近几年来随着中国市场经济的快速发展，中国的钢铁行业竞争越来越激烈，钢铁市场上出现了产能过剩，钢铁材料价格不断走低的现象，很多企业都出现了亏损大于盈利的局面。因此为了在激烈的市场竞争中能够立于不败之地，对企业进行物流成本的管理具有十分重要意义。本文将对目前中国钢铁企业的物流成本管理现状进行分析，并在这些问题的基础上提出一些控制措施。

关键词：市场经济；钢铁企业；物流；管理成本；控制措施

改革开放以来，由于中国市场处于一个发展的阶段，百废待兴，国家建设以及社会发展面临着极大的需求，所以钢铁行业面临到了一个巨大的机遇。但是随着近几年来，国家经济发展脚步的放缓，钢铁企业的不断增多，钢铁市场出现了产能过剩的现象。市场上供大于求，导致钢铁产品的价格不断的降低，产品效益越来越低下。在激烈的市场竞争中，一个良好企业想要得到发展，关系到方方面面，其中就设计到企业管理的优化。对于企业管理的优化可以降低企业的管理成本，同时通过合理科学的手段去降低生产成本。

一、企业物流成本管理的定义

物流成本管理也就是企业在进行管理活动的时候，既能够保证物流原计划的有效实施，又能够让企业的物力、人力以及财力等得到充分的利用，避免资源的消耗，从而达到物流资源的节约，物流成功的降低，进而提高企业的经济效益。虽然物流成本管理并不像生产一样，能够产生出具有实质性的产品效益，但是从企业经营管理的角度来看，物流成本管理是一种增值服务活动。钢铁企业正是运用这种管理理念，从而加速自身物流体系的升级发展，提高自己的物流运转能力，降低自己的物流成本，提升自身的产品在国际竞争中的巨大优势。

二、钢铁企业物流管理存在的问题

随着国际市场钢铁行业的竞争越来越激烈，钢铁企业的物流成本管理已经成为一种趋势。但是由于我国钢铁企业的物流管理起步较晚，仍然处于一种摸索阶段，在进行物流管理方面，仍然存在着各种各样的问题，物流管理上跟发达国家的钢铁企业相比，仍有较大的差距。目前我国钢铁企业在进行物流管理时，存在的管理问题有以下几个方面。首先是物流的相关会计核算方法不够准确。在进行物流成本管理时，会计核算方法是最核心的内容之一。它是做好一个企业物流管理的重要环节。但是由于中国工业起步较晚，在企业管理方面仍然存在许多问题，因此很多钢铁企业在进行物流会计核算上，存在许多方面的困难，而这一困难给企业的物流管理带来了巨大的不良影响。钢铁企业之间没有按照统一的标准来进行物流成本的核算。由于不同企业之间对物流成本管理的理解不同，在进行成本核算的时候，采用的方法也不同，因此无法将不同企业之间的物流成本管理进行对比，无法衡量两者之间的一个物流绩效，进而不能对企业之间物流进行统一的管理。其次就是钢铁企业在进行物流成本管理时，专业化程度不高，因此导致整个企业的物流体系布局不够合理，搭建不够完善，在进行物流规划的时候，缺乏战略性的眼光。钢铁企业的周围环境在不断地变化，以前的用地逐步被征用为建房用地，用地成本提高，环境污染严重，加上同行业之间竞争激烈，企业彼此之间不进行任何交易和业务交流，钢铁市场对于物流资源难以进行整合，无法形成一定规模的物流市场。最后就是缺乏专业的物流管理人才。钢铁企业在进行物流成本管理时，管理的核心主体正是专业的物流人才。这些人才是整个物流行业发展的关键。但是目前在钢铁物流行业从业的人员普遍专业素质都比较底下，高学历高知识的从业人员很少。参与市场运营的基本都不是专业的科班出身。同时钢铁行业的交易还处于传统的交易模式，这钢铁企业大多处于电话联系、手工操作、人工装卸较低层次的运作阶段，绝大数钢铁企业是靠纸为媒介来传递信息，还不满足物流信息要在相关企业进行广泛的交换、在相关交易者之间进行网络连接的现代物流系统要求。

三、钢铁企业物流成本管理控制措施

首先是对于钢铁企业的物流成本管理进行一体化推进，将物流成本管理每一个环节都互相结合起来，对不同的资源进行充分的利用，全面的提高物流管理的效率性以及安全性，消除各个环节之间的障碍，推进物流体系的一体化进程。在物流一体化成本管理模式下，企业可以从物流全局的角度进行成本分析，有利于降低物流成本，而且还有利于实现生产、销售和物流部门之间的沟通和协调，提高经济效益。其次是对钢铁企业物流成本管理的供应链进行完善，通过当代先进的科学技术和管理方法，对于整个企业物流供应链不断的进行完善，提高企业配置信息、物资、资金和人力资源的效率，将企业与客户、供应商、生产商和分销商整合成一个有机合作经营体，达到不断提高产业综合竞争力的目的。从整个市场发展需求为出发点，提出互利共赢的发展目标。最后就是建立钢铁电子商务平台。电子商务能够解决钢铁物流公司管理不够规范化的问题。面对近几年来物流公司在运输过程中资源整合力度不够，资源无法有效协调，各个环节缺乏充分联系的问题，电子商务都能够有效进行解决，同时提高物流公司的竞争力。

四、结语

根据目前中国钢铁行业的一个现状，仅仅靠压低生产成本，对于企业经济效益的提高十分有限。但是物流成本的控制给企业的发展带来了巨大的利润空间，因此钢铁企业要加强自己物流成本管理的控制。

参考文献：

[1]王金妍。物流运输管理实务[M]。北京：清华大学出版社。20xx.

[2]郭兴斌。钢铁物流企业发展模式探讨[J]。交通企业管理，20xx（1）：61-63.

控制方案(篇2)

一、背景分析

霍乱是严重影响人民群众身体健康的甲类传染病，我区是霍乱常发地区，历史上曾发生过霍乱大流行，近年来，随着肠道传染病各项防控措施强力推进，霍乱传播途径得到有效控制，发病率明显下降。2000年以来我区共发生10例霍乱病例，均为O139群霍乱弧菌引起，20xx年刘桥镇发生2例霍乱，说明我区外环境中仍存在霍乱弧菌，另外，20xx年周边地区已经出现近年来少有的O1群霍乱疫情，市其他地区在外环境中亦检出了O1群霍乱弧菌，根据霍乱流行规律，一旦发生流行菌型变化，疫情暴发甚至流行的风险明显增加，同时群众生食海（水）产品等不良饮食习惯并未根除，综合性防制措施稍有放松即会出现流行。

二、主要问题

全区霍乱防制工作开展不平衡，有的腹泻病门诊流于形式，未归口诊治；少数医疗机构腹泻病门诊设施或药械不全，综合医院感染性疾病科设置难以到位；采样对象针对性不强或用药前采样；医疗卫生人员霍乱防治知识不熟悉等。

三、防制目标

我区霍乱的防制目标是实现三不，即不发生霍乱死亡病例，不出现疫情扩散导致的二代病例，不发生中、高强度流行；全区霍乱的年发病率控制在1/10万以下。

四、对策措施

霍乱防制是全区重大传染病预防控制工作的重点，必须以健康教育、业务培训为先导，以《传染病防治法》、《食品安全法》为武器，切实加强疫情监测、疫点疫区处理和饮水饮食卫生管理，全面落实各项综合性防制措施。

（一）霍乱防制准备工作

1.健全组织。各医疗卫生单位要迅速恢复并及时调整充实霍乱防治领导小组，各医疗机构要成立霍乱病人抢救治疗小组、疫情处置小组，各卫生所要成立霍乱疫点疫区处理小组。各小组成员必须熟悉业务，增强工作责任心，以适应迅速救治病人和扑灭疫情的需要。

2.强化培训。各医疗卫生单位要组织卫生管理人员、防疫人员、检验人员和临床医护人员等进行霍乱防治知识和技能的专项培训，层层统一思想，提高整体水平。培训应侧重在提高防制工作的质量上，一是对防制工作本身进行培训，明确工作任务，规范各方面工作要求；二是强化具体业务人员如腹泻病门诊、内科门（急）诊医务人员、疫情处置人员、采样检索人员的培训，提高专业技术水平和应对处置能力；三是加强乡村医生、个体诊所、厂校医务室医生的培训，规范社区诊疗。20xx年，卫生部重新修订了《霍乱防治手册》（第6版），各单位要对其中所更新的霍乱防治技术内容和工作要求，进行全面培训。

各医疗卫生单位务必于3月底前组织一次霍乱防治业务集中培训，乡村医生、个体诊所、厂校医务室医生的培训工作由各卫生所统一组织。培训结束后，各医疗单位将院内培训人数、考试人数纳入培训小结报给当地卫生所，卫生所将辖区内各医疗单位培训情况连同乡村医生、个体诊所、厂校医务室医生培训情况及本所人员培训情况收集汇总后于4月10日前电子版报区疾控中心，区人民医院、中医院霍乱防治专题培训情况直接报送区疾控中心。

3．药械准备。各医疗单位要配备必要的抢救治疗药品、器械及病床等，抢救治疗药械两套，放在区统一制作发放的霍乱抢救药箱中。各医疗单位、卫生所要配备足量的消毒杀虫药品，包括饮水消毒药物、污物排泄物消毒药物、快速灭蛆灭蝇药物等，放置在专用消毒药箱中，具体要求参照附表。抢救、消毒药械应专人管理，及时补充更新。

4．开设腹泻病门诊。全区各级医疗机构在4-10月开设腹泻病门诊，4月1日起正常工作，根据防治形势需要或上级要求，适当延迟关闭时间。省腹泻病监测哨点医疗机构全年开设腹泻病门诊。

腹泻病门诊要严格按照《省医疗机构肠道门诊设置规范（试行）》要求设置，基本要求为：①房屋设施：一级医院（包括各级医院分院）腹泻病门诊可固定内科门诊兼室，二级医院应专辟独立小区，综合医院纳入感染性疾病科，规范设置，业务用房齐全。医院有醒目的导引标志，腹泻病诊室门口有醒目的标志，兼室的要另设腹泻病诊治专桌并有标牌。设置纱门纱窗、洗手池（非接触式水龙头）、紫外线灯（最好为动态消毒机）、采样用屏风、诊疗桌椅、诊疗床、便器、医疗废除物收集箱、垃圾桶、腹泻病观察室。②资料药械：腹泻病人登记薄、采样管或消毒棉签、保菌液、增菌液（放冰箱冷藏）、标签、送检单、洗手消毒药品、抢救消毒药箱等，霍乱防治领导小组、抢救治疗小组、疫情处置小组及腹泻病门诊工作制度、消毒隔离制度制板放大上墙。③医务人员：至少有1名相对固定的临床医生和1名兼职护士、检验人员，熟悉霍乱的临床特征、流行病学、防治对策及报告处置程序的基本内容，熟练掌握霍乱的救治、消毒隔离、采样检测等方法。

腹泻病门诊开诊期间，要严格执行医院消毒技术规范，按照腹泻病门诊消毒工作要求，做好日常清洁消毒工作，医疗废弃物按《医疗废物管理条例》处理，消毒处理记录齐全，严防发生院内感染，导致疫情传播。

（二）流行季节防制措施

1．广泛健康教育。各医疗卫生单位要通过广播、板报、宣传栏、有线电视等多种渠道，采取多种形式，广泛宣传肠道传染病防制知识，做到高密度、大容量、广覆盖，并突出不喝生水、不吃不洁食物、不生食海（水）产品、食物制作加工要生熟分开、饭前便后洗手和有泻早治、无病早防以及流行期间不举办大规模聚餐等内容，提高群众自我保健意识和防病能力，把住病从口入关。

2.强化疫情监测。各医疗单位要对所有前来就诊的腹泻病人进行详细登记，对重点人群采样检索，以早期发现病人为目的，确保检索率达到规定的要求。

（1）规范腹泻病人登记。加强腹泻病例归口管理，各医疗单位应采取预诊办法，保证腹泻病人到腹泻病门诊就治，减少污染和交叉感染的发生。腹泻病门诊开诊期间，除晚间急诊和腹泻病门诊外，其它门诊不得诊治、登记腹泻病人。腹泻病门诊医生必须对所有就诊的腹泻病人，详细询问病史、流行病学史、聚餐史并进行必要的生命体征测量，在全区统一印制的新腹泻病人登记簿上专册规范登记，字迹清楚、项目齐全。对外地病例，住址要进行双登记。各社区卫生服务站医生要将所有就诊的腹泻病人在综合信息登记簿中规范登记。每镇每月腹泻病人登记数不少于该镇总人口的5/万，每医院每月腹泻病人登记数不少于服务人口的3/万。

（2）切实做好病原检索工作。每个腹泻病门诊及社区卫生服务站必须配备适量的采样瓶及采样管或采样棉签，对疑似病人、重点人群中的腹泻病人（包括饮服行业、流动人口及来自疫区、有聚餐史、有流行病学史的腹泻病人）等对象采集粪便或/和呕吐物等标本进行检索。尽量在抗菌素使用前采集粪便标本，确保疫情及时暴露。每医院每月检索数不少于服务人口的1.5/万，在此基础上，各医疗单位检索率不得低于腹泻病人总数的20%，各镇每月检索率不得低于腹泻病人总数的15%，流行季节（4-10月）检索总数不少于辖区年末总人口的1。每社区卫生服务站5-8月份以上述重点人群为主，每月于用药前采样送检1份，遇到霍乱疑似病人必须立即采样送检。

检索要求：各医疗单位、各社区卫生服务站采集的腹泻病人粪便或/和呕吐物一律用碱性蛋白胨水保存，医疗单位由本院检验人员免费采用金标法作初筛或及时送区疾控中心检验科（为切实提高霍乱疫情发现及时性和敏感性，各医疗单位要尽量使用金标法初筛），社区卫生服务站及时送当地卫生院免费采用金标法作初筛。初筛阳性标本立即送区疾控中心进一步作常规细菌培养，分离的细菌经区疾控中心鉴定确认后方可确诊为霍乱病人。初筛阴性标本不再作常规细菌培养。对疑似病人（无痛性水样便或米泔水样便）在进行金标筛检同时，必须立即送区疾控中心作常规细菌培养。所有病人便样要同时进行O1群和O139群的病原检测。对临床症状典型和/或金标筛检阳性的，初次细菌培养阴性时需进行二次及以上的增菌培养。各单位金标法初筛情况要详细登记，记录完整真实，并建立出入库专帐，做到帐剂一致。

各医疗单位及各社区卫生服务站每旬末将本旬就诊的腹泻病人数、送检数、自检数、疑似病人数向卫生所报告，并详细登记备查。卫生所汇总后每旬逢1向区疾控中心报告镇级及村级上一旬数据。区人民医院、中医院于每旬逢1向区疾控中心报告，区疾控中心汇总后每旬逢2向市疾控中心报告。

3．严格疫情报告制度。区疾控中心及各医疗卫生单位必须严格执行24小时值班制度，保证疫情报告及时畅通。一旦发生霍乱疑似或临床诊断病例，基层医疗单位应立即以最快方式向区疾控中心报告；如发现聚餐者中出现3例及以上腹泻病人时，应及时向区疾控中心报告；各个体诊所、厂校医务室要增强霍乱疫情的敏感性，发现可疑病例或腹泻病例明显增多时要及时向当地卫生所、区疾控中心报告，以便迅速组织专业人员开展流行病学调查，控制可能发生的霍乱疫情。确诊病例必须由区疾控中心进行确认和报告，霍乱确诊病例同时要按突发公共卫生事件进行报告。

4.规范社区诊疗工作。各社区卫生服务站要进一步规范对腹泻病人的诊疗工作，做到五要。一要询问有无聚餐史或流行病学接触史；二要与霍乱进行鉴别诊断；三要发现霍乱疑似病人立即电话报告疫情并护送至镇医院；四要在使用抗生素前采集粪便标本；五要告知病人注意随访，并对重症腹泻病人于2小时内进行回访。

5．开展腹泻病监测。根据省统一部署，我区今年继续开展省腹泻病综合监测工作，区人民医院、区二院、金西卫生院、西亭卫生院以及金西三姓街村拖桥社区卫生服务站、金乐油榨村社区卫生服务站、西亭草庙村周桥社区卫生服务站等7家单位作为省腹泻病监测哨点医疗机构，要严格按照监测工作方案要求，做好腹泻病登记、旬报及标本采集送检工作，确保工作质量。

6.实施外环境监测。根据市霍乱防治工作要求和本区霍乱流行形势，于4-10月份选择有代表性的点，开展环境水体、海（水）产品及食品霍乱病原监测工作，重点关注近几年霍乱多发地区，规范采样方法，提高检测能力，以及时发现疫情线索。

7．加强流动人口卫生管理。流动人口是霍乱的高发人群，同时也是造成霍乱扩散蔓延的重要因素，必须加强卫生管理。各地应建立健全流动人口卫生管理机制，改善流动人口聚集地、居住地的卫生条件。招用流动人口较多的单位、工地以及船只集中的港口、码头、船闸等场所，应健全卫生设施，改善饮水及饮食卫生条件，并设立专职或兼职卫生员，以便及早发现和治疗腹泻病人。

8．强化法制观念，加强饮用水饮食卫生管理，大力开展以三管一灭为重点的爱国卫生运动。要依法强化集中式供水的卫生管理，尤其要强化对镇自来水厂和自备供水系统的监督监测，保证供给安全卫生的饮用水；分散式给水应落实饮用水消毒措施。要认真贯彻《食品安全法》，强化食品安全卫生管理，尤其要加强个体饮食摊点、建筑工地、厂校集体食堂的食品卫生管理工作；各卫生所、各社区卫生服务站要做好农村民间厨师的培训和管理，加强农村家宴聚餐的卫生监督指导，严防霍乱食源型传播和食物中毒的发生。要大力开展爱国卫生运动，搞好环境卫生，加强粪便管理，减少蚊蝇滋生，尤其要加强农村的管粪改厕，积极推进医疗机构的污水处理，减少对水源的污染。同时要密切注意灾害性气候预报，提前做好有关抗灾防病工作应急准备。

（三）疫情发生后的对策措施

1．强化控制措施，全力扑灭疫情。霍乱疫情处理要从疑似病人抓起。各级各类医疗机构一旦发现临床症状较为典型的疑似病人，在组织力量抢救治疗的同时，迅速按确诊病人的要求规范处理，确保用药前采样送检，并立即报告区疾控中心。各社区卫生服务站及各类诊所一旦发现霍乱疑似病人，除不得擅自截留外，还应及时护送至就近医院隔离救治。要迅速成立现场处理组，明确流行病学调查组、实验室检测组、医疗救治组和后勤保障组等职责，制定现场调查处置方案，落实各项调查处理措施。要及时划定疫点、疫区，严格隔离治疗传染源，重症病人可在就地抢救治疗的同时，报请上级医疗机构会诊，确保霍乱病人就诊后不死亡。

要强化疫点疫区处理的各项措施，及时扑灭疫情，减少续发病例的发生。疫点内要认真开展随时消毒和终末消毒，在疫点所在村民小组或相当于1个村民小组范围，开展每天1次为期1周的灭蝇灭蛆和井水消毒工作，做好记录。及时追踪调查密切接触者和共同聚餐人员，实施医学观察、卫生宣教和开展粪检霍乱弧菌等工作。一旦接触者出现腹泻等相关症状或粪检检出霍乱弧菌，应尽快予以核实诊断和实施隔离治疗。对粪检阴性且无腹泻等相关症状者无需采取服药措施。同时还应对疫区内人群进行适当的卫生管理，迅速组织人员以镇为单位（重点是疫点周围的若干村）开展为期1周的主动查治腹泻病人工作，镇卫生所必须组织乡村医生分片包干，主动上门调查，发现腹泻病人，立即给予霍乱敏感药物（氟哌酸等）进行消菌治疗，18周岁以下儿童青少年服用痢特灵或黄连素，查治结果要有记录，力争将病人治愈在到腹泻病门诊就治之前。疫区内要大力开展健康教育，加强饮用水卫生、饮食卫生、粪便管理，改善环境卫生等。同时，要根据流行病学调查提示的线索，积极开展传染源追溯和外环境检索工作，采集不同水源水20份以上及可疑食品和接触者粪便标本进行霍乱弧菌检索。凡发现因聚餐或水污染引起的霍乱暴发疫情，应全面登记暴露人群，尽快采样及进行服药消菌治疗，对可疑食物或水源应尽可能采样检测。一旦发现对疑似病人不报告、不采样送检、不进行疫点处理的单位和个人，将依据《传染病防治法》及《突发公共卫生事件应急条例》的规定进行处理。

2．加强指导检查，及时总结评价。发生霍乱疫情后，区疾控中心要及时派人赶赴疫点，指导疫情处置工作。对于疫情发生较为严重的地区，区将派出工作组或医疗队，协助当地做好病人的抢救治疗和扑灭疫情工作。要与当地医疗卫生单位一起认真开展调查研究，查明传播途径和流行因素，采取针对性的防制措施，有效控制疫情扩散蔓延。疫情解除后，要及时总结经验，对防制措施的效果进行评价。

3．进一步强化饮用水及饮食卫生管理，控制暴发疫情的发生。在流行高峰季节，要进一步强化对集中式供水单位的卫生监督和管理，在高发地区可对分散式给水开展饮用水消毒，要加大食品卫生监督力度，增加监测频次，控制水型和食物型暴发疫情的发生。对于不执行有关规定，造成水型或食物型霍乱暴发的责任单位和责任人要严肃依法查处。

五、成效评估

根据防制工作目标及工作要求，对全年霍乱预防控制工作进行评估，评估内容具体包括：

（一）控制指标

即实现三不目标，全区霍乱的年发病率控制在1/10万以下。

（二）工作指标

落实霍乱防制对策措施，主要考核指标包括：

1.加强领导：有组织、有计划、有部署、有检查。

2.准备工作：开展业务培训；相关设备、器材、药品充足。

3.腹泻病门诊：各级各类医疗机构开设的腹泻病门诊应布局合理，符合消毒隔离要求；及时开诊并正常使用，登记报告及时、准确，其它门诊日志上不得登记腹泻病；医疗机构检索数大于登记数的20%，各镇区检索数大于登记数的15%、总人口数的1；能及时发现和成功抢救治疗病人。

4.疫情报告和处理：疫情报告及时、准确、规范，及时率100%；突发事件应急响应及时、准确；疫情处理从疑似病人抓起，现场处理各部门职责明确；疫点、疫区划定明确；传染源有效隔离治疗率100%；疫点内人群和密切接触者追踪管理和实施医学观察率100%，预防服药消菌治疗率达100%；标本采集、送检规范，检验方法符合要求；消杀灭方法正确，规范；在疫区内，主动查治腹泻病人，开展针对性健康教育，发放相关宣传资料，同时大力开展爱国卫生运动；及时向有关部门通报疫情和处理情况；根据控制效果调整控制措施；疫情结束后及时进行资料整理、总结分析和评估；疫情处理过程中相关数据资料要及时整理、归档，做到记录完整、规范。

5．业务资料：有关霍乱防制工作的报表、霍乱病人流行病学个案调查表、初次报告、进程报告、结案报告要填写完整，规定时限及时上报。年底完成工作总结和流行病学调查分析报告。

6．实验标本：及时采集、检测标本，区疾控中心完成分离检测后，霍乱菌株立即送市疾控中心，严格按有关规定和要求保存、运送和管理菌株，不得擅自保存菌株，对菌株的管理做到有记录可查（菌株的来源与去向，包括上送和销毁等）。

（三）检查督导

各地各单位要加强霍乱防制工作的检查，医疗机构要有专人负责管理，腹泻病门诊开诊期间每月至少自查一次，卫生所对辖区卫生院每月至少检查覆盖一次，对辖区社区卫生服务站、个体诊所、厂校医务室每季至少检查覆盖一次，发现问题及时督促整改，要有检查记录备查。4月上旬，各卫生所及医院组织对霍乱防制准备工作情况的自查，上报自查专题总结和自查情况一览表；4月上中旬，区卫生局将组织检查，对腹泻病门诊运行质量进行考核和评估。市卫生局4-5月将组织督导检查，流行季节市和我区还将不定期抽查，及时通报。同时，霍乱防制工作纳入区公共卫生服务项目绩效考核细则和资金补助内容，根据平时及半年度检查情况进行评分和发放补助。

控制方案(篇3)

1构建分层管理小组

对护理人员的能力、考评测试、临床培训成绩以及经验等方面进行综合分析后，根据层次管理制度对每个护理人员的工作职责进行分级。主要3个管理层面，护士长、责任护士以及执行护士。其中，护士长负责对全部病房的'工作进行管理；责任护士主要引导执行护士对患者的护理、治疗、健康指导以及检查等工作，另外，严格监督并指导执行护士的日常工作；执行护士主要对具体操作进行负责，及时发现、上报患者出现的问题。对妇科人力资源以及病床实际情况进行考虑后，确定人员配备。如根据我院妇科人力资源和病床实际情况，人员配置如下：1名护士长，4名责任护士，2名执行护士。护士长的选择，严格按照竞聘上岗制度选择；责任护士要依据竞争上岗制以及业务能力水平作为参考依据，择优担任；准责任护士要具备本科、大专毕业证以及护士职业资格证等；执行护士主要由具备中专毕业证以及护士职业资格证的人员任职；责任护士对执行护士起指导作用。

2护理层级管理法

护理层级管理模式主要由护士长、责任护士以及执行护士构成，逐步构建为医生、护士与患者三者之间的工作模式，实施责任护士全面责任制以及连续排班制度，对各个小组的护理方案进行制定，正确实施护理操作步骤，对护理服务质量以及护理满意度进行检查。护士长对本科室的护理工作全面负责，及时发现护理工作中存在的问题，对护理方法进行适当调整。

3排班制度

医院不同科室的工作量受到工作时间因素的影响，因此，要根据不同科室，制定出相对应的排班制度。制定连续8h工作3班制，减少交接班次数，增强安全系数，如将工作时间分为3个阶段：每个时间段安排的值班人数不能少于6个人，排班时根据床位分为3个责任小组，安排责任护士进行全面负责；另外，人员配置可以根据以下时间段进行分配，根据各个时间段的工作量以及护士的工作状态，对护理人力资源进行合理调配。

4在提高临床护理服务质量中护理层级管理的作用

近年来，人们的生活质量越来越高，在护理理念中，需要增加人性化理念，患者在对医院医疗水平进行关注的同时，越来越多地关注医院护理质量。责任管理逐渐成为现代管理的发展趋势，在医院实施责任管理，能够有效提高医院管理水平，促进医院管理的健康、快速发展，有效提高护理质量，体现出护士的价值。对护理满意度进行调查，能够对护士护理水平和质量进行全面反映。制定层级护理岗位，主要以护理人员自身工作能力、技术水平作为划分岗位的重要依据，并实现岗位职责与技术水平的互相结合，进而充分将护理人员的作用发挥出来。进行分层管理时，以护理人员的等级、能力水平等为主要依据，设定出不同的岗位和等级，确定其工作岗位，使其履行相应岗位的责任、内容。一方面，能够对各个等级的护士工作责任进行明确，能力水平高的护士主要担任指导工作，主要对层级较低的护士工作进行指导；另一方面，能够提高服务水平，提高护士人员的责任意识和压力感，激发工作热情，防止出现盲目操作现象，有效提高护理质量。护理层级管理制度，对患者来说，能够在患者与护理人员之间建立对应关系，能够让护士对患者病情进行全面了解和掌握，进而增强护理内容的明确性，随时对患者病情的发展变化进行掌握。另外，还能够加强患者与护理人员之间的沟通了解，建立友好、和谐、融洽的护患关系，缓解患者心理压力，消除患者与护理人员之间的陌生感，这样不仅能够有效加快患者身体康复速度，而且还能够增强患者护理满意度。某医院中有56名护理人员，所选护理人员均为女性，年龄20～45岁，平均(25.3±2.5)岁；学历：31名本科，16名大专，9名中专。运用随机分配方式将其分为研究组和对照组，每组28例。对照组护理人员采用传统功能管理模式，研究组运用护理层级管理模式，主要包括人员配备法、护理层级管理法等。结果表明，研究组护士的护理水平明显高于对照组；研究组护理满意度显著优于对照组。证明在医院临床护理管理过程中运用护理层级管理模式，能够有效提高护理服务质量，增强护理人员责任心和责任感，提高护理满意度。综上所述，护理层级管理能够对护理人员的授权进行充分体现，领导阶层将工作逐层分派下去，进行管理时，护士长对责任护士进行授权，责任护士主要负责护士长进行授权的内容，责任护士对执行护士进行授权，执行护士负责责任护士的授权内容；此外，护士长对医院科室的各项工作内容进行负责。这对提高护理质量具有十分重要的作用，值得推广应用。

控制方案(篇4)

为贯彻落实财政部《关于全面推进行政事业单位内部控制建设的指导意见》(财会【20xx】24号)文件要求，推动我单位开展内部控制工作，提高国有林场管理能力，加强廉政风险防范，现就我单位实施内部控制工作提出以下方案。

一、重要意义

(一)实施内控规范是落实十八届四中全会精神的重要举措。

在行政事业单位范围内全面开展内部控制建设工作，是贯彻落实的十八届四中全会通过的《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》的一项重要改革举措。要深化行政体制的改革，坚持用制度管权、管事、管人，让人民监督权力，把权力关进制度的笼子里，构建决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行体系。

实施内控规范就是发挥制度笼子的作用，利用完善的内部控制制度限制权力的滥用，减少自由裁量权的空间和余地，有效建立健全权力运行的制约和监督体系，推动廉洁高效、人民满意的服务型政府的建设。

(二)实施内控规范是促进党的群众路线教育实践活动整改落实的长效机制。

解决四风方面的突出问题，检验群众路线活动的实际效果，关键是把握制度建设工作重点。

实施内控规范就是将各相关制度梳理整合，统筹考虑，不断优化、固化、E化(信息化)的过程，强化考核监督，确保制度落实，形成群众路线活动的长效机制。

(三)实施内控规范是推进财政规范化、科学化、信息化管理的积极实践。为满足市场经济体制进一步完善和现代国家治理的需要，客观要求财政工作必须深化改革，规范管理。

内控规范通过制定制度、实施措施和执行程序，实现对行政事业单位经济活动风险的防范和管控，包括：预算管理、收支管理、政府采购管理、资产管理、建设项目管理以及合同管理等主要经济活动的风险控制。

实施内控规范可以有效保障单位业务稳健高效运行，确保财务记录、财务报告信息和其他管理信息的及时、可靠、完整。

实施内控规范必将对提升财政管理的水平、提高财政资金的使用效益、促进财政管理的规范化、科学化和信息化起到积极的促进作用。

二、原则和目标

(一)工作原则

1.全面性原则。

内控规范应当贯穿行政事业单位经济活动的决策、执行和监督，全员参与、全业务覆盖、全过程监控，保证控制范围的全面性。

2.重要性原则。

在全面控制的基础上，内控规范应当关注单位重要经济活动的重大风险，针对本单位的重要经济活动、可能存在重大风险的环节采取严格的控制措施。

3.制衡性原则。

内控规范应当在单位内部的部门管理、职责分工、业务流程等方面形成相互制约和相互监督的有效机制，真正发挥出制度管权、管事、管人的作用。

4.适应性原则。

内控规范应当符合国家有关规定和单位的实际情况，并随着外部环境的变化、单位经济活动的调整和管理要求的提高，不断修订和完善内部控制体系。

(二)工作目标

我单位应通过实施内控规范，梳理流程、健全制度、实施措施、完善程序，基本建立以防范风险管控为核心，以控制手册和评价标准为主体，以单位内部管理为基础，以外部监管部门积极引导、中介机构有效服务为支撑，全员参与、全业务覆盖、全过程监控的内部控制实施体系，切实增强单位的内部管理水平和权力运行机制，推动国有林场健康长效发展。

我单位内部控制目标具体包括四个方面。

1.合理保证单位经济活动合规合法，有效规范单位预算管理、收支管理、政府采购、资产管理、建设项目、合同控制等各类经济活动。

2.合理保证单位资产安全和使用有效，坚持所有权与使用权相分离的原则，确保资产的安全完整和有效使用。

3.合理保证单位财务信息真实完整，强化财务信息分析和结果运用，为外部监管和内部管理提供信息支持。

4.有效防范舞弊和预防腐败，科学运用内部控制的原理和方法，强化内部监督，建立反腐败、反舞弊的长效机制。

三、工作安排

(一)组织动员阶段(20xx年7月中旬)

1.20xx年7月中旬全面启动我单位内部控制工作，研究制定实施方案，广泛动员、精心组织我单位各部门积极开展内部控制工作。

2.20xx年7月，由我单位场长牵头，组织召开我单位内控规范实施协调会，讨论通过实施意见，明确职责分工，沟通相关情况，部署相关工作。

(二)组织实施阶段(20xx年8-9月)

20xx年8-9月，按照《指导意见》的要求，以《行政事业单位内部控制规范（试行)》（财会【20xx】21号）为依据，在我单位场长的直接领导下，建立适合本单位实际情况的内部控制体系，进一步提升单位管控效能，有序推进内部控制基础性评价工作。

建立定期工作通报会机制，对我单位内控基础性评价工作做出统筹安排和具体部署。

一是成立内控领导小组健全实施机构。

各单位主要负责人为内控规范责任人，担任领导小组组长，将其作为“一把手”工程，形成内控实施组织框架，结合本部门、本系统的特点和业务性质，确定牵头部门及相关人员，落实职责分工，研究制定切实可行的内控规范实施方案并加以严格落实，认真开展内控规范宣传、培训和实施工作。

二是全面系统分析单位经济活动风险。

首先要针对意见反馈或访谈记录、调查问卷进行汇总分析，归纳内部各项管理要求和风险点;其次要全面梳理管理流程和业务流程风险，根据单位业务特

点查找风险点，并从各个业务所面临的内外部环境入手，运用多种手段进行风险的定性和定量评估。

对已经识别的风险要进行定性分析、定量分析和风险排查，确定风险等级，制定出相应的应对措施和整体策略。

三是建立健全单位各项内部控制制度与措施。

根据确定的风险点、风险等级和风险应对策略，组织相关人员修改完善工作流程和经济业务流程，提出风险管控措施，固化信息系统和流程，制定《单位内部控制规范手册》。

四是有效保证内部控制管理制度贯彻执行。

明确各个部门、岗位和相关工作人员的分工和责任，设立相应部门和岗位对内部控制管理制度的执行结果进行考核和奖惩，重点强调“一把手”的执行力，形成完善的内部控制执行机制，及时研究执行中的问题，完善应对措施，及时修改《单位内部控制规范手册》相关内容。

(四)监督检查阶段(20xx年10月)

1.加强内控制度的监督与评价。

充分利用廉政风险防控机制和外部审计、财政监督检查结果等情况，由纪检监察部门牵头定期开展本单位内部控制规范监督检查和自我评价工作，认真整改，进一步完善《单位内部控制规范手册》。

每年至少开展一次自我评价，并提交自我评价报告。

内控领导小组或单位办公会应当专题对自我评价报告进行研究，责成相关部门进行整改。

整改结果应当作为自我评价报告的组成部分。

2.实施单位要及时向区财政局会计科反馈内控规范实施过程中的有关信息，总结工作经验，形成工作结果。

3.区财政局内部控制规范实施联合工作组加强各单位内控规范实施工作日常指导、检查、监督、评价。

四、保障措施

(一)强化组织领导

在单位负责人的带领下，成立领导小组，做好工作部署通过进度跟踪、指导督促等，确保单位内控工作顺利进行。

(二)加强监督检查

区财政局内部控制规范实施联合工作组加强各单位内控规范实施工作日常指导、检查、监督、评价。

控制方案(篇5)

医疗质量是医院管理的核心。优质的医疗质量必然产生良好的社会效益和经济效益。为保证我院在医疗市场竞争中保持可持续、和谐发展，特此制定全程医疗质量控制方案，以求正确有效地实施医疗质量管理制度和规范。

一、指导思想

(一)、实行全面质量管理和全程质量控制。建立从患者就医到离院，包括门诊医疗、病房医疗和部分院外医疗活动的全程质量控制流程和全程质量管理体系。明确质量内容并将其纳入医疗管理部门的日常工作，实施动态监控并与科室目标责任制结合，保证质控措施的落实。宁津县人民医院神经内科杨春杰

(二)、以各类法律法规、规章制度和医疗操作规程为依据，并不断修订完善质量考核体系、考核标准。

(三)、强化各种医疗核心制度的执行力度，如三级医师查房制度、会诊制度和病例讨论制度医院医疗质量的核心制度等，将每个医务人员的单体医疗行为最大限地引导到正确的的诊疗方案中。

二、管理体系：

全程医疗质量控制系统分为三级：各类医院医疗质量管理委员会、科室医疗质量控制小组和各级医务人员自我管理的三级管理体系。各职能部门执行质量控制组织三级的指导、协调、督导作用。

三、科室质控小组职责如下：

(1)、科室医疗质量控制小组由科主任或副主任、护士长和其他相关人员3-5人组成。

(2)、结合本专业特点及发展趋势，制定及修订本科室疾病诊疗常规、药物使用规范并组织实施，责任落实到个人，与绩效工资挂钩。定期组织各级人员学习医疗、护理常规，强化质量意识。

(4)按时参加医疗质控办公室的会议，反映问题。收集与本科室有关的医疗质量问题，提出整改措施。

四、强化个人管理是实现医院质量控制的源动力

医务人员自我管理在医疗活动过程中，医务人员的个人行为具有较大的独立性，其个人素质、医疗技术水平对医疗质量影响较大，是质量不稳定的主要因素，是质量控制的基本点。在质控过程中，特别要强调三级医师负责制度、会诊制度和病例讨论等核心制度，确保医疗质量控制的正确实施。

对各级医生的要求分述如下：

1、门诊医师

(1)严格执行首诊医师负责制和会诊制度。

(2)询问病史详细、物理检查认真，要有初步诊断。

(3)门诊病历书写完整、规范、准确。

(4)合理检查，申请单书写规范。

(5)具体用药在病历中记载。

(6)药物用法、用量、疗程和配伍合理。

(7)处方书写合格。

(8)第二次就诊诊断未明确者，接诊医师应：

a、建议专科就诊；

b、请上级医师诊治；

c、收住院。

(9)第三次就诊诊断仍未明确者，接诊医师应：

a、收住院；

b、患者拒绝住院需履行签字手续。

(10)按专科收治病人。

(11)按病情需要，注明特殊入院方式：车送或陪护。质量指标：

(1)按照门诊医生开出的住院单为依据，统计每个医生的门诊诊断和最后诊断符合率；

(2)按着每天出诊的各类医生(科主任、主治医生、高年或低年资医生)的比例进行统计，并做好平时的统计积累。

2、病房住院医师

(1)病人入院30分钟内进行检查并作出初步处理。

(2)急、危、重病人应即刻处理并向上级医师报告。

(3)按规定时间完成病历书写(普通病人24小时、危重病人6小时内完成；首次病程记录当班完成，急诊病人术前完成)。

(4)病历书写完整、规范，不得缺项。

(5)24小时内完成血、尿、便化验，并根据病情尽快完成肝、肾功能、胸透和其它所需的专科检查。

(6)按专科诊疗常规制定完善的诊疗计划。

(7)对所管病人，每天必须上、下午各巡诊一次。

(8)按规定时间及要求完成病程记录(抢救记录、会诊、术前讨论、术前小节、转出和转入、特殊治疗、病人家属谈话和签字、出院小节和死亡讨论等一切医疗活动均应有详细的记录)。

(9)对所管病人的病情变化应及时向上级医师汇报。

(10)诊疗过程应遵守消毒隔离规定，严格无菌操作，防止医院感染病例发生。若有医院感染病例，及时填表报告。

(11)病人出院时须经上级医师批准，应注明出院医嘱并交代注意事项。

3、病房主治医师

(1)及时对下级医师开出的医嘱进行审核，对下级医师的操作进行必要的指导。

(2)新入院的普通病人要在24小时内进行首次查房。除对病史和查体的补充外，查房内容要求有：

①诊断及诊断依据；

②必要的鉴别诊断；

③治疗原则；

④诊治中的注意事项。

(3)新入院的急、危、重病人随时检查、处理，并向上级医师汇报病情。

(4)及时检查、修改下级医师书写的病历，把好出院病历质量关，并在病历首页签名。

(5)入院3天未能确诊或有跨专业病种的病例时应及时举行科内或科间会诊。

(6)待诊病人在入院1周内仍诊断不明时，向主任请示病例讨论或院内会诊。

(7)按规定正确分级使用抗菌药物和专科用药。

(8)手术和介入治疗前亲自检查病人，做好术前准备，按手术分级管理标准拟订严密的手术方案并实施。术后即刻完成术后记录，24小时完成手术记录。

(9)术后严密观察患者病情变化，并做好术后工作。

(10)负责治愈患者出院的审批手续，并向上级医师汇报。

4、病房主任(副主任)医师：

(1)组织或参与制定本科质量管理方案、各项规章制度、诊疗和操作常规。

(2)指导下级医师做好医疗工作，督促检查下级医师执行各项制度和诊疗常规。

(3)对新入院的普通病人要求48小时内进行首次查房；危重病人至少每日查房1次；病人病情变化应随时查房；每周组织全科查房2次。

(4)查房内容除对病史和查体的补充外，普通病人应有：

①诊断及其诊断依据；

②鉴别诊断；

③治疗原则；

④有关方面的新进展。未确诊病人应有：

①鉴别诊断；

②明确的诊断思路和方法；

③拟定相应的治疗措施。危重病人应有：

①当前的主要问题；

②解决主要问题的方法。

(5)疑难病例及入院1周未确诊病例，组织科内讨论或院内会诊，必要时向医务科申请院外会诊或远程会诊。

(6)指导和监督下级医师正确分级使用抗菌药物和专科用药。

(7)组织术前和重要治疗前病例讨论，指导下级医师做好术中、术后医疗工作。重大手术和重要治疗要亲自参加。

(8)审批未愈患者出院，并指导病人出院后的继续治疗。

(9)审签主治医师审查的转科、出院病历。

对护理人员的质量要求：

科护士长：

(1)按照护士长职责组织、协调科室护理人员的工作。

(2)对新入院患者必须见面两次。

(3)组织科护士必须每日查房两次。

(4)检查病区主管护士的健康教育、基础护理情况。

接诊护士

(1)根据患者的病情等情况立即安排好床位，做好入院宣教工作。

(2)建立病历册并通知主管医生和主管护士。

(3)新入院患者在24小时内完成清洁卫生处置工作，负责护士做好病人的首次健康教育，同时做好基础护理工作。

治疗护士

(1)根据医生医嘱及时领药、配药，必须在1小时内将患者的药品使用到位。

(2)严格执行无菌操作规程，并仔细观察治疗过程中的特殊反应，及时向主管医生和护士长反溃。

夜班护士

(1)必须对每位患者及时见面，对未经允许擅自离院的患者及时记录。

(2)对新入患者完成一切准备和治疗工作。

(3)按护理文书书写要求的内容及时记录你所干的，做你所写的。

考核内容

全程医疗质量控制包括门诊医疗、病房医疗、院外部分医疗活动等多个组成部分。其考核内容按过程分为：

(一)门诊医疗：

1、挂号、分诊咨询处、挂号室：按照专业病种及病情轻重缓急指导患者挂号。

2、首诊医师：

(1)、首诊医师负责制：

a、询问病史详细，物理检查认真，拟定初步诊断，做出恰当处理，同时按病历要求书写门诊、急诊病历(每月检查重点为病历的书写每科抽20人次)。

b、建议专科门诊就诊。

c、收住院。

(2)、第二次就诊：

①原接诊医师应：

a、建议专科就诊；

b、收住院。

②新接诊医师应：

a收住院；

b门诊治疗。

(3)、第三次就诊：仍未能确诊，接诊医师应：

a、收住院

b、患者拒绝住院应履行签字手续。

(4)、当患者需入院诊治时，应由开具入院通知单的医师按病情需要，注明特殊入院方式：车送或陪护。

(二)、病房医疗：

l、24小时内完成

(1)、病人入院30分钟内应给予初步处理。

(2)、由经治医师做出初步诊疗意见并完成病历书写(24小时内完成住院病历)。

(3)、必要时由主治医师提出并请示上级医师组织科内讨论、科间或院内会诊。

(4)、急、危、重病人随时请上级医师查看并于6小时内完成病历书写。

2、入院三天内

(1)、确诊者按诊疗常规进行。

(2)、未确诊者，做进一步检查，必要时组织科内讨论、科间会诊。

3、入院后1周未确诊者，必须进行科内病例讨论或院内会诊，确诊者按诊疗计划实施，2周内仍未能确诊者须进行院外或远程会诊。(特殊专业按诊疗常规执行)。

4、治疗措施

(1)药物治疗

①药物选择：

a制定专科用药规范并严格执行；

b、加强抗生素的合理使用；

②用药后注意观察疗效；

③根据病情、疗效及时更改、调整用药方案。

④注意观察药物的不良作用，注意药物间的相互作用，注意药物对其它脏器及其它疾病的影响。

(2)、手术治疗

①。术前按诊疗常规做好术前准备，按手术分级审批；

②按手术常规操作；

③按诊疗常规做好术后处理。

(3)、特殊诊疗按各专业诊疗常规执行。

5、转归：

(1)、治愈——出院，专科门诊随访。

(2)、好转——专科门诊随访。

(3)、未愈——患者要求出院或转院需履行签字手续。

(4)、死亡——24小时内完成死亡记录，一周内完成死亡病例讨论并及时上交病案。

(三)出院

1、治愈者由主治医师审批，向上级医师汇报后即可出院。

2、好转者由主任或副主任医师向患者交待专科门诊继续治疗或返院治疗的注意事项，并批准方可出院。

3、未愈者由科主任(或正、副主任医师)向病人做继续治疗指导并批准方可出院。

4、管床医师必须在患者的门诊病历上书写“出院小结“。

注：

1、根据病情，不受时间限制及时组织各种形式的会诊，如院外会诊、远程会诊等。

2、重危病人应床边交接班，每天有交接班记录。

3、报告方式：对病危病人须将病危通知单送交医务科；对特殊、紧急抢救病人须电话报告医务处；对死亡及入院两周未确诊病例应书面上报医务科。

五、考核方法和奖惩制度

住院医疗环节质量由质控医生对正在诊疗过程中的运行病历随机抽查，按病案质量考核表内容逐点考核，一般每个月对每位医师考核1次。科室质控小组每月抽查每位管床医师运行病历5份，科室质控员对出院病人的病历二级质量控制；，每月科主任例会向各位大夫质量反馈，发现问题及时纠正。对重大医疗质量问题按医院有关规定视情节给予罚款，取消先进个人评审资格和对责任人进行行政处罚等处理，门诊医师对需入院治疗的病人未及时收住院者，须进行教育、惩罚、造成严重后果者，要承担责任。

医院质量控制是一个系统工程，不是简单的'用一种方法能够解决的，而是要求各职能科监督指导工作到位，考核办法确实按照要求执行，才能真正达到医院各项工作处于质量不断控制、不断改进、提高的新局面，同时要医院的每个人明白：质量与效益是医院可持续发展的两条轮子，只注重一面就会使医院这辆车轮偏离前进的方向。希望大家携起手，肩并肩，为医院的事业发展再创佳绩。

控制方案(篇6)

为进一步加强医疗安全管理和风险防范工作要求，进一步强化医疗质量管理，强化依法执业意识，落实主体责任，加强行业监管，防范医疗安全风险，保障医疗质量和医疗安全。按照北京市统一部署，开展朝阳区医疗质量安全专项整顿活动(以下简称“专项整顿活动”)，制定本方案。

一、组织管理

(一)朝阳区卫生和计划生育委员会成立朝阳区“专项整顿活动”工作小组。

工作小组下设办公室，设在医政医管科。

(二)职责分工

1、医政医管科、医管中心负责制定“专项整顿活动”方案，组织协调各相关部门整体推进“专项整顿活动”进程。负责督导辖区内医疗机构开展“专项整顿活动”，重点加强对血液透析室、院感、药事管理、手术室、消毒供应室、重症监护病房、急诊科、内镜室、实验室、口腔科等部门专业的医疗质量安全排查。负责协调各相关部门督促医疗机构，梳理本机构内问题、建立整改台账。对整治活动中发现的重点问题进行行业内通报;负责指导区属各医疗质量控制与改进中心开展相关专业的专项检查等相关质量管理工作，建立医疗机构质量监管的.长效机制。

2、中医科负责督导辖区中医类医疗机构开展“专项整顿活动”。检查并梳理中医类医疗机构存在问题，按要求完成中医类医疗机构“专项整顿活动”信息汇总及工作报告。

3、基层卫生科、社管中心负责督导辖区社区类医疗机构开展“专项整顿活动”。检查并梳理社区类医疗机构存在问题，按要求完成社区类医疗机构“专项整顿活动”信息汇总及工作报告。

4、老年妇幼康复科、妇幼保健中心负责督导辖区内妇产类医疗机构开展“专项整顿活动”。检查并梳理妇产类医疗机构存在问题，重点对新生儿科、新生儿重症监护病房、产科(含产房)等部门的医疗质量安全排查。按要求完成妇产类医疗机构“专项整顿活动”信息汇总及工作报告。

5、法监科、卫生监督所负责对辖区医疗机构开展相关法律法规培训，加强医疗机构依法执业情况检查，对“专项整顿活动”中发现的重点问题依法依规进行处理。

二、整治范围

整顿活动的范围：除部队医院以外的各级各类医疗机构，重点是二、三级医院和开展血液透析等项目的医疗机构。

三、工作步骤

(一)部署动员阶段(20xx年2月20日至2月28日)

制定实施方案，召开动辖区医疗机构动员会，各医疗机构对活动方案进行传达学习，积极营造活动氛围。各相关部门制定相应详细工作计划、工作措施。

(二)自查提高阶段(20xx年3月1日至3月10日)

各医疗机构要开展院科两级自查工作，于20xx年3月5日前完成机构医疗质量安全自查工作，于3月10日前向区卫生计生委上报自查总结报告，明确自查发现的问题和改进措施。同时要强化对艾滋病、乙肝、丙肝、梅毒等重点感染性疾病的识别、监测与管控，尤其对涉及操作范围大、过程较复杂的有创操作患者，以及不同个体之间涉及体液接触的相关临床诊疗操作的患者，要加大对相关感染性病例的识别和管理力度，对发现的感染性疾病病例要及时采取相应消毒隔离措施，坚决杜绝医源性因素导致的疾病传播。

(三)督导检查阶段(20xx年3月6日至3月15日)

各相关部门按责任分工，指导辖区内医疗机构对医疗安全风险进行全面梳理排查。对于医疗机构重点部门、重点环节和重点操作的安全风险管理工作，加大对产房、新生儿室、手术室、门急诊、重症医学科、血液透析室、内镜诊疗室、高压氧治疗室、消毒供应室、药事管理等医疗风险较高的科室和部门的规范管理与风险防范专项督查力度。

(四)总结上报阶段(20xx年3月16日至3月20日)

各相关部门于20xx年3月16日前完成责任范围内区域专项整顿活动，结合医疗机构自查整改落实情况，汇总分析存在问题及处理措施，形成活动总结。于3月xx日前报“专项整顿活动”工作小组办公室。对医疗机构检查中发现的问题实行“统一报备，销号管理”。

四、工作要求

(一)充分提高认识，落实主体责任。

医疗机构要充分认识新形势下做好医疗安全管理工作的重要性，切实增强责任意识、安全意识、风险意识和紧迫感。医疗机构医疗质量管理实行院、科两级责任制。医疗机构法定代表人(主要负责人)作为医疗安全管理工作的第一责任人，要强化主体责任，建立健全本机构医疗安全管理相关组织机构，加强组织领导，制订并严格落实各级人员岗位职责，牢固树立底线思维和“红线”意识，消除侥幸心理、麻痹思想和松懈情绪，理顺工作机制，周密安排、精心部署，认真做好医疗安全管理各项工作。

(二)加强教育培训，营造安全文化。

医疗机构要加大宣传培训力度，着力增强所有职工的医疗安全意识和风险防范意识，重点关注新入职、实习、进修、返聘、规范化培训等人员的岗前培训、岗间监管、岗后考核，抓好薄弱环节、重点环节管理;强化全员“三基”、“三严”训练教育，落实考核机制，不断提高医务人员临床服务能力和技术水平;形成医疗不良事件定期分析和通报机制，开展典型案例分析，营造人人重视医疗安全、人人落实医疗安全的良好安全文化氛围。

(三)完善制度建设，加强风险管理。

各级各类医疗机构应当建立健全本机构医疗质量安全与风险管理体系，完善医疗质量安全管理与风险防范相关工作制度、应急预案和工作流程;细化并严格遵守18项医疗质量安全核心制度，建立本机构医疗质量(安全)不良事件信息采集、记录和报告相关制度，建立医院感染管理相关制度和规范，建立对医院感染重点部门、重点环节的安全风险监控和管理机制。在活动期间，认真梳理各项制度的可行性、实时性和合规性，要突出围产期安全、围手术期安全、有创操作、危急值报告、实验室安全风险管理，针对发现的问题要采取积极有效的干预措施，及时消除安全隐患。同时要加强对药品和医疗器械临床应用的监管，加强对不良事件等安全信息的监测，做好药品和医疗器械不良事件的报告及处置工作。

(四)强抓制度落实，严格责任追究。

医疗机构要认真执行各种规范、指南、操作规程、制度等，规范临床服务行为，坚决杜绝违反医疗操作常规行为的发生。医疗机构要建立健全医疗安全评价和监管体系，充分运用信息化手段加强日常管理和监督检查，确保各项制度措施落实到位;要建立健全医疗质量安全责任制和责任追究制，对违法违规、违反制度规范等造成质量安全事件的，要坚决追究相关岗位人的责任。对工作中责任心不强、玩忽职守、工作疏漏、职责懈怠、违反操作规程等造成的各类医疗差错和事故的责任人，要依法依规予以追究。

五、其它

(一)辖区内各二、三级医院将自查报告文字版和附件1、附件2(设置血液透析中心(室)的)按要求填写并加盖单位红章后，于20xx年3月10日前送至朝阳区卫生计生委行政服务大厅3号窗口(朝阳区甜水园东里甲1号)，注明单位联系人及联系方式。

(二)各相关部门于20xx年3月16日前将各自职责范围内的检查情况总结报至委医政医管科108室。

控制方案(篇7)

考核评价方案

第一章总则

第一条为规范学校内部控制评价工作，完善学校治理体系，防范和管控经济风险，促进学校各项内部控制不断完善和发展，根据《行政事业单位内部控制规范(试行)》和有关法律法规的要求，结合学校实际，制定本办法。

第二条本办法所称内部控制评价是指在风险评估的基础上，对学校内部控制设计的完善性、运行的有效性所做出的评价活动。内部控制评价的标准为法律法规、内部控制相关政策制度及学校内部控制规定等。

第三条内部控制评价包括对单位层面和业务层面内部控制的评价。学校层面主要指学校的整体控制环境，业务层面涵盖了学校各职能部处、院系、直属单位和附属单位的内部控制活动。

开展内部控制评价，既可以对学校整体内部控制进行评价，也可以对学校内部控制的某个要素、某类业务或者某些业务环节的内部控制进行评价。

第二章评价工作机制及原则

第四条学校组成内部控制建设监督检查工作小组，XXXX内部控制领导小组的统一领导下开展内部控制评价工作。

第五条内部控制建设监督检查工作小组主要负责对全校内部控制建立与实施情况开展内部监督检查，并定期组织编制学校风险评估报告，对学校内部控制的完善性、有效性做出评价。

第六条学校各单位，包括各职能部处、院系、直属单位和附属单位应结合日常经济活动开展情况，实施本部门的内控体系建设、内控自查和自我评价工作。

第七条学校内部控制评价工作由审计处负责组织实施，也可委托具备资质的社会中介机构实施。

委托中介机构实施时，为学校提供内部控制建设服务的中介机构，不得同时为学校提供内部控制评价服务。

第八条内部控制评价工作应遵循下列原则：

(一)全面性原则。内部控制评价应将学校所有经济活动涉及的内部控制作为评价范围。

(二)重要性原则。在风险评估的基础上，内部控制评价应将重要业务活动和高风险领域作为评价的重点。

(三)客观性原则。评价工作应真实、准确反映学校内部控制设计与运行的现状。

(四)及时性原则。与学校管理活动相关的外部环境或学校管理要求发生变化时，应及时调整评价的重点、频次和实施方式等。

第三章评价内容

第九条学校层面内部控制评价的内容主要包括发展规划、内部控制组织架构、运行机制、关键岗位与人员、会计及信息系统等方面。涉及学校控制环境、监控活动等。

第十条各业务层面内部控制的评价内容主要包括学校预决算管理、资产管理、债务管理、收入管理、支出管理、合同管理、采购管理、工程项目管理、科研项目管理、财政专项项目管理、经济活动信息化管理等方面。

第十一条内部控制建设监督检查工作小组对上一次内部控制评价所提出的缺陷、风险、整改建议、整改措施的落实情况进行检查。

第四章评价程序和方法

第十二条内部控制评价的工作程序包括：

(一)内部控制建设监督检查工作小组作出实施年度内部控制评价的决定;

(二)组成内控评价工作组;

(三)制定内控评价工作方案;

(四)组织学校各单位进行内部控制自我评价;

(五)在各单位自我评价基础上，实施现场测试等工作;

(六)认定内部控制的缺陷以及风险的类型、程度等;

(七)汇总评价结果;

(八)编制《内部控制评价报告》;

(九)内部控制建设监督检查工作小组审定《内部控制评价报告》。

第十三条内部控制评价工作原则上每年进行一次，以每年的12月31日为年度内部控制评价工作的基准日，并于次年的6个月内完成评价工作。

第十四条内部控制评价工作可以采用个别访谈、调查问卷、专题讨论、实地查验、统计抽样、穿行测试和比较分析等方法进行。

第十五条在综合运用各类评价方法的基础上，应当充分收集被评价部门内部控制设计与运行情况的证据，规范填制评价工作底稿，做到事实清楚、证据充分、定性准确。

第十六条按照缺陷的成因，内部控制缺陷分为设计缺陷和运行缺陷。

内部控制设计缺陷是指缺少为实现学校经济业务活动控制目标所必需的控制措施，或控制设计不当，即使正常运行也难以实现控制目标。

内部控制运行缺陷是指控制设计适当，但没有按设计意图执行，或者执行人员缺乏专业胜任能力，导致无法有效实现控制目标的缺陷。

第十七条根据内部控制缺陷可能导致的风险程度，按重大风险、重要风险与一般风险进行分类。

重大风险是指涉及学校整体管理的一个或多个控制风险的组合，可能导致某类经济活动严重偏离控制目标，影响学校事业发展。

重要风险是指涉及职能部处、院系等层面的一个或多个控制风险的组合，可能导致某类经济活动偏离控制目标，影响学校某项经济业务活动的正常有序运转。

一般风险是指除重大风险、重要风险之外的其他风险。

第五章评价报告及其应用

第十八条内部控制评价工作完成后，应当出具《内部控制评价报告》和《内部控制风险评估报告》。

《内部控制评价报告》应当包括评价工作总体情况，评价的依据、范围、程序、方法，评价结论，拟整改措施和建议等内容。

《内部控制风险评估报告》应包括发现的内部控制缺陷，内部控制风险及其认定依据，风险的性质与类型，重大、重要风险清单以及应对缺陷、风险的整改措施或整改建议等。

第十九条对学校所属企业、教育基金会以及其他附属单位的内部控制评价，可在各单位内部控制自我评价基础上，实施内部控制专项审计或结合领导人员经济责任审计工作进行。

第二十条通过学校内部控制监督检查、评价发现的经济活动设计缺陷、运行缺陷、各类型风险以及评价报告中提出的整改建议、整改措施等，学校各单位应认真整改，原则上于评价当年的12月31日之前完成相应的整改工作;有特殊情况的，应提供未完成的原因、延期整改完毕的时间点、进一步整改措施等说明。

第二十一条应合理利用《内部控制评价报告》所得出的结论，促进学校内部控制健全、完善。

学校应将《内部控制评价报告》中的主要结论和风险评估报告的主要内容按内部信息公开机制进行公开，发挥信息公开对学校内部控制建设的促进和监督作用。

学校应将《内部控制评价报告》中的部门评价结果与领导干部考核挂钩，实行追责问责，促进各单位内部控制健全完善和有效运行。

第二十二条本办法自发布之日起施行。

控制方案(篇8)

第一章总则

第一条为规范学校内部控制评价工作，完善学校治理体系，防范和管控经济风险，促进学校各项内部控制不断完善和发展，根据《行政事业单位内部控制规范(试行)》(财会〔20xx〕21号)、《教育部直属高校经济活动内部控制指南(试行)》(教财厅〔20xx〕2号)、《江苏省省属院校经济活动内部控制实施指南》(苏教财〔20xx〕2号)和有关法律法规的要求，结合学校实际，制定本办法。

第二条本办法所称内部控制评价是指在风险评估的基础上，对学校内部控制设计的完善性、运行的有效性所做出的评价活动。内部控制评价的标准为法律法规、内部控制相关政策制度及学校内部控制规定等。

第三条内部控制评价包括对单位层面和业务层面内部控制的评价。学校层面主要指学校的整体控制环境，业务层面涵盖了学校各职能部处、院系、直属单位和附属单位的内部控制活动。

开展内部控制评价，既可以对学校整体内部控制进行评价，也可以对学校内部控制的某个要素、某类业务或者某些业务环节的内部控制进行评价。

第四条内部控制评价工作应遵循下列原则：

(一)全面性原则。内部控制评价应将学校所有经济活动涉及的内部控制作为评价范围。

(二)重要性原则。在风险评估的基础上，内部控制评价应将重要业务活动和高风险领域作为评价的重点。

(三)客观性原则。评价工作应真实、准确反映学校内部控制设计与运行的现状。

(四)及时性原则。与学校管理活动相关的外部环境或学校管理要求发生变化时，应及时调整评价的重点、频次和实施方式等。

第二章组织机构与职责分工

第五条学校成立由分管校领导担任组长的内部控制评价与监督工作领导小组(以下简称领导小组)，领导小组成员包括审计处、财务处、监察处、科技处、基建处、后勤服务中心、国有资产管理处、资产经营公司等相关部门的主要负责人。其主要职责：

(一)制定内部控制评价管理制度并督促实施;

(二)审批内部控制评价与监督工作的计划、方案;

(三)组织实施内部控制评价与监督工作;

(四)分析认定内部控制缺陷;

(五)审批内部控制评价报告及整改方案;

(六)其他与内部控制评价与监督管理有关的工作。

第六条学校内部控制评价工作由审计处牵头组织实施，也可委托具备资质的社会中介机构实施。

委托中介机构实施时，为学校提供内部控制建设服务的中介机构，不得同时为学校提供内部控制评价服务。

主要职责：

(一)组织拟定内部控制评价相关制度;

(二)组织编制内部控制评价工作方案;

(三)组织实施内部控制评价工作;

(四)监督内部控制缺陷整改落实情况;

(五)完成领导小组交办的相关工作。

第七条学校相关部门或单位包括各职能部处、院系、直属单位和附属单位应结合日常经济活动开展情况，实施本部门的内控体系建设、内控自查和自我评价工作。主要职责：

(一)实施本部门的内控体系建设，根据评价工作方案和相关业务内部控制评价标准，开展本单位内部控制自查、自评工作;

(二)根据业务内部控制自查结果梳理内部控制缺陷;

(三)参与学校内部控制评价缺陷的认定;

(四)针对内部控制中存在的缺陷制定整改计划;

(五)落实整改计划，并及时向领导小组报送整改情况报告;

(六)其他和本单位内部控制及其评价相关的工作。

第三章评价内容

第八条学校组织开展内部环境评价，应综合考虑学校发展规划、治理结构、内部控制组织架构、运行机制、人力资源政策、关键岗位与人员及权责分配、会计及信息系统、校园文化等方面。

第九条各业务层面内部控制的评价内容主要包括学校预决算管理、资产管理、债务管理、收入管理、支出管理、合同管理、采购管理、工程项目管理、科研项目管理、财政专项项目管理、经济活动信息化管理等方面;并兼顾学校所属企业管理、教育基金会管理等单位。

第十条学校经济活动内部控制建设领导小组对上一次内部控制评价所提出的缺陷、风险、整改建议、整改措施的落实情况进行检查。

第四章评价程序和方法

第十一条内部控制评价的工作程序包括：

(一)制定内控评价工作方案;

(二)组建内控评价工作组;

(三)组织学校各部门进行内部控制自我评价;

(四)在各部门自我评价基础上，实施现场测试等工作;

(五)认定内部控制的缺陷以及风险的类型、程度等;

(六)汇总评价结果;

(七)编制《内部控制评价报告》;

(八)内部控制评价与监督工作领导小组审定《内部控制评价报告》;

第十二条内部控制评价工作可以采用个别访谈、调查问卷、专题讨论、实地查验、统计抽样、穿行测试和比较分析等方法进行。

第五章缺陷认定

第十三条在综合运用各类评价方法的基础上，应当充分收集被评价部门内部控制设计与运行情况的证据，规范填制评价工作底稿，做到事实清楚、证据充分、定性准确。

第十四条按照缺陷的成因，内部控制缺陷分为设计缺陷和运行缺陷。

内部控制设计缺陷是指缺少为实现学校经济业务活动控制目标所必需的控制措施，或控制设计不当，即使正常运行也难以实现控制目标。

内部控制运行缺陷是指控制设计适当，但没有按设计意图执行，或者执行人员缺乏专业胜任能力，导致无法有效实现控制目标的缺陷。

第十五条根据内部控制缺陷可能导致的风险程度，按重大风险、重要风险与一般风险进行分类。

重大风险是指涉及学校整体管理的一个或多个控制风险的组合，可能导致某类经济活动严重偏离控制目标，影响学校事业发展。

重要风险是指涉及职能部处、院系等层面的一个或多个控制风险的组合，可能导致某类经济活动偏离控制目标，影响学校某项经济业务活动的正常有序运转。

一般风险是指除重大风险、重要风险之外的其他风险。

第十六条内部控制评价部门编制内部控制缺陷认定汇总表，报送学校内部控制建设领导小组。重大缺陷由学校决策机构认定。

第六章评价报告

第十七条内部控制评价报告重点关注内部控制评价工作开展情况、内部控制缺陷认定及整改情况、内部控制有效性结论等。主要包括以下内容：

(一)内部控制报告真实性的声明;

(二)内部控制评价工作的总体情况;

(三)内部控制评价的程序、方法、范围、依据;

(四)内部控制缺陷及认定情况;

(五)内部控制缺陷的整改情况及重大、重要缺陷采取的处理措施。

(六)内部控制有效性的结论。

第十八条内部控制评价工作可以按照工作计划或年度实施，12月31日为年度内部控制评价工作的基准日，并于6个月内完成评价工作。

第十九条关注内部控制评价报告基准日至内部控制评价报告报送日之间是否发生影响内部控制有效性的因素，并根据其性质和影响程度对评价结论进行相应调整。

第二十条学校以适当的方式进行公开，并重视内部控制评价报告的应用，督促、检查缺陷的整改，持续改进内部控制的实施和运用。

第七章附则

第二十一条本办法由审计处负责解释。自发布之日起施行。

控制方案(篇9)

摘要：为了更好地控制企业成本，本文提出了企业管理中成本控制的措施研究。采用调查访问方式，结合多年工作经验，总结出当前企业管理中成本控制存在的三个问题。针对这三个问题，提出增加成本重视度，提高企业成本管理意识、引进新型成本管理架构，改变传统成本管理观念、改进业绩考核制度，构建全员成本管理体系3项成本控制措施。

关键词：企业管理；成本控制；战略成本

为了在激烈的竞争中生存，企业必须注重成本控制，只有将成本控制到最低，才能够保证企业有利润可赚，使得企业得以正常运转。因此，企业管理中成本控制成了当前重点研究内容。本文将对成本控制中存在的问题展开全面分析，并提出相应解决措施。

一、企业管理中成本控制存在的问题分析

1、企业成本管理意识较弱

由于企业领导层和工作人员对企业成本管理意识较弱，导致企业成本管理在激烈的市场竞争中被忽略。领导层作为企业决策人员，他们的决策决定着企业未来发展方向，所以，急需加强企业领导层管理意识。而工作人员是企业的基层部分，虽然个体对企业成本造成的影响较小，但是基数较大，员工整体对企业成本影响较大，应加强员工企业成本管理意识。

2、成本管理观念陈旧

目前，大部分企业仍然采用传统成本管理观念，通过降低成本来完成企业成本管理任务，并将眼前利益看得很重要。为了完成成本控制任务，在购买采购时，选取价格较低的材料，以此降低成本。与长远利益相比，更重视眼前利益，担心市场经济发生变化，因此，企业利益难以提升。另外，部分企业认为如果某一个项目造成了企业成本增加，则该项目不可以实施。但是该企业在决策时没有考虑到企业整体利益，如果该项目的实施增加了某一部分生产车间的成本，而能够提升企业整体效益，那么该项目实施方案也是可行的。

3、业绩考核制度有待改进

据调查，大部分企业仍然采用传统企业绩效考虑制度，根据出勤率、工作问题，决定本月工资，没有将企业工作人员的利益与企业效益挂钩，导致工作人员没有上进心，企业发出的工资无法达到利益最大化，造成了成本增加。

二、企业管理中成本控制的措施研究

1、增加成本重视度，提高企业成本管理意识

为了更好地控制企业成本，必须增加成本重视度，提高企业成本管理意识，让企业成本管理成为企业管理体系的核心部分。为了实现这一目标，应从宣传工作做起，该项工作主要包括两部分内容，其中一部分内容为领导层的宣传，让领导认识到成本控制的重要性，尤其是决策层和企业领导层，由这两个层次领导人员配备专业成本管理人员，并时刻监督管理工作开展进度。在工作过程中，分析并评价企业运营成本核算结果，如果发现问题，立即采取处理措施，根据实际情况，降低成本，使得企业经营效益得以提升。另外一部分内容为企业工作人员的宣传，通过开展宣传工作，使得企业全体职工对企业成本管理有更加深刻理解，该活动指的是全体成员，而不是个人活动，企业员工必须齐心协力，相互监督帮助，做好企业成本管理工作，使得自身企业成本管理意识得以提升，实现成本有效控制目标。

2、引进新型成本管理架构，改变传统成本管理观念

随着经济的快速发展，传统成本管理观念已经无法满足企业成本控制需求，在激烈的竞争环境中，必须改变传统成本管理观念，引进新型成本管理架构，形成新的成本控制方案。第一，权衡企业成本与企业效益。企业成本管理不等于降低成本，同时关注产品生产成本与经济效益，并将效益与成本分析对比结果作为主要依据，构建新的成本管理方案。第二，权衡企业局部利益与整体利益。重视企业整体利益，不局限于企业局部利益，而是从企业整体效益角度出发考虑问题。如，如果某一方案的实施对企业造成了企业某个车间成本增加，导致经济效益下降，而该方案的实施却能够增加企业整体效益，那么就可以认为该方案可行性较高。第三，权衡长远利益与短期利益。重视长远利益，将企业可持续发展作为重点依据，而不是局限于眼前利益。例如，某一项目的实施会在近期增加企业成本，但是该项目实施消耗的材料，可以设计出更好的产品，有助于企业未来发展，可以认为该项目可行性较高。

3、改进业绩考核制度，构建全员成本管理体系

除了材料成本控制以外，企业人员成本控制也很重要，需要根据工作人员每月完成工作的情况来下发工资，使得企业利益得以最大化。为了实现这一目标，需要改进业绩考核制度，构建全员成本管理体系。首先，根据工作人员文化水平不同，为其设置相应工作岗位。其次，设置惩罚与奖励方案，工作人员本月表现与当月绩效奖励挂钩，从而调动工作人员积极性，使其主动参与到成本控制当中。最后，工资审核，对于管理人员总结的本月绩效考核情况，核对各项工资计算是否正确，工人工资分为两部分，其中一部分为基本工资，该项工资与出勤、任务量、工作质量相关；另外一部分为绩效奖励，该项工作与超出任务量额外部分、完成工作总量标准相关，两者加在一起是本月总工资。按照上述业绩考核制度，可以在一定程度上控制企业成本。

总结

本文主要对企业管理中成本控制问题展开全面分析，从中总结出当前企业成本控制主要存在企业成本管理意识较弱、成本管理观念陈旧、业绩考核制度有待改进等问题。针对企业成本管理意识较弱问题，本文提出分别对领导层和工作人员基层出发，增强企业成本管理意识；针对成本管理观念陈旧问题，本文提出三项权衡方案，以长远、整体眼光看问题；对于业绩考核制度有待改进问题，采用绩效考核与基本工资合成方法计算工资。

控制方案(篇10)

一、增强钳工机械操作质量控制的相关学问

变革开放以来，我国的机械制造业不时开展，而且开展速度很快，在调查研讨之后，我们发现钳工的操作程度对整个工程项目的建立产生的影响是不可估量的。而且随着时期的开展，工业曾经逐步取代农业成为主要产业，在此背景下关于工业的请求越来越高，相应的关于钳工的技术操作程度的请求也就越来越高，而且钳工在工业中占有根底性位置。但是在理想操作中，钳工的技术程度固然在新时期获得了宏大的提升，但依然存在一些问题。

二、目前钳工机械操作的质量控制计划存在的问题

1.相关规范不明白

对钳工机械操作准确度的请求是很高的，比方说在丈量毛坯的根本外形与尺寸能否吻合的过程中，要选择一些准确的丈量工具，如画线平台、钢直尺、划针等。但是经过调查我们发现，目前对钳工机械操作的质量控制的相关规范却没有明白的规范作为根据，因而招致对其监控工作存在一定的难度。

2.缺乏相关制度作为根据

钳工机械操作的质量控制和其他工作一样也需求相应的制度作为根据，比方说常见的奖惩制度，但是在我们调查之后发现很少有企业用这样的制度来保证整个质量监控过程的顺利停止，这招致整个质量监控工作是紊乱和无序的，长期下去关于整个工程的质量是无法保证的。

3.相关人员的注重水平不够

钳工在整个技术操作中处于根底性位置，因而大多数企业常常会无视其作用，以至有的企业不够注重，这招致许多的优惠政策不能落实到钳工身上；而且对钳工操作的质量监控工作注重水平不够，对钳工机械操作质量监控工作的重要性了解不够，招致整个企业的质量监控工作处于落后程度，久而久之会对整个企业的质量产生影响。

三、钳工机械操作质量监控的详细计划

1.进步注重水平

认识是行为的指导，只要改动相关人员的认识，才干从基本上进步其对钳工机械操作质量监控工作的注重水平，详细的做法有以下几点：

（1）决策机构角度

企业的决策机构应该进步对其的注重水平，不时出台优惠政策，促进相关工作的顺利停止，为整个质量监控工作提供坚实的后台，进步整个工程质量。

（2）工作人员角度

相关工作人员要树立正确的从业观念，钳工在工作的过程中要不时进步工作的精密程度，保证工作质量；监控人员在停止质量监控的过程中要失职尽责，对不同的工艺要有不同的规范，比方说钳工的锉削操作和画线操作要有不同的规范。

2.从制度动手保证监控工作顺利停止

要制定正确的监控制度，用紧密的监控制度来保证质量监控工作的顺利停止，比方说奖惩制度，这一制度是新时期各大企业必备的制度，关于激起工作人员的工作积极性有着非常重要的作用。企业要积极鼓舞相关人员，不时地激起其工作的积极性、主动性和发明性。同时企业要用相应的惩罚制度来使相关工作人员产生紧迫感，从而激起其工作的积极性，保证整个工程的质量。

3.制定明白的监控规范

钳工机械操作质量监控必需有明白的监控规范，而且由于钳工的工作类型是非常丰厚的，因而在监控时，要依据不同的工作内容设定不同的监控规范，增强对钳工机械操作质量的监控，从而进步钳工工作的技术程度，为整个工程的质量打下坚实的根底，保证整个工程的质量。

4.培育相关的监控人员

钳工机械操作质量监控是企业内部控制的一个方面，企业要积极地培育相关方面的专业人员，保证整个监控工作的专业程度，进步整个监控质量，更好地保证整个监控工作的顺利停止，为此企业要培育相关的监控技术人员，不时地为监控工作注入新的血液，使整个监控系统人员树立终身学习的理念，不时促进其综合素质的进步，使整个监控工作坚持时期性。

钳工机械操作质量监控是企业停止内部控制的有效手腕，关于企业的技术进步有着很大的协助，特别是在新时期背景下，企业必需注重这一工作，不时完善相关的监控规范，不时完善相关的制度，从而不时进步钳工机械的操作程度和技术，保证整个工程的质量。

控制方案(篇11)

为进一步加强我县生产加工环节食品质量安全，加大对白酒生产加工环节的整治力度，严厉打击无证生产、滥用食品添加剂、制售假劣酒类产品等违法行为，按照《食品药品监管总局关于进一步加强白酒质量安全监督管理工作的通知》、《省食品药品监管局关于印发20xx年白酒中小生产企业专项整治方案的通知》和《市食品药品监督管理局关于印发20xx年市白酒生产企业专项整治方案的通知》的要求，结合我县实际，特制定本方案。

一、指导思想

以切实保障广大消费者身体健康和生命安全为宗旨，紧紧围绕食品药品监管总局关于进一步加强白酒质量安全监督管理工作的总体部署，坚持规范与整治相结合，帮扶与打击相结合的工作方针，深入开展生产加工环节白酒质量安全专项整治工作，确保全县白酒产品的质量安全。

二、工作目标

通过开展质量安全专项整治工作，不断提升全县白酒生产企业责任意识和法律意识，进一步加大监督检查力度，严厉打击并有效遏制制售假冒伪劣、非法勾兑、滥用食品添加剂、虚假标识等违法行为，全面规范我县白酒生产秩序，深入推进企业质量安全主体责任的落实，全面提高产品质量，切实保障全县消费者的合法权益和生命健康不受侵害。

三、整治范围

辖区内取得生产许可证的白酒生产企业以及白酒生产加工小作坊。

四、整治内容和工作措施

（一）全面排查摸底

对全县所有白酒生产企业及小作坊进行排查，彻底摸清辖区内所有白酒生产企业和小作坊的数量、产值、产量及瓶装酒生产情况等信息，按附件1填写《县白酒生产企业基本情况统计表》，附件2填写《县白酒生产小作坊基本情况统计表》，并根据排查掌握的情况，建立完善管理档案。

（二）严格监督检查

1、严厉打击以配制酒冒充酿造酒的违法行为，对企业生产白酒所使用的原辅材料进行检查，无进货记录或购进原料数量与成品实际所需原料数量明显不符的企业，一律严肃追查。

2、严把白酒出厂检验关。白酒生产获证企业严格开展出厂检验并如实记录，确保不合格白酒不得出厂销售。

3、切实控制白酒中塑化剂污染。企业要切实做好白酒中塑化剂污染控制工作：不得使用含有塑化剂的管道、容器、包装物等接触酒，严把原料关。自产原酒的企业，应加强原辅材料中塑化剂的检测和控制；外购原酒的企业，所采购原酒的塑化剂含量要低于国家卫生计生委通报的风险评估值；严格生产过程监管。结合生产加工全过程，评估所有可能导致溶出塑化剂的因素，及时采取措施控制塑化剂对白酒的污染，加强成品控制。企业要确保出厂成品中塑化剂低于国家卫生计生委通报的风险评估值。一旦发现成品中的塑化剂高于风险评估值的，一律不得出厂销售，立即停产整顿，排查原因。

4、加强对白酒企业持续保持生产许可条件的核查。严格按照《食品生产加工企业落实质量安全主体责任情况核查表》、《白酒企业良好生产规范》等规范对企业进行现场核查，对不符合生产条件的企业按照相关法律法规规定及有关要求进行规范和整治，依法责令其停产停业、限期整改。

5、严格酒类食品添加剂使用监管，加大对非法添加的打击力度。加强对白酒生产过程的监管，对使用工业酒精等非食用物质以及滥用甜味剂、香精香料等食品添加剂违法行为要严厉查处打击。

6、严格规范产品的标识标注。对不标注产品标识、未正确标注产品生产日期、产品配料标注与实际执行标准不符标识不规范行为，要依据相关法律法规规定严厉进行查处。

7、严厉打击假冒侵权白酒，及以“专供、特供”名义生产白酒的违法行为。对整治中发现有伪造或冒用产地、他人厂名厂址、食品生产许可证标志和编号、掺杂掺假、以次充好、以假充真、以不合格品冒充合格品以及以“专供、特供”名义生产等违法行为的，要严厉进行查处。

8、加强对使用外购原酒加工灌装白酒行为的监管，严格控制其质量，严厉查处向不具备生产资质和条件的单位购进原酒作为基酒的违规行为。

9、加大巡查力度，严厉打击白酒生产加工小作坊名义上是以粮食现做现卖，实际使用酒精串香等方式坑害消费者的违法行为。

10、加强对获证企业的证后监管。监督白酒企业严格按照获证范围从事生产，对取得固态法白酒生产许可证的企业从事液态法白酒生产加工的超范围生产行为，要坚决依法打击。

11、加强重点区域和重点部位专项整治。对白酒生产加工小作坊相对集中的区域加大巡查频次，切实防止其成为假冒伪劣白酒的生产集散地。

（三）严格抽检，防范风险。重点抽检白酒企业产品标签、酒精度、甜味剂等项目，标签重点检验产品执行标准和配料表等强制标示内容；甜味剂重点检验甜蜜素、安赛蜜、糖精钠等指标。对检验中发现不合格的，及时通知企业停止生产和销售，并督促企业召回不合格的产品、限时进行整改。

（四）严格落实质量安全授权人制度。白酒生产企业要切实承担食品质量安全主体责任，建立并实行“食品质量安全授权人”制度，签署书面文件进行授权，明确企业法定代表人负责或者授权企业质量管理人员全权负责白酒质量安全，承担白酒原辅料使用、生产过程控制、产品检验和产品出厂签字放行责任，确保白酒质量安全。全县白酒生产获证企业要在今年4月15日前建立质量安全授权人制度，并将授权文件报县食品药品监督管理局备案。

五、工作步骤

（一）动员排查，自查自纠阶段（3月18日—4月30日）。

结合我县白酒生产实际现状制定工作方案，明确目标，细化分解任务，对我县白酒生产企业及小作坊的产品品种明细、技术能力，产业能力，原料来源和是否使用食品添加剂等情况开展深入细致的排查，采取明查暗访等方式，做到对本辖区的白酒生产企业及小作坊的情况心中有数。督促白酒生产者自查自纠。对白酒监督抽查要与省市级监督抽查目录相结合，确定抽检的重点品种、重点企业，有针对性地开展抽检工作。

（二）清理整顿，依法查处阶段（5月1日—7月31日）。

对监督检查和抽检发现的问题，按照“四不放过”的原则（即原因不查清的不放过，整改不到位的不放过，制度不建立的不放过，当事人不处理的不放过），督促生产企业彻底整改。对问题严重的重点区域、重点产品、重点企业，加大巡查频次，严格监管。对在检查中发现食品安全违法行为涉嫌犯罪的，一律移交司法机关处理。通过加大监督检查力度，使白酒制假售假行为得到明显遏止；处罚一批制假售假白酒生产者，取缔一批违法生产的“黑窝点”，查处一批违法犯罪单位和个人，以儆效尤。

（三）规范巩固、总结经验（8月1日-9月20日）。建立白酒生产企业的有效监督和管理制度，做到早发现、早预防、早处理。加强白酒行业诚信和自律机制建设。组织开展对白酒中小企业的诚信教育活动，指导白酒生产单位建立和完善自身管理制度，强化白酒生产者的守法意识。汇总、归类发生的各种问题，分析产生问题的主要原因，对过去的监管措施及实施情况进行分析研究，总结经验，进一步完善制定新的管理措施。

六、组织领导和工作要求

（一）组织领导

成立白酒生产环节质量安全专项整治工作领导小组。

（二）工作要求

1、高度重视，狠抓落实。要充分认识到此次深入开展白酒质量安全专项整治工作的重要意义，明确分工，落实责任，把此次整治工作列为当前的重要工作内容，确保整治工作落到实处。

2、完善工作机制，加强协调。要进一步健全和完善监管、应急处置、信息沟通、协调配合等长效机制，加强与相关部门信息沟通，做到工作协调有序，形成监管合力，对不属于职责范围的`，积极协调有关部门做好相关工作，确保工作顺利进行。

3、加强宣传，强化社会监督。要通过多种形式向白酒生产企业及从业人员广泛宣传相关政策、法规和标准知识，积极向公众普及识别假酒常识，不断增强企业的法律意识和责任意识，切实提高广大群众识假辨假、防范风险的能力。要充分发挥12331投诉举报电话作用，鼓励企业从业人员、社会公众主动提供线索。发挥舆论监督，畅通信息交流渠道，对白酒生产企业质量安全主体责任的落实、开展专项整治、打击酒类违法生产行为等内容进行宣传。

4、严格信息发布规定，及时上报整改情况。食品生产股落实责任人专门负责信息报送工作，做好各类信息的收集、处理。对查处和整改中发现的重大敏感问题，要在第一时间专题上报，坚决杜绝迟报、误报、瞒报等行为,未经批准不得擅自发布。要分别于20xx年5月15日，6月15日和9月15日前将白酒生产企业和小作坊统计表、专项整治行动阶段情况和工作总结电子及纸质文档上报市局。

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红色方案(经典11篇)

红色方案(篇1)

为了弘扬中国特色社会主义以及推动中国共产主义党的早日实现，我们党员要积极参加各种党员红色活动。下面详细介绍一个党员红色活动方案策划。

一、活动主旨

此次活动的主旨是以红色教育为依托，通过“重温入团誓词、重温入党誓词、郑成功史迹讲座、参观红色革命遗址”等一系列形式，进一步深化广大党员对于中国共产党的历史和光辉事迹，使广大党员不断坚定信仰和志向，勇挑重担，躬身尽责，使党员们更好地发挥党员的模范带头作用。

二、活动时间

2021年10月1日。

三、活动地点

活动地点为红色革命遗址等相关地点。

四、活动流程

1.全体党员集合并签到；

2.重温入团誓词；

3.重温入党誓词；

4.郑成功史迹讲座；

5.参观红色革命遗址，了解革命史迹。

五、活动安排

1.活动宣传

通过各个媒体宣传，将活动主旨、活动时间、地点以及流程公布发出，吸引更多的党员积极参与。

2.场地准备

根据活动流程，对活动场地进行布置，确保活动场地卫生、整洁，同时配备好相应的音响和投影设备。

3.活动策划

由策划专业人员，组建专业策划组，认真研究相关资料，安排好活动流程和时间，确定活动内容和安排好讲座人员。

4.后续跟进

活动结束后，尽快组织相关人员追踪反馈，收集相关意见建议，并且对活动过程进行总结，总结经验教训。

六、注意事项

1.在活动前要提前通知党员参加此次党员红色活动。

2.在活动前要注意安全，对于需要注意的地方进行提示。

3.对于一些不可控因素要预做应对措施，不然可能会影响活动的顺利进行。

总之，组织此次党员红色活动是一项对于中国共产党的历史和党员教育非常重要的工作。只要我们将精力投入，在策划、宣传、组织、后续跟进等方面积极行动，相信一定能达到很好的效果。

红色方案(篇2)

红色活动方案

中国自从建党以来，就不断探索着符合国情的发展道路。红色革命为中国带来了翻天覆地的变化，人民的生活也得到了质的飞跃。党的十九大报告中提出：“社会主义核心价值观是中华优秀传统文化和马克思主义基本原理的融合。”红色革命精神需要不断发扬光大，成为我们民族的精神滋养。因此，推行“红色活动方案”，旨在唤醒人们心中的红色精神，使其在今天的社会中发挥更大的作用。

一、目标与意义

“红色活动方案”的目标是传承弘扬中国优秀传统文化和革命文化，加强社会主义核心价值观宣传，唤起广大群众的红色情怀，激发对党、对祖国的热爱之情，提高全民族文化素质和思想觉悟。

红色革命精神是中国革命战争时期形成、发展的一种革命精神。这种精神不仅仅被人们朗朗上口的口号所表达，更是中国人民的信仰。红色精神是中华优秀传统文化和革命文化的结晶，它的传承，对于激发人民对党和祖国的爱和忠诚，激励人民不断进取，有着重要的现实意义和历史价值。因此，我们要充分发掘优秀红色革命文化，引导广大群众重温革命的历史，爱国、学习、敬业、诚信、友善、奉献、公正、尊老等社会主义核心价值观，营造出崇尚红色精神，传承红色文化的社会风气。

二、内容与形式

“红色活动方案”旨在探索多元化的传承方式，进行丰富多彩的活动，充分显现红色革命精神，营造红色文化氛围。活动内容主要包括：

1.红色文化展览

在红色文化展览中，通过图片、文字、实物等形式向群众展示中国共产党领导下的革命历程，展示红军长征时期、抗日战争时期、解放战争时期的英勇事迹等，让群众了解革命历史，感受革命精神。

2.演讲比赛

通过组织红色演讲比赛，鼓励广大青年朋友发表自己的观点，更好地传承红色文化，表现出相应的思想风貌。让他们从中感受到红色革命精神的伟大，严谨、务实、创新、进取的精神。

3.文艺演出

组织青年朋友进行文艺表演，如歌曲、舞蹈、器乐等，以传统、时尚、现代的形式，展示红色革命精神让更多的人深入地了解和体验红色文化的魅力。

4.红色旅游

在全国的主题公园、景点、革命历史文物展等等方面，开展红色旅游活动，通过红色旅游让参观者深入了解中国革命战争时期，学习与了解优秀历史文化，感受江山民族的伟大历史，了解到祖国的顶峰发展历程，亲身体验红代佳丽，传承革命的文化。

5.红色公益活动

举办红色公益活动，带领大家前往社区、贫困地区、老年人院、敬老院、革命遗址等地进行慰问、捐物、志愿服务。让群众进一步认识民族的文化，促进文化融合，传承革命精神。

三、总结

“红色活动方案”不仅仅是一个将优秀革命文化传递给后代的方案，更是一种跨越时间与空间的传承。通过丰富多彩的文化活动，让广大群众深入了解中华优秀传统文化和革命文化，进一步增强知识才智，发扬起革命精神，唤醒人们心中深厚的红色情怀，以实际行动践行社会主义核心价值观。在“红色活动方案”的指导下，我们要不断加强革命文化的传承，让红色精神在新时代得到更充分的发扬和弘扬，成为我们社会主义核心价值观的坚实支柱，为全面实现中华民族的伟大复兴贡献自己的力量。

红色方案(篇3)

红色活动方案

为了深刻缅怀革命先烈的英勇事迹，宣传革命精神和红色文化，加强全民爱国主义和革命传统教育，我校计划开展一系列红色活动。

一、主题晚会：以“继承红色基因，传承革命精神”为主题，通过歌舞、朗诵、小品等多种艺术形式，展示革命先烈的英勇事迹和革命文化的魅力，激励广大青年学生忠于祖国、热爱人民、奋发有为。

二、研讨会：以“红色教育在当代意义与发展”为主题，邀请校内外专家学者，探讨红色教育在当代的价值与意义、红色文化的传承与弘扬、如何让红色基因在教育中发挥更大作用等问题，进一步提升全校师生的爱国主义和革命传统教育。

三、参观红色革命纪念馆：组织学生前往革命纪念馆，了解革命先烈的事迹，重温革命历程，感受革命胜利的来之不易和宝贵意义，增强对祖国的深厚感情和对和平的珍视与维护。

四、红色书法比赛：以红色经典诗词、名言警句等为主题，通过书法比赛的形式，进一步推广红色文化和红色精神，发掘和培育中华民族的优秀传统文化。

五、主题征文活动：以“红色精神，崇高情怀”为主题，鼓励广大师生撰写经验、感悟、研究成果等文章，传承和弘扬红色文化和革命精神，激发每一位青年学生的热爱祖国和自觉建功立业的热情。

通过这些活动，我们旨在让广大师生进一步了解和认识红色文化和红色精神，引导并激发师生的爱国热情和艰苦奋斗的精神，进一步提升全校学生的智慧、品德、才艺和体魄综合素质，成为新时代的优秀人才和未来的栋梁之才。

红色方案(篇4)

红色活动方案

20世纪50年代中期，中国共产党领导人民在许多地方开展了土改运动和打击反动派的斗争，解放了全国广大人民群众，掌握了政权，中国进入了新中国时期。恢复社会生产，建设社会主义，壮大祖国的实力是中国共产党人不懈努力的方向。在这个时期，一系列红色活动应运而生，为继续推进革命成果的巩固和扩大发挥着不可忽视的积极作用。本文将从红色活动的意义、主要实践模式及其案例展开阐述。

红色活动是指相对一般工作而言，特别突出、特别重视的、以一定主题和目标为纲领的有组织有计划的大型群众活动。红色活动不仅仅是简单的娱乐和体育活动，其背后所承载的，是承继革命先辈遗志，续写革命篇章，维护中华民族的尊严和荣耀的深厚意义。发动这些活动，深化了群众对于先进思想的认识，进一步展示了广大人民群众团结互助、昂扬向上的精神风貌，也为思想政治工作的深入展开提供了有力支持。红色活动在中华人民共和国成立后得到了广泛推广和实行。

红色活动的主要实践模式主要分为四种：一是党政机关组织实施的，主要是发挥党政机关作用，引导群众参加体育、文化等群众性的活动，旨在提高人民生活水平，促进经济发展和社会进步。二是工人、农民和干部自发组织实施的，主要是反映工农干部群众的现实生活，打破地域和职务上的界限，加强同志之间的联系，促进经济文化建设。三是青年组织实施的，提倡青年群众踊跃参加各种文化、体育、科技等活动，开展群众性的知识竞赛、读书活动，提高青年的思想意识和技术水平。四是群众自己组织实施的，包括互助组、文化队、卫生组等，发挥群众的自我管理和自我教育的作用，以及对于毛泽东思想和社会主义集中号召的回响反映。

红色活动的实践效果印证了其具有关键性意义的想法，本文列出三个例子作为详细说明：

第一个例子是太阳村互助组的活跃。太阳村互助组是群众自愿组织的互助组，主要是各家互帮互助，加强了农村集体经济，提高了村民的生活水平。互助组以群众自治、共同劳动、互相帮助为基本原则，发扬了劳动精神和技术创新，维护了村级和谐环境的稳定。

第二个例子是苏联社区组织的文化进社区活动。在苏联家村民社区，中山公园、游泳池、图书馆、剧场等文化设施一应俱全，社区中也建有文化小组，非常重视文艺、体育、常识等方面的普及，以此提高村民文化素养。社区也定期组织集体观看电影、演出活动、读书会等，促进社区生活的愉快与和睦稳定。

第三个例子是举行革命模范评选活动。革命模范评选活动是在新中国建立后，为推动集体主义精神的发扬，树立优秀人物模范，凝聚民心的一项活动。这项活动将“为人民服务、不以个人名利为目的、自我忘我地工作”作为评选标准，旨在向全社会普及先进思想、优秀品质和行为规范。在中国社会，这类评选常以实际行动激励更多人努力，追求完美。

总之，红色活动方案的实施为新中国的经济文化建设带来很大的帮助，使人民的生活水平大大提升，群众的思想意识也得到了加强。它不仅体现了中华民族的优良传统和主义精神，也是中华民族发展史上的一个浓墨重彩的篇章。它的成功得到了全社会的认可并持续推广，使我们更加崇敬和学习革命先辈们的精神，展现了中国共产党的伟大作用和杰出成就，为实现全民共同富裕、文化建设和现代化建设的目标注入强大的力量。

红色方案(篇5)

一、活动目的

1.深入学习红色文化，加深对党的历史使命和革命精神的理解，激励党员坚定信仰，永葆共产党人的先进性和纯洁性。

2.亲身感受革命先辈英勇奋斗的历程，增强爱国主义情感，培养强烈的社会责任感，激励党员牢记使命，勇担责任。

3.利用红色文化教育党员，拓展思维、提高素质，提升本职工作绩效，推动工作实现新突破。

二、活动内容

1. 革命传统教育：

邀请专业讲师，以图片、影视等多种形式介绍几位革命先辈（如聂耳、钟南山、焦裕禄等），让党员更深刻地了解其事迹和精神，以典故启示自我，激发工作激情。英雄事迹让人铭记和感动，将我们激励的力量凝聚到工作上去。

2. 重走革命路：

组织党员到最近的革命烈士纪念馆或是革命旧址进行参观和参观。让党员在感受革命先辈血染的历史场景中，体验历史的沧桑巨变，加强了解党的初心和使命。

3. 立志报国：

由党员代表主持现场演讲，以爱国主义为主题，展示党员的思想和价值观，激励团队的一起奋斗和拼搏。展示自己的会前准备活动，增强自信和锤炼能力。

三、活动安排

时间：一整天，具体时间安排根据实际情况定。

地点：各地纪念馆、历史遗迹、红色革命纪念馆等。

参与对象：全体党员。

组织人员：党委、宣传部、组织部等。

四、活动预期效果

1.通过活动，党员们加深了自己对红色文化和党的历史的了解，提高爱国主义情感和社会责任感。

2.党员读懂了时代的呼唤和使命，增强了团队凝聚力和工作激情，为工作实现新突破打下坚实的基础。

3.党员们通过亲身参与感受到历史文化的底蕴和精神内涵，更加珍惜美好生活，成为更加坚定的共产主义道路建设者。

红色方案(篇6)

红色活动方案

随着社会的不断发展，中国经济飞速发展，人民的生活水平也在不断提高。在这一过程中，中国共产党以及革命先烈所做出的努力和贡献不可忽视。为了使广大普通群众更好的了解中国的革命历史，我们需要开展一系列红色活动来激发人们的爱国热情和民族荣誉感。

一、游红色旅游景点

在红色旅游景点可以让人们更好地了解革命先烈们不畏艰险、英勇无畏的革命精神，增强民族自豪感和责任感。建议可以选择一些有代表性的红色旅游景点，比如江西革命老区、延安等。

二、 红色知识竞赛

可以组织一些关于红色历史的知识竞赛，通过竞赛来加深人们对红色文化和革命精神的了解和认识。

三、 红色演出

可以选取革命主题的歌曲、文艺作品和民间传统艺术，组织一次红色演出，让年轻一代更好地了解和传承红色文化，激发他们的爱国热情。

四、 红色讲座

可以邀请专家学者和有关方面的领导，进行有关红色历史的讲座，探讨革命精神及其在当前社会的意义。

五、 红色志愿者活动

可以动员的人们积极参与到一些红色志愿者活动中，比如到革命老区进行志愿服务，到农村进行支教、卫生、文化传承等活动。

六、 红色电影放映

可以在学校、社区、农村等地，组织一次或连续一系列红色影片的放映，让人们通过影片来了解红色历史，增强民族自豪感和责任感。

总之，开展一系列红色活动，是为了弘扬中国革命精神，增强民族自信心和团结向心，推动社会和谐发展的重要举措。我们应该积极参与这些红色活动，为建设中国特色社会主义事业作出应有的贡献。

红色方案(篇7)

1.主题

“红色革命历史与红色精神”为主题

2.活动形式

红色主题讲座，红色文化展览，革命精神模拟体验活动

3.地点

市中心广场或文化中心

4.时间

7月1日-7月7日

5.参与对象

全市中小学生及青年群体

6.活动流程

第一天：

红色主题讲座，介绍红色革命历史和红色精神的价值

第二天：

红色文化展览，展示红色文化的丰富内涵和艺术表现方式

第三天：

革命精神模拟体验活动，让参与者通过模拟游戏的方式了解革命精神的内涵和实践

第四天：

红色主题雕塑和壁画绘制比赛，激发参与者对红色文化的热爱和创造力

第五天：

红色主题影视展播，展示国内外关于红色历史和红色文化艺术的丰富影视作品

第六天：

红色文化展演，展示中外经典红色文艺作品的精彩演绎和舞台效果

第七天：

活动总结与颁奖，对活动中获奖者进行表彰和奖励，同时总结活动成果和对未来红色文化活动的期望

7.宣传推广

通过多种渠道进行宣传推广，如社交媒体、报纸、电视等，并发起志愿者招募和社区宣传活动，确保活动得到更广泛的关注和参与。

8.预期成果及效益

参与对象深入了解红色历史和红色文化，增进对共和国和社会主义的认同感和信仰，同时激发和培育参与者的创造力和文化自信，推动红色文化和社会主义价值在年轻群体中的传承和发扬。

红色方案(篇8)

一、活动目的

为纪念中国共产党建党100周年，弘扬中华民族优秀传统文化，增强学生的思想政治素质和爱国情怀，我校计划开展一系列红色主题活动。

二、活动形式

1.主题班会：各班开展党史学习主题班会，通过看红色电影、听红色讲座、观看实地红色文化等多种形式，把爱国教育和红色教育引入班级，培养学生的红色文化意识。

2.红色故事分享会：通过选派学生代表分享自己看过的红色故事、阅读的红色书籍、听过的红色讲座等，让更多的学生了解当时的历史背景、沿革变迁和金句名言等内容，增强学生的红色文化认知。

3.歌曲比赛：以《我和我的祖国》《歌唱祖国》等爱国歌曲为主题，展示学生热爱祖国的热情和对红色文化的理解，让学生以不同的演唱方式和形式表达热爱祖国的内心情感。

4.红色文化知识竞赛：以红色文化知识为基础，组织全校学生参加红色文化知识竞赛，强化学生的爱国主义感情和红色文化传承的认识。

三、实施方案

1.组织成立红色文化志愿者队伍，在学校门口张贴宣传画、发放宣传资料，为活动做好宣传工作。

2.针对学生需求，做好活动策划和设计，组织具有吸引力和互动性的活动。

3.加强对志愿者培训，确保活动有序、规范进行。

4.设立奖励机制，对表现优秀的学生和组织进行表彰，提高学生积极参与的热情和主动性。

5.落实校级、班级领导责任，各级领导关注活动进展、指导志愿者，保证活动顺利进行。

四、预期效果

通过学校红色文化活动，学生将进一步了解中国共产党的历史和传统文化，增强爱国情怀和身为人民的使命感，形成良好的道德观念和生活态度。同时，活动充分激发了学生的红色爱国情感，让我们始终怀着爱国之情，矢志不渝地走中国特色社会主义道路。

红色方案(篇9)

引言：

红色是中国革命和建设的象征色彩，以其鲜艳和强烈的视觉效果，既能吸引人们的眼球，又能激发人们的爱国热情。因此，在纪念中国革命和建设的重要日子，举办一场红色活动，是一项非常值得考虑的事情。本文就为大家提供一份红色活动策划方案。

一、活动主题： 爱国主义教育，缅怀革命先烈，致敬建设功臣

二、活动时间：在国庆节、建国日、烈士纪念日等节日或纪念日举办。

三、活动地点： 建议在纪念馆、革命名胜区、烈士陵园等地举办。

四、活动流程：

1、活动开场： 由主持人上台致辞，介绍活动目的和主题，向逝世的革命先烈和建设功臣致以敬意，呼吁全体参会者共同缅怀英雄先辈，珍爱和平时代，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。

2、红色文化展览： 在活动现场设置红色文化展台，群众可以参观毛泽东、周恩来、邓小平等革命领袖的文物照片和相关书籍等珍贵文化遗产，感受中国红色文化的历史传承和精神内涵。

3、 鲜花献烈士： 在活动现场设立鲜花献烈士区域，参会者可在这里向革命先烈和建设功臣献上自己的鲜花，致以最高的敬意和悼念，表达纪念、感恩和缅怀之情。

4、 红色诵读： 现场播放红色歌曲、朗读红色经典名篇和声音档案，通过文字和音乐的融合，引领现场气氛高涨，让参会者感同身受革命情怀的力度和大爱的力量。

5、 红色讲座： 邀请相关专家和学者，现有关主题进行深入讲解，从历史、文化、艺术、经济等多个领域，呈现中国红色文化的多元维度，引人入胜，令人信服。

6、 典型事迹： 在现场设置典型事迹展示版，展示一批在中国革命和建设中取得优异成绩、产生重大影响的人物和事迹，激励观众勇于担当、奋力前行。

7、 意见交流： 在现场设置意见交流区域，让参会者就此次活动中的亮点和不足进行交流和反馈，以便改进和优化下一次活动的策划和组织。

五、活动预算：

1、租用场地、搭建场馆、准备宣传品等费用： 1,000元。

2、邀请专家、设置展览展示、播放音乐等费用： 5,000元。

3、红色文化礼品、鲜花等费用： 3,000元。

4、志愿者和工作人员费用： 1,500元。

总费用为： 10,500元。

六、宣传推广：

1、通过大众媒体、微信朋友圈等渠道进行宣传，引导社会各界关注和参与此次红色活动。

2、利用社交媒体、微信公众号等信息平台进行场馆、活动流程和亮点、礼品和奖品等方面的详细介绍，让更多的人了解和参与此次活动。

3、制作宣传单张和海报在活动区域进行张贴和散发，增强活动的宣传力度和切入点。

四、结语：

在实现全面建设社会主义现代化国家的新时期，回顾中国伟大的革命历史和红色文化，对于引领未来社会、发展中国特色社会主义有着重要作用。本次红色活动，既能缅怀先烈，又能振奋人心，引导广大人民坚定爱国主义信念，积极投身中华民族伟大复兴的事业中去。

红色方案(篇10)

红色活动方案

随着时代的发展，人们的思想观念逐渐改变。然而，无论什么时代，红色信念都是中国人民的精神支柱。红色活动方案旨在通过各种形式的红色活动，弘扬爱国主义、革命精神，增强全民族的凝聚力和向心力。

一、学习红色历史

学习红色历史是红色活动方案中最为重要的部分。要让每一个人都了解和认识中国共产党和红军在中国革命中的英勇事迹、伟大精神和历史功绩，以此激励广大人民群众不断开拓进取。我们可以通过组织红色革命主题的读书会、观影会等活动，让人们从多方面深入了解红色革命。让红色历史活起来，让人们无时无刻不感到红色的温暖。

二、红色主题文化活动

红色主题文化活动是红色活动方案的另一个重要组成部分。红色文化作为中华优秀传统文化的一个重要组成部分，具有极高的审美价值和人民群众的认同感。我们可以开展一系列红色主题文化活动，如举办红色歌曲演唱比赛、组织红色诗词朗诵会、打造红色舞蹈、革命画廊等活动。这些活动可以吸引群众的关注，并将红色主题与当代文化紧密联系在一起，让人们在接受时尚文化的同时，也能感受到红色文化的美妙。

三、红色主题教育

红色主题教育是红色活动方案的一部分，也是重要的一部分。它以红色主题为核心，将革命英雄精神、爱国主义等核心价值观渗透到各个领域中去。我们可以通过宣传、讲座、培训、故事会、幻灯片、拓展训练等形式，使每一个人都深入了解中国革命的历史背景、改革开放的成功历程，让人们体验中华民族伟大复兴的历史足迹。让人们领会新时代的时代精神和在新时代中担负起中华民族复兴的重大历史责任。

四、红色主题公益活动

红色主题公益活动也是红色活动方案的一部分，其意义在于将爱国主义教育与公益事业紧密联系起来。我们可以在全国范围内成立红色公益联盟，发挥红十字会和各类慈善机构的作用，开展一系列环保、扶贫、救灾等活动。发动人民自觉参与到红色主题公益活动中，让爱国主义和大公无私的慈善之心在公益事业中得到充分展现。

总之，红色活动方案的实施不仅能增强全民族的凝聚力和向心力，在社会生活中也能起到弘扬正能量、传承中华优秀文化的作用。红色活动方案是为了让人民始终保持爱国主义和革命精神的信仰，加强人民的文化自信和道德自觉，同时也是为了实现中华民族伟大复兴的中国梦而不断努力。

红色方案(篇11)

红色活动方案是一项旨在弘扬红色文化、传承良好红色精神、激励全体人民弘扬爱国主义精神的活动计划。红色活动方案在我国得到越来越广泛的关注和推行，该计划能够让我们更全面更深刻地理解和感受中国共产党的光辉历程和伟大贡献，激励我们为实现中国梦、弘扬中华民族的精神文化而不断努力。

为了实现红色活动方案的目标，应该制定具体的实施方案。首先，我们应该加强红色文化教育，并鼓励大家积极传承红色文化。红色文化是指以中国共产党为核心的中国人民在革命历程中创造的一种文化，它表达了革命的思想、情感、信仰和文化形态。我们可以通过展览、讲座、演出等多种形式来传播和弘扬红色文化，以此激发人们对祖国的热爱和对共产主义理想的追求。

其次，我们应该深入学习和实践红色精神，弘扬爱国主义精神。红色精神是指中国共产党在革命历程中所表现的革命精神、创新精神、奋斗精神、团结精神、艰苦奋斗精神等，是中国共产党的价值观和战斗理念。我们可以通过红色史话、模拟授课等教学活动，鼓励青年学生在实践中锤炼奋斗精神，培养自立自强的精神品质，同时还要提高社会公众的爱国主义意识，激发大家为实现中华民族伟大复兴而奋斗的信心。

除此之外，我们还应该加强关于红色历史的研究和宣传。中国共产党的光辉历程是我们民族的骄傲，我们要尊重历史、继承历史、弘扬历史。我们应该在全社会范围内传承和弘扬“富强、民主、文明、和谐”的中华民族精神，鼓励社会各个层面的人们自觉践行社会主义核心价值观，培育和践行中华民族的共同理想和信仰。

总之，红色活动方案是一个弘扬红色文化、传承红色精神、激励民族精神的重要举措，它将成为我们建设和谐社会的重要载体，为实现中华民族伟大复兴、创造中国梦注入了新的动力和活力。

定制方案(系列11篇)

分享一篇网络上的好文“定制方案”读完后感触颇深。做人有了计划，人生就有了方向，为了贯彻工作的标准。我们应该制定一些方案去实施，方案有了大方向之后，为了熟悉项目的整体情况，就需要去整理和搜集大量的资料。相信您能从本文找到帮助！

定制方案 篇1

家具店开业活动方案的好坏,对我们的经营信心有着或大或小的影响.如果在开业当天能够旗开得胜,取得好的营销效果,对我们品牌的产品宣传和曝光以及经营信心将会大幅度提升.所以,家具新店的开张,活动方案这块决不能马虎.

精准的客户群体引流

家具新店的开业想要精准的客户群体,开业活动方案的前期必须得到有效的宣传.如果不能挖掘有需求的目标群体,就算大量的广告轰炸带回再多的不精准的群体也是无济于事.有效的广告宣传方法有:一,深入小区宣传,不是挨家挨户去派传单,而是凭着敏锐的嗅觉和视觉,地毯式搜索正在装修的用户,给之开业活动方案的优惠信息,真诚邀请前往活动现场了解.是否能够成功邀约,还得看大家的宣传力度和谈判技巧,小区需求用户的区域划分,合理分工,还有宣传单张的内容设计,是否能够吸引眼球,这些细节要兼顾.只有做好这些,才能成功把精准的客户群体引到活动现场.

开业活动方案的内容策划

有了前奏的成功引流,已经成功了一大截,这个方案内容策划环节是最重要的.否则就是煮熟的鸭子飞了.内容的策划应该要两者兼顾.泛指商家和消费者两个角度考虑,怎能才能做到,在自己受益的情况下,消费者还能够乐意接受.开业当天讲究的是优惠,我们能做的就是薄利多销,让消费者感到产品物超所值.可以把价格借助开业的噱头,定一个较低的价格吸引客户并引爆市场节奏.另外,价格折扣、促销礼品等,甚至可以采取转奖,抽奖等内容也是不可少的环节.再者,开业当天的气氛和环境要做足,要高调地让消费者感受到开业火爆和产品的实惠.只有这样才能够让客户目标群体乐意买单

定制方案 篇2

根据国家公共卫生项目要求和卫生局的统一安排，我院对ZZ镇的65岁以上老年人进行健康体检。

（一）体检范围：

ZZ镇居民中65周岁以上老年人。包括流动人口中在当地居住半年以上的65周岁以上老年人。一般情况下要到卫生院体检，行动不便人员择期上门体检。

（二）休检地点：

XX卫生院。

（三）体检项目：

按着《健康体检表》中的相关要求，进行内科、外科、妇科、眼科、口腔科、耳鼻喉科等物理检查；心电图、胸透、B超（肝、胆）影像学检查；血常规、尿常规、肝功、肾功能、血糖、血脂等实验室检查。

（四）体检时间

XX年10月15日至XX年11月15日。具体各村体检时间以通知为准。

三、注意事项：

1、档案管理人员尽快将全镇65周岁以上老年人的档案检出来，并登记造册。各村卫生室尽快统计本行政村65岁以上老年人名单（未建档案部分），并及时上报卫生院办公室。

2、各村卫生室负责动员和组织工作，并一定要按时通知到本人。

3、通知时特别提醒：（1）携带个人健康信息卡、身份证。（2）体检当日空腹。（3）体弱多病者由家人陪同。（4）体检前一天晚上，少食油腻食品。

4、办公室负责老年人健康体检档案的管理工作，体检工作结束后将档案重新归档，并及时输入电子档案。

居民健康档案的建立和老年人健康体检工作是国家的惠民政策，是公共卫生工作，各村卫生室要提高认识，高度重视，认真做好前期动员工作，尽快将上级布置的老年人健康体检工作完成，并做好、做实。

定制方案 篇3

红木家具全屋定制推广文案

口号，红木家具全屋定制推广文案

1、太兴家居，定制我的喜悦。

2、买家居，去太兴——太兴家居。

3、太兴家居，和舒适有个约会。

4、传承红木经典，引领家居时尚。

5、太兴家居，典亮高雅生活。

6、百年红木雅居，太兴精美打造。

7、太兴红木，家居的诗与远方。

8、红木大兴，家居太兴。

9、开拓家居潮流，品位红木新时尚。

10、东方典藏，太兴家居。

11、全屋定制情，太兴家居行。

12、全套风格家居，太兴精工打造。

13、家有太兴，幸福安心。

14、红木“太”斗，家居“兴”贵。

15、太兴家居，全家美好。

16、易有太极，家有太兴。

17、选太兴家居，你省心如意。

18、红木家具世界，全屋定制升级。

19、太兴家居，定制完美。

20、太兴红木传世，经典全屋定制。

21、心泊自然太兴，乐享人居天堂。

22、太兴家居，放心居家。

23、太兴家居：传福佳作，匠心独具。

24、家居选太兴，时尚家定制。

25、品红木古韵，享理想家居。

26、安心、舒心，就选太兴家居。

27、太兴红木家居，太兴中国。

28、太极万物生，太兴红木家。

29、红木家居，太兴尊崇。

30、红木家居，来太兴，用心为您。

31、太兴千古红木，定制百家新居。

32、太兴红韵，如意之选。

33、无论居家办公，都是一道风景。

34、古典传承，称心和家。

35、太上享受，兴于万家定制。

36、太好家私，兴业乐居。

37、红木世家，太兴居家。

38、太息古今之器物，定乾坤之兴作。

39、念红木悠悠制太兴典范。

40、红木家居典范，太兴精彩相伴。

41、兴家聚业，红途泰来。

42、传承东方美，创新中国红。

43、真雅士——太兴家居。

44、红木檀古色，太兴制美家。

45、太兴家居，演绎红木非凡气派。

46、家居宜红木，造屋选太兴。

47、太兴红木家具，品质生活一站清。

48、家居红牌，太兴定制。

49、太兴家居，您居家的首选。

50、太兴家居，红木典范。

51、极品全屋，红木满堂，太兴精琢。

52、太兴，您的百变定制家居。

53、太兴家居，崛起高雅生活。

54、利于巨人之上，不忘百姓为水。

55、每一次的用心，都只为您更称心。

56、家居要大兴，加点红木具。

57、让生活为之骄傲——太兴家居。

58、红木家居，太兴是专业的。

59、红木家居，太兴让家更温馨。

60、家和万事兴，家居选太兴。

61、我们生产家的味道——太兴家居。

62、源于一九九九年的太兴红木家居。

63、太兴红木流传，家居定制争先。

定制方案 篇4

一、名称：忆峥嵘岁月，看晚年幸福

二、主题：凝聚中华民族孝道精髓，让天下父母晚年幸福

三、目的：扩大老人的人际关系网;提供机会让老人交流和沟通;丰富老年人的生活，让老年人身心健康，感受爱之家温暖。

四、对象：入住爱之家的老人自愿报名。

五、人数;6到8人一组，每次2到3组。

六、时间：每周五下午3:00到5:00

七、地点：多功能厅

八、用具：(待定)

九、流程：

第一周：

1、每一组老人自我介绍，互相熟悉。

2、个人才艺展示，加深彼此的印象和了解。

3、每人讲一小段小时候最有趣或印象最深刻的故事，规定时间五分钟左右。

第二周：

1、老年养生讲座30分钟左右。

2、根据讲座内容按小组进行知识竞答20分钟，并评出优秀小组，发小礼物作为奖品。

3、教老年人做一些养生操，例如五禽戏、八段锦、养生舞蹈、经络操等。

第三周：

1、重温一下第二周的养生操。

2、做游戏(任选一到两项)：

(1)玩索尼游戏机

(2)你我的歌(20到30分钟)：每位老人写两到三首自己会唱的歌，然后放一起抽签，唱自己所抽到的曲目，如果不会唱，可以现场求助，本组的人会唱本组接着唱，如果其他小组人员会唱由其他小组人员唱，但这位老人将归那个小组，最后小组人最多组获胜。

(3)成语接龙(20到30分钟)

(4)青蛙跳水(20到30分钟)：

老人围着坐，第一个人开始说：“一只青蛙”，第二个人：“一张嘴”，第三个人：“两只眼睛”，第四个人：“四条腿”，第五个人：“扑通，跳下水。”第七个人：“两只青蛙”，以此类推。

(5)小猴卖东西(20到30分钟)：女的一元，男的5角，主持人说多少钱，各组老人在最短的时间里拼出相应的价钱。

(6)你来绘画我来猜：2人一组

(7)相反对对碰，例，主持人说向左转，老人就做相反的动作。

十、备注：

1、服务人员要热情耐心;活动过程中如有老人不好意思，或忘词、跑掉等，要给予鼓励，增强其信心。

2、如果活动提早结束，鼓励老人进行其他的才艺表演，没有参加活动、比赛的老人也可以一起互动,一起交流。

3、活动中老人情绪太激动可能会产生头晕、胸闷、晕倒等现象，我们要对老人的安全做好保护措施，现场要有医护人员。

定制方案 篇5

一、活动背景：

又是一年中秋至，您还准备去传统的蛋糕店买月饼?咋们宝宝送祝福也得有自己的创意!带着宝贝一起来月饼DIY，在月饼上写下他的祝福、写下您宝宝的名字，送给最爱的家人，让我们一起渡过甜蜜瞬间吧!在(合作商家)的这个中秋，您和您的宝贝就是艺术家、就是魔术师!

二、活动目的：

1、知道中秋节的由来，体验节日欢乐气氛，知道中秋节要吃月饼的传统习俗。

2、了解月饼的制作过程，发展团、压、切、抠等技能。能选择小木棒等辅助工具刻花纹。

3、让幼儿发挥想象力，利用废旧物品装饰月饼表面，培养幼儿创新能力。

三、活动主题：

团团圆圆庆中秋，宝宝巧手做月饼

四、合作机构：

xxxxx

五、活动地点：

xxxxx

六、活动形式：

月饼DIY，亲子游戏，邀请20组2-6岁孩子家庭报名参加

将宝贝按照年龄层分为：

创意宝贝(2-4)

专业宝贝(5-6)

七、活动时间：

9月x日

八、报名方式：

网上报名：

电话报名：

店内报名：

九、活动流程：

1、介绍中秋节、月饼的由来

2、专业演示：

由主持人介绍宝宝家长参做月饼的前期准备程序，并欣赏由月饼师傅进行的专业演示(暂定)，最后制作的月饼可以作为最后奖励颁发给冠军宝宝。

3、做月饼比赛开始

(1)创意宝贝：

每轮分成4-5组(根据报名人数确定)，每位宝宝动手设计制作2个月饼，并刻上宝宝的姓名，每组家庭一名宝宝，一位家长陪同，其余同行家长在旁观看。

比赛时间为10分钟，当主持人确定时间到，放入烤箱进行烘培，进行下一组比赛，等待月饼出炉。最后由月饼师傅进行创意平分，评选出：

一名最具创意宝贝冠军：

两名亚军：

鼓励奖：

(2)专业宝贝：

每轮分成4-5组(根据报名人数确定)，每位宝宝动手制作2个月饼，并刻上宝宝的姓名，每组家庭一名宝宝，一位家长陪同，其余同行家长在旁观看。

比赛时间为10分钟，当主持人确定时间到，放入烤箱进行烘培，进行下一组比赛，等待月饼出炉。并在等待之时，设计祝福卡片同时写上祝福语，最后由月饼师傅进行专业平分，评选出：

一名最具潜力月饼师傅冠军：

两名亚军：

鼓励奖：

4、在等待烘焙时间之余，准备一个亲子游戏

超人爸爸

要求妈妈，爸爸和宝宝一起参加，分为4-5组。妈妈将孩子放在爸爸的背上，爸爸做俯卧撑，在2分钟内，做的最多的为胜。

最具潜力超人爸爸：

二等奖两名：

三等奖三名：

5、月饼包装

如果各位想要将这份特殊的手工月饼做为礼物，由(合作机构)贴心为家庭准备了可供选择礼盒包装。(价格)

十、活动控制点：

1、在活动比赛前一天，必须将参赛小宝宝进行统计，客服人员需要打电话确认客户是否最终参加活动，告诉其具体的时间与地址，解决客户的相关的问题咨询，并提醒相关事宜：

(1)因为活动场地限制，一个宝宝仅限两个家长陪同入场，比赛区仅限一个家长陪同；

(2)为了保持比赛现场的环境卫生，请客户为自己的宝宝兜上纸尿裤或不穿开裆裤；

(3)比赛现场不允许饮食，如宝宝需要喂食，请家长在比赛前完成。

(4)如果天气不好，可以提醒家长给孩子多穿一件衣服，以示关心。

在电话确认后如果参加人数不足，门店需要配合主办方及时邀请其他客户参加，以保证活动能够正常进行，参加比赛的小宝宝至少为20人。

2、在比赛前必须安排好相关负责人，相关部门准备好相关道具、奖品；

3、参赛宝宝和家长到达门店后，首先到前台签到，可以稍作休息，然后引导人员可以将其带到活动区，等待其他的参赛宝宝到店，可以先在活动区放一些小玩具给小宝宝们玩耍；

4、比赛准时开始，不要因为个别参赛宝宝未到推迟比赛，可以一边比赛一边等候；

5、比赛前可以请家长介绍一下自己的小宝宝，大家相互认识可以让现场更融洽

6、请比完的家长带着小宝宝在旁边观战，一起为其他比赛的小宝宝加油；然后创意宝贝组比赛结束后一起参加超级爸爸亲子活动。

7、当所有比赛结束后，记录员和裁判根据每一轮的结果给小宝宝们分发奖品

定制方案 篇6

精准的客户群体引流

家具新店的开业想要精准的客户群体,开业活动方案的前期必须得到有效的宣传.如果不能挖掘有需求的目标群体,就算大量的广告轰炸带回再多的不精准的群体也是无济于事.有效的广告宣传方法有:一,深入小区宣传,不是挨家挨户去派传单,而是凭着敏锐的嗅觉和视觉,地毯式搜索正在装修的用户,给之开业活动方案的优惠信息,真诚邀请前往活动现场了解.是否能够成功邀约,还得看大家的宣传力度和谈判技巧,小区需求用户的区域划分,合理分工,还有宣传单张的内容设计,是否能够吸引眼球,这些细节要兼顾.只有做好这些,才能成功把精准的客户群体引到活动现场.

开业活动方案的内容策划

有了前奏的成功引流,已经成功了一大截,这个方案内容策划环节是最重要的.否则就是煮熟的鸭子飞了.内容的策划应该要两者兼顾.泛指商家和消费者两个角度考虑,怎能才能做到,在自己受益的情况下,消费者还能够乐意接受.开业当天讲究的是优惠,我们能做的就是薄利多销,让消费者感到产品物超所值.可以把价格借助开业的噱头,定一个较低的价格吸引客户并引爆市场节奏.另外,价格折扣、促销礼品等,甚至可以采取转奖,抽奖等内容也是不可少的环节.再者,开业当天的气氛和环境要做足,要高调地让消费者感受到开业火爆和产品的实惠.只有这样才能够让客户目标群体乐意买单

定制方案 篇7

一、活动背景

当前，我国老龄化越来越严重，社区中老年人的数量迅速上升，通过了解，我们发现绝大多数的老人不愿被送去养老机构，也不愿拖累子女，这些老人就独自照顾自己，退休后没有了工作方面的交往，更易产生孤单无助感。因此，作为人们日常居住于生活的“社区”，就成为辅助社会、支援家庭，帮助老年人的中间环节，我们的服务不仅是在周末筹办丰富多彩的社工活动，还会陪伴老人，让老人感受社区大家庭的关爱。通过邻里协助网络和志愿者联系网络，构筑邻里相扶、守望相助的温馨社区。

二、活动目标

帮助老人处理解决生活困难以及生理和心理难题，增强老人自我效能感和面对生活的自信心；给老人提供多样化社工活动，丰富他们精神生活；鼓励老人积极地进行人际交往，提升老人社交的能力，建立支持网络，使老人之间在生活上和精神上获得相互的支持；协助社区居委会构建小区文化，拉近小区邻里关系，打造阳光、和谐小区。

三、活动理论框架

1、埃里克森的人格发展理论

此理论将人格的发展分为八个时期，认为每个时期都有一个独特的发展任务。老年期虽然处于最后一个时期，但仍然是我们要重点关注的时期。这一时期老年人的心态很不稳定，大多数都有消极的思想，面对生活也失去信心，而增加社会交往则可以使他们获得支持，通过参加小组，利用小组的影响，可以使组员获得同辈群体的支持，从而改变消极的心态。

2、符号互动理论：

此理论认为，人们是在他们的社会环境中、在与他有的交往中获得他们的自我概念的，换句话说，人们是根据他人对自己的评判、态度来思考自身的。该项目力求帮助老人感觉到自己存在的价值感，摒弃把老人描绘成昏庸、老朽、无用的价值观念。

四、活动主题

“趣味运动会，拉近你和我”

五、活动时间

20xx年11月

六、活动地点

长江中路社区服务中心

七、活动对象

家在长江中路社区的老年人，以组、以个人为单位参加比赛，活动当天在报名处领取表格即可参加比赛。

八、活动内容

（一）比赛项目：

个人：

1、穿针引线

2、保龄篮球

3、飞镖

4、投掷羽毛球

团体：

1、举球过障碍

2、赶猪进栏

3、你来比划我来猜

（二）比赛规则：（所有的游戏累计得分，每轮活动前三名分数分别为5、3、1）

个人：

1、穿针引线

在规定时间内（30秒）将一大一小的两根针穿在红线上，以时间最短者为获胜者。

2、保龄篮球

按顺序每次一个老人参赛，每两组同时进行，每个老人有两次机会参赛。老人距矿泉水瓶5米，老人将篮球当做保龄球滚向排成三角形的矿泉水瓶，取两次倒的瓶数最多值，每个瓶子计一分。

3、投掷飞镖

按顺序每一个老人掷2镖，参加比赛的老人站在离镖靶两米远出，镖靶最内圈的红心是50分、次绿心是25分，以此类推，累计分数最高的为获胜者。投在线上的不计入分。

4、投掷羽毛球

参赛时以个人为单位，共三个纸篓，从起点出发，讲abc 三个纸篓分别放置在据起点1米、1.5米、2米的距离位置。每个参赛选手拿5个羽毛球，以投入c纸篓最多次数为胜。

团体：

1、举球过障碍

用凳子或绳子设置1-2个障碍，两组选手同时出发，选手一手举乒乓球拍托球过障碍、途中乒乓球掉落，何处掉落就在何处重新开始进行比赛，以先到达目的地为赢。

2、赶猪进栏

在20米直线跑道上，2组参赛的老人在起点用羽毛球拍拨动“猪”（篮球），将猪赶向终点，以用时少者依次排名。赶“猪”途中,球滚出跑道或者用手帮忙，均不计分。

3、你来比划我来猜

每组两人，每次一组。由工作人员亮出词条的内容，一个志愿者和一个老人一组，志愿者比划，老人猜。在猜词过程中，不能说出词条中包含的任何字，否则该词条作废，观众不能提示，遇到不会的词条可以跳过，最多可以跳三个。每组限时两分钟，总计每组答对的总数。

（三）大合唱

由大学生和社区工作人员以及参加此次活动的老年人一起合唱《浏阳河》 （四）统分颁奖

运动项目结束后，由裁判员和记录员共同汇分排名，邀请社区工作人员根据最终结果为老年人颁发奖品，其中所设奖项如下：特等奖一个、一等奖三个、二等奖五个、三等奖六个。

（五）奖品设置

特等奖：洗洁精 洗衣粉 环保购物袋2个 挂钩2个

一等奖：洗衣粉 环保购物袋2个 挂钩2个

二等奖：牙刷1个 环保购物袋2个 挂钩2个

三等奖：环保购物袋2个 挂钩2个

九、活动注意事项：

1、参加活动之前所有大学生志愿者要进行开会做好工作的分工与安排。

2、在活动过程中，应以安全第一。

3、大学生志愿者与老人沟通时应注意语气和用词。

4、大学生志愿者与老人共同参加比赛时，应听从老人的意见。

5、物资的保存与看护，节省物资，以便循环利用。

十、活动所需支持：

1、长江中路社区居委会工作人员的积极配合

2、长江中路社区的资金支持

3、活动场地的协调

4、社区积极分子与志愿者与大学生志愿者的参与

定制方案 篇8

第一条 考核方案

1、考核目的。

为构建公司的现代人力资源管理体系，健全和完善绩效管理工作，促使公司持续、快速、稳定发展，特制订本管理制度。

（1）为公司员工薪酬调整提供依据。

（2）为公司员工晋升提供资料。

（3）为公司员工培训工作提供方向。

（4）促进公司与员工之间的沟通、交流。

2、考核原则。

（1）公开性原则。

应最大限度减少考核者和被考核者双方对考核工作的神秘感，业绩标准和水平通过协商制定，考核结果公开，考核工作制度化。

（2）客观性原则。

用事实说话，切忌主观和武断，按个体的绝对标准进行考核，引导员工不断改进工作，避免人与人之间的攀比，破环团结精神。

（3）与目标管理相结合的原则。

目标考核是绩效考核的基础，员工的绩效考核要充分利用目标考核的结果。

3、考核范围。

本方案适用于公司所有员工，包括：各职能部门、下属子（分）公司的一般管理人员和一般工作人员。

第二条 考核方式

对一般管理人员的考核由两部分组成，一部分为部门、下属子（分）公司评分，是对整体业绩的评价，体现了员工对部门、下属子（分）公司业绩的贡献；另一部分为岗位评分，体现了对员工个人岗位业绩的评价。对于一般工作人员，以岗位评分为主。

1、部门、下属子（分）公司评分。

按照粤丰集团子（分）公司人力资本绩效考核方案中规定的方式，由人事管理部门对部门关键业绩以及子（分）公司业绩进行考核评分。

2、岗位评分。

（1）岗位目标考核。

①确定岗位目标。

根据集团公司确定的部门、下属子（分）公司目标，由个人直接主管进行目标分解，通过和个人的协商，制定个人的岗位目标。一般管理人员和工作人员的岗位目标在上年度xx月xx日之前确定。

②拟定工作计划。

根据确定的岗位目标，由个人拟定年度及月度工作计划。年度工作计划在上年度xx月xx日前拟定，月度工作计划在上月xx日前拟定。一个具体的工作计划要包括工作的对策和措施、工作预计进度、对工作重要性的说明以及工作需要配合的事项。

③目标执行情况检查。

个人直接主管按月检查个人岗位目标的执行情况，检查结果填入工作计划检查表，由考核负责部门备案，作为年底综合考评的依据。

④困难处理。

目标执行进度落后或执行发生困难时，应根据该项问题的严重程度与影响大小，进行处理。

a.该问题仅属个别问题，由目标执行人与直接主管上级研究改善方案解决，并将处理意见及处理情况填入工作计划检查表。

b.确实由于外部因素或内部暂时不可解决的因素公司做出的目标执行进度落后或执行发生困难时，允许调整年度目标值。但应由直接主管批准，且每年只允许调整一次。调整时间为每年第二季度末。

（2）岗位业绩评价。

根据个人工作计划的完成情况，由考核小组及个人直接主管按照考核表对个人岗位业绩进行评分。

3、评分方式。

（1）一般管理人员评分方式。

①由考核小组根据被考核人的工作计划完成情况对其进行评分，占个人考核总分的30%。

②由个人直接主管组织被考核人进行考核面谈，根据被考核人的汇报总结进行评分，占个人考核总分的30%。

③由被考核人员之间互评，占个人考核总分的10%。

④人力资源管理部门对部门关键业绩、下属子（分）公司业绩的评分占个人考核总分的30%。

（2）一般工作人员评分方式。

①由考核小组根据被考核人的工作计划完成情况对其进行评分，占个人考核总分的30%。

②由个人直接主管组织被考核人进行考核面谈，根据被考核人的汇报总结进行评分，占个人考核总分的50%。

③由被考核人员之间互评，占个人考核总分的20%。

第三条 考核安排

1、考核小组。

在公司职能部门，由部门负责人组织；在下属子（分）公司，由公司负责人组织。

2、考核时间。

对工作计划的检查每月一次，每月5日前对上一个月的工作计划执行情况进行检查。对员工的综合考核每年两次，年中、年末各进行一次。

3、考核注意事项。

在每一级人员考核打分过程中要坚持原则，适当拉开差距，每个单位在考核中要基本按照A级的占8%（95——100分）、B级的占12%（90-94分）、C级的占60%（80-89分），D级的占15%（75-75）分，E级的占5%的比例进行，允许有适当调整。如果部门业绩较为突出，那么A、B级的比例可以适当增加；相反如果部门业绩较差，那么D、E级的比例可以适当增加。

4、考核面谈。

个人直接主管就考核要项、考核成绩评定交换意见，相互沟通，达成一致。主管于面谈后，将评定结果书写于面谈记录之上。

5、考核结果反馈。

考核核定后，应将考核结果及评语通知员工本人。在一定时间内，不服者准予按照规定程序提出申诉，由考核小组复议，复议决定后的成绩即为最后核定的成绩。

6、考核结果运用

根据考核结果，由公司人力资源部门确定教育培训人员，同时作为制订员工薪酬的依据。

定制方案 篇9

一：培训目的：

1. 使入职新员工对公司有一个全方位的了解，认识并认同公司的企业文化，坚

定自己的职业选择，理解并接受公司的理念和行为规范。

2. 使员工明确自己的岗位职责，工作任务和工作目标，掌握工作要领，工作程

序和工作方法，尽快进入岗位角色。

3. 帮助员工适应工作群体和规范：鼓励员工形成积极的态度。

二：培训对象：

公司所有员工

三：培训期间：

新员工入职培训，一般在入职一周内进行培训，包括集中岗前培训及后期的岗位指导培训，行政部根据具体情况确定培训日期，确定员工签字。

四：培训方式：

1. 岗前培训：准备培训资料，表示对新员工的欢迎，按照公司的有关制度和行

为规范解答新员工的问题。

2. 在岗培训：新员工实际工作部门负责（参观工作环境：介绍部门环境与工作

内容：讲解岗位要求：工作流程：工作待遇：）

五：培训教材：

员工入职手册、各部门《岗位职责手册》等

六：培训内容：

1. 企业概况（公司、历史、背景、使命等）

2. 公司组织架构及各部门负责人

3. 各相关部门工作关系介绍

4. 公司管理制度，人事制度

5. 公司基本的财务政策

七：培训考核与评估

建立在职人员培训档案，通过培训的方式检查新员工接受效果。

定制方案 篇10

一、万圣节的由来

在西方国家，每年的十月三十一日，有个halloween，那就是万圣节。大家都知道：在万圣节期间，许多公共场所乃至居家院落，都会布置上很多装饰物，孩子们会穿上每年不一样的万圣节服装，拎着南瓜灯的提篓去挨家挨户地讨糖。现在的万圣节流传到今天已经没有了宗教迷信色彩，它已经成了一个孩子们的节日，也是年轻人开化妆舞会的节日。

二、活动流程：

1、活动时间：

2、活动地点：园内

3、活动对象：全园幼儿及家长

4、活动流程：

(1)亲子diy制作(8：50————9：30)

班级活动：各班准备各种材料，请家长和幼儿一起做一个与万圣节相关的道具，例如：南瓜灯、南瓜面具、巫婆帽、黑蜘蛛等，可以在化妆舞会上使用。

(2)亲子化妆秀(9：30—————9：50)

班级活动：各班请家长事先给孩子准备各种万圣节的打扮，可以扮作小天使、小巫婆、小魔术师以及各种小卡通形象。现场家长可以先和孩子一起穿好服装，然后给幼儿化妆，同时幼儿要学着给妈妈化妆。

(3)亲子万圣节party(10：00——————11：00)

a：主持————————d外教

b：过程———————进场(每班级统一手牵手跟着音乐进场、就座)

全体幼儿演唱万圣节歌曲

家庭化妆模特秀(每个家庭精彩亮相)

安排三个游戏：

结束：寻宝游戏(请家长和幼儿一起在班级里寻找标记，找到小标记可以到主持人那里兑换万圣节的神秘礼物)

(4)结束：“trick or reat”讨糖(10：50———————11：00)

老巫婆在幼儿园大厅门口处设置场景，准备许多糖果，接受各位幼儿和家长的讨要。幼儿只能站在门外面讨糖，并且一定要给家长看了以后才能吃糖。

定制方案 篇11

直播文案怎么写

“直播几个月了，依旧毫无起色，都想放弃了！xxx

遇到这些状况，你就要考虑一下你的直播文案、直播脚本是不是要重新设计一下了。

抖音直播文案就是在直播过程中，你需要讲什么内容，以文字的形式呈现，即话术；

抖音直播脚本就是整场直播的流程、节奏的把控者，更是主播的行动指南。

因此，抖音直播文案其实属于抖音直播脚本的一部分，设计抖音直播脚本时也要设计文案内容，两者相辅相成，共同打造一场顺畅的直播。

接下来，我就给大家详细讲解一下抖音直播文案、抖音直播脚本具体怎么写，并附一些脚本模板，给大家参考！

抖音直播文案

抖音直播文案大致可以分为5类：欢迎、感谢、互动、带货文案。

那么，针对具体的每一种文案，应该怎么写呢？

1、抖音直播文案——欢迎篇

欢迎文案主要是集中的直播开场，在正式进入直播前，首先要对来看直播的用户表达欢迎，让用户或者粉丝有被关注感。

文案参考：

哈啰，大家好！大家好！大家好！欢迎来我的直播间，喜欢主播的小伙伴，点点关注哦~

欢迎各位小伙伴们来到我的直播间，主播是直播新人，请多多包涵哦~

2、抖音直播文案——感谢篇

无论是有人进直播间、还是有人送礼物打赏，你都要表达自己的感谢，树立一个良好的主播形象！

文案参考：

感谢XXX送来的礼物哦！非常谢谢！(最好点名感谢)

微电影方案(经典11篇)

微电影方案(篇1)

一、活动背景：

我们学校的校园生活五彩斑斓，新学期的各种崭新的活动更是纷至沓来。为丰富我校大学生的校园文化生活，进一步促进校园精神文明建设，创造更有利学生健康成长的校园文化氛围，营造校园文化的集中展示，特举办“首届校园微电影大赛”。

二、活动目的及意义：

在校生活丰富多彩，我们不能缺少寻美的眼睛和心灵。微电影创作是综合能力的体现：剧本的素材寻找、演技、导演等无一不考验着学生们的综合能力。这次的比赛不仅能增强学生们的创新意识，提高学生对艺术的感受力；也能帮助学生在活动中充分展示各方面的才能；更能从学生的视角感受校园文化，体现学生对学校的热爱。

三、活动时间及地点：

时间：20xx年3月17日至4月20日

地点：拍摄地点：校园为主

颁奖地点：女校礼堂（5月28日）

四、主办单位：

教导处

五、协办单位：

各年级、各班

赞助单位：

六、参赛对象：

全体同学

七、主题设定：

“最美”

拍摄内容：

（1）青春励志

（2）班级风采

（3）宿舍文化

（4）师生情

（5）感恩与感动

（6）志愿者与社会实践

以上只是参考拍摄内容，可根据各班构想调整。

八、前期准备：

（1）在校内宣传栏粘贴宣传海报。

（2）对班主任及部分学生进行拍摄培训。

（3）年级主任、班主任宣传及培训。

微电影方案(篇2)

篇一：微电影活动策划书

活动策划书

主办单位：信息工程系团总支

承办单位：信息工程部共青团支部社会实践部协办单位：邵阳大学梦想摄影协会地点：邵阳大学4楼报告厅

前言缩微胶卷，即微胶卷，又称微胶卷。微电影是指专门运用在各种新**平台上**的、适合在移动状态和短时休闲状态下**的、具有完整策划和系统制作体系支持的具有完整故事情节的“微（超短）时”（30秒－300秒）放映、“微（超短）周期制作（1－7天或数周）”和“微（超小）规模投资（几千-数千/万元每部）”的**（“类”电影）短片，内容融合了幽默搞怪、时尚潮流、公益教育、商业定制等主题，可以单独成篇，也可系列成剧。

“微电影”相对传统电影和电视的根本区别在于－它的三“微”特征，使得过去曲高和寡的单项度的艺术殿堂，回归到了真正具有互动和体验特点的、人人皆可参与的“草根秀”时代。其低门槛、宽范围、互动参与，满足了新经济时代人们对精神自由和互动体验交流的情感需求。

“微电影”的迅速发展及壮大，无疑是这个时代最显著的特征之一。几分钟可以干什么？几分钟的****可以让旭日阳刚从地下通道走向星光大道，几分钟的微电影也可以让你从现实走向梦想。

在电影这个艺术形象蓬勃发展的今天，在信息技术高度发展的时代，每个人只需一台摄像机，一个梦想，一点创意，就可以用影像来展示这个大千世界，通过镜头和影音创意成最不真实的电影短片来表现最真实的万象。

通过“微电影”的准备，拍摄等一系列的过程，使同学们能够跟紧时代的脚步，进一步丰富同学们的文化生活，营造积极向上、格调高雅、健康文明的文化氛围，同时也给同学们提供一个锻炼自己的机会和一个展示自己的舞台。提高创新能力，培养团队意识，不断提高自身综合素质。

这次，我们举办这个活动，让大家在业余生活中找到属于自己的快乐和激情。通过最流行的**方式向社会展示我们大学生的学习、生活和情感，让我们更加贴近社会。让我们在这种文化氛围中充分发挥自己的灵感，用自己的个人感受来诠释我们大学生在社会集体中的地位和目标。

同时也希望大家在这样的环境中健康快乐的成长，用自己的行动来一起构建邵阳学院这个和谐的校园，展现我院的校园文化。

微电影方案(篇3)

【篇一：微电影策划书】

策划书一、 项目概况

片名： 《系列微电影》

胶片类型：20分钟微电影系列

电影形式：系列故事/都市/乡村/搞笑/励志/娱乐/弘扬和谐/与时俱进/

反映青岛开发区经济建设新景象

影片宗旨：促进大众娱乐和社会和谐，弘扬正确的荣辱观，建设草根平民

展现自我，实现平台梦想，推动民间影视产业专业化。

衍生节目：微电影演员试镜，现场演员才艺。

《电影是怎样拍成的》：揭秘当周**的微电影的戏里戏外及拍摄花

徐克的秘秘电影特技，电影场景等都在里面拍摄。

网络推广：酷6，优酷，renren.***等

****展映（点映）

规格： 高清微电影。

【组织运行】

主办：理工大学社团联合会

承办：青岛兄弟连影视团队

中视联动漫产业基地

网络支持：全国百家知名**联盟（不少于100家**，具体数量由站长填写

公章回执为准。)具体负责地方和全国网络的传播和推广。

【摄制计划】

前期拍摄：外景调查完成初选、准备和拍摄准备，实际拍摄周期为每集3天

后期制作：实际制作周期4天；**合成补录配音，完成制作.

上映：2013年1月中旬，影片的前五集上映。

二、宣传计划（要点）：

为了更好地配合影片的放映，使影片能够达到广泛的宣传效果，剧组将根据

宣传需要，及时组织电视台和报纸、杂志、网络、影视、文化、娱乐

电影相关频道、栏目的记者要及时跟踪报道电影制作进展，并及时进行宣传报道，

以扩大影响力。当时，赞助商，主要创作者，主要演员和协作团体，合作伙伴

主管机构、友情热心人士及相关领导、嘉宾等均将参与本片相关活动，为宣

传本片壮大声势、扩大影响。

三、招商（投资）广告计划：

为了使相关企业充分利用本片作为优势**平台，了解自己的企业和产品品牌

为达到事半功倍的效果，将参与电影赞助活动与企业文化宣传相结合

理念达到推广宣传效应，本片特向社会各企业及热心人士进行招商（投资）

赞助介绍，并及时与商家洽谈注塑广告、软件广告及有特殊意义的定制活动

策划等。

四．广告招商方案

1、鸣谢：片尾字幕元/条/集

2特别感谢：字幕+logo元/张/集

3、注入式广告：元/集

4、联合摄制：元/集（片头策划人或联合出品人、片尾联合出品及摄制单位署名）

5、滚动字幕：

五、投资方案

投资者（定制剧）可按每集1万元的**购买该剧的版权（单集可购），

购买后，投资者可以获得本期节目的全部广告收入，以及未来**、发行等产生的收入。

2012—11—30

-【篇二：微电影活动策划书】

活动策划书

主办单位：信息工程系团总支

承办单位：信息工程部共青团支部社会实践部协办单位：邵阳大学梦想摄影协会地点：邵阳大学4楼报告厅

前言微电影，即微电影，又称微电影。微电影是指专门运用在各种新**平台上**的、适合在移动状态和短时休闲状态下**的、具有完整策划和系统制作体系支持的具有完整故事情节的“微（超短）时”（30秒－300秒）放映、“微（超短）周期制作（1－7天或数周）”和“微（超小）规模投资（几千-数千/万元每部）”的**（“类”电影）短片，内容融合了幽默搞怪、时尚潮流、公益教育、商业定制等主题，可以单独成篇，也可系列成剧。

“微电影”相对传统电影和电视的根本区别在于－它

的三“微”特征，使得过去曲高和寡的单项度的艺术殿堂，回归到了真正具有互动和体验特点的、人人皆可参与的“草根秀”时代。其低门槛、宽范围、互动参与，满足了新经济时代人们对精神自由和互动体验交流的情感需求。

“微电影”的迅速发展及壮大，无疑是这个时代最显著的特征之一。 几分钟可以干什么？几分钟的****可以让旭日阳刚从地下通道走向星光大道，几分钟的微电影也能让你从现实走向梦想。

在电影这个艺术形象蓬勃发展的今天，在信息技术高度发展的时代，每个人只需一台摄像机，一个梦想，一点创意，就可以用影像来展示这个大千世界，通过镜头和影音创意成最不真实的电影短片来表现最真实的万象。

通过“微电影”的准备，拍摄等一系列的过程，使同学们能够跟紧时代的脚步，进一步丰富同学们的文化生活，营造积极向上、格调高雅、健康文明的文化氛围，同时也给同学们提供一个锻炼自己的机会和一个展示自己的舞台。提高创新能力，培养团队意识，不断提高自身综合素质。

这次，我们举办这个活动，让大家在业余生活中找到属于自己的快乐和激情。通过最流行的**方式向社会展示我们大学生的学习、生活和情感，让我们更加贴近社会。让我们在这种文化氛围中充分发挥自己的灵感，用自己的个人感受来诠释我们大学生在社会集体中的地位和目标。

同时也希望大家在这样的环境中健康快乐的成长，用自己的行动来一起构建邵阳学院这个和谐的校园，展现我院的校园文化。

一、活动名称

“精彩邵院，幸福随拍”

二、活动主题

“展现微创意，发现真善美。”

三、活动目的及意义

1丰富校园文化生活，培养学生自主创新能力。

2要激发大学生的主人翁意识和责任感，弘扬真善美。三。为那些拥有独特技能的学生提供施展才华的平台。4要提高人的想象力、创新能力和操作能力，提高人的人文素质。

5通过微电影的方式，让大家产生一种精神共鸣，使校园精神文明建设更加完善。

四、主办单位

信息工程系团总支社会实践部

五、活动对象

邵阳学院全体学生

6，参赛须知1.参赛要求

作品主题选择范围：

①生活的意义；②关注心理健康；③创建和谐环境；④尊师重教；⑤人际情感；⑥ 宣传学校、班级、宿舍文化等主题。

2、参赛形式

**拍摄：手机、相机、dv、摄像机等，拍摄和制作**，通过有组织、由感情

一种用线索来表达自己主题的微型电影或短片。微电影作品格式: wmv/avi/rmvb/mp4 (注:非以上格式请自行转换)。

注：参赛者需自行讲解微电影（设计内容、设计原因、设计目的等，限时5分钟）

3、征集日期

2012年5月2日至2012年5月18日

ps：电子作品应发官方微博：新浪微博：邵阳大学微电影关注交流**：312685484

模板：优酷网搜索：湖南机电职院《故事，写到这》

4、决赛日期

2012-5-28日晚上7：00--9：00

5、评分细节

a、创意好，整体效果佳。 b、有创新性，构思新颖。c、 内容丰富，不空洞，不拖沓。

d、 作品突出主题，能启发观众，引起共鸣。 e、有较高的制作效果，刻画形式多样，流露出真情实感。

g、 生动的诠释，能深刻表达影片的内涵或主题，能打动人心或幽默。

七、活动具体流程前期准备

1联系宣传部，在迪拜食堂门前张贴一张高质量的海报进行宣传。2请与学院摄影协会联系，为本次活动提供技术支持。三。联系企业，与赞助商合作。

4、面向全院大一各班进行宣传。 5、在迪拜食堂门前摆点报名。

活动开展

1、5月5日-5月18日：收集作品，组织人员审核，对作品进行筛选，将那些与活动目的相违背的作品进行淘汰。

2、5月20日：我们会将进入决赛的名单张贴至各系寝室楼。三。5月28日：决赛将在邵阳大学老阅览室4楼的报告厅举行。

活动后期

1、我们将做好各方面的总结。

2我们将把优秀作品上传到信息工程系。

八．经费预算

【第三部分：首届校园微电影大赛策划书】

哈尔滨师范大学师范学院微海电影经纪公司微电影系列

策 划书 主办单位：哈尔滨师范大学教师教育学院微爱电影社

策划书(一) 活动主题：校园微电影大赛

(二) 活动时间：2014年10月15日至11月15日

(三) 活动背景： 亲爱的大一小鲜肉们刚刚踏入大学的校门，教师教育学院的生活五彩斑斓。为了使新生更好地适应校园生活，这个永远的“家”，互相了解，并丰富

新生文化生活进一步促进了校园精神文明建设，为哈尔滨师范大学校园提供了物质条件

文化集中展示平台，加强沟通和了解。文化展现社团风采。大学以一种精彩

活力的社团文化浸染我们生活。

因此，在国庆长假之际，师范学院微爱电影学会决定举办哈尔滨师范大学

微电影竞赛，以一种轻松愉快的方式，重拾简单的快乐，唤醒社区文化。同时这

也是大学生展示校园风采、青春风采的广阔舞台。通过这次微电影大

希望比赛能增强学生之间的合作与互助精神，以及学生之间的沟通与凝聚力，从而提高

我校学生的综合素质，营造一种和谐的学习文化氛围，特举办“首届校园微

电影大赛”

(四) 活动的目的、意义： 青春是躁动的雨季，身体里也活跃着不安分的细胞。每个人都有一个梦，白

马王子或灰姑娘的梦想追随梦想，即使道路崎岖不平。也许，他们没有华丽的

外表上，没有自然的声音，但只要他们有梦想，就有可能成为主角。微爱

电影社提供圆梦的机会，通过报名者一系列微电影的拍摄，为学子提供展现

自我，张扬个性的机会。

参与微电影拍摄的可以是即将毕业的大一新生或大四学生

们社团将从学院前所未有的角度引导学生发现自身的天赋和才能，增强学生自信心，增添学院学生的积极性和课余生活的多样性。学校生活丰富多彩，我们不能缺少寻找美的眼睛和灵魂。微电影创作是综合能力的体现：

剧本的素

材寻找、演技、导演等无一不考验着学生们的综合能力。这次的比赛不仅能

增强学生的创新意识，增强艺术意识；也能帮助学生在活动中

充分展示各方面的才能；更多的视从学生的角度去感受校园文化，体现学生对学校的热爱

的热爱。

(五) 活动预期效果

“微电影”的迅速发展及壮大，无疑是这个时代最显著的特征之一。几分钟

可以干什么？几分钟的**可以让旭日从地下通道走向星光大道，

几分钟的微电影也能让你从现实走向梦想。在电影这个艺术形象蓬勃发展的今天，在信息技术高度发展的时代，每个人只需一台摄像机，一个梦想，一点创意，就可以用影像来展示这个大千世界，通过镜头和影音创意成最不真实的电影短片来表现最真实的万象。哈师大教师教育微爱电影社可以通过举办该活动，使大家对微电影，对校园对生活都有一个新的认识，在学生人气和凝聚力上有一个大的提升。

微电影方案(篇4)

一、活动背景

2012年6月，公司将迎来建设公司成立60周年，共青团也将于5月迎来共青团成立90周年。为响应公司“再现企业发展历程，回顾企业发展成就，弘扬争创第一精神，共创企业新的辉煌”的要求，由公司团委在全公司范围内组织开展“v三一”微电影大赛。

二、活动主题

大赛以“青春、感恩、筑梦”为主题，通过微电影来回顾公司成立以来“团结、拼搏、开拓、争先”的光辉历程，记录公司六十年来取得的丰硕成果，讲述工作中的感人故事，展现中建三局一公司员工锐意进取的精神风貌，展望公司长远发展和美好未来。

三、活动组织

本次大赛由公司团委主办，各分公司团组织协办，并成立大赛组委会，统筹安排活动策划、宣传、技术指导等各项工作。每各分公司的代表机构至少提供一个参赛作品，其他员工和部门也可以报名参加。

四、活动时间

脚本方案：2012年4月10日至2012年4月25日

提交时间：2012年4月26日至2012年5月25日

作品展评：2012年5月26日至2012年6月30日

五、参赛作品要求

1、具体题材

包括但不限于以下题材：

（1）公司大事件题材

根据公司60年的发展历程，结合各部门的重要事件、信息和员工感受，回顾过去，想想未来。

（2）工作题材

展现员工在工作和创业上的热情，充分展现团结协作的精神和积极进取的精神；展现我们严谨、有序、和谐、高效的办公秩序和环境，体现安信优秀的企业文化内涵和良好的企业形象。

（3）生活题材

积极积极向上，健康向上，展现公司员工下班后的兴趣爱好、家庭生活和社交活动。

2、具体形式

参赛作品分为三类：剧情类、纪录片类和**类。作品不拘泥于风格，提倡探索创新。

三。其他参赛作品时长为5分钟，内容应原汁原味，画面清晰，并设置中文字幕（鼓励设置中英文字幕）。

六、作品展评

1、作品展播

（1）网络展示。将在公司**开辟专门页面展播大赛组委会审核通过的参赛作品，并提供投票功能，获投票最多的作品将直接获得“最佳人气奖”单项奖。您也可以与优酷、土豆、新浪、腾讯等互联网**合作，寻求网络支持。

参赛作品审核要求主要如下：

a、 创意十足，构思巧妙，故事完整；

b、主题鲜明突出、积极向上；

c、作品须为原创；

d、 有很好的后期制作，作品视觉化，配音效果突出。

（2）现场展播。利用公司工作会议、60周年纪年晚会等活动献上优秀作品。

2、作品评选

举行“微电影”放映展，**经大赛组委会审核通过的参赛作品，由公司领导及邀请的专业**工作者组成的评选组委会现场打分，决出各个奖项（最佳人气奖由网络投票决出）。

奖项设置如下：

一等奖：1名，奖金5000元；

二等奖：1名，奖金3000元；

三等奖：12000元；

最佳创意奖：获奖1人，奖金1000元；

最佳制作奖：1100元

七、版权归属

评选结果公布后，组委会将使用结果如下：

1在公司内部刊物上开设专栏进行宣传；

2、对获奖作品进行二次加工，把原作的创意想法美化、放大，通过精良的后期制作，在公司官方**、主流**上进行传播；

三。制作，录制成cd，在公司销售部巡演。

微电影方案(篇5)

长春工业大学第四届艺术展

一、活动名称：

第四届大学生艺术表演微电影大赛

二、活动主题：

青春·逐梦

三、主办单位：校团委

承办单位：信息通信工程学院团委

四、活动日程：

1、报名参赛：各学院需组建本学院参赛团队，分工明确，如导演、编剧、主演、摄像、舞美灯光等，成员要相对稳定。各学院需在4月11日前上报本学院参赛作品名称及团队成员情况。

2、作品简介及分场景剧本：各参赛学院要形成作品简介和分场景剧本，在正式拍摄之前上交本学院团委审核，要注重原创性及内容健康、积极向上。在上交作品时需将作品简介和分场景剧本一并上交。

3、影像作品审核：

（1） 中期检查指导：2014年4月下旬，学校将对工程进行中期检查和指导。

（2） 每各学院将把参赛作品和他们的射击噱头、剧照和海报记录到光盘上。2014年5月5日- 5月7日四天的时间内，将作品光盘上交至长春工业大学信息传播工程学院学生工作办公室。5月8日至5月12日，学校组成本次微电影大赛评委会，对相关奖项进行评选和颁奖。

5月13日，获奖名单揭晓，作品被集体打包后交由该校参加第四届吉林省大学生艺术展。

五、参赛要求：

1参赛作品的体裁没有限制。它们必须是原创的。思想内容健康、积极、有青春气息。它具有良好的精神面貌和一定的思想内涵。内容生动、充实，重点突出，情节突出。

2每所学院至少应交一部影片，参赛作品持续10-30分钟。建议使用各种相机和摄影器材，如数码相机、具有高清摄影功能和高像素的手机。

三。提交的**格式统一为**格式。作者须要保存mov或avi**文件。要求画质清晰，结构完整，设置中文字幕，具有片头、片尾等电影基本特征，能够展现参赛作品的创意创新，取材，拍摄技巧等综合水准。

5.参赛作品应附**，剧照和海报。

六、参赛报名**：

长春工业大学第四届艺术表演微电影大赛报名表

注：各院校应于4月11日前将申请表以电子邮件形式提交

七、奖项设置：

1、团体奖

优秀组织单位六个

2、单项奖

一等奖2名，二等奖4名，三等奖6名。

有1个最佳电影奖，1个最佳导演奖，1个最佳编剧奖，1个最佳男主角和1个最佳女演员。

八、其它注意事项：

1比赛的视品文件、拍摄细节、剧照和海报将被录制成光盘，交给信息与通信工程学院负责人。

2、对参赛作品，除特别申明外，组委会与合作组织有权在公共**上作非盈利性展示、展播、结集出版，或用于公益宣传、艺术教育等活动；参赛者对作品的使用在大赛期间不受本组委会限制，但由此可能产生的与其它比赛组织者或有关机构的规定造成冲突而带来的一切后果，由参赛者自行承担。

三。请各高校自行保存参赛作品副本，所提交作品不予退还。

4作品版权归长春工业大学所有。

九、赛事负责人：

教师：郭志伟职务：团委办公室书记：85716572

学生干部：赵莹职务：学生会主席手机：132********

主办单位：校团委

承办单位：信息通信工程学院团委

2014年3月25日

微电影方案(篇6)

微电影策划方案（一）

一、背景分析：

微电影的时代已经来临

通常情况下，微电影主要通过掌上设备、笔记本电脑等新媒体平台，在移动状态和短时休闲状态下观看，有着完整的策划和系统制作体系支持，最终的成品是有着完整故事情节的“微（超短）时”、“微（超短）周期制作”和“微（超小）规模投资”的视频（“类”电影）短片。

微电影迎合了用户和客户的需求

走进地铁、商场、机场等公共场所，随处可见低头玩手机的人，玩微博、打游戏、看小说、看微视频，这已经成了很多都市人的一种生活方式，“微”应用已经悄然渗透到人们的生活之中。

与文字、声音、图片相比，视频以它独特的优势成为现时的一种主流应用。据统计，目前中国有近5亿网民，其中视频用户多达3.75亿。随着互联网以及移动终端不断普及，随时上网看视频已经成为网友的一种常态。视频成为很多用户每天的“必修课”，微博用户都倾向于选择用微博观看和分享视频，这使得微博成为视频收看最重要的平台之一。同时，随着3G以及网路带宽的不断升级，传播视频的技术条件不断成熟，收视成本大幅降低，因此，吸引了更多社会大众的参与。基于用户市场的这些使用习惯，企业的营销内容逐渐视频化，创造了一个全新的“微视频”市场。

二、市场分析：

据统计，20**年，中国网民数量已经达到4.2亿，其中网络视频用户规模2.84亿人，平均每天观看2小时网络视频，甚至超过了看电视的时间——每天1.8小时。

20**年，中国手机用户6.5亿，其中有四成用户使用手机上网，选择用手机“看视频/电视”的手机上网用户比重达到17.4%，且年增长率超过200%。

可以预见，未来的互联网视频播放媒体将对传统的电视媒体形成强烈冲击，并会吸引大量的广告客户。

微电影市场火爆，版权价疯长，竞争现“蓝海”

大部分国内视频网站把未来押注在购买正版长视频领域，造成国内版权价格不断疯长。在国外，Nexflix和Hulu等收费视频和长视频模式代表眼下遇到严重发展问题，纯UGC模式的Youtube则在6月拿下2万家广告客户，也让国内视频网站在版权混战中感到焦虑——以自主、原创为特点的“微电影”自然成为竞争蓝海。

“微电影”背后的商业价值更是其受到追捧的原因。

赵雨润（原盛大盛世骄阳副总裁现为盛视影业任CEO）指出，微电影浓缩了整部电影，并且用最短的时间把最精彩的片段呈现给观众；很多广告片通常只有品牌硬灌输，而微电影则有情节内容，无论是前期投入还是后期效果，都令人满意。

以“微电影”为主营业务的华影盛视计划3年内拍摄200部“微电影”，下半年6部“微电影”订单已经确定，360软件杀毒、红柿子平板电脑等成为首批定制商。

“微电影”的商业价值和市场前景

首先让我们来比较一下，微电影与电视广告比有什么优势：

1、省广告费：电视广告投放费用甚至是其制作费用的几十倍上百倍，而一部好看的“微电影”却能在互联网上获得网友的义务传播。如果想达到更好的效果，请一个网络营销团队进行推广，推广费用也不会超过制作费用。

2、不受时限，长期有效：电视广告受档期、时间限制，有效期较短；但“微电影”不受时间、周期限制，只要有互联网的地方，都可随时随意观看。

3、定位更准确，直达有效客户群：上班族、学生等年轻人是网络视频用户的重要组成部分，他们也正是普通消费者中最有购买力的一群人，接受新鲜事物的能力强，喜欢进行网上购物。对于这样的客户群进行相关产品或服务的“微电影”式推广，效果犹为明显。

4、便于提升企业品牌形象：与其他传统的广告形式相比，“微电影”的广告意图更为隐蔽，能最大限度地避免客户对企业的反感情绪。在取悦观众的同时，又达到了商业推广的目的，有利于企业的品牌形象树立。

倘若没有遇到2011年10月份的“限广令”，微电影或许还不会像如今这般大红大紫，这一纸限令成为微电影成长道路上的贵人。取消插播广告自然会带来收视率的提升，更优质稀缺的广告时段遇到不断增长的市场需求，广告费用也被自然推高，多家卫视20**年的广告招标总额都达到多年来的最高点，据业内人士称，“20**年的广告价格平均有10%的涨幅”。因此面对有限的天价广告时段，众多企业只能选择另谋他途。而微电影毫无疑问成为他们的最好选择。尤其是对于广告商来说，能够看到视频网站上动辄几百万的点击量，发行成本可以忽略不计的制作费用无疑是物有所值的。

微电影能盈利么？

回答应该是肯定的，只是微电影目前为止的盈利手段还稍嫌单一而已。业内人士表示，目前微电影的盈利主要靠广告商植入，而广告商追求的则是其植入作品的用户点播量。微电影的出现，实现了所有广告商试水电影的理想。厂商需要做的就是将产品或品牌植入微电影的过程中，通过准确的剧情设计展现产品的精神及内涵，甚至是品牌诉求。

以贾樟柯监制的《语路》系列公益微电影为例，该片全程没有出现赞助酒商的品牌，但每部短片结尾都出现该品牌的宣传语“Keepwalking”。相较于传统电影植入的昂贵费用，微电影既便宜又能更好地体现厂商的理念，何乐而不为？

微电影劣势分析

中国电影市场现在最缺的是什么？几乎所有对电影稍微热衷一点的人都可以告诉你：缺编剧。微电影同样如此，尽管降低了拍摄门槛，但在内容的创作方面依然有很大的缺失。很多人现在都拥有拍摄设备，也不会缺乏对拍电影有热情、乐于进行表演的人，但能够编出一个合格的微电影剧本的人才依然难觅。而从传统来看，中国编剧有着改写著名文学作品的习惯，但目前即便是网络小说，也都是长篇累牍为主，甚少有逻辑精巧、并且适合改编的短故事。

通过怀旧故事大奖赛，把微电影中的劣势变成我们的优势

实际上，早在《老男孩》推出之前，网络间就刮起了80、90后的“怀旧风潮”。徐誉滕的《李雷和韩梅梅》就曾一度引发网民的感动，而在不少论坛上，网友们更是把小时候唱的歌、吃过的零食、学过的课文、玩过的玩具游戏集纳起来晒到网络，引起了不少人的关注。网络电影《老男孩》无非是种当代怀旧文化的升级版，再次触发了70、80后对美好童贞和青春梦想的`集体感怀。在11度青春系列短片中，为什么独有《老男孩》关注度那么高，那么为人津津乐道，应该说跟它的怀旧题材有着密切的关系。

20**年，一部新的原创微电影《红领巾》再度令80后、甚至70和90后追捧！神作、真实、讽刺都是大家对它的评价。

这部网络爆红的16分钟短片电影《红领巾》在新浪微博上3天就拥有上百万的转发，累计浏览量超过2000万，现在仍在滚雪球式的增长中。该片被网友传播到其他视频网站也雄踞原创排名首位，其在P2P、BT等平台上的点击率和下载量更是超过了《哈利波特》。

在火爆的背后，凸显着大众的怀旧心结，尤其是在微电影的市场，一次次被印证，更容易激发大众共鸣的，怀旧题材是不二的选择。

童年往往是人生中最幸福美好的一段时光，童年记忆更是大多怀旧者回忆的主要内容。首届怀旧故事大奖赛是以“忆童年”为主题，有来自20个国家和地区的华人参加了比赛，投稿3000余篇，其中获奖作品150篇，经策划团队反复研讨，又从150篇中精选出20个生动感人的童年故事，以期将【童心怀旧系列】打造成微电影的经典力作。

三、【****系列】微电影概况及费用预算：

（一）、 影片名称：

1、《******》 ……14（原作页码，以下同）

【故事梗概】

（二）、影片风格：

（三）影片时长：

每部时长**-***分钟

（四）、播出渠道：

新浪微博、腾讯微博、网易微博、搜狐微博；优酷视频、土豆视频、酷6视频、搜狐视频、腾讯视频，央视网、新华网、人民网等。

（五）、主创团队：

组建一线青年实力派策划、导演、编剧、摄影等创作团队，凭借系统化、专业化、经验丰富的队伍，集合电视电影行业各类精英，以诚信、务实、梦想、创新的工作信条，以求实、严谨、负责的工作态度，形成专业的运作流程，每一道环节都由专业人士把关。

（六）、摄制周期及预算：

前期策划筹备每部运作时间约30天，实景拍摄约7天，后期合成约20天。预算费用约15—20万元/部（不含宣传推广费用）。

每部微电影费用预算

*****

（七）、合作形式：

方案一

1.投入：投入全额摄制经费

2.权益：

A.作为该影片联合/出品单位，共同享有该片的署名权、摄制权及播放的宣传权益。

B、通过该片在国内外的传播，取得显著的社会效益，共享所获荣誉。

C、个人在影片中列监制、策划、统筹等署名。

D、作为主办单位参加所有电影推介活动，并可提供独家冠名权。

E、制作投资单位宣传广告片插在影片前或后播放，所有宣传品中的广告版面提供。

F、该片自营销之日起，一年内优先返还投资本金（广告商直接投资需商定），再按约定的具体比例确定赢利部分利润的回报。

方案二

1.投入：投入制作经费的50%（按详细预算支出）。

2.权益：

A、作为该影片联合拍摄单位，共同享有该片的署名权、摄制权及播放的宣传权益。

B、通过该片在国内外的传播，取得显著的社会效益，共享所获荣誉。

C、个人在影片中列监制、策划、统筹等署名。

D、作为主办单位参加所有电影推介活动。

E、制作投资单位宣传广告片画面插入在影片前或后，所有宣传品中的广告版面提供。

F、该片自营销之日起，一年内优先返还投资本金（广告商直接投资需商定），并按约定的具体比例确定赢利部分利润的回报。

方案三

1.投入：对影片拍摄提供食住行及相关活动便利条件。

2.权益：

A、作为该片特别协助拍摄单位，享有该片的署名权及播放的宣传权益。

B、个人在影片中署名。

C、作为协办单位参加所有电影推介活动。

D、所有宣传品中的广告版面或文字提供。

E、在相关活动场所突出贵单位形象。

相信，在合作方的大力支持下，在创作团队的共同努力下，一定会打造出令社会大众耳目一新，震撼心灵的20**微电影力作。

微电影策划方案（二）

一、活动内容：

鼓励同学们挖掘身边优秀团员团干的事迹，发现身边平凡而美丽的人或事，围绕“梦想、青春、坚持、励志”等关键词，以微电影的形式，展现主人公的成长故事。

二、作品规格：

时长在5 分钟以内。视频格式不限，mpg 、mpeg 、dat 、avi 、wmv 、flash 等均可。

三、作品提交：

请参赛队伍自行上传作品至优酷网站，作品统一命名为“广外艺“青春榜样”微电影大赛+ 作品名”。

在作品上传之后，就作品的网络链接发布新浪微博，并广东外语艺术职业学院团委学生会。随后鼓励网民对微博进行转发，转发量是评审的重要依据（参见评审办法）。

四、评审办法：

评审包括两个阶段：

第一阶段：由参赛队伍发动网民对该视频进行微博转发，()转发量最大的作品获最佳人气奖 （转发量统计至4 月30 日23 ：59 ）。

第二阶段：评审组进行评审，评审标准为：主题突出、内容新颖—40% ，网络转发量—30% ，视频制作精美、衔接顺畅—20% ，解说文字突出主题、积极向上—10% 。

五、奖项设置：

一等奖一名、二等奖两名、三等奖三名，最佳人气奖、最佳创意奖、最佳制作奖各一名。

六、报名方式：

1、请于 4 月22 日（周日）前将《广外艺“青春榜样”微电影大赛活动报名表》（见附件）发至下列邮箱******，并在邮件主题注明“青春榜样”微电影大赛报名。

2、在发送电子版之后，还须于4 月23 日（周一）17 ：00 前将纸质版交至两校区团委（五山校区：行政楼311 室；燕岭校区：行政楼503 ）。

3、联系人：王老师；联系电话：***********。

七、注意事项：

微电影要注明是广东外语艺术职业学院团委的参赛作品。请勿在主体内容中添加工作室或者公司的任何角标，如需体现可添加至片头或者片尾中；不可出现任何商业性广告语、标识和任何外部链接等；不得出现一切恶搞和庸俗内容。

共青团广东外语艺术职业学院委员会

微电影方案(篇7)

长征精神作为从危机中、从艰苦卓绝中产生的伟大精神，具有超越时空的永恒价值，一直是激励我们不畏任何艰险、克服任何困难的精神动力。80年前，中国共产党领导中国工农红军以无与伦比的英雄气概完成了震惊世界的长征，开创了中国革命的新局面。80年后，中国共产党领导中国13亿人民以冠绝当代的王者风范完成了世人瞩目的新长征，奠基了中国崛起的复兴之路。相比于80年前的那场战火纷争的远征，当代民族伟大复兴的新长征，路程更长、责任更大、任务更重。纵观古今之成大事业者，必经过人生三种境界，而长征精神同样如此。

读懂长征精神第一境界。昨夜西风凋碧树。独上高楼望尽天涯路。在探索中国革命道路的进程中，共产党人志存高远，不忘初心，在强权包围中夹缝生存，面对强大敌人，历经千难万险，用坚定的理想信念锤炼着革命队伍、提纯这仁人志士，锻造出了一个先进的政党，建立了一个新中国，更培育出了历久弥新的优良革命传统。坚定的理想信念是我们共产党的“传家宝”，正因为我们共产党人有着钢铁一般的理想信念，才在不同时期能够克服各种困难挑战，凝聚民心群力，找到正确道路，不断取得新胜利的政治优势。

读懂长征精神第二境界。衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴。旧的长征路我们胜利走过来了，新的长征路我们永远在路上。读懂长征，才能更加深刻地理解中华民族由危亡走向复兴的历史进程。红军在长征路上血战湘江、四渡赤水，爬雪山、过草地到建立新中国用中国特色社会主义“建设一个新世界”。在历史的回望中我们清晰地看到，长征不仅标志着中国共产党和中国革命事业从挫折走向胜利的重大转折，更是中国伟大复兴之路上的一座重要里程碑。我们要让长征精神这一条永不褪色的地球红飘带，激励一代代中国人砥砺前行。

读懂长征精神第三境界。众里寻他千百度，暮然回首，那人正在灯火阑珊处。长征是走出来的，社会主义是干出来的。新长征的道路充满了艰辛与曲折，我国正处于并将长期处于社会主义初级阶段，要实现“两个一百年”奋斗目标，要实现中华民族伟大复兴的中国梦，还要进行长期的艰苦奋斗。新的长征路上，始终保持勇毅笃行的定力、艰苦奋斗的干劲，以钉钉子精神一锤一锤接着敲，以自我革命的勇气一步一步朝前走，我们必能积小胜为大胜，以实干为阶梯不断抵达新的发展境界。因为我们的最终目标，是实现共产主义，这必将是我们这一代人的新长征。

思路已经清晰，蓝图已经绘就。重温长征历史，让伟大的长征精神代代相传，让我们不忘初心、团结奋进，用我们这一代人的不懈努力，走好自己这一代人的新长征，写下民族复兴伟业的崭新篇章。

微电影方案(篇8)

为进一步推动社会主义文化大发展大繁荣，展现当代大学生文化追求与创作才华，由教育部思政司、国信办网宣局指导，文汇报、人民网、中国大学生在线主办，易班网和文汇网参办，中国移动视频基地、上海教育电视台、新浪网、PPS、江苏悦达、浦发银行、春秋航空等协办，共同打造“最美中国”全国大学生摄影及微电影创作大赛。

本次大赛分为摄影和微电影两个部分，采取“全面覆盖”与“重点培养”相结合的方式，面向全国高校学生征集作品。同时，分别举办“特训营”，遴选创意突出和有创作实力的学生集中培训，培育优秀作品。参赛微电影作品将择优在大赛官方平台发布，并在中国移动手机视频平台提供收费观看和下载。参赛摄影作品将择优在文汇报、人民网、中国大学生在线及上海教育电视台、PPS、各高校网站等媒体上发布。

活动方案如下：

一、活动主题：最美中国

二、指导单位：国家互联网信息办公室网络宣传局、教育部思想政治工作司

三、主办单位：文汇报、人民网、中国大学生在线

四、参办单位：易班网、文汇网

五、协办单位：中国移动视频基地、中国移动上海公司、上海教育电视台、新浪网、PPS、上海电影集团、SMG广告经营中心、复旦大学、上海交通大学、湘潭大学、江苏悦达、浦发银行、春秋航空、伽蓝集团

六、微电影竞赛方案

（一）悦达微电影特训营

在作品征集过程中，为了给全国有才艺的大学生提供更多机会，同时提升参赛作品质量，推动精品工程，大赛组委会特在暑期举办一期“悦达微电影特训营”，对能提供优秀剧本的大学生进行专业培训。

1、队伍遴选

拟向全国高校大学生征集优秀剧本，数量在60个左右。剧本提交团队原则上为1-3人，剧本内容为拟拍摄参赛的大纲文字资料。优秀剧本团队将有机会参加为期5天的特训营。()初步预计人数在120人，培训地点为上海，培训时间为8月中上旬。方案另发。

2、特训方式

参加特训的大学生自己承担往返交通费用，大赛组委会负责培训期间的食宿、培训及其他与培训有关的费用。

采用“集中培训，分散拍摄”的方式。在培训基地内，实行专业授课、小组讨论、导师指导、室外采风、作品研讨等培训形式，使参训大学生在短时间内掌握微电影的拍摄手法、技巧、后期制作等专业知识和技能。培训结束后，各参赛团队根据各自选题分散拍摄。

3、项目扶持

在特训过程中，各拍摄团队在导师的指导下完善拍摄大纲，培训结束前提交详细的拍摄剧本。评审委员会将评选出若干优秀剧本，每个优秀剧本将获得最多8000元的资助。优秀剧本拍摄前将给予30%的经费，作品提交符合规定后再补齐剩余的70%费用。

（二）微电影作品要求

微电影片长限定在5-15分钟，要求对本次大赛主题“最美中国”进行形式多样的演绎，突出大学生的全新创意和独特视角。

1、参赛微电影作品创作者应是在校大学生。作品应为原创，内容积极健康向上，遵守国家法律法规。

2、可以以个人，或具备法人资格的单位作为主体参赛，一个参赛主体仅限一部作品获奖，多部入围者从中择优。鼓励个人组建工作团队参与比赛。凡是以法人单位为主体参赛的，其所有主创人员和工作人员均须为高校在校大学生。团队提交作品之版权和著作权等相关事宜，由《微电影创作大赛作品申报表》上所签署的“申报人”负责。

3、作品投稿时间限于20xx年7月11日-11月30日。

4、投稿方式：视频作品上传至：*******所有作品应附《微电影创作大赛作品申报表》（大赛官方平台提供下载），由人民网对其进行资格审核。为做好参赛作品的宣传推广，上传整部影片的同时须提交1分钟作品片花。

5、提交视频的格式要求 等常见视频格式。

6、参赛作品必须由参赛者本人原创，参赛者应确认拥有作品的著作权。主办方不承担包括（不限于）肖像权、名誉权、隐私权、著作权、商标权等纠纷而产生的法律责任。如出现上述纠纷，组委会保留取消其参赛资格及追回奖项的权利。

7、严禁剽窃、抄袭。关于剽窃、抄袭的具体界定，依据《中华人民共和国著作权法》及相关规定。所有提交的作品著作权归作者所有，作者授权中国移动视频基地获得该作品唯一的使用权（不少于1年）。

8、大赛官方平台：

中国移动手机视频“最美中国”专题展示平台。

9、以下两种播映方式，参赛者必选并限选一种：

（1）微电影作品片花及整片在大赛官方平台提供免费观看、下载。

（2）微电影作品片花在大赛官方平台提供免费观看、下载；微电影作品整片仅限中国移动手机视频“最美中国”专题提供收费观看、下载，申报人将获22%收益分成。

（三）微电影奖项设置

大赛设“最美奖”10个（奖品价值各五千元），并设票房大奖、最佳导演奖、最佳编剧奖、最佳创意奖、最佳剪辑奖、最佳摄影奖、最佳男主角、最佳女主角等奖项（奖品价值各八千元）。

作并对作品原创性进行核实，角逐各项大奖。票房奖由微博转发。

七、摄影创作大赛（暨第九届中国大学生在线摄影大赛）

（一）浦发摄影特训营

为了给全国有摄影才艺的大学生提供更多机会，同时提升参赛作品质量，推动精品工程，大赛组委会特在暑期举办一期“浦发摄影特训营”，对有创意和有专业潜质的大学生进行专业培训。

1、队伍遴选

从全国高校摄影社团中选拔优秀摄影人才进入特训营，特训营总计营员约150人。每个高校摄影社团限一名成员申报。申报时间从通知之日起至额满为止。营员将参加为期3天的摄影特训，时间为8月15日-8月17日，地点在北京。报名申请表及详细信息********。

2、特训方式

参加特训的大学生自己承担往返交通费用，大赛组委会负责培训期间的食宿、培训及其他与培训有关的费用。

采用“集中培训，分散拍摄”的方式。在培训基地内，实行专业授课、小组讨论、导师指导、室外采风等培训形式，使参训大学生在短时间内掌握摄影的拍摄手法、技巧等专业知识和技能。培训结束后，各参赛营员根据各自选题分散拍摄。

（二）摄影作品要求

摄影作品要求突出本次大赛主题“最美中国”，体现大学生的全新创意和独特视角。

1、参赛摄影作品数量不限，每张图片需配140字以内说明。创作者应是在校大学生。作品应为原创，内容积极健康向上，遵守国家法律法规。

2、可以个人名义或社团名义参赛，个人参赛主体仅限一部作品获奖，多部入围者从中择优。

3、作品投稿时间：20xx年8月1日—11月1日。

4、投稿方式：摄影作品提交到中国大学生在线网站。所有作品应附《摄影创作大赛申报表》。

5、提交图片的格式要求：所有摄影作品以jpg文件格式提交，文件不大于500K，必须保留原始文件，原始文件要求600万像素以上。

6、参赛作品必须由参赛者本人原创，参赛者应确认拥有作品的著作权。主办方不承担包括（不限于）因肖像权、名誉权、隐私权、著作权、商标权等纠纷而产生的法律责任。如出现上述纠纷，组委会保留取消其参赛资格及追回奖项的权利。

7、严禁剽窃、抄袭。关于剽窃、抄袭的具体界定，依据《中华人民共和国著作权法》及相关规定。

（三）奖项设置

大赛设“最美奖”10个（奖品价值三千元），一等奖、二等奖、三等奖若干，优秀社团奖若干。并设最佳人气奖、最佳创意奖、最佳色彩奖、最佳构图奖、最佳瞬间奖、最具感染力奖等奖项（奖品价值两千元）。

（四）摄影大赛具体日程安排及大赛规则详见中国大学生在线网站。咨询电话：*********。

“最美中国”全国大学生摄影及微电影创作大赛组委会

微电影方案(篇9)

目录一、活动主题 2

二、创意设想 2

三、活动要素 2

四、赞助可行性 3

五、活动安排 3

四、场地设计 4

五、宣传方案 4

六、流程规划 5

七、回报方案 7

八、预算 9

九、附录 10

走出社会后，大学生活将成为我们美好的回忆。为此，我们将举办“校园微电影活动”。此次活动旨在繁荣微电影创作，引导广大大学生影视爱好者发现和挖掘身边的美好，用微电影的形式讴歌大学生活的美好，展现新时代大学生风貌，进一步推动校园精神文明建设。

一、活动主题

放飞青春，挑战自己。

二、创意设想

1、为了增强公开性及公平性，在校内进行微电影的选角活动，并邀请赞助商前来参加并充当评委，以便选出更符合电影要求的主角，以提高对该公司和商品的认知度。

2本次活动主要以电影形式宣传信息学院。影片洋溢着青春的气息，彰显信息学院学生朝着目标坚持不懈自强不息的精神面貌，以达到提升信息学院知名度的目的。

3、影片中的植入性广告。例如，男女主角的服装不仅体现了学生们的朝气蓬勃，而且提高了产品的出现率，提高了公司的知名度。

三、活动要素

（一）时间：

2012年11月20日至2012年12月30日

2012年11月20日至2012年12月30日

前期公示：2012年11月20日至2012年11月25日

报名时间：2012年11月26日至2012年11月28日

选角活动：2012年11月30日

2012年12月4日至2012年12月31日

（二）地点：

选角活动：深圳信息会议中心前

拍摄地点：深圳信息学院校内

三。主办单位：深圳信息学院学生会、团委

承办单位：深圳信息技术学院工商管理学院

协办单位：约丹体育用品****

深圳琼林服装****

(三）参与人数：100人

(四)活动对象：学院全体学生

四、赞助可行性

1本次活动涉及全校，针对性强，产品品牌易于渗透到新生中。如果主办方能在这种环境下进行宣传，效果不同凡响。

2.本次活动更加注重网络宣传，微博、人人、论坛等，都是大学生网络生活中的重要部分，利用网络强大的宣传平台为赞助商开辟潜在市场。

3.此次微电影活动得到学校和学院领导及相关部门的大力支持，收到校领导的重视，规模大、参与者多，能够吸引大量师生前来**。通过这次活动，主办方可以与我们建立长期的友好合作关系，意义重大。

4与其他宣传方式相比，学校宣传具有更高的性价比。我们在过去的活动中积累了大量的宣传经验，我们有足够的人力资源帮助赞助商完成宣传活动。

五、活动安排

1前期公示：2012年11月20日至2012年11月30日

2、报名

时间：2012年11月26日至2012年11月28日

方式：（1）微博报名；

（2）前往a饭堂前的咨询台报名

3、选角活动：2012年11月30日

选角要求：

（1）形象、气质好；不一定要有演出经验;

（2） 参赛者应表达对剧中人物的看法；

（3）按评委要求，能现场表演剧本中任一桥段。

4拍摄时间：2012年12月10日-2012年12月30日

四、场地设计

五、宣传方案

（一）前期宣传

1、宣传以及举办当晚将在醒目处标注公司名称以及标志。

2在定制邀请函和宣传海报的醒目位置添加赞助商标志。

三。学校主页、官方微博、校园海报和宿舍公告栏发布活动通知。

4、在宿舍以及选角活动现场发放赞助商宣传单。

5.邀请赞助商作为嘉宾参加铸造活动，并安排赞助商代表与活动的负责人和候选人合影。

6、影片演员海选活动冠名权。**上、线下开展影片演员海选活动的各类宣传中，全方位使用企业名称及logo。

（二）中期宣传

1、选角现场***及**加入赞助商标志；在背景幕布上出现赞助单位名称。

2.邀请赞助商作为嘉宾参加铸造活动，并安排赞助商代表与活动的负责人和候选人合影。

三。主办方在拍摄现场附近设立宣传栏，并分发赞助商的宣传资料，给观众留下深刻印象。

4在不违反电影创作和艺术表现的基础上，可以适当安排赞助商的产品宣传镜头。

（三）后期宣传

1、在影片结尾字幕的显著位置特别鸣谢赞助商，无论首播推广时影片、参赛时影片等任何版本均有该鸣谢字幕。

2影片制作完成后，当地少校**将应邀举行电影记者会。届时，将邀请主办方负责人同台接收记者采访。

六、流程规划

筹备日程

七、回报方案

标题赞助商：赞助约丹体育用品****

回报方式

1邀请主办方代表参加影片的重要活动，如选角活动、开闭幕式、首映式等。

2在选角现场分发乔丹的传单。

三。拍摄现场附近竖立了一块印有乔丹标志的广告牌，给围观者留下了深刻的印象。

4、影片宣传印刷品上，打出特别鸣谢单位名称。

5影片拍摄时，将赞助企业的广告牌和专卖店植入影片中，作为剧情背景。

6在各种宣传材料或场合感谢赞助企业

7、向赞助企业提供赠送本片精装***光碟。

特别赞助：深圳琼林服饰****

回报方式

1、在本片的选角活动、开关机仪式、首映仪式等重要活动的背景板出现赞助商企业名称。企业领导作为重要嘉宾出席，并在会场布置中布置企业形象广告。

2、影片中演员的服饰全为赞助企业的产品，通过对白或画面等形式植入企业/产品的产品形象，片头或片尾出现赞助企业的标识或logo的特写镜头。

三。本片资料授权赞助企业使用，包括：企业店面广告；**广告；音频广告；平面**广告。影片制作完成后，影片中与赞助商信息相关的所有资料将单独编辑，方便企业制作宣传片；电影海报和剧照可供赞助企业在宣传场合和专卖店使用。

4在各种宣传材料或场合感谢赞助企业。

八、预算

(一) 深圳琼林服装****赞助投资费用

（2） 约丹体育赞助投资费用

九、附录

海报邀请函推荐函

微电影方案(篇10)

活动主题：舞出我人生、青春中国梦

主办单位：***大学**学院网络部

活动对象：***大学**学院

活动时间：5月**日

活动地点：**学院

一、活动意义及目的

通过师生的独特视角和全新创意，进一步丰富中国梦的时代内涵，进一步展现中国梦的强大凝聚力、感召力，进一步提升广大师生的文化追求。展提供一个良好的契机。

二、活动预期效果

微电影的迅速 发展及壮大，无疑是这个时代最显著的特征之一。几分钟可以干什么?几分钟的视频短片可以让旭日阳刚从地下通道走上星光大道，几分钟的微电影也可以让你从现实走向梦想。在电影这个艺术形象蓬勃发展的今天，在信息技术高度发展的时代，每个人只需一台摄像机，一个梦想，一点创意，就可以用影像来展示这个大千世界，通过镜头和影音创意成最不真实的电影短片来表现最真实的万象。

三、活动可行性分析

微电影(Micro film)，即微型电影，又称微影。是指专门运用在各种新媒体平台上播放的、适合在移动状态和短时休闲状态下观看的、具有完整策划和系统制作体系支持的具有完整故事情节的微时(30秒-300秒)放映、微周期制作(1-7天或数周)和微规模投资的视频(类电影)短片，内容融合了幽默搞怪、时尚潮流、公益教育、商业定制等主题，可以单独成篇，也可系列成剧，深受广大群众的喜爱。在进行可行性论证的时候，我们充分考虑了学生活动的特点，认为我们的活动在经费预算等方面具有极强的可行性，下面做具体解释：

首先，我们的经费预算少。本着小成本大效果的宗旨，我们充分利用学生的个人资源，降低活动经费预算;在宣传上我们用本学院的宣传部的特长减少宣传成本。其次，我们的活动具有极强的趣味性和操作性，对大学生具有很强的吸引力。

四、活动具体方案

(一)活动流程

1、宣传阶段(4月)

利用板报、海报在校内宣传。

2、作品征集阶段(4月18日)

①征集方式：以班级为单位参赛，每个班级出一个作品，直接将作品交予院系负责人并附填写作品征集表格。(请见附表一)

②作品要求：可以以任何的形式，展示当代大学生的生活，如发生在班级内的趣事，与老师的互动，搞笑搞怪的宿舍生活，丰富多彩的课余活动，奋发向上的学习劲头，其乐融融的班级氛围，追求异性的艰辛历程等等，也可以用采访同学、老师的形式展现校园学习生活。

3、作品评选阶段(4月22日-4月24日)

①评选标准：

a.作品需具有创意，故事内容不空洞，设计个性化。(3分);

b.演员表演灵活，不死板(2分);

c.能够体现当代大学生活的特点(2分);

d.镜头衔接顺畅不突兀(2分);

e.时间长短合理，十分钟左右(1分)。

②奖项设有一、二、三等奖，优秀奖，最佳导演、最佳编剧、最佳摄影及最佳男演员、最佳女演员将，并颁有证书及精美礼品。

(二)具体方案

1、4月6日由院系负责人通知各班班长此次活动大致情况并配有作品征集表;

2、4月10日确定参赛人员

3、4月18日提交作品成品，在4月18日至4月20日期间，由网络部与各个作品负责人联系对作品后期制作进行第一次修改。

4、4月20至4月21日对各个作品进行第二次修改;

5、4月22日布置会场并进行彩排。

6、4月24日正式比赛

(三)活动细节具体安排

1、赛前宣传：大赛前一周，在综合楼门前出黑板以及海报，广泛引起同学们的注意，宣传本次活动。

2、决赛前期准备：

①布置会场：由园艺学院社团联合会干事布置会场，准备相关器材。由宣传部负展板以及海报。

②观众：药学院学生。

③主持人：由主持人学生会出两名主持人。

3、决赛中期安排

①比赛开始后，现场秩序由学生会干事负责。

②后台管理：由网络部负责各个作品的衔接。

③颁奖：根据嘉宾及评委老师情况而定。

④总评：由院党委书记及评委老师作总点评。

微电影方案(篇11)

为进一步推动社会主义文化大发展大繁荣，展现当代大学生文化追求与创作才华，由教育部思政司、国信办网宣局指导，文汇报、人民网、中国大学生在线主办，易班网和文汇网参办，中国移动视频基地、上海教育电视台、新浪网、PPS、江苏悦达、浦发银行、春秋航空等协办，共同打造“最美中国”全国大学生摄影及微电影创作大赛。

本次大赛分为摄影和微电影两个部分，采取“全面覆盖”与“重点培养”相结合的方式，面向全国高校学生征集作品。同时，分别举办“特训营”，遴选创意突出和有创作实力的学生集中培训，培育优秀作品。参赛微电影作品将择优在大赛官方平台发布，并在中国移动手机视频平台提供收费观看和下载。参赛摄影作品将择优在文汇报、人民网、中国大学生在线及上海教育电视台、PPS、各高校网站等媒体上发布。

活动方案如下：

一、活动主题：最美中国

二、指导单位：国家互联网信息办公室网络宣传局、教育部思想政治工作司

三、主办单位：文汇报、人民网、中国大学生在线

四、参办单位：易班网、文汇网

五、协办单位：中国移动视频基地、中国移动上海公司、上海教育电视台、新浪网、PPS、上海电影集团、SMG广告经营中心、复旦大学、上海交通大学、湘潭大学、江苏悦达、浦发银行、春秋航空、伽蓝集团

六、微电影竞赛方案

（一）悦达微电影特训营

在作品征集过程中，为了给全国有才艺的大学生提供更多机会，同时提升参赛作品质量，推动精品工程，大赛组委会特在暑期举办一期“悦达微电影特训营”，对能提供优秀剧本的大学生进行专业培训。

1、队伍遴选

拟向全国高校大学生征集优秀剧本，数量在60个左右。剧本提交团队原则上为1-3人，剧本内容为拟拍摄参赛的大纲文字资料。优秀剧本团队将有机会参加为期5天的特训营。()初步预计人数在120人，培训地点为上海，培训时间为8月中上旬。方案另发。

2、特训方式

参加特训的大学生自己承担往返交通费用，大赛组委会负责培训期间的食宿、培训及其他与培训有关的费用。

采用“集中培训，分散拍摄”的方式。在培训基地内，实行专业授课、小组讨论、导师指导、室外采风、作品研讨等培训形式，使参训大学生在短时间内掌握微电影的拍摄手法、技巧、后期制作等专业知识和技能。培训结束后，各参赛团队根据各自选题分散拍摄。

3、项目扶持

在特训过程中，各拍摄团队在导师的指导下完善拍摄大纲，培训结束前提交详细的拍摄剧本。评审委员会将评选出若干优秀剧本，每个优秀剧本将获得最多8000元的资助。优秀剧本拍摄前将给予30%的经费，作品提交符合规定后再补齐剩余的70%费用。

（二）微电影作品要求

微电影片长限定在5-15分钟，要求对本次大赛主题“最美中国”进行形式多样的演绎，突出大学生的全新创意和独特视角。

1、参赛微电影作品创作者应是在校大学生。作品应为原创，内容积极健康向上，遵守国家法律法规。

2、可以以个人，或具备法人资格的单位作为主体参赛，一个参赛主体仅限一部作品获奖，多部入围者从中择优。鼓励个人组建工作团队参与比赛。凡是以法人单位为主体参赛的，其所有主创人员和工作人员均须为高校在校大学生。团队提交作品之版权和著作权等相关事宜，由《微电影创作大赛作品申报表》上所签署的“申报人”负责。

3、作品投稿时间限于20xx年7月11日-11月30日。

4、投稿方式：视频作品上传至：*******所有作品应附《微电影创作大赛作品申报表》（大赛官方平台提供下载），由人民网对其进行资格审核。为做好参赛作品的宣传推广，上传整部影片的同时须提交1分钟作品片花。

5、提交视频的格式要求 wmv.avi.rmvb.mpg.flv等常见视频格式。

6、参赛作品必须由参赛者本人原创，参赛者应确认拥有作品的著作权。主办方不承担包括（不限于）肖像权、名誉权、隐私权、著作权、商标权等纠纷而产生的法律责任。如出现上述纠纷，组委会保留取消其参赛资格及追回奖项的权利。

7、严禁剽窃、抄袭。关于剽窃、抄袭的具体界定，依据《中华人民共和国著作权法》及相关规定。所有提交的作品著作权归作者所有，作者授权中国移动视频基地获得该作品唯一的使用权（不少于1年）。

8、大赛官方平台：

中国移动手机视频“最美中国”专题展示平台。

9.以下两种播映方式，参赛者必选并限选一种：

（1）微电影作品片花及整片在大赛官方平台提供免费观看、下载。

（2）微电影作品片花在大赛官方平台提供免费观看、下载；微电影作品整片仅限中国移动手机视频“最美中国”专题提供收费观看、下载，申报人将获22%收益分成。

（三）微电影奖项设置

大赛设“最美奖”10个（奖品价值各五千元），并设票房大奖、最佳导演奖、最佳编剧奖、最佳创意奖、最佳剪辑奖、最佳摄影奖、最佳男主角、最佳女主角等奖项（奖品价值各八千元）。

作并对作品原创性进行核实，角逐各项大奖。票房奖由微博转发。

七、摄影创作大赛（暨第九届中国大学生在线摄影大赛）

（一）浦发摄影特训营

为了给全国有摄影才艺的大学生提供更多机会，同时提升参赛作品质量，推动精品工程，大赛组委会特在暑期举办一期“浦发摄影特训营”，对有创意和有专业潜质的大学生进行专业培训。

1、队伍遴选

从全国高校摄影社团中选拔优秀摄影人才进入特训营，特训营总计营员约150人。每个高校摄影社团限一名成员申报。申报时间从通知之日起至额满为止。营员将参加为期3天的摄影特训，时间为8月15日-8月17日，地点在北京。报名申请表及详细信息********。

2、特训方式

参加特训的大学生自己承担往返交通费用，大赛组委会负责培训期间的食宿、培训及其他与培训有关的费用。

采用“集中培训，分散拍摄”的方式。在培训基地内，实行专业授课、小组讨论、导师指导、室外采风等培训形式，使参训大学生在短时间内掌握摄影的拍摄手法、技巧等专业知识和技能。培训结束后，各参赛营员根据各自选题分散拍摄。

（二）摄影作品要求

摄影作品要求突出本次大赛主题“最美中国”，体现大学生的全新创意和独特视角。

1、参赛摄影作品数量不限，每张图片需配140字以内说明。创作者应是在校大学生。作品应为原创，内容积极健康向上，遵守国家法律法规。

2、可以个人名义或社团名义参赛，个人参赛主体仅限一部作品获奖，多部入围者从中择优。

3、作品投稿时间：20xx年8月1日—11月1日。

4、投稿方式：摄影作品提交到中国大学生在线网站。所有作品应附《摄影创作大赛申报表》。

5、提交图片的.格式要求：所有摄影作品以jpg文件格式提交，文件不大于500K，必须保留原始文件，原始文件要求600万像素以上。

6、参赛作品必须由参赛者本人原创，参赛者应确认拥有作品的著作权。主办方不承担包括（不限于）因肖像权、名誉权、隐私权、著作权、商标权等纠纷而产生的法律责任。如出现上述纠纷，组委会保留取消其参赛资格及追回奖项的权利。

7、严禁剽窃、抄袭。关于剽窃、抄袭的具体界定，依据《中华人民共和国著作权法》及相关规定。

（三）奖项设置

大赛设“最美奖”10个（奖品价值三千元），一等奖、二等奖、三等奖若干，优秀社团奖若干。并设最佳人气奖、最佳创意奖、最佳色彩奖、最佳构图奖、最佳瞬间奖、最具感染力奖等奖项（奖品价值两千元）。

（四）摄影大赛具体日程安排及大赛规则详见中国大学生在线网站。咨询电话：*********。

“最美中国”全国大学生摄影及微电影创作大赛组委会

2024院庆方案经典11篇

院庆方案 篇1

同济**三周年庆暨年终表彰

同济**在总公司的正确领导下，走过了不平凡的三年，三年来同济人努力打造珠三角一流的品牌专业**，致力于创新技术，和谐诊疗，让她成为营造女性健康的家圆，行业的旗艇。为了更好的答谢各界人士，进一步提升同济**的品牌，培育同济**的知名度与美誉度，同济**将举办三周年暨2010年度表彰活动，活动方案如下：

一、指导思想及目的：坚持以“一切以患者满意为标准、一切以医疗质量为核心”的宗旨，“用心倾听、细心诊断、耐心解答、精心**、热心服务，爱人如己，诚信至上” 的服务理念。凝聚人心，唱响品牌，再创辉煌。

内部作用：通过表彰先进，增强员工的自信心和凝聚力，争当创先争优；对外作用：通过举行院庆扩大在行业内的知名度，增进和寻求社会各界对同济的了解和支持，扩大社会影响，以拓展办院空间。

二、院庆活动组委会：

组长：总经理

副组长：

成员：3人。庆祝时间：2010年12月8日；

四、院庆活动地点：小榄新都会；

五、院庆活动形式及规模：

1、活动形式：宴席晚会：

2、活动规模120人；

三。邀请单位及参会人员：小榄镇各职能部门领导、总公司领导、医院领导及职工代表、同济市全体职工**。

六、院庆活动内容及经费预算：

七、院庆文艺节日安排：

1、文艺节目排练级委会；

组长：成员：

2、文艺节目排练单：

3、文艺节目练总体要求：

（1） 全体员工要积极参与和支持艺术节的演出活动，在不影响日常工作的前提下，做好艺术节目的排练工作。

⑵、参加文艺表演的员工排练时间为每天晚上21：00至22：30，如没有班次可自由排练，各科在排班时尽量让参加演出人员在晚上21时以后不加班。

（3） 后勤部要做好排练的音响、导音工具和服装。

⑷、文艺节目排练责任人要每天负责督导，并将排练过程中出现的问题和困难及时向组委会汇报，组委会要尽快处理。

（5） 彩排时间：11月15日至11月30日，彩排时间为12月1日。

二〇一〇年十一月十二日

院庆方案 篇2

为了弘扬民族文化，培养学生良好的爱国情操，丰富和积累文学知识，创建良好的校园文化，提高道德素质，增强民族自信心和自豪感，提升学生家国情怀，下面是设计此活动是为了让幼儿了解国庆的来意从而激发幼儿对祖国的热爱之情，并且自己动手操作布置活动室的环境体会节日的愉快气氛。

一、活动名称迎国庆，唱红歌

二、活动时间年9月30日

三、活动目标

1引导孩子们感受国庆节的气氛，热爱祖国。

2让孩子们知道十月一日是国庆节，了解国庆节的由来

三。鼓励孩子们用各种方式表达对祖国的理解和感情。

四、活动准备

1在教室里和孩子们一起布置国庆节的喜庆场面。

2、家长和幼儿一起学习红歌《歌唱祖国》

三。准备儿童绘画工具和材料。

4、给幼儿化好妆，提升节日氛围。

5、小旗子幼儿人手两只。

五、活动过程

一开始部分园长妈妈致辞

二第二部分唱响红歌迎国庆

小小班组三个班家长、幼儿和教师一起合唱红歌《歌唱祖国》，通过唱红歌共同迎国庆。

三第三部分百米画卷迎国庆

1、小小班主题我的中国心

2、幼儿及家长共同创作，并在红心中签名。

3、对小朋友的画进行点评。

并挂在围墙上。

四活动结束

在这节活动中家长和孩子们通过唱红歌及绘画等，知道了十月一日是国庆节，是祖国妈妈的节日，萌发了热爱祖国的情感。

活动目的通过本次庆祝活动，培养中兴小学少先队员民族自豪感，调动每个学生积极参与的热情，真切感受艺术节快乐，营造良好的校园艺术文化氛围。

时间9月30日1400点

地点小学大操场如遇下雨全校**《东京审判》，开幕式顺延至国庆节后

组织策划

艺术总监

评委会成员

活动准备

1、各年级诗歌朗诵排练。

负责人年级组长语文组长协助

2、彩旗队排练负责人

3.学生和老师由一个人负责

4、信息技术支持负责人

5、活动现场调控负责人

院庆方案 篇3

圣诞节还没到，但是已经列入了下半年重要的促销活动当中。美容院圣诞节做什么促销活动比较好呢?美容院圣诞节促销需要做什么准备工作呢?下面就和中国美容人才网提前准备一下。

一、行销思路

庆圣诞、贺元旦，xxx美容院与您共狂欢。通过此次活动，一是提升美容院品牌，二是寻找卖点，增加客源，三是渲染节日气氛，提高美容院品味。

二、实施细则

1、装扮

(1)门外：门口摆放圣诞树，不低于2.5米，圣诞老人不低于1.8米，top上定上“庆圣诞、贺元旦”活动公告或悬挂横幅标语，标语内容：“xxx美容院祝新老朋友圣诞、元旦快乐!”

(2)店内：①临街玻璃幕墙上用喷雪写上merryclmistmas!happynewyear!②悬挂pop与圣诞和元旦有关的字画或专用标志物。③吧台、墙面、包房、出品门口需用圣诞柏枝、风铃装扮衬托节日气氛。④前厅服务员戴圣诞帽(迎宾可穿圣诞衣)。

2、活动内容

(1)圣诞树披金挂银，xx美容院祝您好运连连;

①购置一棵大圣诞树放置演奏台上或大厅内;

②圣诞树上均匀地挂上红包，红包里面写上礼品名称;

③每桌选一名嘉宾上台选择一个红包并根据红包内容赠送相应礼品。

④礼品设置：消费代金券、美容券、圣诞吉祥物、新年贺卡等。

(2)幸运抽奖

①准备一个摸奖箱，内置乒乓球，球上标上奖品名称，摸奖箱上定上“节日快乐，祝您好运”字样。

②由礼仪小姐(迎宾或领班)，呈上摸奖箱，每桌选一名代表摸奖。

③奖品设置有：化妆品、护肤品、新产品小样、消费代金券等。

(3)幸运摇奖

①在演奏台一个大型摇奖圆盘，圆盘上按360°均匀布置相关奖品和“请您唱首节日快乐歌”和“请您跳曲舞”、“请您讲个故事”、“请您讲个笑话”、“请您回答一个顾客提问”等内容。

②每桌选派一名幸运儿进行摇奖。

③嘉宾表演节目后均要赠送相关礼品。

院庆方案 篇4

仁济医院建院一周年院庆活动方案

一、活动意义

一年前，仁济医院在杭州萧山激烈的医疗市场竞争中诞生了。她象一棵小树，在政府部门的关怀下，在社会各界的支持下，在全体员工的共同努力下，在风风雨雨中艰难成长。回顾一年走过的坎坷道路，尽管困难重重，但仁济人充满了信心和希望，在欢庆仁济一周岁生日的时候，院领导班子把医院发展目标向更高的层次锁定，希望通过院庆活动，进一步加强医院文化建设，激发全院职工工作热情，增强全院职工的凝聚力，全员上下齐努力，共同开创仁济医院工作新局面。

二、活动组织：

本次活动由总经理负责组织、策划和实施，院办公室及相关部门给予大力配合。

三、活动主题：团结一致，求真务实，追求卓越，开创美好未来。

四、活动内容及方式

1、庆典大会：在医院大门广场举行，全院职工参加，并外请嘉宾出席（地方有关部门领导、公司各医疗机构负责人、社会各界朋友、关系单位、协作单位、新闻媒体等）；

2、邀请全国各地专家，举办大型义诊（内、外、妇、儿

等科）义诊地点在本院内；

3、举办一次医院现代管理专题讲座（外请专家讲课）；

4、职工联欢晚会，表彰先进科室及先进个人；

5、职工会餐；

6、创建职工手册：内容包括创作院歌、确定精神理念（服务宗旨、奋斗目标、医院精神、管理理念、经营观念）、明确行为规范（职工守则、本院形象标准、岗位形象标准、零缺陷服务标准、职工奖励、处罚、福利、培训等）；

五、活动时间：九月二十八日全天

六、准备工作及要求

为保证院庆活动开展的富有成效，各有关部门、科室要做好宣传准备工作，抓住此次活动的契机，进一步宣传医院，扩大影响，提高知名度。

1、做好征集院歌、院徽和院旗及职工手册编辑等工作，时间截止10月10日，落实谱曲、学唱、制作等工作，此工作由宋院长主抓，企划信息部负责落实。

2、活动前10天落实好外请专家事宜，结合院内9月份杂志发行，加大专家义诊活动宣传力度。请嘉宾、专家的工作由杨总负责，具体宣传工作由宣传信息科落实。

3、妥善安排好文艺联欢节目的排练，提倡自编自演，大力宣传院内好人好事，激发员工工作热情，创造和谐气氛，增强团队精神。此项工作由宋院长主抓，办公室及企划全力

配合，具体节目排练由办公室负责。

4、活动场地的布置和员工会餐的准备工作要在活动前做好安排。此项工作由办公室落实，熊主任主抓。

5、表彰先进科室及先进个人工作。要从下到上开展，由各部门、各科室评选推荐，院班子研究评定，力争达到奖励先进，鼓励后进，激励全院职工奋发向上的目的，此项工作由谢院长负责。

七、院庆程序安排1、10月12日上午8点——9：58接待来宾，参观医院；

2、10：58宣布庆典开始，放飞信鸽、放鞭炮；

3、宣布来宾和同贺单位名单；

4、公司领导讲话（致辞）；

5、请地方政界领导讲话；

6、院领导讲话；

7、合唱团合唱院歌；

8、宣布庆典仪式结束；

9、来宾就餐，员工会餐（分开进行）；

10、下午：专家义诊；

11、下午5-6点：专家讲座；

12、晚上7点：医院职工联欢晚会，表彰先进科室及个人；

中国杭州萧山仁济医院

2005年9月26日

总经办

院庆方案 篇5

根据上级领导的工作部署，结合医院工作实际，经医院党委研究决定，七一开展一系列送温暖慰问活动，特制订如下方案。

一、指导思想

坚持以党的建设总揽发展全局，以改善民主凝聚发展力量，利用春节及年度内的节日为契机，把开展“党的温暖到基层”活动与创先争优活动紧密结合起来，最大限度地帮助困难群众，进一步弘扬善德文化，让组织温暖深入基层、凝聚发展力量，促进和谐医院建设。

二、活动内容

1、七一活动安排。

1.1慰问原班子成员和困难党员，标准为每人200元。

1.2慰问特困群众，共分五个档次，3000元、2000元、1500元、1000元、500元。

1.3慰问现役军人家属，标准为双职工200元，单职工100元。

1.4慰问市级劳模和80岁以上的退休职工，标准为每人200元。

1.5召开离退休人员代表座谈会。

1.6由于人员多定不到酒店，就每个退休人员发100元钱自行安排团年饭。

1.7每个退休人员发100元慰问金。

　三、工作要求

1.重度重视。医院成立小组参加的20xx年七一前送温暖活动领导小组。

2.摸清底子。由医院工会、人事科负责对全院的特困户和困难党员摸清底子，并制定送温暖计划。

3.认真总结。活动结束后，要认真进行总结。发扬成绩、找出不足确保各项活动开展得有声有色。

院庆方案 篇6

最平凡的，就是最伟大的。

20xx年5月11日，出国留学市第二人民医院二百余名护士欢聚一堂，纪念第104个国际护士节，护士节的主题是“传承铭记---护士的故事”。

院领导对“30年功勋护士”、20xx年出国留学市卫计委和成都市第二人民医院“护理岗位创新技能大赛”中的优秀个人和集体进行了颁奖。

8名不同年资的护理人员同大家分享了护理事业一路上最触动他们心弦的故事，她们中有30年功勋护士，年轻的护士长，刚踏入护理岗位的新兵等，从工作中的收获到生活中的感悟，均娓娓道来，引起参会护理同仁的共鸣。

他们的发言还感动了参会一名特殊的听众，是20xx年以来一直受到医院关怀的来自于地震灾区的孤儿何文东，现在是医院实习护生的身份，他表示正是因为受身边医护叔叔阿姨们行为的感动，才立志要当一名优秀的男护士，以回报社会。

最后，会议在全体护理人员唱诵的《中国护士之歌》中圆满结束，我们相信，医院护理团队一定会将护士忠于职业操守、甘于奉献的精神贯彻心扉，激励护理人员继承和发扬护理事业光荣传统。

院庆方案 篇7

哈尔滨华德大学20周年校庆晚会策划

哈尔滨华德大学20周年校庆晚会策划索引

一、 活动背景

二、 基本原则

三、 活动主题

四、 活动宗旨

五、 活动目的

六、 主要内容及形式

七、 活动时间和地点

八、 主办方承办方

9、 20周年晚会安排（节目说明）

一十、 华德二十年院庆主持人

11附表一：学院校庆文艺演出排练时间表

一十二、 院庆文艺演出经费预算

十二、需协调解决落实的工作

哈尔滨华德大学20周年校庆晚会策划

一、活动背景

哈尔滨华德大学是经国家教育部批准，具有20年办学历史的全日制民办高等学校。学院把“创建民办高等应用型工科名校，培养高级应用型优秀专门人才”作为发展目标，坚持“侧重个性培养，全院成才教育” 的育人理念，全面推进学院的改革与发展。新时期、新篇章，回首过去，20年哈尔滨华德学院硕果累累，展望未来，学院要想在民办高校领域再创辉煌，要由如今的教学型大学向研究型大学过度，要成为民办高校的211、985，就必须进一步加快前进的步伐，加大学校品牌的宣传力度。

因为教育的发展，必然伴随同时也需要文化的扩张，而文化的传播又进一步有力的推动品牌传播的广度、深度和力度。因此，在喜庆哈尔滨华德学院20年华诞之时，我们希望借此良机，举办一次以“ 传承理念、提升内涵、凝心聚力、共谋发展”为主题的20周年校庆文艺晚会，进一步扩大学院的品牌影响力，同时又为全校师生及校友奉献一场精品的文化盛宴，也更体现了学院对全体师生、对教育事业、对社会大爱无垠的情怀。

2、 基本原则是宏大、热情、节俭、有效

3、 本次活动的主题是继承理念，提升内涵，凝心聚力，共谋发展

四、活动宗旨

总结办学经验，展示学院风采，凝聚人心，展望未来，通过本次活动，增强教师的职业荣誉感，激发教书育人的动力；让校友感受到学院的温暖，使学院成为校友永久的精神港湾；让学生感受到校园情怀，增加成功的决心和信心。通过一系列精心编排的节目，全方位、多角度地展示了学院师生良好的精神风貌。

五、活动目的

体现人文精神，在精神文明建设中发挥主导作用；弘扬“大爱、责任、荣誉、合力、坚韧、”的华德精神。

六、 主要内容及形式

通过师生同台演出和新老校友的交流，让师生节目有机融合，并通过歌曲、舞蹈、诗歌、模特表演等不同的艺术形式体现华德二十年华诞的盛大宴会。努力把晚会办成主题明确、充满艺术气息、充满激情和爱的生日礼物。

七、华德二十年院庆主持人

学生主持：

老师主持：

8、 20周年晚会安排（分三章）

第一篇章：盛世欢歌

哈尔滨华德大学历经20年风雨。在这快乐的日子里，全体师生向华德献上20年来的生日祝福。本章讴歌了20年来师生们不屈不挠、开拓创新的精神；并展现了大学四年时光飞逝，描述的只是同学青春，我们这一代人应该奋起的时代精神。继往开来，华德人用独特的办学理念和育人模式，继续续写新的篇章。

1、大型开场舞蹈：《盛世华章》 演员：42人

表演：学生社团联合会舞蹈团

注解：以大型开场舞蹈《盛世华章》拉开晚会的序幕，寓意着为二十岁的华德献上生日的祝福。以宏大的场面展示华德形象和华德人的精神风貌，形成大氛围、大场景、大和谐。

通过这段舞蹈，我们讴歌了20年来师生们不屈不挠、开拓创新的精神；并展现学院继承哈工大深厚的文化底蕴，继往开来、同心同德，为积极构建平安校园、学术校园、和谐校园而努力奋斗的历程。

2、情景诗舞蹈：《恰同学少年》 演员：40人

表演：经济管理学院学生

注：青春是纸上的音符，青春是兴高采烈的标志，我们因为青春而相识，我们在团圆中很年轻。它以歌、舞、诗的形式，展现了大学四年，描绘了我们年轻时的时代精神。

时代虽然已经变迁，不变的是少年之精神，以天下为己任，意气风发，看我当今中国，在我中国之少年。

3、歌伴舞：《节日》 演唱：4人伴舞：24人

演唱：两名学生

伴舞：学生社团联合会舞蹈团

注解：作为华德人我们回顾过去，展望未来，20年哈尔滨华德学院硕果累累，学院要想在民办高校领域再创辉煌，要由如今的教学型大学向研究型大学过度，要成为民办高校的211、985，就必须进一步加快前进的步伐，加大学校品牌的宣传力度。在哈尔滨市庆祝华德大学建校20周年之际，我们以青春、激情、快乐的节奏迎接华德学院的**礼。

4、服装展示：《 华德霓裳》

表演：注解：秉承“打造文化品牌育德才兼备一流人才”的理念，华德学院顾院长一手创建了五大校园品牌，20年如一日的“课前五分钟演讲”已成为学生进行自我教育的主阵地;“升国旗手资格状”活动已成为弘扬爱国主义精神、表彰先进的荣誉台;“华德霓裳”、“华德雪艺”、“华德创造”已成功地将学生的兴趣、爱好引导到专业学习和创新活动中，成为和教风、学风、院风建设凝结在一起的校园文化载体。

“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。”独立的哈尔滨华德大学正在开启一条新的创业之路。

第二篇章：同舟共济

哈尔滨华德学院根植于哈工大沃土，五更其名，六易校址，八次搬迁，20年的办学之路可谓坎坷艰辛。此篇章把华德20年的风雨兼程再次呈现，抒发了华德人顽强拼搏、艰苦创业和无私奉献的精神和倾办中国民办教育事业的壮志豪情。

5、主题叙事型舞蹈：《风雨同舟》 演员：18人

表演：学生社团联合会舞蹈团

注解：由学生舞蹈演员共同打造的大型舞蹈《风雨同舟》，表现“同舟共济”这一主题，展现了华德师生风雨同舟的一路奋斗。哈尔滨华德学院经历了九年的艰辛跋涉、历经了八次搬迁后，学院终于在2003年10月结束了寻找家园的漂泊旅程，在哈尔滨市呼兰利民开发区“落叶归根”。

此舞蹈把华德20年的风雨兼程再次呈现，抒发了华德人顽强拼搏、艰苦创业和无私奉献的精神和倾办中国民办教育事业的壮志豪情。

6、诗朗诵：《 》演员： 8人

表演：阐述：根植于哈工大沃土，三更其名，六易校址，八次搬迁，哈尔滨华德学院(原哈尔滨工业大学华德应用技术学院)20年的办学之路可谓坎坷艰辛。了解华德的人说，这是中国民办高校发展的奇迹。

本诗是由顾院长创作的诗句，本诗朗诵者都是见证华德20年从稚嫩走向成熟的教师。

7、歌伴舞：《长大后我就成了你》 演员：教师伴舞：14人

演唱：伴舞：学生会联合会舞蹈团

注解： 《长大后我就成了你》是一首赞美老师的歌曲，“放飞的是希望，守巢的总是你……”等一句句声情并茂的演唱，从心底发自内心的赞美了老师的无私与伟大！歌词里包含着浓浓的师爱之情，和如同慈母一样的爱的包容，爱的理解，定能使在座的所有师生，产生共鸣，也更加体现了华德对老师对学生的大爱情怀！

8、原创节目：《同声共祝福》

表演：校友、在校学生

阐述：同声共祝福这个节目，能够反馈校友与在校学生充满爱、热情、充满对母校的祝福和期望，通过华德师生、校友的真情问候，充分表达了全体师生，校友和支持关爱华德的社会各界人士对华德的祝福，愿华德的明天更美好，梦想定成真。本节目采用现场录制**的形式，向母校表示诚挚的问候。

第三篇章：共创辉煌

哈尔滨华德学院在经历了二十年的探索、坚守和创新，从幼小无知成长为一名激情、青春、积极向上的青年。我们一路努力，一路创新，走出了一条属于自己的路。前进的道路只是学院实现跨越式发展的新起点。

独立的哈尔滨华德大学正在开启一条新的创业之路。

9、 歌伴舞：《踏歌起舞》 演员：20人

演唱者伴舞：学生社团联合会舞蹈团

注解：二十年的探索、二十年的坚守、二十年的创新、二十年铸就的辉煌在一派喜气洋洋的氛围中得到了升华二十年院庆，是一次人心的凝聚、力量的凝聚，充分体现了学院向着更好、更快、更长远的目标发展的坚定信念，也体现了成都学院人追求卓越、奋发向上的精神面貌。华德学院正向着“创建民办高等应用型工科名校，培养高级应用型优秀专门人才”的目标迈进。

10、 歌曲：《阳光路上》 演员：1人

演唱：阐述：歌曲《阳光路上》，充分表达出学院自建院二十周年来的光辉历程及对未来美好前景的坚定信念，展现华德人铸就恢弘蓝图的坚定决心。

阳光路上，无限风光；日夜前进的步伐是不可阻挡的。华德大学的未来有多辉煌。新一代华德人正迈着豪迈的步伐走在阳光的路上！

歌伴舞：《五星红旗》 演员：14人

演唱：伴舞：学生会联合会舞蹈团

阐述：60年前，那猎猎飘扬的五星红旗如一团跳动不息的火焰,灼烧着每一双眼睛,点燃了中华儿女心中的梦想。经过60年的伟大征程，中华民族以崭新的姿态屹立在世界东方；经过20年的风雨兼程，哈尔滨华德大学逐兼程为社会各界公认的优秀民办大学。

此次歌曲的演唱者是我校的外教，体现了世界的和谐给我们青年人创造了如此良好的学习交流氛围，我们更应该努力奋斗，为中华崛起而读书！

11、歌伴舞《太阳岛上》 演员：4人

演唱：伴舞：学生会联合会舞蹈团

阐述：太阳岛上是记录片《哈尔滨的夏天》主题歌，歌曲创作于1980年，歌中唱到“幸福的生活靠劳动创造，幸福的花儿靠汗水浇，朋友们献出你智慧和力量，明天会更美好。”我们要懂得这简单的道理，珍惜来之不易的幸福生活和学习氛围，为祖国的未来和华德学院的明天共同努力。

12、歌伴舞：《二十年后再相会》 演员：24人

演唱：伴舞：学生会联合会舞蹈团

阐述：经过20年的风雨历程，华德大学的办学道路坎坷而艰辛。今天，我们欢迎沃德学院的成年礼。20年后我们再见面吧。

20周年是学院发展里程中的里程碑，是学院未来实现跨越式发展的新起点。独立的哈尔滨华德大学正在开启一条新的创业之路。

九、 活动时间和地点

活动时间：

活动地点：

一十、 主办方承办方

主办：哈尔滨华德学院

承办单位：共青团哈尔滨华德学院委员会

一十一、 院庆文艺演出彩排时间推进表

院庆文艺演出排练时间推进表

院庆方案 篇8

为隆重庆祝中国共产党成立##周年，迎接党的十七大胜利召开，经研究，决定在“七一”前后组织开展庆祝中国共产党成立##周年系列活动，具体活动方案如下：

一、开展“宣传学习身边的共产党员”活动

在富蕴县电视台、富蕴党建网开办“身边的共产党员”专栏，对由各级党组织推荐的优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织进行宣传报道，让各族党员群众从身边的人和事得到启发教育，激励贫困党员自立自强，艰苦创业，发挥好表率作用。县电视台要对地、县选定的先进典型进行专题展播，县委远程（电教）办要把我县涌现出来的先进典型制作成专题片进行展播。

牵头单位：县委宣传部

协办单位：机关工委、广电局、远程（电教）办

活动时间：6月20日至7月10日

二、开展“党内和谐促社会和谐，喜迎党的十七大召开”主题征文活动

结合《关于做好“创一流业绩，迎接十七大”征文活动有关事宜的通知》（富党组〔XX年〕49号）文件精神，围绕贯彻落实党的十六届五中、六中全会和今年“两会”精神及自治区党委、阿勒泰地委、县委的各项部署，从加强党内和谐建设，全面贯彻落实科学发展观，构建社会主义和谐社会，加快社会主义新农村建设等方面着手，结合实际，对加强本部门（单位）和全县党建工作提出新观点、新思路、新举措，推进全县党建工作的创新发展。县委组织部对征文进行评比，优秀征文将在《阿勒泰日报》、富蕴党建网上进行交流。

牵头单位：县委组织部

协办单位：机关工委

活动时间：6月15日至10月30日

三、开展走访特困党员活动

选择有代表性的特困党员进行走访慰问，了解特困党员生产生活情况，力所能及地帮助他们解决生活困难。

牵头单位：县委组织部

协办单位：机关工委

活动时间：6月20日至6月29日

四、举办“迎七

一、倡廉政、爱富蕴”知识竞赛

以县情知识、党务知识、廉政知识为主要内容，不断强化党员干部“爱岗敬业、乐于奉献、廉洁从政”的意识，营造“以廉为荣、以贪为耻”的浓厚氛围，推进我县经济社会又好又快地发展。

牵头单位：县纪检委

协办单位：机关工委

活动时间：6月19日

五、开展向非公有制企业“十送”活动

以此次庆祝活动为契机，开展向非公有制企业党组织和党员送党章、送党旗、送党徽、送党报（党刊）、送爱心、送健康、送平安、送电影、送电教、送便利“十送”活动，让非公有制企业员工感受到党的关怀和温暖，进一步扩大党在非公有制企业的影响力。

牵头单位：非公有制企业工委

协办单位：公安局、财政局、安监局、总工会、卫生局、司法局、计生委、党员服务中心、远程（电教）办、社保局、财险、寿险等相关单位。

活动时间：6月20日至6月29日

六、举行“额河党旗红”庆七

一、迎十七大文艺汇演

通过歌曲、舞蹈、小品、相声等节目，歌颂十六大以来富蕴县发生的巨大变化，鼓舞和激励全县广大干部群众以饱满的工作热情、良好的精神状态、优异的工作成绩，迎接党的十七大胜利召开。

牵头单位：机关工委

协办单位：文体局、团委

活动时间：7月1日

七、召开“七一”表彰大会

对18个先进基层党组、4个先进基层党委、31名优秀共产党员和18名优秀党务工作者进行表彰，树立典型，弘扬正气，激励全县各级党组织、广大党员和党务工作者永葆党的先进性，不断提高为民服务的本领。

牵头单位：县委组织部

协办单位：县委办公室、宣传部、机关工委

八、相关要求

一是要高度重视。各级党组织要切实把庆祝建党##周年系列活动纳入重要工作日程，统筹考虑，周密安排，精心准备，积极参与，务求实效。

二是要搞好结合。各级党组织要把庆祝活动与学习贯彻十六届五中、六中全会和全国“两会”精神结合起来，与迎接党的十七大胜利召开结合起来，与本部门（单位）工作实际结合起来，在积极参加全县系列庆祝活动的基础上，因地制宜，采取新党员入党宣誓、特殊党日、歌咏比赛、志愿者服务、座谈研讨等形式，开展丰富多彩、生动活泼的纪念教育活动。

三是要密切配合。庆祝建党86周年系列活动时间紧、任务重、要求高、涉及面广，各部门（单位）之间要加强沟通交流，团结协作，密切配合，齐心协力把庆祝活动抓出特色、抓出成效。

院庆方案 篇9

一、活动背景

当前，许多医疗机构把市场竞争转向品牌、服务竞争，随着医保改革的深入，大型医院不再是患者唯一的选择。在“三八妇女节”来临之际，XX邮政局拟利用“健康福”直邮媒体，协助XX医院开展“喜迎三八妇女节，关爱女性送健康”活动，进一步提升XX医院的品牌形象。

二、“健康福”产品介绍

以邮简、信函为主要载体，以邮政名址数据库为依托，为贵单位选择目标客户进行宣传，通过向女性客户提供看病优惠卷、免费体验卷等诱因，配合贵医院业务宣传，从而达到吸引受众关注并产生上门体验的效果。

三、“健康福”产品功能

1.维护客户、病人之间的关系。

2.传达优惠活动、促销信息、体验活动。

3.达到口碑相传的效果，树立医院形象。

4.收集客户信息。

四、目标受众分析思路

鉴于此次活动的特点，我们重点以女性受众为主要目标客户，同时选择部分企事业单位。

1.贵医院的女性会员名址数据。

2.重庆邮政个性化名址数据库中辖区内的读书爱好者(关注健康保健的女性读者)、私家车主、中老年等库中的女性。

3.重庆邮政组织机构库中辖区内的企事业单位工会主席或办公室主任。

五、效果分析

1、精选目标，针对性强。根据活动特点通过分析、挖掘受众名址信息，选择针对性的个人(单位)进行一对一、点对点的宣传，拓展市场。

2、形式新颖，辩识度高。直邮作为分众传媒，区别于大众传媒，能有效避开竞争对手，同时精美的画面，让其从竞争对手中脱颖而出。

3、开拆率高、保存时间长。优惠、赠礼等优惠资讯，更能吸引消费者打开邮件，内容贴近受众需求，保留时间长，广告效果持久。

4、性价比高，效果可测。相对传统广告宣传，费用低廉;贵公司可根据目标受众数量、回复数量测定活动效果。

院庆方案 篇10

活动主题：

感恩金秋，关怀教师

活动时间：

20xx9.9~9.10

活动对象：全体教育工作者活动目的

美容院可以将教师们当作是潜在顾客群体，合理利用此次活动资源为美容院做好宣传工作，提高老师们对健康、美的新认识。在此次传统的活动中，可以进入学校内部，表达对全体教育工作者的感恩之情，让老师们在美容院中体验爱的感恩。同时对于长期坚守在教育岗位的教师们，享受美容院最大折扣的优惠和让利。让教师们在活动当日，感受由内而外的舒适。

活动内容

1、在活动期间，老师们凭借着教师资格证，到店即可获赠面膜护理项目一次。当天消费护理可享受双倍积分，并且享受够产品5折优惠。同时教师在活动期间购买588元，即可赠送欢乐谷门票两张；消费888元可赠送天然蚕丝被一床；1288元床上斜纹印花四件套。老师当日消费还可以享受抽奖活动，更有机会获得20xx年年卡一张。

2、教师可在活动期间带自己朋友享受特价优惠活动。一次向消费1488元，可享受双人玫瑰补水美白护理一次、专业眼部护理一次、全身舒缓指压一次、全身特效美白嫩肤一次、木桶浴一次、面部抗衰老仪一次、300元产品代金券以及生日护理一次。

3、凡是在活动期间进店消费的顾客，消费达到500元可以获得扎气球减现金的机会，消费超过1000元可获得两次扎气球的机会，1500元可获得三次，以此类推多买多减。

活动期间注意事项

1.美容院需要提前一个礼拜在周边学校附近做好宣传，贴好广告或者海报。对内认真协调好各个部门的工作，前台负责派送好礼，并对当日消费得顾客们做好登记。

2.凡是进店消费的教师，只要出示教师资格证，均可以免费领取一份价值200元的礼品。美容院负责人也要对领取人做好登记，以免出现现场秩序混乱的情况。

院庆方案 篇11

一、背景及目的：

模拟医院背景：

三甲资质、综合性医院，在当地有一定的知名度和美誉度，主打科室是内科、外科、皮肤科。妇科相对而言处于弱势，比二甲医院的妇科优势在主治医师和设备上。

策划目的：

“三八”妇女节，历来是各家医院的阵地战，营销手法也层出不穷，主题活动集中在捐赠、义诊、妇科检查、治疗优惠这四个方面，也就是促销活动，但是现在各家医院都是这样做，一来没什么创意，二来，对消费者来说没什么大的吸引力，如何在目前竞争日趋激烈的境况下，作出创新?我想，应该用异业整合的`方式去运作提升医院的品牌价值和内涵,扩大医院在当地的社会影响力，提高医院在女性消费群体中的知名度和美誉度。

二、活动核心主题：健康女人幸福长伴

三、合作单位：

主办单位：xx市妇联、xx市卫生局

承办单位：xx医院

协办单位:xx保险公司xx银行xx学校

媒体宣传单位：《瑞丽》杂志《人人健康》杂志xx晚报xx报纸健康资讯周刊xx市级电视台xx省级电视台xx省级移动电视台。

四、活动总体思路：

1、3月1日-8日，推出妇科体检优惠卡与当地妇女杂志或报纸牵手，如果是福州，那么优先选择《福州日报》等以夹页方式送达读者当中，同时在大众媒体版面上做广告、软文宣传。同时，在当地电视中以新闻方式做其宣传。通过活动，吸引城市的女性群体参与到医院组织的活动中来，认可医院，接受医院;

2、3月7日是女生节，借这个时机通过校园pr活动，把潜在女性消费者培养为后备消费者，因为医院经营周期相当长，要抢先提前培训3年-5年后的女性消费群体的医院品牌意识，并由此挖掘学校老师这个消费群体。

3、各大银行或者保险公司都针对女性消费群体有专门的理财产品或者是保险产品。银行或保险公司的业务员和工作人员很多都是女性，将妇科项目与意外保险项目进行互动整合，同步影响两大消费群体，保险公司女性职员和她的女性医疗保险客户

4、3月8日各单位大都给女性放半天假，也就是下午。传统的优免活动不能丢，因为别人都在做，你不做，就会失去市场，但是作为一家综合性医院，不能像妇幼保健院一样以妇联、卫生局名义做健康普查，也不能以专门女性医院那样，为少数人服务，所以，应该以大面积宣传小范围运作，给特定的消费群体打造特定的项目

5、3.8是妇女节，在这个节日当中，作为男性来说，多多少少会有不平衡，而且，在此时，很少有媒体或者单位对男性进行关注和关怀。那么针对这种现象，医院推出和谐家庭卡通过3月8日来我院就诊的女士的手，将这个卡送达到其与她关系不错的男性手中，在随后的周六或周日，进行男性关爱专场活动。

五、推广活动策略：

第一阶段：导入期2月15日-3月8日

结合我院为综合性医院的性质，加之三八妇女节的特点，在“以我为主，借市造势”的前提下，借助媒体的社会影响力对项目进行充分的形象塑造和环境包装，而我院将在活动进行的同时融入相应的促销活动，同时并借活动本身进行的宣传炒作，将医院的实力、服务特色、专家设备等进行充分宣传，利用新闻炒作和自身夹报炒作，造势驱动活动顺利开展。

宣传目标：节日促销活动前的新闻铺垫和市场预热，全力塑造物业形象，引发目标受众关注，造市并营造好现场气氛。

宣传手法：导入此次活动的核心主题“健康女人，幸福长伴”。推广“健康就是幸福”这个概念

宣传策略：

1、在当地主流大众平面媒体的健康版块，设立专栏，以医院健康咨询师的名义发布女性健康饮食等信息

2、在当地主流大众平面媒体进行相关软文的投放，辅以少量的硬性广告

3、在3月6、7、8日三天在当地电视媒体以新闻形式进行宣传造势，因为新闻相对于广告来说，成本低而且观众容易相信，信息的到达率也要比广告高得多

4、拓展延伸：与当地或知名的女性杂志，比如《瑞丽》或者是健康类杂志联手，以订阅册数换取版面的方式，比如订阅200册，换取四个版面。其中两个版面做医院形象宣传，另外两个版面以杂志右侧竖条广告的形式做6页活动宣传，在封二版面粘帖我院制作的优惠卡，凭卡在我院就诊享受优先挂号、挂号费减免、免费妇科检查等优惠内容。订阅的杂志用于医院赠与医院的女性大客户

5、本着“互惠互利，三方受益”的原则，与其他单位合作，在宣传我院的同时，给合作单位的女职工以优惠，凭合作单位的工作证，来我院就诊的病客可享受挂号费减免等优惠政策，或者赠以小礼品作为促品促销

第二阶段：升温期2月25日-3月5日

医院这个项目，运营周期长，且带有有明显的区域特征。三八妇女节这个活动是短期行为，要确立“速战速决”的指导思想，三八节一过，谁还拿妇女节做文章?同时，医院也有自身的业务，不能让三八节活动拖累。但对整个医院来说，要有着打持久战的准备。根据市场升温这一时期的特点，着手建立强有力的推广、sp活动。

阶段目标：在第一时间，抢占市场占有率。

营销策略：

宣传策略：以报纸、电视广告为主，事件行销为辅，提供更多便利优惠就医条件针对主要卖点做纯导医式广告，与现场活动有力配合，同时发挥软性文章与新闻炒作的感性诉求配合宣传，达到就医热潮之目的。

sp活动：

1、与当地银行联手，三八节期间，凡是合作单位银行卡女性用户，来我院就诊时，如遇所带诊金不够，那么可以进行分期付款针对合作单位女性职工，以团体妇科健康检查方式，对其进行优惠互利。

2、与当地保险公司联手，将妇科项目与意外保险项目进行互动整合。也就是说，以妇科检查优惠卡和意外保险卡互动赠与保险业务员和她的客户。同步影响两大消费群体，保险公司女性职员和她的女性医疗保险客户

3、与省图进行合作，在3月5日、8日进行女性健康专题讲座。吸引知性女性到省图听讲座，在案场发放我院所制作的宣传资料和优惠卡

第三阶段：主推期3月6日-3月8日

阶段目标：提升形象，强调服务

阶段目的：通过前两阶段的销售反馈总结经验，做出各方面的快速调整，包括价格、付款办法、促销手法、宣传包装等，务求可以更切合市场需求，此阶段的宣传速度可以适时放缓，承接第一阶段所建立的声誉逐步达到阶段目标。

营销策略：

宣传方式：以报纸广告为主，以形象广告、证言方式、卖点广告、催促式广告形成投放促销广告，同时配合短程促销活动，解决实际中存在的问题与矛盾。

sp活动：

1、3月7日女生健康校园行活动

活动主题：关爱女生健康，共享幸福人生

3月7日是女生节，借这个时机通过校园pr活动，把潜在女性消费者培养为后备消费者

2月10日前，与校园社团进行洽谈，确立活动主题，策划方案，制作相应的pp袋、易拉宝等宣传用品

2)在3月7日、8日抽调医院妇科医师、保健师在合作学校内进行健康科普宣传、女性健康专题讲座，并现场对女生发放优惠卡活动。

宣讲活动方案经典11篇

你会为写主题演讲稿感到困惑吗？为了在公众面前演讲不紧张，演讲稿能够让演讲者更加注重演讲的深度和广度，演讲稿需要有趣味性，可以让听众在学习中不会感到枯燥乏味，趣祝福的编辑精挑细选为大家推出了这篇独一无二的宣讲活动方案，供有需要的朋友参考借鉴，希望可以帮助到你！

宣讲活动方案 篇1

一、活动主题：

党章与我相伴，责任随我同行

二、主办单位：

校学生会学习部

三、活动时间：

20xx年x月

四、活动目的：

爱国是人类最高尚、最朴素、最纯真的情感流露，是我们中华民族优秀文化的重要精髓，本次大赛以党章与我相伴，责任随我同行为主题是由校学生会组织举办的大型爱国系列活动之一，我们希望通过本次比赛将更加有利于校园的和谐建设，让学生在活动中感悟传统美德的无限魅力，体验爱国、爱党实践带来的美好情感，使每个学生接受一次心灵的洗礼，学会如何做人，能够更好的成长成才。

五、活动原则：

以党章与我相伴，责任随我同行为主题，尽情发挥参赛选手的自身风采和演讲能力，以各自不同的角度和方式来表达对国家、对党、对社会、对家人、对学校、对老师、对同学、的那份沉甸甸的爱，培养同学们的责任感。

六、活动意义：

1、培养学生们的爱国、爱党意识，营造团结一致的氛围，使学生懂得爱国，学会爱党，常怀感恩之心，用爱心行动回报祖国、社会、父母、老师、同学、朋友。

2、通过演讲比赛，引导学生勇于承担责任，在承担责任中学会奉献。

七、活动对象：

面向我院全体同学

八、活动准备：

1、活动场地：国际学术报告厅

2、工作人员：以校学生会人员为主，各部门分配好具体任务，切实做好后勤保障、比赛秩序、活动流程等工作，保证本次活动成功开展。

九、活动流程：

1、播放音乐《义勇军进行曲》

2、主持人介绍活动目的、评委及评分标准

3、参赛选手依次上台演讲

4、然后请评委点评

5、主持人宣读成绩，公布获奖名单

十、活动说明及要求：

1、党章与我相伴，责任随我同行是本次演讲比赛的主题，选手可自拟题目。

2、演讲内容必须积极向上，有感染力和感召力。

3、各学院依实际情况自主选拔优秀作品参赛，每个学院推荐作品不超过5个；

4、每个作品演讲时间控制在3—5分钟，要求内容紧扣主题，生动感人；

5、现场公布比赛结果，获奖名单，为获奖选手颁奖。

十一、奖项设置：

一等奖：1名

二等奖：2名

三等奖：3名

优秀奖：9名

十二、活动经费：

荣誉证书：15本 约5元

奖品： 一等奖 约1元

二等奖 约1元

三等奖： 约15元

签字笔、评分纸自备

共计：4元

一、活动背景

随着时代的发展，民族逐渐融合，“地球村”也越来越小。如何使中国与国际社会进行更好的交流，促进彼此的发展，是当代中国大学生不可推卸的责任。而英语作为世界上使用最广泛的语言，在国际的交流中自然起着至关重要的作用。所以，英语水平已成为衡量当代大学生素质的基本标准之一。因此，本着“全院参与，办出特色，发现人才，培养学习兴趣”的宗旨，英语俱乐部举办一次面向全校各级的英语演讲比赛，以提高同学们的英语口语水平，提供一个可以展现自我，激励他人的舞台，并且加强在校大学生的竞争意识。

二、活动内容

时间： 11月2日 晚 7：00

地点： 待定

主题： 不限，可用原稿也可自写，比如描绘自己的家乡，对未来生活的向往，大学生活的感受等等积极向上即可

宗旨： 本次举办山东交通学院（长清校区）英语演讲比赛，旨在提高大学生们的英语口语水平，提供一个可以展现自我，激励他人的舞台，并且加强在校大学生的竞争意识。

参赛对象：山东交通学院（长清校区）所有学生

评委团 ：教师评委：待定

学生评委：待定

嘉宾： 待定

主持人： 待定

三、组织流程

1、组委会名单

宣传：待定

负责比赛现场的布置、以及活动前期的所有宣传工作等

统分：待定

负责比赛现场的统分工作等

内务：待定

负责比赛场地的借用、所有设备的借用、人员的临时调配

资料：待定

收演讲稿，抽签计上场顺序

维序：待定

现场秩序的维持和处理突发事件

信息：待定

负责背景音乐的调放，拍照

2、活动流程：

1、主持人致开幕词并且介绍到场的评委、嘉宾。

2、主持人介绍比赛的规则评分细则。

4、比赛开始，选手根据比赛前的抽签顺序进行比赛。

5、其间主持人向观众及选手公布结果分数。

6、在前十二号选手参加完比赛之后，中间穿插游戏，现场互动调节比赛气氛。

7、待所有的选手比赛完后，邀请评委代表上台发言，工作人员进行统分。

8、评委发言完后，主持人上台宣布比赛结果（依次由优胜奖到一等奖）

9、（待定）上台颁奖。

10、主持人宣布比赛结束，全体工作人员、嘉宾、评委、选手合影留念。

11、工作人员负责作好后期工作。

四、经费预费

海报： 张 元 字： 张 元

水费： 瓶 元

奖品费：（一等奖一名，二等奖两名，三等奖三名最佳风度奖、最具幽默奖、最佳语音奖各一名，现场互动游戏奖） 元

会场布置物品费用：元

其他费用： 元

总计：元

五、可行性分析

1、说好英语是每一个英语学习者的共同目标和追求，举行演讲比赛在形式上能吸引到很多的英语爱好者。

2、此次活动作为第二届社团文化艺术节的活动之一，可以很好的传播校园文化，创造良好的学术氛围。

3、绝大多数的在校同学都缺乏说英语的勇气和决心，而对于以后有着出国留学梦想的同学英语口语显得更加重要。

4、英语演讲比赛已经成功举办了两届，举办本次第三届比赛在前两届坚实的基础上相信会取得更大的突破。

5、举办演讲比赛在形式上新颖，容易活跃现场气氛，同时，可以激发同学们说好英语的激情和勇气。

6、英语俱乐部作为湖南省的优秀大学生社团、连续两届的校明星社团，有着严格的内部组织和管理条例。有实力主办主办好本次的演讲比赛，在学校的同类社团中产生较大的影响力。

六、具体宣传方案

1、文字 宣传： 在每个宿舍宣传栏、食堂门口以及A座展板张贴

2、海报宣传： 在食堂门口、A座、桥头显眼处展出展板。

3、班级宣传：为了做到全院参与，到各个班级通知并统计报名。

4、利用校广播及时播报本次演讲赛的筹备和进行情况，使得本次演讲公开化、透明化宣传。

七、后期工作

1、各个部门的主要负责人认真写好活动总结。

2、把图片、文字等资料及时上传到网站上面。

3、各个部门召开例会，总结活动并提出工作展望。

4、定出下期活动的工作计划

附件

1、比赛规则

比赛采取一轮制，共分为三个环节

（1） 已备演讲（prepared speech）限时：4分钟

（2） 即席演讲（impromptu speech）选手现场抽取即席演讲。限时：3分钟

（3） 现场问答（Question & Answers）评委提问选手即兴回答。限时：2分钟

（4）评审团代表对此次比赛及选手表现做出简单点评。嘉宾介绍英语学习心得

2、评分规则：

采取公平、公正原则

具体分配如下：已备演讲：4分 即席演讲：3分 现场问答：3分

比赛三个环节每部分具体评判标准如下：

演讲内容（占40%）：要求紧扣主题，观点鲜明，内容生动，具有创意性，演讲结构清晰，论据充足，逻辑性强；

语言表达（占40%）：要求语音准确，语调准确，表达流畅，富有感染力；

综合印象（占20%）：要求仪表大方，举止得体，富有表现力，能够 灵活运用表情和身体语言与观众交流。

3、奖励事项：

名次奖：一等奖一名，二等奖两名，三等奖三名

单项奖：最佳风度奖、最具幽默奖、最佳语音奖各一名

宣讲活动方案 篇2

●演讲主题：“三个代表”指引我成长

●活动目的：本次活动旨在在同学们中再掀学习“三个代表”重要思想的新高潮，加深对“三个代表”重要思想的认识、理解和体会，学会用“三个代表”重要思想指导学习、工作、生活实践。

●赛前准备工作：一、比赛流程制定以及通知

1、确定比赛时间：11月16日晚7:15--9：30

3、参赛人数要求以及时间限制：每个代表队必须派四至六名选手参赛；每位选手演讲时间限定为3-5分钟。

4、制定评分细则：参考校学生会学习部上届中文演讲比赛评分标准

5、奖项设置：

个人奖项：第一名

1、第二名3人、第三名

4、视情况定优秀奖人数

6、比赛场地确定：F楼学术厅更理想

7、向各个参赛单位印发通知，内容包括演讲比赛目的、主题、比赛时间、地点、人数要求以及时间限制，如有需要，可附加比赛评分细则。二、比赛活动准备

●比赛过程

1、比赛前一天，由各个参赛队参赛选手抽签决定上场顺序，并且由我们印刷评分表

3、选手注意上场演讲，主持人介绍选手姓名，所在参赛单位。演讲结束后评委立即打分。并由计分裁判统计，在下一位选手演讲结束后公布此选手成绩

4、比赛结束后，请领导颁奖。

●赛后事宜清理场地，由本年级班委共同负责。

●其它事宜可以考虑由学生第一党支部党员、预备党员共同参与、分摊此次活动各个部分工作。

宣讲活动方案 篇3

第一：活动名称

xx演讲比赛

第二：活动的目的和意义

1、给大家一个展示自我、提升自我的机会和舞台，丰富同学们的大学生活

2、提升大家的演讲能力，增强大家的口头表达能力、应变能力和抗压力

3、为社团成员提供一个互相了解、认识的平台，共同努力、共同进步，增强团队的向心力、凝聚力。

第三：活动参赛对象

测绘学院全体学生

第四：活动地点

测绘学院13教室（待定）

第五：活动流程

1、宣传并报名阶段：11月14日~16日

宣传部负责对本次活动进行各种形式的宣传，确保更多同学参加本次活动。

xx负责活动报名。

2、比赛前准备阶段：11月14日~16日

1、统计参赛人数，确定具体点评方法（一人一评/几人一评）

2、统计参赛人员空闲时间以确定比赛时间及地点

3、邀请评委并确定能够出席的评委名单

4、购买比赛所需物品

3、比赛阶段11月17日~19日

1、工作人员提前3分钟入场做活动前期准备工作

1、演讲比赛的参赛选手按照抽签的顺序上场

2、嘉宾及参赛选手入场，秘书组负责做好接待，签到，分组及各组抽签决定出场顺序工作

3、由活动主持人介绍此次活动的主要目的、出席嘉宾等事项，并邀请社长致词

4、社长致词后，比赛正式开始

5、第一组参赛者上台演讲，评委当场评分，每组选手的最后得分在下一组选手演讲结束后公布；

3、所有选手演讲结束后，请评委点评；

5、主持人公布比赛最后名次；

6、颁奖。

8、由主持人宣布演讲比赛结束。

9、活动结束后全体工作人员留下负责工作现场的清洁。

第六：工作人员安排

1、主持人

2、记分员

3、计时员

4、负责活动现场秩序维持和布场工作。

第七：评分标准

分演讲内容、语言表达、形象风度、综合印象四部分对演讲选手进行评分。满分为1分。评委打分后去掉一个分和一个最低分，汇总后取平均分，精确到小数点后两位，若出现同分，则精确到后三位，依此类推。

1、演讲内容：4分。要求演讲内容紧扣主题，主题鲜明、深刻，格调积极向上，语言自然流畅，富有真情实感。

2、语言表达：3分。要求脱稿演讲，声音洪亮，口齿清晰，普通话标准，语速适当，表达流畅，激情昂扬。讲究演讲技巧，动作恰当。

3、形象风度：2分。要求衣着整洁，仪态端庄大方，举止自然、得体，体现朝气蓬勃的精神风貌；上下场致意，答谢。

4、综合印象：1分。由评委根据演讲选手的临场表现做出综合演讲素质的评价。

5、演讲时间最长不能超过6分钟，超时或时间过短者酌情扣分。

第八：奖项设置

一等奖：一名。

二等奖：两名。

三等奖：三名。

第九：经费预算

场地布置2元

海报宣传费1元

文件资料费5元

矿泉水7元

证书6元

宣讲活动方案 篇4

活动对象：“大学生记者节”主要面向我校新闻、网络编辑、摄影摄像等专业，各院系爱好新闻传播的学生和各类校园传媒组织。

活动内容：

1、校园新闻图片展(新闻作品征集活动)

2、“资深记者校园行”专题讲座

3、“大学生记者节”报道活动

4、校园传媒论坛

活动流程：

11月5日―12日征集校园新闻作品，组织学生报名参加“大学生记者节”报道活动比赛。

11月15日“大学生记者节”开幕式

11月17日邀请《成都晚报》资深摄影记者来校开展专题讲座

11月20日校园传媒论坛

11月25日“大学生记者节”闭幕式暨颁奖仪式

活动要求：

1、征集新闻作品(文字、图片)

(1)作品内容：跟校园生活贴近，师生关注度较高的新闻热点;丰富多彩的校园活动;以我校师生学习、生活为题材的各类访谈等。

(2)作品要求：具体形式不限，如消息、通讯、评论、事件新闻、人物专访、图片新闻等。注意：图片与文字均可。要求真实，原创，避免空谈，体现新闻的实效性，有力地反映出校园动态和社会万象。

参赛文字和图片作品均制作成电子版，有纸质的文字稿和图片更佳。文字作品(每人限投3份)可以附上相关内容的图片，图片作品(每人限投5张，选择1-2张展出)必须附上创作来源、表达意义等简要的文字说明。参赛作品务必注明作者姓名、专业班级、联系方式。

电子图片投递：邮箱xx联系人：xx

电子文稿投递：邮箱xx联系人：黄xx

纸质的文字和图片请于11月9日―19日，每天下午17：00-18：00点递交到一食堂门口的新闻作品征集点。

(3)入围参赛的新闻作品将于11月15日在艺体中心前展出，欢迎各院系、社团的文学、新闻和摄影爱好者前来参观指导，现场投票。活动结束后，我们将根据学生投票和专业老师评审情况评选出此次新闻作品比赛的一二三等奖和优秀奖，在记者节闭幕式上颁发相应的证书、奖品、奖金。获奖作品还将在第32期校报上专版刊出。

2、征集记者节报道活动成员

(1)活动内容：报名参加活动的成员将组成报道团队，以此次“大学生记者节”为主题，展开文字、图片和视频的相关报道。报道团队自主策划、采写、组稿、拍摄、排版、制作，最后形成文字、图片的专题纸质报道和新闻视频。各报道小组的成果将在记者节闭幕式上展出，由专业老师评选出优胜团队，颁发相应的证书、奖品。优胜团队的作品将直接被采用为此次“大学生记者节”的专题报道，在第32期校报上全版刊出。

(2)活动要求：喜欢新闻采写、拍摄、摄像的同学均可报名参赛，体验学生记者工作，锻炼新闻实践能力。

(3)报名方式：(短信或电话报名)文字采写和图片拍摄报名联系人：xx新闻摄像报名联系人：xx

欢迎各位同学踊跃参与我校首届“大学生记者节”，关注校园传媒，我们携手并进!

宣讲活动方案 篇5

一.活动主题：

困难使我更坚强

二.活动目的：

为同学们提供一个展示自己，发掘自己的平台，通过演讲，多方面的了解到困难对我们生活的影响，正确的认知自我，发掘自身的潜能，从而总结经验，学会如何正确的面对和处理生活中的困难和挑战。

三.参赛对象：

汽机学院全体学生(以贫困生为主)

四.比赛时间及地点：

初赛：XX年11月26日 晚6：3 工一b419会议室

复赛：XX年12月11日 晚6：3 工一b419会议室

五.参赛要求：

1.以“困难使我更坚强”为中心，取材于自己的生活、学习、情感、交际等各方面。要求内容积极向上，紧扣主题，立意新颖，语句流畅。

2.各班积极组织初选和报名，在规定的时间内将本班报名选手名单发至邮箱中(以班级为单位，注明本班参赛选手的班级、姓名)。

3.参赛选手必须配合主办方的比赛安排，遵守比赛规则，否则取消比赛资格。

4.演讲内容力求真实，原始，如有雷同，一经发现就取消比赛资格。

5.要求讲普通话，脱稿，语言表达流畅。

6.服装整洁，仪表端庄。

7.演讲时间必须控制在2~4分钟。

六.奖项设置：

一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，优胜奖9名。(颁发荣誉证书及相应奖金)

七.活动过程安排：

1. 报名：下发通知后，各班生活委员统计好本班参赛选手的姓名、班级，及各选手制作的一页ppt(内容为本人班级、姓名、演讲题目即可，可制作的精美一些)，统一于12月9日之前以电子档的形式发到汽机学院勤工助学邮箱。

4.本次活动分为初赛和复赛两个阶段。初赛的名单随机安排(安排表会提前公示)，复赛则由参赛选手提前抽签。

5.比赛正式开始后15分钟不到者视为弃权。

6.为了确保公平公正，参赛同学的成绩由主持人当场宣读。

7.复赛时各参赛同学可以根据实际情况增加适当的ppt。

8.复赛结束所有选手到台上齐唱《水手》、进行合影留念。

八.比赛流程：

1.初赛

时间：XX年11月 26日晚上6：3

地点：工一b419会议室

参赛选手：各班级上报推荐的同学

演讲时间：2—4分钟

2.复赛(即决赛)

时间：XX年12月11日晚上6：3

地点：工一b419会议室

参赛选手：初赛胜出的同学

演讲时间：3—5分钟，即兴演讲2分钟

3.评分标准：

见附表(1)

决赛评分规则：评委明确给出每部分评分(评分为整数)，由工作人员进行最后加分，最终取平均分作为选手比赛成绩。

九.复赛演讲比赛前的准备工作

1.11月21日，下发通知到各班生活委员联系，由生活委员配合我部做好宣传工作。

2.11月24日，联系学生会各部门部长和特邀嘉宾，作为初赛选拔的评委。

3.11月26日，进行初赛。

4.11月28日，将进入复赛同学的名单进行公示。

5.12月1日，联系宣传部，张贴宣传海报对复赛进行宣传;申请横幅张贴，张挂横幅于两食堂对面醒目处。

宣讲活动方案 篇6

一、活动目的：

为了充分展示我校学生的文明风采，激发学生感恩祖国、感恩家乡、感恩学校；感恩父母、感恩老师，感恩朋友、感恩他人的情感，为了丰富同学们的课余文化生活，让同学们锻炼自己的语言表达能力和面向大众的胆量和礼仪，在比赛中学习，在比赛中锻炼，展现新时代青少年风采，特举办以“感恩教育”为主题 的演讲比赛活动。

二、主办部门：教务处、团委

三、演讲形式：

以“感恩教育”为主题，反映自身的所见所闻所思所想，抒发自己对祖国、对家乡、对学校、对亲人、对老师、对同学、对他人的真实情感。

四、参赛对象：

小学部三——六年级每班选派一名学生参赛。

初中部每班选派两名学生参赛。

五、比赛规则：

1、本次比赛采用限时演讲，时间限为5分钟左右。

2、比赛采用抽签顺序制，参赛选手按抽签次序依次上台演讲。

3、演讲内容必须与既定主题相符，演讲稿须为原创稿同时复印一份交评委组参加优秀演讲稿评审。

4.使用普通话，仪态自然大方，着装规范。

六、奖励办法：

小学部：一等奖1名，

二等奖2名，

三等奖4名。

初中部：一等奖1名，

二等奖2名，

三等奖3名。

优秀奖6名

七、组织机构：主任：

副主任：

委员：

宣讲活动方案 篇7

一活动目的及活动简介

为了新生更好实现从高中到大学生活的过渡,也为展现__当代大学生积极向上的精神风貌,营造__浓厚的英语学习氛围,锻炼学生的反应能力以及应变能力，加强对学生的素质的培养,积极响应国家教育部的有关号召并且丰富同学们的课余生活。__-__学生会特为__11届新生提供了这样一个展现自己个人魅力的舞台---__-__大学20__届“新生杯英语”演讲比赛.

新生杯英语演讲比赛是自从我们__-___学院创办以来首次举办,本次举办得到分团委，学生会领导以及广大同学的大力支持,相信一定会取得圆满成功。

二活动时间

__-___-_

三面向对象

__-__大学1_届全体新生

四活动流程

1.前期准备(策划、宣传与报名)

1.1宣传:以海报形式在食堂，教学楼进行全面宣传。

1.2我院借助11级辅导员以及11级各大班和小班班长宣传。

1.3发动部员可到一些宿舍上门宣传，但也不可强求。

2.初赛

时间:__-__

地点:待定

评委:院学生会部分部长(文艺部与宣传部为主)，__-___学院主席团

备注:筛选决赛名单,由于时间,场地等因素,决赛的人数控制在9人左右.

每一选手上台做一个30秒左右的演讲，由评委打分。

3.决赛

时间:__-__地点:__-__

评委:

专家组:分团委书记,11导员(尽量).

评委组:__-_团委、学生会主席团，英俱，英协嘉宾组.

大众评委:现场抽取十名观众。进场前一百名观众一人发一张号码纸，由预赛第一名选手随机写出11个号码，赛前让其写好，选前10个，第11个替补，(此条赛前保密)

(1)决赛名单公布

(2)_晚召集决赛选手开会,会上选手抽取决赛次序并通知他们演讲形式，比赛规则，注意事项(如：服装、话筒、决赛时提前到场调试话筒，亲友团)。公布决赛题目.各选手在决赛中可借助PPT,音乐伴奏等各形式协助完成演讲,现场伴奏可由选手自主选择，并在那晚让第一名选手随机写出11个小于100的数字。

(3)决赛前期需要海报宣传(学生会宣传部):

(4)17号收齐选手提交的辅助文件(PPT,伴奏),各选手提交PPT等,伴奏的汇总.由媒体咨询部负责

(5)18号决赛，决赛的三个题目是：第一,5分钟讲诉英语学习的历程。第二，5分钟讲诉自己的家乡。第三，5分钟介绍南邮。

(6)现场需要主持人两名(文艺部)，办公室负责茶水，媒体咨询部负责PPT制作、话筒，学习生活部负责场控、现场写稿、整个活动的统一协调工作.

(7)主持人致开幕词，介绍嘉宾、评委，演讲规则。

将选手分成三组，1-3，4-6，7-9。

一号自我介绍结束后从三个题目(见第5条)中抽一个，下台准备。二号选手自我介绍，演讲后，抽题准备，三号演讲后，抽题准备，而后主持人公布1-3号演讲成绩，然后一号上台演讲抽到的题目，二号，三号接上演讲，公布1-3号演讲成绩(分值)。插播英文歌曲，4-6号，插播绕口令秀，7-9号，比赛结束。

主持人当场公布结果最终结果。

辅导员对全场点评(统分人员统分排序由学习生活部负责)。

(8)奖项设置:

一等奖1名证书和50元左右的奖品;

二等奖2名证书和每人30元左右的奖品;

三等奖3名证书和每人20元左右的奖品;

另设鼓励奖若干(舞台魅力奖，激-情奔放奖，优雅超然奖)

(证书,奖品当场颁发)

(9)比赛结果海报公布(海报一张)

五、活动资金预算

证书及奖品250元

横幅100元

海报,复印报名表,宣传单120元

现场布置100元

饮用水30元

合计共600元

(各方赞助积极洽谈中)

本次活动最终解释权归__-___-_学生会所有

宣讲活动方案 篇8

为了丰富文化节内容和广大同学的课余生活，提高同学们学习的积极性，给学生提供一个展现自我，提升自我的机会和舞台，校团委决定举办“感恩之心”演讲比赛。

一、活动主题

感恩家乡,感恩父母,感恩学校,抒发内心真情

二、活动意义

"感恩之心"演讲比赛,为同学搭建抒发感恩之情,展现当代大学生的平台、

三、活动方式

在全系范围内征稿,主要面对大一新生,接受选手情怀的舞台,通过演讲把同学内心最纯净的情感抒发出来,同时可以丰富校园文化生活,推动校园文化建设、

四、活动前准备工作

1、活动时间及有关场地安排

(1)时间：9月28日中午12：00报名截止(逾期作弃权处理，通过电子邮件形式报名以收到确定邮件为准)

9月30日公布参加选拔赛名单

10月5日上午公布选拔赛前20名名单，同时，中午12：00进行演讲抽签，公布命题演讲题目(地点待定)

10月7日交演讲稿,电子版照片到联系人处

10月9日星期四下午4：00 (2)地点：经管系B栋415

2、参赛选手要求：

(1)在校学生，性别年龄不限

(2)主题由承办单位选定后，题目自选，要求内容积极、健康、向上。

(3)如有背景音乐，则自带光碟。

(4)自备服装和道具3主持人选定比赛选男女主持人各一名,主持人有学生会内部自愿者优秀者中选取4评委的邀请5现场工作人员

五、比赛流程

1、 10月9日下午3：30在B栋415集合

2、由主持人宣读赛事流程及评分标准

3、比赛开始

4、支持人宣布获奖名单并主持颁奖

5、有相关评委对本次活动给予点评,部长总结

6、比赛结束

六、奖励、

比赛共设一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,优秀奖待定

七、活动所需费用预算:

附表:

一、评分标准

(一)仪表形象：(15分)

1、着装整洁，大方得体;上下场致意，答谢。(5分)

2、仪态端庄大方，举止自然、得体，体现朝气蓬勃的精神风貌;动作适度。(10分)

(二)演讲内容：(50分)

1、主题鲜明、深刻，观点正确，见解独到，符合主题内容。(25分)

2、内容充实、新颖，事例动人，贴近生活，富有鲜明的时代感。(15分)

3、行文流畅，用词精练，结构完整合理、层次分明，详略得当。(10分)

(三)语言艺术：(35分)

1、要求脱稿演讲，因不熟练，每停顿一次减0、1分。(5分)

2、发音标准，声音洪亮，口齿清晰，语速适当，表达流畅。(10分)

3、节奏处理得当，演讲技巧运用自如。(10分)

4、表现力、应变能力强，能活跃气氛，引起高潮。(10分)

(四)时间：演讲时间为4——7分钟。不足时、超时，均以10秒为计时段，在总分中减0、1分，不足10秒按10秒计算(计时从“我演讲的题目是《xxxx》”开始，到“我演讲完毕”结束)。

二、评分规则：

评委根据每部分评分结果，明确给出总分，然后去掉一个最高分与一个最低分，取平均分为选手比赛成绩。

宣讲活动方案 篇9

一、活动领导小组

顾问：方夏明 陈福辉 组长：陈红明 陈历龙

组员：方清河 罗圣雄 陈佩清 龚高标 方 万 陈华玉 龚爱军 陈一红 陈志敏 贺永军 徐建凯 陈明田 夏清保

二、承办机构：本次活动由学校政教处和初、高中语文教研组联合主办

三、比赛目的：

为了充分展示我校学生的文明素养，激发学生感恩祖国、感恩家乡、感恩学校；感恩父母、感恩老师，感恩朋友、感恩他人的情感，为了丰富同学们的课余文化生活，让同学们能锻炼自己的语言表达能力和面向大众的胆量和礼仪，在比赛中学习，在比赛中锻炼，展现新时代青年学子风采，根据新化县教育局关于开展“感恩教育”主题活动的通知精神，定于11月19日在全校开展以“感恩教育”为主题的演讲比赛活动。

四、演讲内容及要求：

1、以“感恩教育”为主题，反映自身的所见所闻所思所想，抒发自己对祖国、对家乡、对学校、对亲人、对老师、对同学、对他人的真实情感。

2、思想内容能紧紧围绕主题，观点正确、鲜明，见解独到，内容充实具体，生动感人。 3、材料真实、典型、新颖，事迹感人、实例生动，反映客观事实，具有普遍意义，体现时代精神。讲稿结构严谨，构思巧妙，引人入胜。 4、行文简练流畅，具有较强的思想性。

五、实施步骤

1、初赛阶段：以班为单位开展班会演讲活动，选拔出参加全校复赛的选手。

2、复赛阶段（时间另行通知）：在教师公寓六楼会议室举办演讲复赛，从高至低选拔出参与决赛的选手名单。

3、决赛阶段：利用十二周星期一下午周会课时间举行演讲决赛。 时间：预定为20xx年11月19日下午。（如变动则另行通知） 地点：高中部中心操场。

六、演讲比赛评委与人员安排

1、总协调：夏清保

2、邀请评委：伍春玲、方长清、成功、张新天、毛艳红、罗美洲、吴淑娟、陈颖明

3、统分员：罗望林、邹浩

4、后勤服务：徐建凯

5、主持人：（待定）

6、宣传报道（宣传、照相、新闻）：陈一红

7、比赛设备（桌凳、扩音器等）：志愿者队

8、组织离入场：各班班主任

七、奖项设置

本次演讲活动设一等奖2名，二等奖3名，三等奖4名，优秀奖若干名（不颁发奖状），获奖学生分别颁发奖状及奖品。

八、演讲比赛活动流程

1、组织评委、观众入场

2、主持人开场白

3、活动负责人宣读比赛规则及评分标准

4、1号、2号选手依次上场

5、主持人报1号选手最终得分

6、3号选手上场

7、主持人报2号选手最终得分

8、以此类推，直至所有选手演讲结束

9、评委老师对本次比赛作总结和点评

10、主持人报末号选手最终得分

11、主持人宣读获奖名单、获奖选手上台

12、学校领导为获奖选手颁奖、合影留念

13、比赛结束、向老师学生致谢！

九、比赛规则

1、本次比赛采用限时演讲，时间限为4分钟以内。

2、决赛采用抽签顺序制，参赛选手按抽签次序依次上台演讲。

3、演讲内容必须与既定主题相符，演讲稿须为原创稿同时复印一份交评委组参加优秀演讲稿评审。

4.一律使用普通话，仪态自然大方，着装规范。 十、评分标准（10分制，基本分为8分） 1、演讲内容积极向上，主题鲜明。（3分）

2、普通话标准、表现力强，语言生动形象，声音响亮。（3分）

3、演讲中能够灵活运用语速、语调、肢体动作等演讲技巧，有较强的现场感染力。（2分） 4、参赛者衣着得体，仪态自然大方。（2分）

宣讲活动方案 篇10

一、活动主题

“建设美好家园，文化在我身边”——寻找、学习、推广身边践行永昌企业文化核心理念，开创变革发展永昌事业的先进人物和先进集体。

二、活动目的

深入发掘、树立先进人物和先进集体，传播先进文化，弘扬模范精神，调动和激发广大员工爱企如家、干事创业的积极性。

三、活动原则

以“建设美好家园，文化在我身边”为主题，尽情发挥参赛选手的自身风采和演讲才能，以各自不同、新颖的角度和方式表达对企业文化的看法。

四、活动内容

1、比赛时间：20xx年12月23日（周五上午10：30）

2、比赛地点：公司四楼会议室

3、比赛形式：选手根据指定的主题自拟题目进行演讲，时间为6—8分钟。

五、活动准备

1、参赛选手要求：（1）公司全体员工（2）主题“建设美好家园，文化在我身边”，题目自选，要求内容积极、健康、向上。（3）如有背景音乐，自行准备。（4）自备服装和道具。

2、参赛人数：自由报名，各分公司、项目部及各职能科室最少选派一人参加此次活动，多者不限。

3、比赛要求

（一）各部门要高度重视，充分认识开展“建设美好家园，文化在我身边”演讲活动的重要意义，要把组织演讲的过程，作为宣传、推广、教育和普及永昌文化核心理念的过程，切实加强组织领导，确保活动顺利开展。

（二）演讲内容要围绕永昌企业文化核心理念及释义展开，突出永昌企业文化核心理念在各公司、各部门、各岗位的具体体现。

（三）演讲事迹要言之有物，真实感人，具有强烈的感召感染力和影响力。演讲稿要求条理清晰、富有文采，核心理念与典型事迹结合自然。演讲要求脱稿，演讲时间控制在6—8分钟。

4、时间安排：

（1）11月26日前通知各分公司、项目部及各职能科室组织本部门人员准备，11月26日下午18：00报名截止。

（2）12月16上午13：00前上报参赛演讲题目，并于13：30分由参赛选手抓阄决定出场顺序。

六、具体流程

1、主持人致开幕词并且介绍到场的评委、嘉宾。

2、主持人介绍比赛的规则、评分细则。

3、比赛开始，选手根据比赛前的抽签顺序进行比赛。

4、其间主持人向观众及选手公布结果分数。

5、所有的选手比赛完后，邀请评委代表上台发言，工作人员进行统分。

6、评委发言完后，主持人上台宣布比赛结果（依次由三等奖到一等奖）。

7、上台颁奖。

8、主持人宣布比赛结束，全体工作人员、嘉宾、评委、选手合影留念。

9、工作人员负责做好后期工作。（绥棱教育信

宣讲活动方案 篇11

一、活动主题:数计学院第x届“数计杯”大学生演讲比赛

二、活动背景:

由于对所学专业性质与应用的不甚了解,我院部分学生有对专业失去信心的情况.也有许多同学的了解较多也较为全面.为了个大家一个更好展示自己专业特色,畅谈未来人生的机会,也为了更好地锻炼大家的演讲才能.数计学院新闻部特策划此次比赛.

三、活动目的:

使不了解专业性质,前途的同学对数学在未来的作用有一个更好的了解,让已有一定认识的同学有一个展示自我,锻炼口才的平台.增加同学们的信心,体现数学的魅力,展示数学的前景,提升同学们的能力.

四、活动主办方:数学与计算科学学院分团委

活动承办方:数计学院分团委学生会新闻部

五、活动宗旨:提升学生能力,畅谈专业未来

六、活动对象:数计学院全体学生

七、活动地点:xx楼xxxx室

八、活动时间:x年x月

九、指导老师:xx老师

十、资金预算:

1）活动宣传费用

2）活动奖品费用

十一、具体实施办法:

1）利用海报等方式在全院范围内进行宣传,新闻部成员深入到各班进行宣传.

2）比赛只进行一场,于xxxx教室进行.

3）比赛评分由指导老师,分团委主席团以及新闻部成员共同进行.将秉承公开,公正,公平的原则.

4）奖项设置:一等奖:一名

二等奖:二名

三等奖:三名

5）奖品设置:颁发证书及奖品

6）进程安排:

（1）由新闻部成员进行会场设置与活动组织

（2）由评分人员进行打分后评出名次,并及时公示.

十二、比赛规则:

1）选手在规定时间内进场.

2）每名选手演讲时间限定在十分钟内.

3）获奖选手将当场宣布,并以海报形式张贴在寝室楼及公告栏.

4）在他人演讲过程中不得大声喧哗或进行干扰,否则视为违规,选手取消比赛资格.

十三、参赛要求:

以个人对专业的认识,前景展望,个人发展方向,或对数学这一学科的性质和应用为主题,进行演讲.时间限定在十分钟之内.主题应当明确,态度认真,语言表达生动形象.

联系人:xx:11111111111

xxx:22222222222

本次演讲比赛最终解释权归数计学院分团委学生会新闻部所有.

数计学院分团委学生会新闻部

20xx年x月x日